文言文辞职报告网红版本(实用10篇)_第1页
文言文辞职报告网红版本(实用10篇)_第2页
文言文辞职报告网红版本(实用10篇)_第3页
文言文辞职报告网红版本(实用10篇)_第4页
文言文辞职报告网红版本(实用10篇)_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页文言文辞职报告网红版本(实用10篇)文言文辞职报告网红版本篇一您好!蒙降天缘,惠与恩助,荣入公司,已近一载!并承蒙x____相携,委以重任,期间栽培教导,感怀无尽!任职期间,吾志拳拳、劳心伤神、尽事全力以行职道,披以肝胆,以报知遇之恩!然业绩平平,创效甚微!引咎检讨之余,亦颇多无奈!吾有安邦定司之志,却无执行管理之能,空有打破提效之念,惜无创新改革之策!叹非管理科班出身,仅凭一腔热血,江湖经历,实非管理之道矣!虽戒慎兢业,绩或无表,无功亦苦。尽心竭力,未敢有怠慢之心,却执行权责之时,甚有无力之感!此与公司组成相关尔。诸多因素,致使向存凌云之志苒苒熄火。想来与人无涉,问题仅在于已,盖因余实不具宠辱不惊之修为。然既已无心向工,终不至应景混事,长此以往,于司于己,百无一利。思虑再三,为今之计,唯有主动请辞,才是正议。人之百年,转眼即逝,且余生已去三有其六,所剩几何?吾从业十余载,创业屡遭失败,积蓄殆尽,心灰意冷。然深虑细思,男儿应纵浪大风急,此岸渺茫,愚蒙亦无所惧,一心向前!于社会大潮之中拼搏弄潮,方是吾辈男儿安身立命之所!故近期欲投资立项,再创一番事业!此亦为请辞原因之一。虽不舍一起共事之同事,然天下没有不散之筵席。一朝共事,终生为友,人虽已走,愿望常思。他日遇吾衣食无计,望赐杯清茶以示不弃;倘得日后前程无忧,能嘘声寒暖吾愿已足!辜负x____厚爱期望之际,肯请原谅!再此请辞,期与准许!惟愿吾司日益强大,飞黄腾达!辞不达意,万望纳言!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日文言文辞职报告网红版本篇二领导:入职以来,备受诸位同仁关爱,有教导者,悉心诲之,如何经理,执导筹划之大局,容忍小事之多,兼受怨艾之苦。吾辈初出世者,气盛灵高,未能经受磨合,故多有不快于心,久而积患,遂易也。鸣谢邹总,亲临指导,予余以恩惠,不记小过,诲而不倦,乃良师也,然,余乃技术之控,不为美工折腰,今之网页设计,竟以美工为主,故纰漏甚深,悖余之大向,置余以惨地,一身****无处洒,两眼金光尽是色。古有高人不侍庸主,今有良才不入囧职,余素远庸者之列,亦非世外高人,但求自命以立世。上述所言,非余辞职之大由。向日,家父致电与余,诉其哀苦,年老体衰,已不能供养诸亲,语余以箴言,递传大任,来日掌庭之权,尽归余手。家母久病难医,年岁食药以缓,有医者云之“此病已近晚期,欲愈,何其难也,无大钱,免谈之。”余尝立志遍访名医,以还家母之健体,然余一介书生,求学在汉,难离其所,此乃余之悲也,末世不能免也。家父百难之中,寻余一高新之职,虽非余之术业,亦可解难。今世百业,无有尽如人意者,蹉跎之年华,迷惘之,麻木之神州,吾辈知而不敢言。在职之日,余进言谏之,弃尊卑之桎梏,有良策,立献之,此乃余之德也,邹总仁厚,不烦其言,立纳之,此乃余之幸也。悲欢离合,鸿蒙之常,万物之道,缘聚缘散,新旧陵替,此一世为人,与邹总结缘,虽非久也,亦铭刻于心。伴余左右者,尚有诸位同事,皆为平庸之辈,自古女子凡有大志者,必懂男人心。碎语至此,唯求审批,临近新年,感慨颇深,来日如何去向,尚在心头云集,愿邹总之易城天下享誉盛名,功过阿里,业超微软。此致敬礼!辞职人:xx文言文辞职报告网红版本篇三文言文辞职报告网红版本篇四尊敬的`公司领导:本人考虑再三,决意就此辞去,另就他途,期与准许。