建筑工程安全生产隐患排查治理体系方案(2022-2023完整版)_第1页
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建筑工程安全生产隐患第1章隐患排查治理作业指导书 3 3 4 4 5 8 8 8 8 8 9 9 92.3隐患排查 2.4.1隐患分级 2.4.2隐患的判定标准 2.4.3隐患级别的确定 2.4.4隐患排查治理情况通报 2.5隐患分级治理 2.5.1隐患治理实行分级治理 2.5.5完善生产安全事故隐患排查治理制度 2.6档案管理 2.7评审与更新 3.1基础管理类隐患排查清单 36 4.2建筑工程安全生产隐患检查表 4.4隐患整改通知单 4.5安全生产隐患通知单(排查) 4.6安全生产隐患验收单(治理和验收) 5.1表1:施工现场安全事故隐患排查治理样表 5.2表2:隐患排查治理公示样表 5.3表3:隐患排查治理通知单样表 5.4表4:一般隐患登记及整改销号审批样表 5.5表5:重大安全生产隐患登记及整改销号审批表 5.6表6:事故隐患分类汇总表 第1章隐患排查治理作业指导书2019年3月31日,盐城响水发生化工厂特大爆炸事故,造成大量人员伤导致自燃进而引发爆炸的特别重大生产安全责任事故。2020年3月7日晚,全建省泉州市某酒店,发生楼体坍塌事故,造成29人死亡、42人受伤。造成了后,有相当一部分人员无法正确的做出判断和决违规开绿灯的行为,切实以为人民服务为己任;第三程规模大、设施设备多、场地分布散”等特点,在一系文号实施时间12345XXX令第549号6【2007】第80号7令89安监总厅安健【2015】16号国质检锅【2003】108号安监总办【2005】27号安监总局令第70号安监总局令第80号安监总局令第74号安监总局令第36号2015年7月2日安监总局正质技监局锅发[2001]57号1.5基本要求公司建立主要负责人或分管负责人牵头的隐患排查治理体系组织领导机构,明确从企业基层操作人员到最高管理层,都应当参与隐患排查治理。主要负责人作为本单位事故隐患排查治理体系建设的第一责任人,应保证隐患排查治理的资源投入,其他部门及人员应负责职责范围内的隐患排查治理工作,以确保隐患得到治理。公司在安全生产风险分级管控体系、安全生产标准化等安全管理体系的基础上,进一步完善隐患排查治理制度及相关记录文件,形成一体化的安全管理体系,使隐患排查治理贯穿于生产活动全过程,成为企业各层级、各专业、各岗位日常工作重要组成部分。公司制定事故隐患排查治理体系培训计划,分层次、分阶段组织全体员工进行培训,使其掌握隐患排查治理的内容与标准、工作程序、方法等,并保留培训记录。公司建立隐患排查治理目标责任考核及奖惩机制,并严格执行。第2章工作任务及实施成立办公室,由安全员担任办公室主任,负责对组员在检查过程中出现的不符合规定的行为有权2)副组长:协助主要负责人实施隐患排查治负责对所分配的企业现场隐患进行排查编制电子版记录,1)日常隐患排查是指班组、岗位员工的交接班检查和班中巡回检查,以2)综合性隐患排查是指以保障安全生产为目的,以安全责任制、各项专3)专业或专项隐患排查主要是指:4)季节性排查是指根据各行业季节特点结合企业实际情况开展的专项隐5)专家诊断性检查是指委托安全生产专家排查隐患;6)事故类比隐患排查是对企业内或同类企业发生事故后的举一反三的安1)日常隐患排查为岗位级排查,实行一班三检,在作业前、作业中、作2)综合性隐患排查应由公司级每季度组织一次;车间每月组织一次;3)专业或专项隐患排查应由工艺、设备、电气、仪表等专业技术人员或4)季节性隐患排查应根据季节性特点及生产实际,每季度开展一次;5)节假日隐患排查应在重大活动及节假日前进行一次隐患排查。2.4隐患排查结果的处理总局令第16号),可分为一般隐患、重大隐患二个等级。其中:2)重大事故隐患,是指易导致较大以上事故e)违反企业采取的且证明有效的安全和职业卫生管理措施;3)涉及具有中毒、爆炸、火灾等危险且长期滞留人员在10人及以上的场6)市级以上负有安全生产监督管理职责的部门2.5隐患分级治理1)工作目标2)隐患排查治理工作原则3)检查类型:1、定期安全生产检查:通过有计划、有组织、有目的的形式来对施工现2、经常性安全生产检查:每月采取个别的、日常的巡视方式来对现场生由于节假日(特别是重大节日,如元旦、春节、国庆节)前后,职工注意4、专业(专项)安全生产检查:对某个专业(项)问题或在生产中存在施,作业场所环境条件的管理性或监督性定量检测检验则属专业(项)安全检查。