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文档简介
2023年品质年终工作总结范文品质年终工作总结范文1
20xx年即将过去,新的一年也将到来。回首过去的一年,内心不禁感慨万千时间如梭,转瞬间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺。特别感谢公司给我这个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,渐渐的提升自身的素养与才能。回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了许多。在此我向公司的领导最诚心的感谢,有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令我在公司的发展更上一个台阶。
在过去的一年中,我的主要工作是负责对全部的来料进行环保测试,其次是帮助进料检的检验员进行物料检验与品质异样的处理。在工作上,紧紧围绕公司的中心工作,比照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨的做好每一项工作。在进行来料rohs测试和帮助进料检验员工作中工作仔细,看法主动,大张旗鼓,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失,兢兢业业,任劳任怨的完成每一项工作。在帮助进料工作的同时,自己坚持一边工作一边学习,也从中学到了不少的学问,让自身的综合素养水平不断的提高。始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记公司制度,一心一意为公司服务的宗旨。在自己平凡而一般的工作岗位上,努力做好自己本职工作和领导支配的每一项工作任务。
从总体来说,一年中,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为一名rohs测试员的专业技术职务的职责,同时也较好地完成了全年的工作任务。
随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需驾驭的学问也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素养和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。充分做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长充分发挥他们的主观性及工作主动性,提高自己的整体素养,让自己的工作实力更强更完善。我充分相识到自己既是一个rohs测试员,更是一个rohs指令的执行者。在后续的工作中我会为了自己制定的新目标而努力,那就是要加紧学习,更好的充溢自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。对此我为改善今后工作做如下几点安排:
一、在自己的本职工作岗位上更好的履行测试员的专业技术职务的职责,让全体员工了解我们公司为什么要执行rohs指令,执行rohs指令对我们有什么好处。
二、仔细收集各项信息数据,全面、精确地了解和驾驭各方面工作的开展状况,分析工作存在的主要问题,总结工作阅历,刚好向领导汇报,让领导尽量能全面、精确地了解和驾驭最近工作的实际状况,为解决问题作出快速的、正确的决策。
三、在工作中要有清楚的'安排性的工作思路,讲究好的工作方法和工作效率,按时或提前完成领导交办的工作。
四、要仔细学习本职工作相关的专业学问及相关理论学问。在学习方法上做到在重点中找重点,并结合自己在实际工作中处理的各种异样,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公实力。
五、领导交办的每一项工作任务,要分清轻重缓急,合理支配时间,按时、按质、按量完成好每一项工作任务。
六、严格要求自己在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风,始终做到老醇厚实做人,勤勤恳恳做事。
在明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里也在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实的干好工作,目光不能只限于自身四周的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其他同事学习,取长补短,相互沟通好的工作阅历,共同进步,征取在明年取得更好的工作成果。
品质年终工作总结范文2
时间飞逝,转瞬间一年又过去了,伴随着即将到来的新年钟声,作为伯乐达光伏公司的一名一般员工,我感到无比兴奋与骄傲。在质检工作上从适应到纯熟,我仿佛也获得了质的飞跃,过去的一年,我获得了领导的指导及同事们的帮助,不断把工作做好的同时,也在努力吸取业务学问和积累阅历,在全部人的关切帮助下,靠着一股热忱,很快适应了工作环境,取得了肯定的成果。现将工作状况简要总结如下:
