2022安全生产岗位责任书10篇

2022安全生产岗位责任书10篇

安全生产岗位责任书1

甲方：

乙方：

第一条：甲方为公司部门负责人，为本部门的安全生产负责

人，乙方为生产一线的工作人员，为本岗位的安全生产干脆负责

人。

其次条：甲方为乙方供应机械设备等及其配套的安全防护用

品与技术性的防护措施，并不断的改善员工的作业环境及设备的

更新。

第三条：乙方必需遵守公司的各种规章制度及各种设备的平

安操作规程，禁止违章指挥和违章操作，其主要内容包括：

1、新员工入公司前必需接受岗前培训后方可上岗作业，转岗

及变换工种;或者放长假复工及工伤复工的都必需接受安全教化

在培训后方可上岗。

2、在本岗位工作要懂得本岗位的安全操作规程，发觉安全隐

患后要刚好提出整改看法并上报。

3、正确操作，细心维护设备，保持作业环境的整齐，搞好平

安生产。

4、上岗前必需按规定着装，不能穿拖鞋上班。并正确佩带防

护用品，妥当保管防护用品及消防器材。

5、乙方有义务参预公司举办的各种安全活动。

第四条：此责任书未尽事宜已公司及其它安全操作标准执行。

第五条：此责任书一式两份，自双方签字之日起生效。

甲方：

乙方：

日期：

日期：

安全生产岗位责任书2

甲方：XXXX有限公司

乙方：专职安全生产管理人员

为子细贯彻“安全第一、预防为主、综合管理”的安全生产方

针，做好公司XX年度安全生产工作，强化企业内部安全管理，落

实部门负责人安全生产责任制，保证完成上级下达的安全限制目

标，确保公司及全体职工的生命财产安全，削减事故和职业病的

发生，依据国家《安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规，

根据“谁主管、谁负责”的原则，特签定XX年部门负责人安全生产

目标责任书，目标责任如下：

一、限制目标

人身伤亡事故为零；急性中毒事故为零；火灾、爆炸事故为

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零；生产事故为零；设备事故为零；职工工作、生活环境符合国

家法律规定。

二、工作任务

1、代表甲方对项目经理部的安全生产进行日常管理，经理部

各部门、各协作单位必需无条件听从乙方代表项目经理部进行的

安全生产管理工作；对存在安全隐患的班组，对不听从管理导致

现场混乱的部门和协作单位，有权责令整改、暂停专业、罚款、

直至责令停工。

2、建立、健全项目经理部安全生产管理制度，安全生产管理

体系。

3、建立、健全项目经理部安全生产责任制；

4、建立、完善项目经理部安全技术交底制度，安全资金保障

制度，安全教化和培训制度，安全检查和应急救援制度，生产平

安事故报告调查处理制度；

5、建立、完善项目经理部安全操作规程系统；

6、制定、完善项目经理部安全生产管理措施；催促、检查项

目经理部各部门、各协作单位作业现场的安全生产；层层签订、

实行安全生产责任制；实现安全目标：“杜绝死亡事故，杜绝重大

交通事故，杜绝重大机械事故，杜绝锅炉压力容器爆炸事故，杜

绝责任死亡事故，责任事故重伤率限制在0.4%以内，特种作业人

员培训及持证上岗率100%,特种设备运用检验合格率100%。”