余在公司三载,赖周总相携,诸事顺遂,感念无尽,即今从辞,亦不敢忘;另如李总、朱总,贾总者,平时虽相言不多,交面不繁,然亦长者,体恤良多。及工程组,李、张二经理,不小余智陋,面提耳输,技术、生活多做指点,受益实多,在此无以复言,唯多做感谢,徒表我心。今辞去,可为原因者三。有言道,父母在,不远游,期或近之,此其一也;三年中困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲惫之心满矣,窃或离之,亦不可得,心灰之,此为其二;劳苦三载,东奔西顾,未曾少安,绩或无表,无功亦苦,薪给僵持,无期奈何,是者三。除其而外者,书不尽言,无叙也。辞不达意,万望纳言。申请人:xxxxx年x月x日文言文辞职报告网红版本篇五公司领导:本人考虑再三,决意就此辞去,另就他途,期与准许。余在公司六载,赖领导相携,诸事顺遂,感念无尽,即今从辞,亦不敢忘;另如潘总、童总者,平时虽相言不多,交面不繁,然亦长者,体恤良多。及片区王经理,不小余智陋,面提耳输,工作、生活多作指点,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心。今辞去,可为原因者三。有言道,父母在,不远游,期或近之,此其一也;六年中困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲惫之心满矣,窃或离之,亦不可得,专业不合,登大雅难也,心灰之,此为其二;劳苦六载,东奔西顾,未曾少安,绩或无表,然封妻荫子,人所求,婚已三载,聚少离多。是其三。除其而外者,书不尽言,无叙也。辞不达意,万望纳言。销售部/xxxxxx年x月xx文言文辞职报告网红版本篇六领导在上:为辞职事上包天仁先生书。窃闻为人臣者,知无不言、言无不尽,是谓其忠;安邦定国、匡扶社稷,是谓其能;名勒燕然、功成身退,是谓其明。先贤云:“满招损,谦受益。”学生常识未充,私心自忖,固非狷狂之士,亦非谦逊之人,以一语概言之,那么“实事求是”可也。学生少诵文史经哲,壮入吉林师大,举凡文学、史学、新闻、政治、摄影等类图书,莫不留心焉。虽知学无止境,亦谓本科学业可以修成矣。至二十四岁时,蒙先生不弃,来此就责任校对之职,至今一年矣。学生本修编辑专业,于此正合心意。且以当今就业形势而论,得效力于先生麾下已非易事,今忝列营中执戈以为前部,斯大幸事也。物竞天择,适者生存,原为自然生存之理;鱼击长空、鹰翔浅底,实非英雄建业之秋。学生虽愿竭予之心智以尽其诚,然汉武知人,尚有李广未封;孝文善任,但恨冯唐已老。而况娥眉见嫉,昭君和亲大漠;奸佞献谄,武穆屈死临安。此数子者,皆一时之豪杰也,而学生何敢望其项背?惟效陶朱、留侯旧事耳,勋业未就而此身已退,但恐愧对先哲矣。学生生于蛮荒之地,长于工农之家,然幼时祖父诲以修齐治平之道,虽不明厚黑,而颇知礼义。先生知遇之德,学生没齿难忘,故当离乡他去之时,欲诉肺腑之言于先生也。昔者楚汉相争,韩信亡楚归汉。与萧何语,何甚奇之,数荐韩信于汉王,信自度不能用,乃亡。何闻,急自追信,复荐之。汉王乃欲召之为将,何曰:“王素慢无礼,今拜将如呼小儿耳,此信所以去也。”于是汉王斋戒、沐浴、筑坛,拜韩信为大将。卒有炎汉四百年社稷。为王者须以此为诫,为将者亦须以此为诫也。为大将者,须知军队战斗力之核心,不在新兵之多寡,不在装备之优劣,而在军中有相当数量之老兵,忠诚英勇、富于经历,且须以理想号召之,以粮饷供应之,继之以指挥得当,始能无往不胜。先驱老兵解甲,再募新兵上阵,有不败之理乎?此不特以精兵资敌,而亦使士众寒心矣。军队如此,企业亦然。