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文档简介
办公室安全自查报告(4篇)为确保学生能够穿上安全、优质、美观、舒适的校服,我校依据xx市教育局办公室文件,xx市教育局办公室关于印发《推动局属学校校服治理效劳工作指导意见(试行)》的通知,特制定xx市xx区第xx中学校服治理效劳方案。
一、4月学校组织成立由学校、家长、专家、学生代表等组成的xx市xx区第xx中学校服工作委员会(家长xx人、学校xx人、学生xx人、专家xx人,共计xx人),全程组织、参加校服选用、选购、验收和监管。校服委员会严格根据国家、省、市文件要求和国家标准,制定学校校服治理方法和选购工作方案,确定校服款式、材质、颜色、价格等,报校长办公会讨论通过。
二、xx月下旬召开校服工作委员会会议,初步选定校服面料;托付招标公司招标。
三、xx月召开校服工作委员会会议,委员们通过筛选由投标企业供应的各种校服图片,初步选定校服样式范围、价格等并报学校办公会讨论通过。
四、xx月下旬校服工作委员会成员参与招标公司代理的招标工程,确定校服选购企业并最终确定校服款式。
五、xx月下旬学校通过网站、公告栏等各种形式,将相关状况予以公示。在招标完毕后、合同签订前准时公示校长办公会通过的校服选购方案、选购供给商资质、校服款式、价格等相关状况;在每批次(款式)校服发放前公示校服双送检合格报告,承受师生、家长、社会监视,保障广阔学生、家长的知情权。
六、xx月初学校按上级文件要求与供给商应签订标准的选购效劳合同,内容不能删减但可增补),合同中需标明执行的国家标准和学校详细要求,合同期不超过3年。学校应根据选购合同的要求,将与校服供给商共同确认的校服样衣保存,作为验收校服款式、面料、颜色等的依据。
七、学校接收校服时必需查验成衣质量合格标识是否齐全,是否与样衣标准全都,是否有法定检验机构出具的本批次产品质量检验(抽检)合格报告,不齐全或未能出具合格报告的应拒收。在接收校服后、发放给学生前,学校应主动将每批次校服抽样送检,并每批次封存2套样衣待查。一经发觉校服生产企业供应的校服款式、面料、颜色等与合同规定不符,或经检测机构检测不合格的,应根据合同商定处理,并将相关状况向教育主管部门报告。学校送检费用在学校公用经费中列支,不得向学生另行收取。
八、发放校服前,学校须将校服委员会会议记录、校长办公会决议、合同、双送检报告、校服照片、公示状况等过程性材料装订成册报送后勤中心,后勤中心开具审核回执单后,方可将校服发放到学生手中。学校每年要将校服的相关材料整理归档,以备查验。
九、学校会连续坚持做好家庭经济困难学生校服费用减免工作。学校应向学生、家长公布校服监视效劳电话,准时协调做好校服的调换、购置等效劳工作。
十、针对个别学生平常补订购置校服,学校将公布校服制作厂家联系方式,学生可单独联系厂家,便于学生即时购置。
办公室安全自查报告篇二
20xx年,xxx办公室的安全工作在分管局领导、局安全保卫部的正确领导和大力帮助下,进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,通过扎实开展各项安全活动,从交通安全治理、食品卫生安全治理、消防安全治理、宾馆社会治安综合治理安全治理等方面查找隐患,加强各项安全检查和隐患整改力度,将各种隐患毁灭在萌芽状态,确保了安全形势的持续稳定。现将09年安全工作总结如下:
一、交通安全治理
20xx年我办有专业驾驶员11名,其中包括大车驾驶员2名,小车驾驶员9名,机关事务繁琐,车辆出勤率高,办公室将交通安全工作列为重要议事日程来抓,做到早规划、早安排、早落实。为加强交通安全治理,预防道路交通安全事故发生,年初成立了特地的交通安全领导小组,并设置调度安全室,安排特地的车管干部,负责办公室外出车辆的治理,提出安全文明行车要求,同时落实违章责任等等。通过上述措施,使办公室每名驾驶员强化了交通安全意识,并将交通安全工作落实到日常工作中去。通过办公室相关负责人及分管领导、驾驶员一年来的。辛勤工作和努力奋斗,做到了全年无安全行车责任事故,保证了局领导、基层单位、业务部门工作用车和行车安全。
二、食品卫生安全治理
20xx年以来,随着局领导班子关怀职工生活、减轻职工负担工作的深入开展,办公室治理的机关食堂规模扩大,工作员增加,食堂饭菜花色品种增加,销售量也成倍增长,就更进一步加大了办公室对机关食堂食品卫生安全治理的压力,为切实加强机关食堂建立,供应合格食品供给,保障职工餐饮安全,全面贯彻食品卫生安全法律法规,办公室在机关食堂原料质量及粗加工、食品贮藏、食品制作、食堂人员个人安康和卫生、环境卫生五个方面做到严治理、勤监视。全年来无食堂卫生安全事故发生。有力地表达了局领导班子关怀职工、惠及职工的意图,保障了职工身体安康。
