三年接工作总结(8篇)

近三年工作小结三年接工作总结(模板8篇)近三年工作小结篇一

个人三年工作总结汇报材料20-年x月，在县委组织部支配下，本人在狮泉河镇藏布居委会担当书记助理，在社区三年的时间里，我坚持以邓小平理论为指针，仔细贯彻“三个代表”重要思想，努力学习，勤奋工作，大胆实践，勇于开拓，廉洁自律，扎实苦干，可以说是我投入了全部的精力和热忱，为居民做了许多好事，实事，为党，为政府，为各个职能部门做了大量的工作自己本身在各个方面也都得到了熬炼和提高。工作中取得了肯定的成果，得到了领导的确定和赞扬，受到了居民的拥护和赞扬，现将本人三年来的思想工作总结如下：

一、奉献是天职敬业是本分。

大家都知道，社区是个工作量大、人际关系简单的社区，要想打开局面，工作难度很大，可是我很快的进入了工作状态，我们居委会全体干部，心往一处想，劲往一处施，人与人之间没有冲突，没有隔阂，有话都说开，各种档案的整理，各种会议的召开，各种资料的归档，在关键时，每天工作12小时以上，眼刻，不管白天黑夜，废寝忘食，我事事严格要求自己，敢挑重担，责无旁贷，困难面前不躲避。

二、情系社区服务百姓

一、切实为居民办实事

疾人申请残疾证，对个别享受低保的残疾人申请救助物资金4300余元，解决了他们的生活困难;20-年为一位孤老寡人在生病期间申请护理费1200元同时申请到办理此老年的去后丧事资金5230元。

2、为420多户780多人办理医疗保障卡，为长期生病的低保户、残疾人、困难居民家庭申请到特别病例医疗救助卡、因病情需转院的低保户，本人通过担保形式向上级政府借款医疗费用，相继担保2次，借款数1万余元。

3、对在就业年龄段，有就业力量的低保户，本人乐观鼓舞他们自食其力，为政府分忧，组织20余人开展以思想教育为主的技能培训，乐观联系相关单位争取就业，胜利解决贡觉扎西等5名待业青年就业问题。

4、在20-年到至今本人先后联系地区各层单位、部队对社区贫困居民、残疾人探望和慰问物资3万余元。时刻牢记和关怀弱势群体的生活问题，得到社区居民的好评。

5、维护社会稳定的工作。本人在这三年里，深化群众，了解社情民意，与群众多交心，关心群众解决实际困难(解决5户无业家庭就业问题)多为群众办实事、办好事，用真诚服务赢取居民群众的信任、支持和理解，做到把各种冲突解决在萌芽状态，为高新区的持续、快速进展供应牢靠的后方保证。

6、组织党员群众，加强基层建设。20-年至今本人带

领群众，开展社区办公场所围墙修建、社区办公院绿化、社区办公院铺垫瓷砖安装健身器材等活动;同时乐观联系上级单位，完善了社区硬件设备。

二、社区廉租房保障工作

社区均对困难户无住房家庭进行了摸底、统计，并对120多户符合申请廉租住房的家庭申请到了廉租房，建立廉租住房台帐，60多户无住房家庭申请了住房租赁补贴，并长期了解他们的生活状况。

三、双佣工作

本人乐观协调上级部门，对我居委会居民有军、烈属、现役军共计5人，享受到每蓬佳节时慰问救资。真正关怀辖区有军、烈属、现役军人员的生活，准时了解和把握他们的思想动态，使他们深受感动，纷纷表示我在居委会工作的确定和赞成。同时本人按时完成民政及相关部门的有关报表工作、随时把握低保户、残疾人、困难居民的动态状况。

三、社区的进展出谋划策

一是成立扶贫互助开发协会，将社会上闲散资金集中起来，政府扶贫资金为拉动，居民自愿入股，按年分红，有效解决居民创业资金短缺的问题。二是完善村规民约，乐观开导群众，学会自己双手来改善生活，经常组织群众，开展思想教育为主的技能培训。三是加强项目申报力度，了解市场、了解民情、了解社情，共申报7项大型项目，其中1项项目已落实，3项项目于已承诺批复。

