工商管理专业 二胎政策下职场女性就业歧视的现状及其对策研究

致谢本文是在何思学老师的精心指导下完成的。论文从选题到完成的整个过程中，得到了何老师的热情帮助和精心指导。何老师严谨的治学态度、渊博的专业知识、敏锐的学术眼光、精益求精的精神给我留下了深刻的印象，并对我的学习和工作产生极大地促进作用。在论文完成之际，我要感谢何老师在论文完成过程中的深深教诲，特向何老师表示深深的敬意和感谢！在此，还要感谢张燕妮、张淑宁等老师在四年的学习中给我的帮助和支持。他们所讲授的《劳动法与社会保障法》、《人力资源管理案例分析》等课程给我思想的启迪，从他们所讲授的课程中我学到了非常宝贵的专业知识，这些知识在我研究的过程中发挥了巨大的作用，使我能够顺利完成课题的研究和论文的写作。衷心感谢张燕妮、张淑宁给予的帮助！同时我还要感谢王伟江、周莉老师无微不至的关怀！感谢杨建军老师、李明书老师等所有任课老师的精心授业和教辅人员的辛勤工作！本文在写作过程中参考了大量的文献资料，主要文献资料已开列出来，本文的有些句子或段落引自这些参考文献。在此向所有的作者表示深深的感谢！此外本文在研究过程中开展的问卷调查活动，对接受本次问卷调查的所有人表示衷心的感谢！附录《二胎政策下职场女性就业歧视的现状及其对策研究》调查问卷首先非常感谢您在百忙之中空出时间填写这份调查问卷！为调查二胎政策推行后就业女性在职场中的歧视现状以及得出可行性的建议，特意编辑本问卷。本问卷答案无对错之分，请按真实想法填写。衷心感谢对本问卷的支持!一、个人基本信息第1题：您的性别是：[单选题]男 女 第2题：您的年龄阶段是：[单选题]18岁至22岁23岁至30岁 30岁至40岁40岁以上第3题：请问您的学历是：[单选题]初中或以下高中/中专大专本科研究生或以上第4题：您是否已就业：[单选题]已就业未就业第5题：您现在处于何种职业状态：[单选题]事业单位在职国有单位在职 私企在职个体经营者自主创业家庭主妇学生待业中第6题：您每月的收入状况是：[单选题]2000以下2000-5000 5000-80008000-1000010000以上 第7题：您是否已婚或已育：[单选题]未婚已婚未育 已婚已育 第8题：目前您已育有几个孩子？[单选题]1个2个3个及以上二、个人意愿与实际情况调查第9题：您愿意生二胎吗？[量表题]非常不愿意 不愿意 无所谓 愿意 非常愿意 第10题：您不愿意生二胎的原因是什么？[单选题]经济压力相对比较小 可以有更多的自己的时间生活负担较轻其他第11题：您认为女性在事业和家庭上应侧重哪方面：[单选题]事业 家庭同等重要第12题：您认为生二胎对工作的影响：[单选题]影响非常大 有一定的影响完全没有影响第13题：生育二胎后您的另一半继续工作，您：[量表题]非常不支持不支持无所谓 支持 非常支持 第14题：与二胎女性共事，您：[量表题]非常不愿意不原意 无所谓 愿意非常愿意 第15题：您不愿意与二胎女性共事的原因是：[单选题]合作时需要负担更多的任务或责任 共事时需要给予更多的照顾 影响效率 其他第16题：假如聘请一位二胎女性作为您的下属，您：[量表题]非常不愿意 不愿意 无所谓 愿意 非常愿意第17题：您是否经历过从事相同的工作男职工比女职工获得更多报酬？[单选题]是 否第18题：在招聘简章上您是否有遇到过男性优先或未婚优先的条件？[单选题]有 没有 第19题：您是否经历过男职工比女职工更容易获得培训的机会？[单选题]是 否第20题：您是否经历过从事相同的工作男性比女性更容易得到晋升的机会？[单选题]是 否 第21题：您有没有因为生二胎而被辞退或被调离原有职位？[单选题]有 没有第22题：您在面试过程中是否有经历过面试人员询问关于二胎的问题？[单选题]有没有第23题：您是否在求职或者工作过程中遭遇限制生育权利的情况？[单选题]是否政策了解与相关调查第24题：您知道“单独二孩”政策吗？[单选题]非常了解 略有了解 听说过，没有具体了解 完全不了解这政策 第25题：二孩政策实施后，您的态度是：[量表题]非常不支持 不支持 无所谓 支持 非常支持 第26题：如今“二孩政策”已实施，您觉得这是否会加重今后女性的就业歧视