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文档简介

常用通知的书写格式常用通知的书写格式1。标题〔1〕全结构式。由发文机关、事由和文种三部分组成。〔2〕省略结构式。可以省略发文机关和事由,直接用文种“通知〞,这类通知主要用于内容简单,发文范围很小的事务性通知。〔3〕依据特别状况和具体要求,可以在文种前加表示范围、程度的词语。例如,“联合通知〞、“补充通知〞、“重要通知〞等。〔4〕公布性通知。由“发文机关〞、“公布与被公布公文标题〞、“通知〞组成。〔5〕批转、转发通知。由“发文机关〞、“批转〔转发〕〞、“始发机关文件标题〞、“通知〞组成。2。正文〔1〕指示性、批示性通知的正文一般由缘由、事项、执行要求三部分构成。①缘由。说明发通知的原因、目的、依据、意义或当前存在的问题。这部分要简明扼要,精练概括,然后用承启语“特作如下通知〞、“现将有关事宜通知如下〞等转入通知事项部分。②事项。主要是布暑工作任务,要明白具体地阐述工作看法、措施、办法以及必需要注意的问题。这部分多采纳分段式或分条列项写作。要求写得具体明确,条理清楚,便于下级机关领会和落实执行。③结尾。写执行要求,一般以“以上通知,望认真执行〞、“特此通知,请认真落实执行〞、“本通知自公布之日起执行〞等惯用语作结。〔2〕转发〔批转〕性通知的正文①写明被转发〔批转〕文件名称,然后阐明转发〔批转〕该文件的必要性和意义等;写明转发〔批转〕机关的态度、目的及评价,后面的被转发文件作为通知的具体内容,即通知的“主件〞。②有针对性地发出指示,提出落实执行的看法、要求,常用“请遵照执行〞、“请认真落实执行〞等,对转发〔批转〕的'文件精神加以补充、强调或说明。〔3〕公布性〔规定性、颁发性〕通知的正文这类通知正文部分较简短,一般由缘由、事项构成。①缘由。用简要文字交待制文目的、依据,即用“现将……〞句式引出被公布的文件名称。②事项。写政策性的原则规定,并提出落实执行的希望和要求,如果内容较多,可以分条列项进行写作。〔4〕事务性通知的正文多采纳段篇合一或总分条文式结构,直陈其事,简明扼要,一般由缘由、事项、结尾三部分构成,其写法是:①缘由。直接简明地写出行文的原因或依据,然后用过渡句“现将有关事项〔事宜〕通知如下〞、“为此,特作如下通知〞等,后用冒号,开启下文。②事项。写受文单位必需要了解、知照的事项,主要包括:任务、措施、办法、要求、希望等。③结尾。一般以“特此通知〞作结,如果缘由和事项两部分之间用了过渡句则不用此句作结。〔5〕会议通知的正文一般采纳总分条文式或条文式结构写作,许多在条首标明“会议时间〞、“会议地点〞、“出席人员〞、“主要议题〞和“会议要求〞等语。会议通知一般由缘由、事项构成。其写法是:①缘由。写召开会议的依据、目的或背景等,然后用过渡句承上启下。②事项。必必需写清楚:会名,由何单位组织召开或主办;安排,开会的依据、目的、背景、主要议题、会期、会址、出〔列〕席人员、日程安排、报到时间、地点;要求,会前拟参会人员应做何准备,有什么希望、要求,组织会议的单位如何接待或安排等事宜,如:乘车路线、车、船、飞机班次,联系人姓名、、、E—mail地址等。〔6〕任免通知的正文这类通知因涉及人事任免问题,要特别审慎,提法、措词、人员排列顺序等十分考究,要认真细致。其写法规范、单一,只简明扼要写清楚任免的缘由和内容即可。①缘由。写通知依据、原因等。这部分内容宜粗不宜细,宜简不宜繁,尽可能使用模糊词语。因任免的具体原因、依据等只宜上级、领导或组织掌握,有的不宜成文公开。故多写:“依据工作必需要,经xxx〔广泛征求群众看法、考核〕研究决定……〞或“经xxx〔会议、党组、党委、局务会等〕研究决定……〞。②事项。要明确具体,排列要有序,所任、免的职务不能出一点错漏,绝不能自作主张。常用会议通知的书写格式常用会议通知的书写格式通知的格式包括标题、称呼、正文、落款。?①标题:写在第一行正中。可只写"通知'二字,如果事情重要或紧急,也可写"重要通知'或"紧急通知',以引起注意。有的在"通知'前面写上发通知的单位名称,还有的写上通知的主要内容。?②称呼:写被通知者的姓名或职称或单位名称。在第二行顶格写。(有时,因通知事项简短,内容单一,书写时略去称呼,直起正文。)?③正文:另起一行,空两格写正文。正文因内容而异。开会的通知要写清开会的时间、地点、参加会议的对象以及开什么会,还要写清要求。布置工作的`通知,要写清所通知事件的目的、意义以及具体要求和作法。④落款:分两行写在正文右下方,一行署名,一行写日期。?写通知一般采纳条款式行文,可以简明扼要,使被通知者能一目了然,便于遵照执行。形成文书的事务性通知:?通知?xxxxxxxx:?为落实市xx安全工作会议精神,研究落实我公司安全生产事宜,总公司决定召开xx年度安全生产工作会议,现将有关事项通知如下:?1、参加会议人员:各车队队长,修理厂厂长。?2、会议时间:x月x日,会期x天。?3、报到

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