德龙钢铁-财务处副处长职位说明书

精品文档精心整理精品文档可编辑的精品文档职位说明书基本情况职位名称副处长职位编号所属部门财务处直接上级处长直接下属职位名称会计核算科长、成本核算科长职位设置目的协助处长管理会计业务、计划、统计等工作。工作职责和工作内容1、协助处长加强会计业务的管理，完善公司会计制度2、协助处长进行资金预算平衡的管理，控制财务费用3、协助处长进行固定资产、存货的管理，控制储备资金总量4、协助处长组织公司成本核算、分厂二级成本管理，完善成本核算制度6、月末根据各项工作完成实际情况，编写部门工作总结及下阶段工作计划7、月末负责对本部门的员工工作情况，进行平定考核8、负责组织有关人员根据历史资料整理汇总编制年度财务预算9、负责组织有关人员根据生产经营的变化情况修订财务预算工作职权1、建议权：有关生产经营方面财务控制的建议。2、考核权：对内部员工进行考核。3、奖惩权：根据内部考核结果，提出工资考核方案。4、监控权：公司财务指标、成本消耗数据、费用开支的控制。5、提案权：财务预算、财务指标预测、工作计划、财务分析办公设备个人专用办公用品部门共用电脑、电话公司共用工作关系内部工作关系汇报向处长汇报财务、统计指标完成情况和财务控制方面存在的问题，以及加强财务控制的工作思路。向处长汇报会计核算工作进展的情况，以及职工的工作状况督导督导核算员的财务、统计报表编制、上报工作督导核算员的会计业务、统计资料的汇总工作协调协调本部门与各智能部门会计业务的工作外部工作关系主管部门上报报表、税务稽查、财产处理申报事项银行部门帐务核对保险公司财产投保、理赔基本任职资格学历大专及以上专业会计及相关专业年龄30岁以上性别不限个性做事严谨、善于交际、工作经验有5年以上从事大型企业财务管理工作经验熟悉公司财务控制制度和企业管理状况有较强的组织管理能力工作技能必须持有会计人员从业资格证，具有中级职称有一定的财务管理经验，掌握财务控制的基本知识和工作方法熟悉国家财经法规及公司财务制度职前培训公司的各种管理制度学习和企业管理基本知识的培训公司生产工艺及专业技术的基本知识的培训其他要求有较好的协调能力、语言表达能力有良好的写作分析能力、有一定的计算机操作能力精品文档精心整理精品文档可编辑的精品文档职位说明书基本情况职位名称财务总监职位编号所属部门直接上级总经理直接下属职位名称财务处处长、发展规划办主任职位设置目的提高财务管理效率，控制经营风险，提升公司业绩工作内容和工作职责负责组织公司资本运营管理，实现资本高效运作优化公司资本结构，降低财务风险优化资金使用方案，提高资金利用效率组织产业研究和战略规划研究，为公司战略决策提供依据组织编制、完善和实施公司各项财务管理制度组织编制财务预算，并监督执行组织对公司投融资项目进行研究、审查、论证，为决策提供支持优化公司核算体系组织建立和完善成本和费用监控体系组织税务筹划优化财务系统人力资源配置，提高员工的个人素质、业务能力、工作积极性确认和监督下属各部门的工作创建和传播企业文化完成上级交办的其他任务工作职权提案权：财务系统中层管理人员任免方案审核权：公司年度财务预算、下属处室年度财务预算、下属处室机构设置方案、财务系统一般管理人员任免方案、财务系统重要管理制度、技改项目、公司对外投资项目审批权：下属处室预算内支出、下属处室用人需求计划、下属员工考核结果及其运用方案、财务系统一般管理制度监控权：公司日常财务体系运行考核权：对直接下属进行考核奖惩权：对直接下属根据考核结果进行奖惩，对其他员工根据公司相关制度进行奖惩办公设备个人专用市内电话、长途电话、移动电话、电脑、机动车辆部门共用公司共用复印机、传真机工作关系内部工作关系汇报向总经理汇报财务和战略研究规划等各方面工作督导监督指导财务处和规划发展办开展工作协调与其他副总协调财务和战略规划相关工作外部工作关系与银行、财政、税收等部门进行相关工作合作与外部会计师事务所进行相关工作合作任职资格学历本科及以上专业会计、财务管理、金融类年龄35－60岁性别不限工作经验10年以上财务管理工作5年以上