三、消防安全治理
自机关食堂、宾馆由物业治理中心交至办公室治理后,无疑从各方面加大了办公室安全治理工作的难度,20xx年初,办公室首先与县消防大队主动联系,听取了专业意见和建议,对办公室宾馆消防安全治理工作进展了整改落实,购置了一批消防安全治理器材,准时取得了消防许可证,全年仔细贯彻“预防为主、防消结合”的方针,切实加强了消防安全治理工作,杜绝了火灾事故的发生。
四、宾馆社会治安综合治理安全治理
效劳行业的治安治理工作是安全治理工作的重中之重,09年以来,办公室除了花大力气对宾馆消防安全工作进展整改、落实、监视、检查以来,还以建制度、严治理等方式严格标准宾馆外来入住人员的身份登记,进一步提高宾馆效劳工作人员的安全防范意识,做到眼尖、腿勤、心细,发觉可疑状况准时汇报,在保障安全的前提下绽开优质效劳,全年无社会治安大事发生。
自查报告篇三
2022年公司通过一系列的积极措施,在节能降耗、挖潜增效上取得了肯定的效果。现将全年节能工作小结如下:
一、强化领导和治理机制,狠抓节能减排工作
公司领导把节能减排工作当成企业的头等大事来抓,常常召开专题会议讨论节能减排工作;公司确定了一名高管领导,主抓节能减排工作;设立了能源降耗标准,对各坑口用电设备统一标准,实施了环保和节能减排工作目标责任制;对于选厂生产以及各生产单位,在月度工资安排中把节能降耗、本钱掌握、纳入考核指标,与当月工资安排严密挂钩,实施奖罚兑现。
二、强化电力治理,降低电能消耗
从2022年公司先后对生产口各处的变压器进展无功补偿,功率因数增长不少,功率因数由原来的0、8左右增长到现在的0、9以上。公司每月获得力调电费嘉奖,为公司降低本钱,增加公司效益。同时公司强制对各生产坑口淘汰掉功耗大、噪音大、技术落后的分别式压缩机等设备,配置了新型的变频螺杆式节能智能空气压缩机、水泵等一系列的大型设备。原来每月矿山单台机组设备需要9万多元的电费,更新智能节能设备后,需要的电费也许6万元,电费费用大幅度降低。不但降低削减对三君线的供电压力,也提高了用电效率,同时也削减了人力、物力的铺张,与劳务施工队取得双赢局面。
三、加强工艺操作治理,严控重点关键环节
结合公司实际状况,把握节能减排工作的重点环节,主.要包括以下几方面:
1、厉行节省用电,加强用电设备治理。各车间安排了专业点检员对设备进展维护治理,削减了设备机械损耗,对延长设备使用寿命和削减设备用电量有相当重要作用。
2、严格管控耗材指标,加强车间操作工的节能学问,完善工艺参数,促进药剂充分利用,提升效能,削减有害物质排放,改善环境污染。
四、加强能源统计分析,准时反应
采纳科学的统计方法确保能源数据的精确性,做好能源消耗月累计表,通过“月指标”比拟,对公司的主要产品耗能做出分析报告反应给各用能单位,安排专人负责填报并按时上报能源利用状况报告。
五、节能工作中存在的问题及拟实行的节能措施
节能治理体制尚不完善,节能鼓励和约束机制未细化。公司节能治理工作在机构设置、人员配备、经费保障等方面还不适应节能工作的进展需要,难以调动方方面面的节能工作积极性和制造性,节能工作总体上还处于被动状态。节能工作任重道远,在今后的工作中,我们将连续加强节能宣传力度,并依据工作特点组织相关人员搞好节能技能培训,建立健全公司能源治理体系和治理机制,为推动公司全面进展作出新的奉献。
办公室安全自查报告篇四
落实安全责任,强化防范措施,切实做好部门安全生产工作,有效防范和坚决遏制事故发生,对办公室安全生产工作进展了自查,现将有关状况报告如下:
一、安全制度和责任的落实状况。
办公室严格执行公司安全生产工作有关制度,根据公司要求大力开展安全生产宣传教育活动,坚持安全生产重于泰山,安全生产常抓不懈的安全生产理念,切实贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化安全意识,防患于未然。办公室全体员工安全生产意识较强,切实贯彻安全生产人人有责的思想,为安全生产各项措施的落实,供应了有力的保证。
二、自查状况。办公室于5月8日至9日对安全生产工作进展了自查,主要状况如下:
1、办公室内部:张贴制止吸烟标识,严禁明火,规定下班后自觉关闭电脑及配套设备电源、检查门窗,要求个人处理资料妥当存放。根本做到消防及安全防范工作到位。
2、档案室:安装了防盗窗及防盗门,张贴制止吸烟等标识,严格制止明火,外部灭火器摆放整齐,工作人员下班前检查门窗。
3、机要室:安装了防盗门、防盗窗、电子监控设备以及非法闯入报警装置运行正常并且配备了密码档案柜,严禁吸烟,严禁明火,安全防范工作到位。
4、机房:安装了防盗门、防盗窗,配备专业机柜,与集团公司和政府的公文对接相互独立,下班后关闭电脑机配套
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