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7、催促项目经理部各部门、协作单位劳动防护用品发放，实

现项目经理部劳动防护用品发放率100%。

8、组织项目经理部安全教化和培训，组织项目经理部安全生

产专题会议、安全学习、安全检查。

9、贯彻项目经理部职业健康和环境爱护管理体系的各项管理

要求，使各协作单位严格执行。

10、催促经理部各部门、协作单位严格履行各项劳务用工手

续，做到证件齐全，特种作业持证上岗，岗位安全培训教化工作，

往往组织学习安全操作规程，遵守劳动纪律、安全纪律，做到不

违章指挥，禁止违章作业。

11、发生因工伤亡或者重大未遂事故，应组织爱护好事故现场,

做好伤者抢救工作和防范措施，并即将上报项目经理和上级主管

部门，不许隐瞒、迟延不报。

三、奖惩制度

限制目标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方按规定

赐予乙方惩罚；完成限制目标和落实工作目标的，甲方按规定赐

予乙方嘉奖。

上述安全生产目标管理责任书中规定的各项要求，本着“谁主

管、谁负责”的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签

字人。

本责任书经甲、乙双方签字生效，责任书一式两份，甲、乙

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双方各存一份，其中甲方一份留存公司备案。

甲方签字：XX

乙方签字：XX

XX年XX月XX日

XX年XX月XX日

安全生产岗位责任书3

从业人员在车间主管、班组长的领导下，匡助他们做好本车

间、班组安全工作。从业人员工作在生产第一线，为了形成“时时

讲安全，到处抓安全，安全生产，人人有责的良好氛围，并确保

生产安全，层层落实安全生产岗位责任，现贺茂化妆品（惠州）

有限公司职能单位组长与本组相关从业人员签定此责任书。

一、子细学习安全生产法规与消防安全学问，贯彻“安全第一，

预防为主”的工作方针，增加安全重于一切的观念。

二、牢记操作规程，娴熟驾驭机器的各种性能，达到“四会”，

即会操作运用，会检查，会维护保养，会解除普通故障。将事故

隐

患所扼制在萌芽状态。

三、主动参预安全、消防学问的学习和训练，严格遵守《企

业安全生产管理制度》和安全操作规程，争做安全生产岗位无事

故模

范单位。

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四、自觉维护安全防护设施、灭火器材，保障安全通道与出

口的畅通。

五、主动参加安全规章制度和安全操作规程，安全技术措施

安排的编制，提出合理化安全工作的建议。

贺茂公司部门名称：组立、口红、油膏组长：

责任人（从业人员）签名：

安全生产岗位责任书4

为了切实保障每一个职工的人身安全，使“安全第一、预防为

主”的思想牢记在每一个职工的心中，落实在行动上，特订立如

下岗位责任事项：

1、子细学习本岗位的安全技术操作规程，切实遵守各项劳动

纪律和安全制度及规定，无条件听从各级管理人员的安全监督。

2、进入现场戴好安全帽，扣好帽带。

3、项目部供应每一个职工的必需个人防护用品，每一个职工

必需正确运用，妥当保管。

4、每一个职工在上岗前先检查一下自已或者他人有否违章，

冒险作业。遇到有严峻人身危（wei）险而无措施保证的作业，

职工有权拒绝作业。

5、各种机械、电气设备非经允许不得运用，不得擅自拉接照

明电线，禁止不用插头而用电线干脆插入插座。

6、工地内禁用灯泡、碘鸨灯烘衣服或者用明火取暖。应严

格

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遵守工

程所在地有关防火、社会治安的规章制度。工地严禁吸烟，

违章按《禁烟制度》惩罚。

7、明施工，不要乱倒剩菜剩饭，不得随地大小便，不许打架

斗殴；努力搞好个人卫生及室内外场所的环境卫生。

8、禁酒后操作，操作中思想集中，不许开玩笑，做私活。操

作中应坚守岗位。

以上八条每一个职工都要切实做到，同时对项目部发给每一

个职工的《进入施工现场须知》、《各工种的操作规程》也必需

做到仔细学习。若有违反者，因此造成的责任自负。项目部领

导随时可以作出罚款及至除名的处理。

此责任书一式二份，项目、职工各执一份。

项目领导：职工：

年月日

安全生产岗位责任书5

为了加强企业员工和管理者的安全意识及安全生产重要性的

相识，使管理措施得力、工作到位，杜绝重大责任事故的发生;防

事故、保安全、促生产是一个企业正常发展的根本保证。使企业

的发展正常化、规范化、稳定化，有利于企业的良性、快速发展。

预防事故，保证安全，搞好各生产区域的消防、安全生产工作、

明确责任，我们制定此责任书。

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一：安全生产第一责任人：系车间

二：车间主任为车间安全生产第一责任人，是车间的最高领

导，对本车间的人员，物资有肯定的领导、支配权。对所辖人员

有进行安全意识教化、培训的责任，应要求所辖人员按正常程序

操作，对不听从指挥，违反安全生产规程者，有上报惩罚之权利。

1.责任人应对新进员工进行岗位前的上岗培训，进行安全生

产方面的学问教化，能够正确运用消防器材;对车间人员应进行定

期的安全生产动员会教化，在大家的思想上引起重视。

2.责任人和班组长签订班组区域的具体责任书承诺书并由班

组长落实到详细的人员，进行层层分解、负责落实，明确各自的

消防、生产安全责任。

三：车间主任，对本区域的消防，生产安全负全面的领导、

监督责任，主动做好预防措施做到每天进行定点、定位的巡察，

对危（wei）险源进行随时的监控，发觉事故苗头，即将进行处

理，杜绝事故的发生，对消防器材的安放要监督到位，依照消

防安全法的规定，正确放置灭火器材，做到随时可以取用并应

照看到全体人员都能便利取、放，并对厂部的每周安全检查主动

协作刚好整改。

四：对效消防安全工作落实不到位发生事故的，应刚好报告

厂部，写出书面的状况报告并接受厂部的处理：

1.给公司造成财产损失或者人员工伤，经济在—元以内的，

公司将对责任班长警告一次，经济惩罚200元;该车间主任警告一

次，

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经济惩罚500元;安全专管员经济惩罚200元;行政办公室主任经

