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文档简介

Word版本,下载可自由编辑个人工作心得不知不觉来公司已经一个月了,这段时间感觉自己每天都在成长和进步,劳碌的工作让自己特殊踏实,不再有悬空的漂移感,而是把这里当作最好的归宿,如春蚕吐丝般,尽力去奉献一丝一缕的力气。

行政部是企业的后勤保障部门,作为公司强有力的制度落实官,不仅要做好对外关系处理、平安监督,还要做到上下联络沟通工作,准时向领导反映状况、反馈信息,让各部门间相互协作、综合协调。因此,大到公司外联,小到员工手上的每一只笔、每一个本子,都要支配统筹到位。工作的同时也感受到了企业以人为本的良好的工作氛围,领导对员工的关怀,就像冬日里的阳光,暖和着每一个人的心,同事之间的和谐与融洽,让工作变得更加简洁而有力气。

与实习生同事的相处是开心的,刚入社会的他们青春而有朝气,热忱而且好学。从他们身上我时常会看到自己曾经的影子,一直对自己说:要永久葆有有一颗年轻的心,要有乐观的心态。而与他们同龄的我,却有着不一样的人生经受与心态。曾经受过风雨的洗礼,我已经不再是温室里的一朵小花,我也不再把自己当个孩子。但我感谢曾经所遭受的一切,所遇到的每一个人、每一件事情,它让我有士气去面对现在的一切困难与挑战。就像拓展训练时的高空断桥项目,虽然站在上面心里担心到了极点,但还是很高兴的对教练说:我不怕!我告知自己不担心,于是就真的一点也不怕了。其实人有的时候就是这样,你越是畏畏缩缩,越是难以掌握内心的恐惊……

正如河流汇成大海,山川构筑江山一般,一个企业要想做强、做大、做久,必需要有自己独特的企业文化。万千百货倚赖万达集团强大的背景作依托,当然传承了王健林董事长所说的“人生追求的最高境界是精神追求,企业经营的最高层次是经营文化”的经营理念。在企业内部,制度保证标准、文化超越标准。一切事情严格依照制度和流程落实,尽量将简单的事情简洁化,以提升工作效率。正是这样的良性循环,高效的工作模式奠定了万千百货精彩而唯美的开场,注定了它不一样的美妙明天!

我们期盼她的完善上演,也将更加努力的去工作。在此祝同事们节日欢乐,幸福健康!

现在找一份好的工作已经成了很大的奢望,或许有个别幸运的人能够找到一份很好的工作,但是绝大部分人只能从最底层开头干起,虽然这是应当做的事情,但是我们不应当这样感受,好工作并不肯定就好,只要你努力,总会有出头之日的,这是事实,不要质疑,只要有力量,就肯定会胜利!

有的人有的时候经常问自己:活着是为了什么?其实对于我来讲,很简洁“为了以后更好的活着”古语说过:“好死不如赖活着”真的。其实没有必要那么消极的面对现实,有很多事情都不是自己想获得的结果,但是我们又不能去转变,只好悄悄的去忍耐;只有在这个过程当中你才能战胜自己,超越自己;

当我在工作中遇到挫折的时候,我会问自己一句话!!““莫非没有别的方法能够解决了吗””!!(不妨自己去试一下)那样会更好的激活出你的力量,敢于去面对现实。的确有的时候很委屈,很不服。但是你回头想想,我为什么会不服。一是:性格问题,我就不服这个事情;二是:我不服的就是,别人能做到,其实我也能做到;有个节目叫《挑战主持人》上面有句话说的特殊的经典:“或许你不服,但你被淘汰了”莫非在那个节目上的选手差距很大吗?不!其实都是公平的,谁把自己的才能发挥的淋漓尽致谁就不会被淘汰。回头看看自己,在你的群体中,你自己是在一个什么位置。不要把自己看的太厉害,那样你会“悄然走开”也不要把自己看的太没用,那样你会“猪狗不如”凡事都要把心态摆正,依据自己的状况去做自己该做的事情,假如这个事叫我去做,我会去怎么做;先在自己心中摆个谱子。去做的时候你就不会“不卑不亢”机会都是留给有预备的人!

我们一天比一天更加的成熟,想的事情也一天比一天更加的老练。在我的中作日子里,我总结了一下(个人的工作阅历):

1、要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,不要吃着碗里的看着锅里的,其实刚一开头工作,公司都是差不错的,公司给你的机会也不尽相同,单确定都是一些基础性的工作,肯定不会让你一进公司就单独的担当工作,所以,即使让你打扫厕所来,也要做到在打扫厕所的员工中,你是最好的,要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,假如你在最基础的岗位上都能够做得最好,公司会看获得的。

2、要明白自己为谁而工作,这个你们自己去想吧

3、心态要好,要有归零的心态,进入工作岗位,要一切从头学起,在高校你再怎么优秀,到单位里你也只是一个新员工,也要从头做起;

4、要虚心好学,不懂就要问,哪怕是最简洁的问题,也要问个清楚,

5、要有责任心,要敢担当责任,不要怕犯错误,其实在进入公司初期,领导们是允许你犯错的,究竟大家都是凡人,关键是你在犯错之后敢不敢担当责任,能不能在犯错后有所获得,能不能吸取教训,

最重中之重的问题,或许是我们工作的绊脚石:不要认为自己一毕业就要拿几千一月的工资,你要明白你刚进公司能给公司带来什么,能给公司制造利润吗?所以千万不要给公司讲什么工资多少,一个月给你5000,你能做的了5000的工作吗?所以肯定要踏实,清楚自己的斤两,先不要管工资多少,看重的应当是这个工作的机会,你工作表现好了,自然工资就高了,明白吗?

说了好多,主要是好长时间没写了,工作很忙。现在自己有时间了,换工作岗位了,有自己的时间了。或许说的这些在很多人面前“班门弄斧”了。

现在我在公司的工作已经上了轨道了,我也能够独自的参与某

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