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文档简介

律师草拟的劳动合同书专业版前言劳动合同是用人单位与劳动者约定、协商劳动关系的重要载体。它关系到用人单位和劳动者的权益,也关系到劳动关系的稳定和和谐。因此,律师在草拟劳动合同书时应当格外慎重,确保合同内容合法合规,符合国家法律法规的规定。经过多年的实践经验积累和专业知识的储备,本律所特别为用人单位量身定制了一份劳动合同书专业版,旨在为用人单位提供更加完整、合法的劳动合同方案。一、合同双方甲方(用人单位):企业名称:统一社会信用代码:地址:联系人:联系电话:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号:住址:联系电话:二、合同期限本合同期限自[年月日]至[年月日],共计[X]个月。三、工作内容、工作时间与休息休假1.工作内容根据甲方企业的需要,乙方在甲方企业从事以下工作:工作时间:[上午]-[下午](上下班时间具体安排另行通知)。工作地点:[甲方企业所在地]。乙方应当认真履行工作任务,不得因自身原因影响工作时间和工作质量。如有特殊情况,应当向甲方请假或调整工作安排。2.工作时间乙方每日工作时间为不超过8小时,每周工作时间为不超过40小时。针对一定的特殊情况,也可以安排弹性工作制度,但为了保证乙方的劳动权益,需与乙方进行书面约定,经乙方同意后方可实施。弹性工作制度最迟至晚上10点结束。3.休息休假每逢法定节假日乙方享受休息权,同时享受带薪年假、探亲假、产假、病假、丧假等其他休假权利。具体休假制度和安排,符合国家法律法规的标准。四、劳动报酬乙方必须按时足额按劳动合同规定的劳动条件领取工资。甲方应当严格按照法律规定及时支付工资,并向乙方提供支付明细证明。甲方应设立工资账户,乙方的工资应当在每月的[日期]日前,以银行转账方式支付到乙方指定的工资账户中。五、工作保险甲方应在乙方入职后一个月内为其参保,包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等,缴纳费用由甲方企业全额承担。六、保密条款根据甲方企业经营保密的需要,乙方应当保守甲方企业的商业秘密,不泄露商业机密,不利用甲方企业资源从事任何形式的个人或他人经营活动。当乙方离岗或离职后,其须归还甲方所有的机密资料及相关设备。七、违约责任1.甲方的责任如甲方不能依法按时支付乙方的工资,应当按时支付补偿金,赔偿因此给乙方造成的经济损失。如对乙方的人身权、财产权造成了侵犯,应当承担赔偿责任。甲方未经乙方同意,解除劳动合同或者违反协议中的规定,应当仔细履行约定的赔偿。2.乙方的责任乙方在劳动合同期限内毁损、损坏、丢失雇主或他人物品等,应当承担相应的赔偿或赔款责任。乙方违反合同约定,透露甲方企业重要商业机密的,应当依法承担相应的法律责任。八、劳动合同解除1.解除方式协商解除、雇主辞退、劳动者申请解除。2.解除通知双方解除劳动合同应提前[X]天书面通知另一方。当一方要求解除劳动合同时,另一方应当及时答复,否则视为同意解除。3.解除后的处理当本合同解除后,双方应在[X]天内结清工资、补偿金、福利待遇以及其他款项,如有争议,双方可以通过和解、调解、仲裁等方式解决。九、争议解决本合同的履行和解释以及因本合同引起的所有争议,双方应本着协商的原则,通过民事调解等途径进行解决。协商不成的,由被申请人所在地人民法院管辖。十、附则本老师草拟的劳动合同书专业版是依据

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