专业(项)检查具有较强的针对性和专业要求,用于检查难度较大的项目。通过检查,发现潜在问题,研究整改对策,及时消除5、综合性安全生产检查:由公司办、安全员、部门负责人等进行的全面4)排查治理内容4、压力容器、安全附件、机具检测检验情况,电气设备、特种设备等的8、应急预案制定及演练情况满足各类事故的应急抢救,应急设备是否合5)排查治理工作方法6)事故隐患的排查整改和上报2、公司办要在各自职责范围内,定期组织安全生产情况的监督检查,及3、公司办对重大隐患或一时难以解决的隐患,要及时采取必要的临时安4、公司办要建立健全事故隐患,将群众举报、检查发现、上报等各类事5、办公室对事故隐患进行定期汇总向项目领导汇报,并对事故隐患整改6、对事故隐患未履行职责,不认真监管或未按规定上报的各类隐患,发1)一般事故隐患整改的验收一般事故隐患治理完成后,隐患治理效果的2)重大事故隐患的整改验收重大事故隐患治理完成后,由公司安全科组(1)隐患排查治理制度;(2)隐患排查治理台账;(3)隐患排查项目清单等内容的文件成果。(4)重大事故隐患排查、评估记录,隐患整改复查验收记录等,单独建(1)法律法规及标准规程变化或更新;(2)政府规范性文件提出新要求;(3)企业组织机构及安全管理机制发生变化;(4)企业生产工艺发生变化、设备设施增减、使用原辅材料变化等;(5)企业自身提出更高要求;(6)事故事件、紧急情况或应急预案演练结果反馈的需求;(7)其它情形出现应当进行评审。第3章隐患排查项目清单序号排查项目日常检查综合性检查查日检查日常检查岗位自检电气设备消防特种设备设备查查查日检查每班组级/岗位员工每月一次工每月一次/工地级每月一次/工地级每月维修工次/公司级每月工地级度一次/工地级日前/工地级1资质证照√√√√2安全生制定文件化的年度安全生产目标与指标,根据所属基层单位和部门在安全生产中的职能,分解年度安√√根据考核评估结果,及时调整安全生产目标和指标√√3安全生构)。√√√√人员安全生产领导机构每季度应至少召开一次安全专题会,协调解决安全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。√√4规与安制度应定期、及时识别和获取适用的安全生产法律法单。√√√√要求、更新的法律法规传达给从业人员,并进行相√√按规定建立、健全安全生产责任制。√√√√按规定建立、健全安全管理制度。并发放到相关工√√作规程执行。√√订。√√√√5育培训训需求,制定各类人员的培训计划。√√√√√√√√按规定取证,并与实际岗位相符且证件要在有效期√√√√人员进行日常教育、“三级”教育、“四新”教育、√√√√6安全投入按国家相关规定提取安全投入资金、保证必要的安√√产费用使用台账。√√按规定缴纳足额保险费。√√7备合格资质。√√√√按规定签订安全协议,或在劳动、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责等。√√√√按规定对相关方人员进行安全教育、监督管理等。√√√√8险源管理按规定正确的对重大危险源进行评估辨识。√√√√√√√√√√√√√√重大危险源进行检查,并做好记录。√√√√√√√9按规定选用、配备、按期发放所需的个体防护装√√√√√√√√康按规定申报危害因素岗位,发生重大变化时,应向√√√√行公布、存入档案。√√√√为员工提供符合职业健康要求的工作环境和条件,√√√√对可能发生急性职业危害的有毒、有害工作场所,应当设置报警装置,制定应急预案,配置现场急救用品和必要的泄险区。存在职业危害因素的场所和岗位应按规定进行专门的管理和控制。√√√√定期校验和维护各种防护用具,确保其处于正常状态。√√√√患有职业禁忌症的,应及时调整到合适岗位。√√√√工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施等如实意书面形式告知从业人员,并在劳动合同中写明。√√√√√√√√设置警示标志和警示说明。