以上是我三年来的思想、工作汇报，虽然这三年里本人荣获各种层级奖项，但我为老百姓做的事还有许多，面对成果，查找不足，自知自己学习的还不够。要想把社区工作推向新台阶，就要在社区建设和社区服务上下功夫，首先，要增加为人民服务的民本意识、提高自身素养。

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近三年工作小结篇二

有幻想才会有追求。同学曾经带着幻想、带着向往、带着盼望离开学校来到高中，经受了两年，走到了高三，但曾经的幻想、盼望好像变得更加遥远，甚至泯灭了。高三，不同于高一高二，但这种意识并不是全部高三同学都具备的，一些同学走到高二已经丢失了信念。针对这种状况，在开学初召开了高三同学动员大会；进行了第一次摸底考试。使同学明确自己的目标，增加了紧迫感，激发了学习的热忱。依据高三特定时期同学的特点，分析同学的思想和学习状况。通过对状况的分析，班主任们制定出有针对性的工作方案。有的进行鼓舞，增加他们的自信念；有的引导他们学习由被动到主动，提高他们的学习爱好；有的通过家长联系、谈心，不厌其烦的作心理疏导工作，使同学把精力最大限度投入到学习中来。

当然，这里的目标不仅包括同学的学习目标，也包括老师教学目标。高三班级组自组建之日就确定了奋斗目标，即高考成果赶超去年。不仅班级组有整体目标，而且将目标安排到各个班级。在分解目标的同时，关心高三老师分析目标达成的可能性，查找目标达成的最佳途径，并且通过一系列的考核机制加以强化，极大地增加了全体高三师生责任感和内驱力。每次大型考试下来，高三班级都将各班达标率和每个老师的学科成果与高考目标对比，并在班级会议上通报。对于同学的目标，一开学，班级组就要求各班主任依据同学的状况，确定每个同学高考奋斗目标。在平常教学中，也不断强化同学的奋斗目标的意识。

划，实行备课组周备课制、教学案一体化，将长方案和短支配有机结合，既体现了学期教学的连贯性，又体现了阶段教学的敏捷性。练习精讲精练。每天留足同学用于自学的时间，消化旧知，拓展思维，以此保证最大面积的同学学有所悟，稳步提高。确立了考试质量为主，次数为辅的观念。不仅进行肯定次数的练习，更重要的是保证每次考试的试卷质量。每次考完后成果准时统计汇总，打印下发到每个任课老师，并准时召开分析会，本着实事求是，不回避问题的原则，分析现状，制定对策，沟通阅历，部署下一阶段的工作。同时针对考试状况，适时召开家长会议，即时鼓舞士气。

同学成果进步靠管理。在管理上，班级组要把好这个舵。过去的一年，我们高三班级组明确管理思路，实行科学管理与人文管理相结合的方式以达到高效管理。强化班集体常规管理。高三班级不是特别班级，班主任坚持抓实常规，包括熬炼、自习课、午休等的出勤与纪律，以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓，一手抓常规管理，一手抓复习备考，且两手都要硬，并充分发挥班、团干部的模范作用，营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管，形成合力。班主任是班级管理的主要组织者和指导者，我们调动班主任的乐观性。同时乐观引导全体科任老师重视同学的思想工作，建立起以班主任为龙头、辐射全体任课老师的德育工作模式，齐抓共管，达到全员育人的目的。

同时，提高为同学服务意识，关注同学身心健康。由于高三对一个心理还未完全成熟的同学来说具有太大的挑战，因此很多同学进入高三后会消失一些非正常的变化，假如调整不准时，可能会影响到整个高三的学习效果，从而对一个人的一生产生很大的影响。进入高三的同学随着学习压力的增大，简单消失对自己学习上没有信念、对前途担忧、对父母说教反感、心情烦躁压抑等各种现象。针对这一状况，学校请姜堰二中李老师为高三同学进行特地心理健康辅导。准时调整同学学习、生活的心态和兴奋点，保持适度紧急，最大限度地提高教育教学效果。