一、工作表现
1、严格遵守公司各项规章制度。我仔细学习了《质量管理细则》,并将其牢记于心,时刻提示自己要严格遵守公司的各项规章制度,维护公司利益与形象。
2、仔细学习各种规范文件。从最起先的IS9000管理体系到6S管理法则等等规范规程,不断地积累阅历,保持驾驭新的成产调度模式和工艺技术及质量管理方法,时刻保持与各部门步调一样,努力完成上级交给的任务。
3、我参加了成品片的数据分析和检验,参加了回访客户,参加了更好地把好质量关及最大化降低不良片和低级片的产生等等质检工作,除此以外还参加帮助生产现场的管理、设备的维护、工艺参数的调整等。在今后的工作中,我将不断的摸索和钻研,把工作做得更加精细、完备。
4、其他方面:
①坚持每天上班提早到质量部,和上一班同事沟通工作得失。
②主动帮助同事完成工作任务,主动与同事沟通,热忱帮助他人
③时刻在生产现场,帮助不同部门协调各种合作关系,全力服务于生产
④通过于不同部门人员的探讨,既增进了同事间的友情,又提高了自身实力,增加质量人员对生产的掌控度。
二、努力方向
1、不断地充溢完善自己,在学问爆炸的时代,要有剧烈的责任感、使命感,深化危机意识,为公司的发展添砖加瓦。所以更须要给自身充电,着重发觉问题解决问题,旨在最终预防问题;积累现场管理阅历,提高临场应急素养,充分利用质检人员的优势及以往的工作阅历,主动主动与各部门人员沟通沟通,提高自身各方面的实际操作实力,能够为公司在须要时奉献力气,为公司的品牌建设作出自己应有的贡献。
2、仔细对待公司组织的考核,钻研专业技术,提高业务实力和专业水准。
3、最近,岗位由原先的总检工作调到巡检工作,对于我来说是一次机遇也是一次挑战,肩上的责任虽然重,我肯定会化压力为动力,在做好本职工作的同时,时刻关注生产、设备、工艺的`平安操作与管理,努力营造一个团结协作、平安生产、奋勉向上的现场环境。
4、坚信没有做不好的质量检验工作,只要严格根据质检程序,把好质量关,把公司利益放在第一位,确定会达到一个志向的状态。
通过总结一年来的工作,我虽然个人认为取得了一点成果,但离领导的要求尚有肯定差距。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还须要多看书,仔细学习好规范规程及有关文件资料,驾驭好专业学问,提高自己的工作实力,加强工作责任感,刚好做好个人的各项工作。
总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充溢能量,提高自身素养与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步、共同成长。
品质年终工作总结范文3
20xx年,在公司领导的正确领导和各基层单位的大力支持下,在有限公司系统部门的指导下,工程质量部门在工程质量监督、群众性xx小组活动、质量创优、新开工项目策划等方面作了肯定的工作,也取得了一些成果,但仍旧存在不足之处,我们将通过总结和数据分析,找出工作中存在的不足在今后的工作中接着完善和改进。
一、质量目标全面完成,工程质量基本受控
通过程序的运行,今年竣工单位工程均保证了一次交验合格,达到了年初制定的一次交验合格率100%的目标。公司充分利用激励机制,奖优罚劣,促使各项目向业主供应优质的产品和服务,使顾客满足度不断提高。严格根据运行计量器具管理体系,克服了以前计量器具归属单位,运用单位送检责任不清,管理混乱弊病,使计量器具送检合格率达到年初制定的100%的要求。利用群众性xx小组活动消退质量通病,改进工艺流程,使工程实体质量稳步提高,降低质量故障。
主动推广新技术,公司上下有安排地开展创优工作,通过有限公司对工程项目前期策划工作的管理和推动,目前公司上下已经清晰地相识到工程项目实施的前期策划工作是搞好项目管理的重要前提,鉴于此,今年公司在制定年初质量目标的时候,把工程项目前期策划覆盖率100%作为一项重要的工作目标。完成了年初安排的质量大检查和过程监视任务,对检查发觉的问题刚好下发了订正或预防措施要求表并督促实施整改措施。严格按质量内审安排要求,对公司机关、各常设机构全部在建工程项目部进行了例行审核。并对内审发觉的问题进行了通报,对审核开出的不符合项督促改进完毕。
二、存在的'不足之处
质量管理新上岗人员较多的业务不娴熟,还不能娴熟地运用各种质量管理手段改进过程绩效,有的甚至不能正确填写报表。质量体系运行有盲区,个别项目部由于质量管理工作不正常,已经出现了影响结构运用功能的质量问题。部分项目部还存在计量器具配置不够和检定不符合要求的现象。不合格品不能按规定进行处置,大部分项目部全年都没有不合格品的处置记录,其主要缘由是相识还有误区,不能把不合格品处置作为改进质量管理工作的重要手段。沟通仍有差距,主要表现在项目部不能按要求上报不合格品的处置记录。
三、明年的工作准备
