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第页共页2023公司正式员工劳务合同万能劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的公司，乙方愿意以劳动者的身份加入甲方工作，并为实现双方的共同利益和发展达成如下劳动合同：第一条合同期限本合同有效期为从____年____月____日至____年____月____日，共计____年____月____日，以双方书面协商一致为准。合同期满后，如乙方须继续工作，双方可再续签合同。第二条工作职务乙方的工作职务为____，具体工作职责由甲方根据需要进行分配。第三条工作地点乙方的工作地点为______，如需调动工作地点，双方可协商一致。第四条工作时间乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间安排由甲方根据实际情况决定。第五条工资及福利待遇1.乙方的基本工资为____元/月。2.甲方将根据乙方的工作表现和业绩，酌情发放绩效奖金。3.甲方将按照国家相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。4.乙方享有年假、带薪病假、婚假、产假等法定假期。第六条工作保密1.乙方承诺在双方劳动关系终止后，对于在工作期间接触到的甲方商业秘密和知识产权进行保密。2.乙方不得私自将甲方商业秘密泄露给任何第三方，否则应承担相应法律责任。第七条知识产权1.乙方在甲方工作期间独立开发或参与开发的技术成果、软件、设计等，均归甲方所有。2.乙方不得将甲方的商业秘密或知识产权擅自使用或转让给任何第三方。第八条职业道德1.乙方承诺在工作期间遵守职业道德，不得参与任何违法违规行为。2.乙方应尽职尽责地完成工作任务，不得携带家属或他人进行工作。第九条合同解除及违约责任1.甲方或乙方在下列情况下可以解除合同：a.一方严重违反合同条款，造成对方重大损失的；b.一方患有严重疾病或工伤，不能胜任原职位且经劳动能力鉴定符合鉴定结果的；c.一方违反国家法律法规的规定，经教育不改正的。2.解除合同应提前给对方____天书面通知。第十条争议解决本合同履行中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向所属劳动争议仲裁委员会提起仲裁。第十一条其他约定1.双方在履行合同过程中发生的其他事宜，可由双方另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。甲方（公章）：乙方：

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