双重预防体系职责

双重防止体系建设职责、邹都市新华圣纺织有限公司文献双重防止体系[]第3号————————★————————下发双重防止体系建设职责1重要职能部门职责安全生产委员会职责1、本着“改善劳动条件,保护劳动者在生产中的安全和健康”的原则,搞好公司的安全生产、风险评定、风险管控和劳动保护工作,保障人员生命安全和公司财产安全。2、认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法令和上级批示,教育广大员工牢固树立“安全第一,防止为主”的思想。3、主持审定全公司的安全生产规章制度,安全技术方法规划,年度安全生产及风险管控工作计划,安全经费、考核、奖惩方案和重大隐患问题的解决方案,主动改善员工劳动条件,搞好安全生产系统管理。4、拟定年度、季度安全生产工作重点,组织各项安全制度、风险管控方法的贯彻、贯彻。组织开展安全检查和多个活动。5、搞好安全生产工作总结,评比安全生产先进单位、个人。总结和推广安全生产先进经验,表彰和奖励安全生产先进典型。6、负责对重大伤亡事故的调查解决。事故结案后,研究决定对责任者的解决意见。7、每季度最少召开一次安委会,分析和掌握安全生产动态,查找安全工作中存在的问题,重大问题提交公司领导会议研究决定解决方案。并做到定时向上级报告安全工作状况。8、安全生产委员会必须树立“安全第一”的思想,想安全、管安全。主动做好安全生产中的宣传教育工作。督促各项规章制度的贯彻,搞好全公司安全生产、风险管控和劳动保护工作。9、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比风险管控工作。风险辨识、分级管控领导小组职责1、组织制订风险评定、分级管控有关管理制度和年度工作计划。2、组织开展风险评定、风险评价和分级管控工作,制订风险管控管理方法。3、组织开展风险评定、分级管控教育培训、隐患排查治理工作,贯彻年度工作计划。4、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比风险评定、分级管控工作。总结和推广先进经验,表彰和奖励安全生产、风险评定、分级管控先进典型。安全职能部门职责1、贯彻“安全第一,防止为主,综合治理”的方针,贯彻国家、地方和行业有关安全生产工作的法律法规、原则规范。2、协助负责人和安全生产委员会建立、健全安全生产责任制,督促各部门、各岗位推行安全生产、风险管控职责,并组织考核、提出奖惩意见。3、协助负责人制订本单位安全生产、风险管控规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案,组织并参加本单位应急救援演习。4、组织实施本单位安全生产、风险管控教育和培训,如实统计安全生产教育和培训状况。5、督促贯彻本单位危险源、风险管控的安全管理方法。6、组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查,并每月最少组织一次安全生产全方面检查。及时检查本单位的安全生产状况,排查事故隐患,提出改善安全生产管理的建议,并督促贯彻本单位安全生产整治方法。7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。8、参加组织新建、改建、扩建的建设工程项目安全、职业卫生防护设施“三同时”和重大安全技术方法项目的讨论和审查。9、参加所在单位安全生产和职业危害事故的应急救援,协助调查和解决事故,负责事故的分析、统计和上报工作,制订和贯彻防备方法。10、总结评比安全生产工作,对安全生产、风险管控和职业危害防治有较大奉献(成绩)或失职(违章)的部门或个人,提出奖惩建议。总结交流安全生产先进经验,开展安全技术研究,推广安全生产科研成果、先进技术及当代安全管理方法。生产部门职责1、严格恪守国家及各级政府、主管部门制订的安全生产法律、法规并自觉接受监督。2、制订车间安全技术方法计划,以及改善劳动条件的项目。对所需要采用的安全技术、风险管控方法,在计划安排时,应确保资金,一经列项不准挪他用。3、组织编制或修订生产工艺规程、操作规程、岗位操作法,参加风险分析辨识和安全技术规程、风险管控方法的制订和风险管控方法的执行。4、推行安全生产、风险管控职责,认真开展隐患自查自纠工作,发现隐患及时消除,果断将隐患消亡在萌芽状态,对某些较大隐患要及时报告上级部门,采用方法予以控制。5、加强部门作业人员的培训、管理,定时对作业人员进行安全生产、风险管控培训及考核。6、负责公司设施设备的日常维护、保养工作,要及时制订设施设备维护计划,监督检查维修人员的日常工作。7、碰到生产中异常状况,应及时解决,危险紧急状况,先解决后报告,严禁违章指挥。8、负责生产(工艺)事故的调查、统计、上报,制订事故防备方法,并参加其它重大事故的调查。其它职能部门职责1、严格恪守国家及各级政府、主管部门制订的安全生产法律、法规并自觉接受监督。2、参加安全技术规程的修订。3、推行安全生产、风险管控职责,认真开展隐患自查自纠工作,发现隐患及时消除,果断将隐患消亡在萌芽状态,对某些较大隐患要及时报告上级部门,采用方法予以控制。4、加强部门人员的培训、管理,定时开展安全生产、风险管控培训及考核。5、参加生产(工艺)事故的调查、统计、上报,制订事故防备方法,并参加其它重大事故的调查。生产班组职责1、贯彻有关安全生产法规、制度和原则,并检查执行状况。参加拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度,并监督检查执行状况。2、协助车间主任编制安全技术方法计划和方案,并督促实施。