明年工作的主导思想是管理质量工作的关键过程,管理今年存在不足的管理过程。通过抓各类报表的报送消退沟通上的差距,通过不定期的过程监视和质量季度大检查狠抓计量器具和不合格品的处置。依据在手工程项目的状况,合理确定创优目标,并按创优安排实施。通过过程的监视和测量、产品的监视和测量等程序的运行,确保产品质量,保证其一次交验合格率达到100%,从年初就依据各项目详细状况规划xx活动课题,有安排地开展xx小组活动,以推动新技术应用、消退质量通病。
作为体系运行牵头部门,指导和帮助各业务系统抓好质量体系运行工作,实行滚动审核的形式,审核将关注影响质量、环境、职业健康平安管理体系运行有效性的关键过程,与各个系统一起全力提高管理体系运行的有效性。接受有限公司工程质量监督部的领导,服务基层,加强对系统管理人员的指导和监督,以提高系统的办事实力和效率。
品质年终工作总结范文4
一、日常质量管理工作
本年度公司的质量管理体系运行状况基本正常,未出现重大违规不符合项,质量管理体系平稳运行。
针对目前质量管理体系实际运行状况,行政人事部充分发挥指导监督作用,制定了每月巡察检查安排,每月定期对各项内容进行检查,发觉问题刚好进行订正和指导,并在每月的工作质量报告中汇报检查结果。为了加强管理商场良好稳定的经营管理秩序及购物环境,商户及顾客提出的服务投诉刚好协调解决处理,以达到商户和顾客的满足,公司为商顾客设立服务投诉专线电话,电话号码在公示栏内向商顾客公示。我部质检主管负责商顾客投诉接待和投诉专线电话接听工作。通过以上不同方位的监督机制,有效的保证在各种检查中发觉不合格项,刚好予以订正,必要时制定和实行了订正和预防措施,从而使员工服务意识不断提高,使我司的基础管理工作更加规范化。
二、内部审核工作
依据公司质量管理体系要求,在管理者代表的领导下,20xx年3月和10月分别组织进行了每半年一次的内部审核。
3月进行的内部审核,共查出2项一般不合格,问题为质量记录不完整,已由相关部门整改完毕。经分析,产生上述这些问题的主要缘由是在体系运行过程中,相关工作人员对体系文件学习重视不够,对有关质量记录要求的理解不深,部门经理对此重视程度不够,致使有些工作虽然做了,但没有按文件要求完整做好相关的记录。10月的内部审核未查出不合格项。20xx年,公司质量管理工作运行状况是正常稳定的。
三、管理评审
公司于20xx年1月14日在会议室召开由最高管理者李总组织的,管理者代表(副总经理)、总经理助理及各部门经理参与的管理者评审会议。
公司管理评审经与会人员的主动协作进行的很顺当,参与会议的各部门领导做了充分的打算,对公司的'质量方针和质量目标进行了仔细的评议,比较全面的总结了公司质量管理体系的运行状况,确定了质量管理体系运行阶段的相宜性、充分性和有效性。对存在的问题,与会人员进行了热情的探讨,确定了问题的解决方案,达到了预想的效果。
通过这次管理评审,确定了各部门的工作成果以及取得的进步,同时也查找了工作中存在的问题,以及须要落实的改进措施。
四、顺当通过中质协质量保证中心监督审核
20xx年4月26日至27日,中质协质量保证中心派出审核组依据GB/T19001xx20xx/IS09001:20xx标准,对我公司进行监督审核。并对提出的不符合项的订正措施及订正的证明性资料进行了验证,经中质协认证确定租评定认为审核过程和结果有效,通过了年度质量管理体系监督审核。
五、商、顾客满足度调查工作
20xx年公司及各部门服务质量目标实现状况如下:
本年度,我公司进行了两次商、顾客满足度调查。依据调查结果可以看出,广阔商、顾客对公司及各部门的服务工作满足度较20xx年度调查结果,均有不同程度的提高;各部门及公司服务管理满足度均在公司质量目标以上;市场运营部、工程部及财务部各项质量目标运行平稳,并处于较高水平;比较突出的是市场运营部的保洁服务和保安服务,较去年调查状况均有较大的提高。公司总体服务满足度连续3年调查结果都是在目标之上。
品质年终工作总结范文5
1、建立健全的质量管理体系和各项质量管理制度
机构调整后依据公司标准化体系建设要求,专心推动了公司标准化体系建设相关工作。编制质量管理程序3项,质量管理制度14项。并组织各单位开展了质量管理标准的学习和宣贯工作。
2、有效运行公司的质量管理体系
根据一体化运行要求,今年5月中旬,协作企业管理部组合开展了质量、职业健康、环境三体系的内部审核,6月下旬,顺当通过了中经科环认证公司的第三方审核,三体系运行贴合体系要求,审核组专家对体系运行状况赐予了高度的评价。
3、强化施工过程质量限制,提高工程质量
通过月度平安质量考核、专项检查督导等方式,对施工现场工程质量进行监控,提高了工程质量。一是规范了施工组织设计和施工方案审查,对项目部上报的施工组织设计平安、质量措施进行审核,确保平安、质量保证措施有效。二是严格技术交底制度,对技术交底的资料、要求、方式等进行检查,使每个工序开工前进行技术交底,科学组织施工,避开平安、质量事故的发生。三是严格质量监督检查程序及“三检制”,通过对现场检查记录和每道工序施工过程监视测量记录进行检查,确保工程实施质量到达既定的质量目标。四是加强质量通病的防治,针对对工程中易出质量通病,工程中的质量管理难点以及过去的.或在其他工程中已多次出现的不合格,检查项目部制定的订正和预防措施,确保保证措施有效执行,加强了工程质量的限制。五是加强材料、物资设备质量管理,依据公司制定的材料、物资设备质量管理规定,在物资选购 过程中,严把材料质量关,进一步规范了材料的出入库管理,严格对选购 物资进行检验、验证,加强了对物资设备的现场管理。