君子绝交,尚不出恶语,而况予自请辞去之徒乎?个中缘由,惟先生明察。非学生不愿效力于先生,实学生不能效力于先生也。今当离别之际,遍别同事之人,相诉伤别之意,已不知所云,仅为文诉予心意如此,言辞不当之处,尚祈先生见谅。敬颂先生平安。申请人:xxxxx年x月x日文言文辞职报告网红版本篇七蒙降天缘,惠与恩助,荣入xx,已近三载。并承蒙____相携,委以重任,期间栽培教导,感怀无尽。任职期间,才能所限,戒慎兢业,尽心竭力,未敢有怠慢之心。回首经年,虽有守成之绩,却无开拓之功;有安邦之志,无执行之能;有执锐之念,无时宜之策。绩或无表,思之反复,甚有无力之感,心悸惶恐,____报知遇之恩,想来与人无涉,问题仅在于已。在此请辞,非人事不修,与人不和,实乃为心有他志,不愿如伏枥之骥,另展他途。须眉不欲巾帼事,假设在司浑噩终日,亦或负职而贰心,实所不愿,非此类人也。既已无心向工,终不至应景混事,长此以往,于司于己,百无一利。思虑再三,为今之计,唯有主动请辞,方明磊落之心,亦接将来之好。xx之于我,为入世启蒙,共度时艰,此情难忘;一朝共事,终生为友,人虽已走,愿望常思。他日遇吾衣食无计,望赐杯清茶以示不弃;倘得日后前程稍缓,能嘘声寒暖吾愿已足。辜负____厚爱期望之际,肯请原谅。再此请辞,期与准许,惟愿xx日益强大,屹立沪上体坛。三载峥嵘不忘,颂顺商祺。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日文言文辞职报告网红版本篇八尊敬的某某领导:此时辞呈,敬请海涵,当初公司募才纳新,未嫌我才疏学浅,承蒙收容,入职以来,领导厚爱,同事相亲,至今心怀感念,不敢稍有遗忘。勤心劳作,不求闻达富贵,薪酬所愿,只需温饱残喘,欲效犬马,以图恩报。时至今日,事与愿违,本当坚持,然孝亲养身,责任在肩,今日请辞,实属无奈。提携之恩,栽培之情,铭刻五内。淘宝兴隆,永我所愿!人生有时,必当回报!续聘人手,亦需时日,一月之内,必当坚守!词不达意,尚祈见谅!你的职位:签名:文言文辞职报告网红版本篇九尊敬的各位领导:值此公司用人之际,不期请辞,实属无奈。荏苒四年,点点滴滴,不多赘述,皆存于心。因个人原因,思之再三恐误业太深,于司于己无益。故决意请辞,望同意为盼。最后,祝各领导和同事身体安康,工作顺利。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日文言文辞职报告网红版本篇十尊敬的公司领导:您好!本人考虑再三,决意就此辞去,另就他途,期与准许。余在公司一载,赖林总相携,诸事顺遂,感念无尽,即今从辞,亦不敢忘;另如黄总者,平时虽相言不多,交面不繁,然亦长者,体恤良多。及工程组各位同事,不小余智陋,面提耳输,技术、生活多做指点,受益实多,在此无以复言,唯多做感谢,徒表我心。今辞去,可为原因者三。有言道,父母在,不远游,期或近之,此其一也;一年中困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲惫之心满矣,窃或离之,亦不可得,心灰之,此为其二;劳苦一载,东奔西顾,未曾少安,绩或无表,无功亦苦,薪给僵持,无期奈何,是者三。除其而外者,书不尽言,无叙也。辞不达意,万望纳言。此致敬礼!辞职人:xxxxx月xx日文言文辞职报告网红版本篇十一尊敬的公司领导您好!于此刻辞职,余心惶惶然!进司一年有余,承蒙领导垂青照拂,而经理照顾尤甚!借此,愚蒙得以有机历练良多,顿生如家之觉。然愚蒙不才,枉费经理一腔热忱与信任。离别时分,致谢虽发自肺腑亦显得苍白无力,而感谢之情那么无以言表。人之百年,如白驹过隙,然余生已去三有其八。所生几何!常恨岁月逼人,心下戚戚。