3、参加制订车间安全、风险管控活动计划,并主动组织执行。4、对本班组人员进行安全指导,协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。5、负责本班组推行安全生产、风险管控职责,对本班组的生产现场进行安全、风险管控检查,制止违章指挥和违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并报请领导解决。6、负责本班组当班期间车间的安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。2各级管理人员职责重要负责人职责1、组织制订、修订和审查安全生产责任制,安全生产规章制度,安全技术规程、安全技术、风险管控方法计划,并组织实施。2、定时组织或参加安全生产工作会议,分析公司安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。3、在计划、布量、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布量、检查、总结、评比安全生产、风险管控工作。4、组织全厂安全生产检查,贯彻隐患整治,贯彻本单位危险源、风险管控的安全管理方法,确保生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处在完好状态。5、推广安全生产科研成果、先进技术及当代安全管理办法,改善安全生产条件,保障公司安全生产达成国标和行业原则。6、发生事故要及时报告,并采用应急处置方法。7、负责组织贯彻安全培训、教育和考核工作。8、组织或参加有关人员对生产安全事故进行调查解决。部门负责人职责1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和劳动卫生安全法规。2、贯彻本部门职工劳动纪律教育,对严重违反劳动纪律,影响安全生产的职工,提出解决意见。3、推行安全生产、风险管控职责,贯彻本部门安全防备和风险管控方法,开展本部门隐患排查治理工作,及时消除事故隐患,对存在的问题及时上报,主动整治。4、主动参加公司安全会议,研究解决安全生产问题。5、主动参加公司组织的各类安全活动和安全培训教育,主动参加应急预案的演习,提高本身应变能力。6、推行本部门其它安全职责。公司安全管理人员职责1、组织或者参加拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。2、组织或者参加本单位安全生产、风险管控教育和培训,如实统计教育和培训状况。3、推行安全生产、风险管控职责,督促贯彻本单位重大危险源和风险管控的安全管理方法。4、组织或者参加本单位应急救援演习。5、检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改善安全生产管理的建议。6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。7、督促贯彻本单位安全生产整治方法。8、组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查,并每月最少组织一次安全生产全方面检查。9、督促各部门、各岗位推行安全生产职责,并组织考核、提出奖惩意见。10、参加所在单位事故的应急救援和调查解决。车间主任职责1、车间主任是车间的安全负责人,对车间安全工作负全方面责任,认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和原则。2、拟订、修订车间安全操作规程和安全生产管理制度,编制车间安全技术方法计划和方案,经同意后,组织实施。3、组织开展安全生产竞赛等活动,总结交流安全生产经验。4、组织贯彻车间级安全教育,并督促检查班组级安全教育。5、组织职工进行安全思想和安全技术教育,定时进行考核。6、推行安全生产、风险管控职责,组织贯彻本部门危险源和风险管控的安全管理方法,组织车间级定时、不定时安全检查,确保设备、安全装置、防护设施处在完好状态。发现隐患及时组织整治,车间无力整治的要采用临时安全方法,及时向总务书面报告。7、组织或参加车间各类事故调查和解决工作,并按规定及时上报。8、领导并支持车间和班组安全员的工作,组织并参加班组安全检查和安全活动,贯彻隐患整治。班组长职责1、认真贯彻“安全第一,防止为主、综合治理”的安全生产方针,贯彻有关安全生产法规、制度和原则,并检查执行状况。参加拟订、修订车间安全技术规程、风险管控方法和有关安全生产管理制度,并监督检查执行状况。2、协助车间主任编制安全技术方法计划和方案,并督促实施。3、参加制订车间安全活动计划,并主动组织执行。4、对本班组人员进行安全指导,协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。5、推行安全生产、风险管控职责,组织贯彻班组危险源和风险管控的安全管理方法,对本班组的生产现场进行安全检查,制止违章指挥和违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并报请领导解决。6、负责本班组当班期间车间的安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。职工职责1、推行本岗位安全生产、风险管控岗位职责,并为本岗位工作期间安全生产负责。2、认真学习并严格恪守各项规章制度,理解并熟悉本岗位风险点、风险管控和应急管理方法。不违章作业,