4、加强现场质量检查制度
依据工程质量检查管理制度,对各个分公司加强了质量管理的日常监督检查工作,保证公司驻地分公司每月一次全面检查,外地分公司每个季度一次全面检查,并每次检查结果在全公司范围内进行通报。全年共进行质量检查18次,仔细检查订正了现场质量问题和隐患。通过检查,促进了施工现场质量管理工作的有序开展,较好的发挥了质量管理系统的综合管理职能。
5、专心开展质量月活动
依据集团公司的统一部署,以科学发展观为指导,仔细实行建筑施工质量法律法规、标准、规范和质量管理制度要求,围绕“抓质量水平提升,促发展方式转变”20xx年全国“质量月”活动主题,结合公司的详细状况支配部署了“质量月”活动,强化了各级质量管理意识,提高了员工质量管理素养,促进了公司质量管理水平的稳步提高。
6、强化质量人员培训
依据日照市关键岗位人员证明到期人员接着教化培训工作的支配,组织了公司关键岗位人员52人进行证书延期培训工作,满意了公司经营投标和现场管理的须要。
品质年终工作总结范文6
时间荏苒,不平凡的20xx年已成为回忆,公司在全体员工上下同心努力奋斗之下,取得了辉煌佳绩。首先感谢各业务部门对我工作的支持与协作,才使我顺当的胜任了质管部门的工作,在过去的工作中,我严格根据公司的管理制度和GSP的要求,努力学习药品质量管理工作的各项法律、法规学问,仔细钻研、虚心请教、踏实工作。总结这一年的工作学习我感受颇深,主要体现在以下几个方面:
一、恪守工作职责,主动学习,驾驭工作技能,更加胜任质管工作:
(1)在质管部经理的领导下,详细负责药品质量管理工作。
(2)对本公司药品购进、验收、保管、养护、销售、运输等过程进行监督指导,促使本公司质量管理工作的规范运行。
(3)详细负责首营品种、首营企业的资料初审和建档工作。
(4)对已建档的供应企业包括其质量信誉、证照资质等进行有效管理,刚好向质管部经理反应存在的问题,对资质过期、缺如的刚好通知选购 部索要。
(5)仔细根据GSP实施日常工作。
(6)收集、整理最新药事信息,并上报质管部经理。
(7)做好药品不良反应的收集、上报工作。
(8)质管部经理和上级领导安排的其他工作任务。
二、努力提高工作效率,保质保量的完成工作。
首先,制定每日的工作安排,把每天工作按轻重缓急进行统筹支配,力求达到最佳效果。
其次,加强自身对突发事务的应对与解决实力。
最终,注意同事间的协调与沟通,疏通工作流程,避开协调不到位影响业务工作甚至造成损失。
三、存在的不足和今后努力的方向。
在看到进步的同时,我也清晰相识到自己的不足,在以后的日子里,要多与主管领导沟通沟通,直面自己的不足,挑战自我,力求在20xx年的工作中有所突破。
四、明年工作安排
在20xx年的工作总结基础上,20xx年我还要在以下几方面更要加强:
1、加强药品经营质量管理规范;
2、收集药品质量资料,仔细对待每项反馈信息;
3、做好公司质量培训工作;
4、科学严格建立档案管理。
五、对公司发展和质量管理的建议
在日常工作中,在药品的质量保证各个环节,我们也要着重突出绩效管理。应从选购 、送货(提货)、验收(拒收)、保管(报损)、养护、发货、出库复核、出库运输、销售退回、选购 退回等环节都要有相关的.执行条例和操作规范,然后有相对应的绩效考核。通过行之有效的监管措施,对大家的工作绩效实施动态管理。通过强化规范意识,使大家充分留意每一个工作环节和工作程序的限制;通过强化质量意识,使大家充分留意业务的规范和药品质量的重要性;通过强化效率意识,使大家充分留意每一项工作内容和工作方法的优化。我认为通过实施有效的绩效管理,能够极大地调动大家的工作热忱,促进大家整体工作质量的提高,从而带动了公司核心竞争力的提高。
品质年终工作总结范文7
一年以来,本人在公司各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关切帮助下,品管部较好地完成了20xx年的各项工作任务,现将20xx年的各项工作总结如下,敬请各位领导提出珍贵的看法。
一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面。
一年来,本人仔细遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,须要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成,仔细学习法律学问;爱岗敬业,具有剧烈的责任感和事业心。主动主动学习专业学问,工作看法端正,仔细负责地对待每一项工作。
二、工作实力和详细业务方面。
我的工作岗位是品管部。主要负责每天工应商做好的货我本着“把工作做的'更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了一年的各项任务:
1、采纳日志,对当天的工作进行记录;采纳周报和月报对当周或当月工作进行总结并制定下周的工作安排。
2、我主要做跟综工应商质量,保证总体任务的完成。
3、就能做到周报表和月报表的不良数量基本精确。
三、存在的不足。
一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有肯定差距。一方面,由于个人实力素养不够高,有时统计存在肯定的差错;另一方面,就是有的时候工作量多,时间比较紧,工作效率不高。
二是有时工作敏感性还不是很强,对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前完成,上报状况不够刚好。
四、20xx年工作安排
年我将进一步发扬优点,改进不足,拓展思路,求真务实,全力做好本职工作。准备从以下几个方面开展工作:一是加强工作统筹,依据公司领导的年度工作要求,对20xx年工作进行详细谋划,明确内容、时限和须要达到的目标,加强部门与部门之间的协同协作,把各项工作有机地结合起,理清工作思路,提高办事效率,增加工作实效。
总结这一年的来的工作,虽然取得了肯定的成果,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足。我会在下一年接着努力,再创辉煌。
品质年终工作总结范文8
时间飞逝,时间督促我们即将告辞20__,向往激励我们在20__年开创事业的新高,回顾即将过去的一年,我们质量管理不全体员工,通过内部努力,通力合作,不断进取,完成了这一年公司的正常工作任务。为了更好的完成工作,总结阅历,扬长避短,现将过去一年工作状况总结如下:
一、日常质量检验及放行状况
对进厂物料、中成品的质量检验是化验室日常工作的核心部分,在保生产,保成品发货的前提指导下,化验员合理分工,主动仔细做好质量检验工作,并刚好出具检验报告,截止于20__年_月_日,我们已经完成了1091批次的质量检验并赐予放行,各检验品种状况详见附表。
公司外部市场的成熟和发展,也对我们的药品生产、质量保障提出了严苛的要求。全部这一切,都给我们带来了无形的压力和动力。单从质量检验方面的工作量来看一年来,化验员在相同的工作时间里,在不影响生产及销售的前提下,完成了较于往年更多的工作任务,由此可见我们在紧紧围绕中心工作,强化部门内部管理,全面提升员工队伍的综合素养的实行阅历上起得了显著效果。
7月到9月份期间,由于受生产车间设备爆炸的影响,整个公司充满着一种惊慌的气氛,事故后复原生产工作在分秒必争的进行着,车间的修理和改造在不停进行着,我们质量部与全公司各个部门一起,克服种种困难,共同度过这一难关。
二、新药典的实施
根据国家对新版药典的实施要求,在10月_日以后生产的产品必需符合新药典标准,相关药品包装标识和说明书也要依据药典进行修订,我们质量部自年初就主动启动此项工作,在各部门主动协作下共完成修订各种质量检验标准105份和操作规程149份,保障了新药典标准按时顺当实施,为公司全部重要产品的生产和销售工作保驾护航。
三、协作开发部注册及新产品报批
协作产品再注册工作,刚好完成了妇科调经片、益母草片的生产检验及微生物方法的验证工作,并按留样管理规程的要求,做好成品留样且按期检验。同时,在新产品开发项目上,完成了草红胶囊的工艺验证检验及成品检验,如期完成了微生物方法学验证,加速稳定性及长期稳定性试验,以保障新药注册的上报进程。
四、验证工作
依据今年的验证安排,对相应的验证项目进行了现场监控,合理取样并刚好检验,按时完成验证工作。本年度一个需验证项目为27个,实际完成的为26个(其中4个跨年度完成,因厂房设施等其他缘由增加验证项目10个),尚未完成的均已在支配或正在进行中。
20__年对于质量部而言,是共同进步的一年、是团结向上的.一年,我们在工作中,对质量严格把关,对工作仔细的对待,刚好、精确的得到任何一个数据。工作的闲余时间要激励员工加强自身的学习,不断的来提高整个团队的整体素养。
然而,目前化验室对人员管理上还是存在着小的问题,那就是人员流失,由于新旧员工交替对我们工作或多或少造成了困难,为了顺当完成日常的检验任务,对新员工的培训成了工作的重点,以便新员工能在较快的时间能胜任本岗位的日常工作。
在新员工的培训和管理上,我们通过强化规范意识,使新员工充分留意每一个工作环节和工作程序的限制;通过强化质量意识,使新员工充分留意每一个操作细微环节和操作步骤的规范;通过强化效率意识,使新员工充分留意每一项工作内容和工作方法的优化。部门的管理是无止境的,部门管理的效益也是无止境的。一年来,面对部门人员更替常见的状况,我们加大了部门内部管理工作的力度。通过严格规范的内部管理,增加了部门员工队伍的凝合力。
20__年_月_日,是每个三顺人刻骨而牢记于心的一天,平安生产的警钟长鸣,对于此次生产平安事故,我们部门对员工进行了平安操作规范的重点培训,并将其融入到日常工作当中。在保证人员平安、保证数据精确、保证工作效率的前提下仔细完成了公司所下达的任务。通过学习和好用,化验室运行正常,做到无生产事故、无平安事故。