一枯一荣,皆有定数;盛衰成败,唯有天知。然一年之历练仍未羁绊余身。思虑良久,窃以为于社会大潮之中拼搏弄潮,方是吾辈男儿安身立命之所,纵浪大风急,此岸渺茫,愚蒙亦无所惧,一心向前。共事一室,同做同息,与吾友离别,心下不忍,;淳淳教导,信任有加,与公司离别,情更不堪!惟愿吾司事业有成,飞黄腾达之期可待。临表顿首,辞职皆愚蒙个中原因。希领导见谅,阅而纳之!再拜再谢!此致敬礼辞职人:xxx20xx年x月x日文言文辞职报告网红版本篇十二尊敬的不锈钢领导:您好!不期请辞,或属不敬,然吾以思索良久,挣扎月余,终决意辞去,期与准许。今请辞,原因有下:常言道:父母在,不远游。于前天唐山拜见家母,其鬓见白发,体形消瘦,垂垂假设花甲矣。问之,曰:近日体恙,接连呕吐,入院查未果,只知血糖高。见之此情,吾落泪矣。吾今时处地,离家亦远矣,吾深知:"树欲静而风不止。子欲养而亲不待"之理。自去年七月至本厂工作至今,已一载有余。悟已往之不谏,知来者之可追;实迷途其未远,觉今是而昨非。一年栽培,不胜感怀,无须多述。寒暑易节,光阴流逝过三百个日夜。想当初,吾本一意气少年,年少轻狂,梦想飞扬。看今日之境况,思日后之开展,常自问:青春已逝,时不我待。古云岁月蹉跎,过眼云烟,吾已四者去其一?三者去其一乎?或更甚。一枯一荣,皆有定数。盛衰成败,唯有天知。然成败亦不改吾挚见,吾将一直向前。吾今以私虑弃酒钢,颇多忐忑,去意生时,悲从心起,心里路程,宛如刀割。人生一世,草木一春,草木含情,人岂无意。此般情境,感同身受。然"嘉树北植,盘桓何益?"所幸不锈钢人才济济,且今又招硕士三十有余,学士百余人,不乏清华北大。余之离去,料不为大碍也。吾愿公司,蒸蒸日上,前景无量!今日请辞,百感交集,为文错乱,辞不达意,万望准之。此致敬礼!辞职人:xxxxx月xx日文言文辞职报告网红版本篇十三岁中请辞,或属不敬,然吾已思索良久,挣扎月余,终决意就此辞去,另就他途。回忆往昔,初蒙江阀不以余卑劣,收容门下,此知遇之恩者,于今不敢稍有或忘,是故吾之劳作此司三载,尚可曰尽力尽心也。又忆当初愚钝少年也,空怀一腔之热血、虚兼踌躇之壮志,欲与之共升大业,且求殷实生活,以达上不负父母养育之恩、下不负青云之壮志。今请辞,可为原因有三。吾乃一介寒士,才浅识陋,幸蒙诸君发以错爱,荣宠并臻,使吾竟忝政、技之职。然吾陋识鳏见,弱德少识,驽蹇凡品不称驱驰之辇,楶棁劣材难堪栋梁之柱。虽戒慎兢业,实已身心俱疲,职虽尽心竭力,然疲惫之心满矣,虽承蒙各方包容,仍有诸多缺憾。此为其一。年末婚后买房,债台高筑,加之尚有妻儿急需待哺,包袱日重,内心压力,有增无减,实难言喻。于今思之,以吾之倦怠之躯,往既无益于公司,再处亦有损于己身,是请辞者二也。常言道,父母在,不远游,期或近之;盖因上亦有高堂,慈严皆过半百。忆吾生时,双亲襁褓提携,历涉艰时,孕哺垂情,躬亲竟日,贞勤坚忍,擅工明理,恺恻博爱,老实守志。家母鬓见白发,垂垂假设花甲矣,见之此情,吾落泪矣;思之吾二十岁时,曾对父母诺:吾定当好生开展,以期供奉父母安享晚年;吾今日处境,于殷实生活远矣;吾今时处地,离家亦远矣;吾深知:“树欲静而风不止,子欲养而亲不待”。恐岁月如梭,吾失信于双亲也;此吾请辞其三也。除其而外者,书不尽言,无叙也。小子考虑再三,决意就此辞去,另就他途,期与准许。余在公司三载,赖莫总相携,诸事顺遂,感念无尽,即今从辞,亦不敢忘;另如李总、书记者,平时虽相言不多,交面不繁,然亦长者,体恤良多。及工程组,孙、邱二主任,不小余智陋,面提耳输,技术、生活多做指点,受益实多,在此无以复言,唯多

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论