济惩罚100元;生产副总经济惩罚50元。

2.给公司造成财产损失或者人员工伤，经济损失在—0元之

内的，公司将对责任班长记大过两次，经济惩罚1000元;该车间

主任记大过两次，经济惩罚—0—50000元之内，公司将对责任

班长记大过三次，经济惩罚一元并作劝退处理;行政办公室主任

经济惩罚1000元并记过一次;生产副总经济惩罚500元并记过一

次。

5.给公司造成财产损失或者人员工伤，经济损失在50000元

以上的，责任班长撤销职务，经济惩罚__元并作辞退处理;行

政办公室主任经济惩罚1000元并记大过一次;生产副总经济惩

罚500元并记大过一次。

6.有严峻伤亡，触犯国家法律的，公司将对干脆责任人和分

管安全负责人撤职外并送交司法机关进行处理，其它公司相关领

导也将连带处分。

五：在寻常的安全检查中，消防安全措施落实到位，防范工

作得力，车间没有发生任何安全消防事故的，每月总结一次，对

车间进行表扬一次，经济嘉奖200元。

六：对消防安全工作落实到位，主动预防措施得力，到年终

没有一次责任事故，班长经济嘉奖1000元;该车间主任记大功一

次，经济嘉奖一元内的，分管安全行政办公室主任、安全管理员、

生产副总记大功一次，经济嘉奖1000元/人。

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七：经公司高层领导核查认准，属意外事故的‘不在安全生产

责任事故范围之内。

安全生产岗位责任书6

甲方：

乙方：

为子细贯彻“安全第一、预防为主、综合管理”的工作方针，

全面完成20xx年度安全生产各项目标任务，保证在项目安全生产

中的人身安全不受危害、保证设备安全不受损失;子细履行所担负

的安全生产职责，为实现本年度安全生产总目标，特签订本责任

书。

一、方针与原则

1、坚决不移地实行“安全第一、预防为主、综合管理”的方针。

2、严格根据“谁管理，谁负责”、“谁组织，谁负责"、“谁实施，

谁负责”的原则，做好本职工作。

3、依靠完善的制度、高素质的职工队伍使安全方针与原则得

到有效贯彻。

4、我们坚信：除人力不行抗拒的自然灾难外，通过我们的努

力，全部事故都可以预防，任何隐患都可以限制。

二、安全目标：

L不发生年度安全目标考核事故；

2.不发生职工生产人身伤亡事故；

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3.不发生普通及以上火灾事故；

4.不发生担负主要责任的普通及以上交通事故；

5.子细履行本岗位安全职责，监督事故防范措施落实，确保

项目安全目标的实现。

三、安全职责

1、建立岗位责任制，明确职责，提高工作效率。

2、实施危（wei）险化学品安全标准化，提高公司安全管理

水平。

3、无火灾、无爆炸、无死亡、无重大责任事故。

4、负责项目办公区的安全管理工作，确保安全设施完好率

100%o

5、负责项目小车队的安全管理工作，确保人身伤亡率为Oo

6、负责协调安质监察部对员工安全培训和新职工入厂安全教

化工作。做好员工的调动登记和安全再教化的管理工作。

7、按时做好各项社会保险交纳工作，确保交纳率100%。。

8、做好项目作息时辰表，支配节假日放假期间项目领导值班

时辰表。

9、做好工伤事故的调查、申报和处理工作。

10、完成领导交办的暂时性安全方面的工作。

四、责任期限

20xx年12月3日至20xx年12月31日。

五、考核管理与奖惩

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L责任书签订人根据所签订的目标责任书，全面加强本岗位

的安全管理，努力完成各项安全考核目标；

2.依据集团公司有关安全文明施工奖罚规定，并结合本项目

实际状况对责任书签订人进行量化考核及奖惩兑现。

六、附则

1.本责任书一式两份，交本人一份，留存一份。

甲方：

乙方：

安全生产岗位责任书7

为进一步明确公司管理制度，加强竞争机制，特制订岗位平

安责任书，本责任书自愿签订，以便双方遵照执行。

责任目标

坚决杜绝各类安全责任事故，有效发觉并主动消退安全隐患，

力争实现全年岗位安全生产无事故。

工作职责

1、子细贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格

执行上级关于安全生产的决策确定、公司的规章制度和本岗位操

作规程。

2、依据岗位职责和岗位安全生产责任制，子细实施岗位安全

生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的干脆责任人。

3、工作期间严禁饮酒，杜绝“三违行为”（违章指挥、违章作

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业、违反劳动纪律）；有权拒绝违章指挥和阻挡他人违章作业；在