品质年终工作总结范文9
为实行总公司"以质求信、业主至上、遵遵守法律规,持续改进"的总体方针,以"抓质量水平提升,促发展方式转变"为主题,以提高"工作质量、产品质量、服务质量"为重点,全兴公司于20xx年全面开展了质量管理工作,从抓基础管理入手,强化质量意识,加强员工技能培训,提高员工整体素养,从而促进公司整体质量管理水平全面提高。
1、质量管理体系文件完善
今年体系文件换版,借着换版,将修改程序文件同规范公司内部分工作流程、明确部门职责划分结合在一起。使得质量体系更加贴近公司生产实际,为提高公司的质量管理和产品质量起到更大的做用。
修改的文件有:质量手册、17个程序文件、4个作业指导书、11个质量检验表。
2、质量管理体系审核活动
20xx年9月份进行20xx年度内部质量审核及外审前的管理评审,20xx年10月份迎接外审组对我公司进行质量管理体系复评审。
内审组在管理者代表的组织下对各部门、生产现场进行了审核,不合格项目填写了内审不符合报告单。组织了各有关责任部门针对不合格项进行了分析、探讨,并进行了相应的整改工作,按期确认和验证各部门的整改结果。
管理评审认为公司自去年的评审以来,在今年年初推行新版质量检验表格,加强了质量管理,为质量体系的运行和改进奠定了基础。经过这几个月的体系运行,进一步证明白建立的`质量体系是可持续的,有效和充分的。方针符合公司制剂和市场发展方向要求,目标、指标及管理方案得到有效限制和实施,均达到公司20xx年度产品质量目标值。结论是公司质量体系运行是持续有效的,取得了肯定的绩效。
平常体系员随机对各个部门进行质量体系相关记录抽查,对填写不规范、记录缺失的,下发不合格通知,并督促改正。领导组进行季度工作考核。
在日常管理工作中通过培训以使理解和驾驭质量管理体系,通过考核和检查以使按质量管理体系运行,通过内部审核、管理评审、外部审核检验运行效果。
品质年终工作总结范文10
我于20xx年xx月xx号加入xx公司,在公司各位领导和各位同事协作下,比较快的融入公司的氛围当中,较好地完成自己的本职工作和领导交下来的其它工作。作为xx公司的一名品质部主管,我在在工作中不断适应,收获良多,在此对自己在公司半年内的工作做一份总结。
第一、了解及驾驭公司的品管策略及各种品质的管控,严格执行公司里的品质策略,不断提升自己的品质观念意识。遵循品管部各个工作文件和产品标准文件严格按文件作业。主要负责原材料成品的检验、样品测试,以及调色检验等工作。
其次、加入xx公司主要收获是,工作中不断学习、对公司的物料及相关产品学问加深了解,检验各种原材料以及自己不能检验的原材料对外送检,甚至有时到工地现场去调色,了解物料的施工,对这些物料的特性越来越熟识,加入公司之前,对防火涂料相识很少,现在对公司的各种防火涂料已经有了较深的相识。熟识了防火涂料的各种标准,也熟识了相关的检验方法、检验仪器,同时在工作中,也驾驭了各检验仪器的运用,并能实际去完成检验工作。对品质管理有了更全面的相识,在工作中,我对公司的品质政策和管理措施有了全面的相识,同时不断提高自己的品质管理意识,去促进产品的品质提升。工作常常会遇到困难,最深的体会就是不能胆怯 困难,更不能因为困难而不去完成工作任务,最正确的看法是面对困难,把困难点逐一列出来,并有针对性地去想妥当的方法去解决,而须要其他同事、其他部门协作的时候,更是要讲究沟通技巧,这样才能得到别人的帮助。
第三、不足之处以及须要改进的地方,我做了肯定的'工作,但距领导们的要求也还有一些差距,比如公司的主要产品的检测,但我对于常用的规范及检测标准均还不够了解,缺乏阅历,这将在后续的工作中,不断积累阅历,并驾驭测试方法和规范,以进一步把握公司产品的品质关键管控。同时工作中也发觉有些检验、测试的规范还未完善,没有一套标准化的方法可供参考,而都需凭工作阅历去检验、测试,这样往往就简单出现漏洞,希望在后续工作中能够完善。决心在后续加倍努力工作,克服不足,以对工作高度负责的看法,脚踏实地,尽职尽责做好各项工作。学习工作阅历,利用业余时间多学习涂料学问,不断提升自身的工作技能和工作实力,成为公司满足、领导满足的好员工而努力。
品质年终工作总结范文11
20xx年xx月,品质部正式成立。在几年的时间里,品质部在公司领导的正确指导下,各部门的协作下,做了大量的工作,现将20xx年的工作做以下总结:
一、工作思路
以xx集团《商业管理公司制度》为依据,切实建立品质限制机制为核心,有效运行并持续改进公司三标一体化管理体系为宗旨,全面提升公司管理及服务品质为目标。
二、工作小结
1、建立品质检查机制
由于原品质主管的调离,公司月度检查工作一度停滞约达半年之久,虽然实行了周巡场方式,但却没有充分发挥出压力传导型品质限制模式的作用。xx月份品质部组建当月起,即依据公司管理体系要求,以月度检查的方式充分发挥检查职能,对各部门现场管理状况、日检及周检的执行状况进行监督检查,刚好指出管理及服务中存在的问题,提出订正预防措施和订正时限,并对订正结果进行复验,较为有效地限制了管理及服务品质。在随后两个月中我们不断改进检查方式,以检查出的问题来检测各业务部门的内部管控实力,通过月检实施压力,强化各业务部门的管控力度,逐步让存在问题具有可控性,从而使三级检查机制得以真正地建立,使品质限制工作更加系统化和有效化。xx月下旬起,我部门起先强化现场检查,就检查出的问题刚好与相关部门沟通并进行复验,通过这种强化性检查给业务部门施加压力,使现场管理及服务品质明显提高。