√√√√理按规定设置或指定应急管理办事机构,配备应急管理人员,并按规定建立专兼职应急救援队伍,定期组织专兼职应急救援队伍和人员进行训练。√√√√√√√√按规定进行应急演练,并对应急演练进行评估和总√√√√按规定进行经常性的检查、维护、保养和管理√√√√隐患排制定隐患排查工作方案,明确排查的目的、范围、方法和要求等。√√√√按规定开展事故隐患治理工作。√√√√改的,制定隐患治理方案。在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。√√√√对隐患进行分析评估,确定隐患等级,登记建档按规定对事故隐患进行上报。√√√√对事故隐患进行统计分析。√√√√企业应根据自身实际情况,利用信息化手段加强安全生产管理工作,开展安全生产电子台账管理、重风险管控和隐患自查自报、安全生产预测预警等信息系统的建设。√√√√养和每月自检,按期由特种设备检验检测机构定期检验。√√√√√按规定对新设备设施进行验收,确保使用质量合格、设计符合要求的设备设施。√√√√√按规定对不符合要求的设备设施进行报废或拆√√√√√及变更后所产生的隐患进行排查、评估和控√√√√√告、调查按规定及时报告,并保护事故现场及有关证据√√对事故进行统计、调查、处理、分析等。√√对员工进行有关事故案例的教育。√√进企业应每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定,发生死亡事故后应重新进行评定。√√主要负责人应对绩效评定工作全面负责。评定工作和从业人员通报,作为年度考评的重要依据。√√安全生产事故隐患排查清单表(一)(安全管理)1项目部制定各工种或各分部(项)工程安全技术操作规程;2安全检查(1)制定定期安全检查制度;(2)按定期安全检查制度的时间和内容进行安全检查并进行记录;(3)对检查出的隐患制定措施,定人定时进行有效整改,并记3安全教育建立三级安全教育卡,并按现场人员名册填写;(3)各工种及变换工种的安全操作技能等安全教育情4班组活动分班组的安全活动记录。5持证上岗特种作业人员名册及与之对应的上岗证复印件,特种其它操作工由企业培训发证上岗并建立档案。1现场围档(1)围挡材料选用坚固、稳定、美观;(2)围挡必须连续设置。围挡边不得堆放重压物。2(1)有排水措施,现场无明显积水;(2)工程施工的废水,经沉淀处理后排放;3有材料堆放平面布置图,并按图堆放;4现场住宿施工现场办公区、生活区与施工区严格分开;宿舍内床铺及各种生活用品放置整齐,室内限定人数;有宿舍管理制度和卫生值日制度并上墙;室内高度低于2.4m时,采用36V安全电压;5则所符合卫生要求,并有水冲设施及专人管食堂使用洁净燃料符合卫生要求,并取得卫生许可证,炊事员有健康证,并穿戴工作服上岗(3)生熟食分开存放,有食堂卫生管理制度;安全生产事故隐患排查清单表(三)1立杆基础平整、坚实,强度符合计算要求;立杆设置底座;按规定设置扫地杆;有排水措施。2(1)悬挑梁与建筑物固定可靠,符合计算要求;(2)悬挑梁上斜拉钢丝绳与建筑物及悬挑梁固定可靠;(3)悬挑梁规格、尺寸符合方案要求。3高度大于24m的脚手架必须采用刚性连墙件;4立杆、大横杆、小横杆等杆件的间距符合规范要求;建筑物单元门及其他门洞口位置采取加固措施。5剪刀撑与地面夹角在45°-60°跨越立杆5-7根;剪刀撑设置落地到顶。6(1)作业层上按脚手架的宽度满铺脚手板;(2)脚手板的一端探头长度不超过150mm,并且板两端应与支撑杆固定牢固;(3)装修脚手架作业层上纵向脚手板的铺设不得少于2块;(4)当长度小于2m的脚手板铺设时,可采用两根横向水平杆支承,但必须将脚手板两端用镀锌钢丝与支承杆可靠捆牢;(5)竹笆板无腐朽。7防护栏杆施工层设1.2m高的防护栏杆,并设18cm高的挡脚板;脚手架外侧设密目式安全网;8小横杆小横杆设置数量、位置符合要求。9立杆接长应交错排列,不得在同一平面内。架体内封闭脚手架与建筑物空隙采取相应的防护措施。脚手架材质(1)脚手架上设有通道;(2)通道的宽度和坡度符合要求作者:南河三月(3)通道上设防滑条;(4)设置防护栏杆和挡脚板。脚手架搭设前进行安全技术交底;搭设过程和完毕进行分段验收和

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