生产劳动过程中对自身和他人的安全与健康负责，切实做到“三不

伤害”（不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害）。

4、主动参预安全生产会议及公司组织的各类培训，自觉接受

安全生产教化，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故

隐患；按规定实施安全检查，发觉事故隐患刚好报告并按要求整

改到位。

5、熟识本岗位安全环境，加强对机电设备的定期检查和维护，

做到“不带病作业”；严格交接班必需交接安全生产状况的制度，

为接班人员创建良好的安全生产环境。

6、子细学习安全技术学问，主动参预职工岗位技能教化培训，

不断提高自身的安全素质和技术水平；驾驭必要的现场急救学问。

7、应正确运用和妥当保管安全工器具、消防器材和劳动爱护

用品；对本岗位、班组、部门发生的异样及事故，要坚决正确处

理，有责任爱护好现场并照实上报，有义务参预事故抢险及善后

工作。

8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后

驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。

9、以上规定，望子细执行，切实做到。若有违反者，年终不

得评先；由此造成的后果责任自负，状况严峻者，处以罚款乃至

除名惩罚。

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10、本责任书作为《劳动合同》及其补充协定的组成部份，

与劳动合同具有同等效力.本责任书只此一份，经责任人签字起生

效，存于个人档案内.

责任人：

安全生产岗位责任书8

甲方：XXXXXXXX有限公司乙方：XXXX（员工）

为进一步明确公司各岗位从业人员的岗位安全职责和责任，

强化公司安全管理工作，杜绝重特大交通安全事故，遏制较大责

任交通事故，降低普通交通事故，保障人民群众生命和财产安全，

维护公司品牌形象和利益，依据《中华人民共和国安全生产法》

《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，特签订本

年度安全生产责任书。

一、甲方的责任

1.为各岗位从业人员供应符合规定的安全生产条件，制定车

辆等设备安全操作规程，并发放到从业人员手中。

2.依据法律法规等的规定，对从业人员进行符合规定的安全

教化和培训，严格要求从业人员按规程操作各种设备。

3.加强安全生产监督检查工作，发觉从业人员的耽心全行为、

设备的耽心全状态等，刚好订正和整改。

4.坚决查处违章指挥、违规作业和违反劳动纪律等“三违”行为,

践行安全承诺。

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5.按制度和责任书规定对从业人员进行嘉奖和惩罚。

二、乙方的责任

1.按法律法规的规定，主动履行一岗双责的安全责任。

2.接受行业和公司的安全教化和培训，主动参预安全生产例

会，不缺席。

3.加强学习，努力提高车辆等设备学问和操作技能，规范作

业，杜绝“三违”行为。

4.严格要求自己，端正工作看法，保持充足精力；杜绝工作

中自身的耽心全行为，管理好工作之外的歇息时间，和谐家庭成

员间的融洽关系；保持乐观主动的心情，降低外界不良刺激引起

的应激状态。

5.努力践行安全承诺，争创安全标兵；集中精力，细致视察，

提前预防，谨慎驾驶。

6.安全目标：零事故！

三、奖罚

按公司相关制度的规定执行。

（以下要明确制度的条文，主要是安全行驶里程嘉奖和责任

交通事故惩罚；安全例会、安全教化、行车日志等未按规定进行

的惩罚；安全避险、隐患举报等的嘉奖等）

四、本年度安全生产责任书，一式两份，双方各执一份。

甲方：XXXXXXXX有限公司乙方：XXXX

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安全生产岗位责任书9

为进一步明确在生产过程中甲乙双方的安全责任，爱护每一

位员工的安全和健康，防止安全事故的发生，结合车间实际状况，

班组（甲方）与各生产岗位（乙方）签定本责任书。

一、甲方应履行如下职责：

1、刚好传达公司、部门有关指示精神，并结合实际提出实

施看法，搞好组织协调工作。

2、对乙方进行安全生产检查指导，匡助乙方刚好发觉和整

改隐患，总结推广典型阅历。

3、汇同主管部门匡助乙方查处突发性事务，在业务方面赐

予肯定的指导。

4、加强对乙方的安全生产学问指导和培训，参预公司组织

的专业培训学习等活动。

5、依据“公司奖惩条例”对乙方履行状况进行实时考核，并

提报公司。

二、乙方应履行如下职责：

1、乙方负责本岗位的综合管理和安全生产管理工作，发挥其

应有作用。

2、子细学习法制和安全法规学问，提高自己遵纪遵守法律的

自觉性和安全防范意识。

3、子细贯彻“安全第一、预防为主”的方针，严格根据规章

制

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度和操作规程抓好工作。

4、往往性进行安全自查，刚好发觉和消退隐患，子细落实

公司、车间提出的整改看法。

5、主动参预公司、车间组织的有关工作会议。

6、不发生工伤事故、设备事故、火灾事故；无刑事盗窃案

件、重大治安事务及群体闹事事务和影响恶劣的职工纠纷。

7、加强对易燃易爆化学危（wei）险品的管理，剧毒物品

要实行“双监制”。

8、做好文件、档案、内部资料的保管工作，不发生泄密事

务。

9、保持岗位生产现场整齐、整齐，无