2、实施内部审核
我部门人员虽为xx集团老员工,但却是本商业管理公司新人,对商业项目的特点及管理状况并不了解。基于此,部门成立初始,在公司总经理的正确指导下以内部审核作为切入点,利用5个有效工作日基本摸清了公司管理体系的运行状况及存在的问题,共查出86项问题,发出47份《订正预防措施报告》,综合形成《内部审核报告》,并对订正结果及订正措施的实施状况进行了验证,确保了内部审核程序的`正常关闭。
3、优化管理体系
通过内部审核、月度检查、日常抽查以及突击检查等品质限制方法的实施,理清了公司管理体系运行工作中存在的问题,自9月下旬起利用约1个月的时间,组织公司各部门有针对性地对管理体系进行了优化。通过此项工作的开展,不仅使部分管理人员动了起来,而且使各部门管理者更加熟识体系文件,更加清晰管控要点。此次对过于繁琐的文件、流程及表单进行了简化,对不相宜的体系文件进行全面修正,对于工作中的盲点进行了补充,对不健全的体系文件进行了完善。总体来说,共增加了6个文件及50个表单,修改了46个文件及26个表单,删减了6个文件及35个表单。
4、实施管理评审
xx月xx日,在公司管理体系优化工作结束后,帮助总经理组织召开了本年度公司管理评审会议,综合第三方组织的顾客及消费者满足度调查状况、公司在顾客及消费者满足度较低的服务项目的改进状况、商户及消费者投诉及处理状况、商户的报修及处理状况、管理体系的优化状况等诸多方面真实数据作为输入信息,向与会人员汇报了本年度公司管理体系的运行状况,为此次会议供应了充分有效的评审依据,并最终形成了管理报告。
5、协作监督审核
xx月xx日—xx日,迎来了认证公司对本公司管理体系通过认证以来的首次监督审核,我部门全程陪伴并全面协作了此次审核工作,并据审核看法向责任部门下发了《订正预防措施报告》,且将按期限验证订正及订正预防措施的实施状况。
三、工作亮点
1、建立了三级检查机制,使品质限制作用得以真正发挥。
2、通过对管理体系的优化,进一步明确了管理职责,理顺了管理要点,修正了环境管理策划的原则性问题,将原适合于自管的保洁服务策划文件修正为真正适合对外包方的管理。优化后的管理体系更具相宜性、可操性及实效性。
四、工作中的不足及改进想法
在一年的时间里,我跟部门做了大量详细工作,取得了小小的成果,但深知距离工作要求还存在差距,详细如下:
1、品质限制机制虽然得以建立,但仍需进一步完善。今后我们将加强对各部门自控实力的检查,从而全方位地提升管理和服务品质。
2、作为总经理直管的唯一部门,对于公司例会中形成的决议我们的跟进工作做得还不够。在我们充分相识到这一点的时候,就进行过深刻的反思,并已经起先行动做好此项工作。
3、作为品质限制部门,由于之前几个月业务繁忙,对于现场的日常检查较少。但是任何理由都不能作为借口,今后我们会平衡好各方面工作,将大量的时间用于管理及服务品质的监控上,从而真正能够做到替总经理分忧。
品质年终工作总结范文12
20xx年即将就要过去了,在过去的一年中,本人尽职尽责,完成了自己的责任与义务,以下就是我20xx年的年终总结:
一、个人总结
1、按安排刚好,保质,保量完成工作任务及其成效
20xx加入xx公司品质部,在20xx年,我成为了公司品质部的主管。接受公司上级领导通知,加强我司的品质品控,肯定要保质保量按时完成任务。在工作中虽然加强了力度,由其客户单量多的时候,产品质量问题和出货期在生产中还是很难避开。还是给公司带来不便的问题。在十二月份代理商投诉我司的羽绒产品存在严峻品质问题,一款羽绒服跑绒这使和客户沟通尴尬场面。或许客户会对我司产品质量和看法表示怀疑。经过公司上级领导出面,解决了此次质量问题,也对我们做品质的员工一个深刻教训,工作中一个小小失误产生了品质问题会给客户带来特别不好的印象,这会使公司的形象在客户的心目中大幅度的降低。产品质量,是公司品牌效应的前提,公司服装产品的质量工作责任重大,任务艰难,在今后,将会以责任心和使命感,把xx公司质量工作在上一个新的台阶,为公司经济发展。
2、未达到安排的目标任务及其执行状况
半年工作中,工作还是有不少的欠缺,在批办时的失误,在收货标准,还是要向上级领导和同事学习。自己的一些不足的地方也给领导和客户还来一些麻烦。自我在进公司的半年中所学了解品质品控的学问。服装行业在不断的.改变和提升,还要请教其他服装客户专业人士和公司领导学习更好专业的技能要自我提升,在今后的工作中发挥好自己所学的学问。让今后的工作进展更加顺当。把误差降到最低。勇于负责精神,勇于担当责任,用用心专注的看法,协作共赢的局格。
3、安排外工作任务及其完成状况
在工作中我们要先给自己规定工作方案。如:批办审核失误,验货大意都会给公司或客户带来损失。无论在什么样的岗位都要做周安排,完成当天工作,做好其次天的安排。避开工作中带来不必要的损失。在工作中凡事都要谨慎,在我工作中不能明确的问题还是要请教同事和领导,尽量不要把工作量加到领导和其他同事。在这方面我还要自我提升。在工作外的状况下要多和同事和领导沟通学习,让自己在工作中有所更好的帮助。
二、个人职业发展规划
在职业生涯发展的道路上,重要的不是我所在的岗位,不同位置没有空白点,任何一项工作都是一种熬炼,或许是一次失败。失败也是一个机会。无论在那个岗位都要相识自己,凡事都要主动学习,消极没有任何收获。在工作的生长理念中,没有不公允的待遇,只有不公允的实力。没不公允的实力,只有不公允的学习。在顺境中不骄不躁,加倍努力学习。在发展的理念中,以个人退公司进为指导思想,以局部让全局核心着想。职业重要是要有规划性,工作就要预备目标:早做安排,早点完成任务。每个细微环节都不能忽视。安排也只是个目标,要想完成目标肯定要当心,一个是失误,一个是懒散,这都是目标的天敌。在工作中还有一些不足的地方,希望公司领导供应更好技能平台,让我们能有更好的技能完成下季的任务,与公司同时倶进,让我们的产品更上一个新的局面。
品质年终工作总结范文13
在品质部工作的这段时间里,我看到的、听到的、体会到的,让我感受许多!如何管理好品质部,使其能够更好地服务于公司,并提升公司的品牌形象!我对今年的工作进行了一下总结:
一、品质部人事与工作环境
针对品质部目前的现状和实际生产须要,成衣xx组须要增加一个用人名额;退货xx组须要增加一个用人名额;需将xxx调离成衣xx组。品质部主管助理已经辞职,须要刚好作出人员的补充。由于天气异样燥热,品质部急须要安装空调来缓解品质部的工作环境!品质部的货品堆放显的特别凌乱,布局也不合理。将三楼靠近门口的杂物间清空,将原先的隔板拆除。
将售后服务组移至此位置;原售后服务组位置改为货品堆放区域和杂物放置区域。重新布局后的品质部须要安装空调,给员工一个轻松、舒适的工作环境。规划出指定位置存放“流淌货品”,保持通道的畅通。成衣xx组和退货xx组的查货台面很粗糙,简单勾坏衣服,须要将台面用白色的胶版重新装订。品质部各个工作区域将作出明显的标识。对于常用的文件、和检验有关的资料,放在合理的位置并作出清楚的标识,使查找者一目了然。在品质部惹眼的靠墙位置做一块大的“黑板”,主要用于每天的工作任务支配或通知要求;在指定的位置做一些品质的文化宣扬标语。
二、工作流程及方法的适度调整
工作流程就像小河流水一样要保持顺畅!首先要确保品质部内部的工作流程的顺畅,以丰富的'工作阅历刚好、精确、坚决地处理品质问题;对于有争议的问题要建立特地的沟通渠道进行刚好的处理。其次是品质部跟相关部门的工作流程的优化方案,目的是为了能够快速的解决问题。曾经多次发生的品质问题都是进入品质部才被发觉,这不是品质部做的如何好,而是我们公司制度的缺陷。
三、让品质部贯穿整个生产流程
面料回厂后,要第一时间支配面料进行检验和对洗水的测试,合格后才能发货;假如后期生产出现问题的,则要追究相关人员的责任。辅料回厂后,凭送货单交由Ixx查验,并做相关的生产测试,测试合格后才能完成入仓手续;同时要做好次品率及损耗的确认记录。生产部在召开产前会时,要通知品质部、办房、设计部等相关部门一起探讨、探讨生产要点、品质标准和留意事项。
每一周要有一个具体的周工作支配安排表!生产部供应一周的回货安排表;市场部也要依据须要,列出每周出货安排给到品质部。品质部将依据以上状况,作出合理的工作支配或调整!如因故未能完成的周安排,相关部门要供应知会函,并作持续跟进。建议将外发xx组合并到品质部统一管理!这样有利于品质标准的统一管理,对外加工厂的品质也可以从源头抓起,从生产的前期和中期起先严格限制品质,确保刚好发觉问题,能够快速处理!品质部退货xx组,建议运用扫描仪。
品质年终工作总结范文14
时间荏苒,新年在即,20xx年即将过去了,值此辞旧迎新之际,将质量管理部门在20xx年的工作做一个回顾,以便总结阅历、弥补不足、更新观念、与时俱进,争取在新的一年里取得更好的成果,为公司的发展贡献我部门的力气。
一、20xx年度完成了公司下达的各项工作任务
在过去的一年里,质量管理部全体同志在公司领导的正确指导下,在公司各相关部门的大力支持下,经过大家的努力,为公司的生存和发展做了以下重点工作。
第一、根据公司要求,组织各部门拟定、编制三体系管理文件并进行运行,完成了三个管理体系的认证工作并取得了三体系证书。
其次、根据制造许可取证程序要求,通过了(观光电梯、病床电梯、无机房货梯、自动扶梯和人行道)的型式试验、现场鉴定评审及整改工作,年底将取得以上梯型的电梯制造许可证书。
第三、根据质量管理制度,建立了公司的原材料(撑架、对重等)、零部件及各平安部件装置的进厂检验要求,对整梯出厂产品也进行了严格的抽查验证工作。
第四、根据新梯制造发货流程要求,刚好打算了各新梯(重庆工厂)的随机文件,帮助人事行政部做好工程项目、新梯验收的各类验收标识。
二、部门内部精诚团结,与各部门间协同作战
一年来,质量管理部全体同志精诚团
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