可以说对同学的管理是张弛有度，既严厉 要求，又适度放松。科学管理与人文管理相结合，从而使同学以饱满的精神状态投入到学习中去。

老师管理方面，主要实行“团结协作、弘扬敬业精神”的方式，来激发高三老师的干劲。众人拾材火焰高，班级组狠抓集体备课，增加教学流程的协作性。

我们大力提倡组内合作，强力推行教学资源网络共享制。一方面，我们牢牢抓住集体备课这一基础环节，将备课组的集体才智与老师个人的刻苦钻研有机地结合，通过示范课、组内互听课等形式，引导高三老师取长补短，共同提高。全级老师心往一处想，劲往一处使，精诚团结，通力合作，严抓共管，发挥团队精神，形成了一个有战斗力的团队。今年高三的教学时间相比以前明显缩短了，因此，我们把工作的着力点放在了老师敬业精神的培育上。通过各种途径和手段，培育他们要花时间汲取各方的教学与考试信息，钻研试题，讨论同学。同时，派遣老师到外地学习或者请教研员到我校听课指导，以此来提高高三老师的教学水平。

优异的成果，是全体高三老师团结协作努力奋斗取得的，还有很多地方做得不够，我们肯定保持虚心谨慎、戒躁戒躁的作风，在今后工作中扬长避短，争取更大的进步。

近三年工作小结篇三

我们20xx届高三班级在校领导的指导下，与相关处室通力合作，经过全组师生的共同发奋，各项工作顺当地进行，精彩完成了教学任务，取得了必需的成果，得到了各方面的认可和赞许。我作为这一届的班级组长为我们的团队感到兴奋。看到孩子们的笑脸，我们全部的付出都是值得的。这天我也是作为团队的代表把我们走过的经受给各位做一个汇报，不算什么阅历，班门弄斧了。

我是在高二接手这个班级组的，当时的状况各位老师都清晰，这个班级不想学的同学太多，而且行为规范太差，谁说顶谁，有的班级都上不下去课，感觉真的很麻烦。我心里很忐忑，职责太大，不知道自己的潜质是否够，但我想理解下来就不能辜负学校对我的信任，我会尽最大的发奋做好工作的。整个假期心就不静，一向在想这个班级的主要问题在哪？要抓的主线是什么？开学的时候我在班级组会议上提出：我们分两步走，首先要稳定，要稳定同学的心态，稳定班级的管理。其次步做到稳中有升。当时我说了一句玩笑：依我们的现状一不留心就会进步。玩笑归玩笑，要到达目标务必有相应的措施。

高三的工作我校实行的是：校长亲自挂帅，班级组长负责督促，班主任详细落实。要稳定同学的心态，稳定班级的管理。就要主抓班主任，加强督促，完善管理。依据班级的不一样，每个班主任工作的习惯和特点，要求做到“紧、细、实”同学在校的时刻有限做事必需要提高效率，班主任的工作是非常琐碎的，必需要细心，来不得半点松懈，高考是实实在在的事情，它关联到孩子的前途，学校的声誉。我们除了每周的班主任会之外还遇事常常碰头，沟通阅历。每个班主任都清晰只有班级稳定，才有班级的稳定，只有班级的提升，才有班级的提升，班主任们投入极大的热忱和非常的发奋，同学管理中心赐予了我们许多的指导和帮忙。高二除了孟京钫和王卿之外全部班主任都是重新接手的，要有磨合期要重新立法规。我们的班主任真的潜质很强，短短几天你就明显的感到同学的变化，同学从对老师的新奇，到接纳老师，时刻很短。

我当时教xx班，总去看班级后面的“梦田”专栏，那里有班主任的期望，有班主任对某件事的看法。有对某个同学进步的确定。也有同学们的话。我们的班主任就是这样想方设法的与同学沟通，教育孩子们什么是对的，到之后家长都来恳求班主任：你说的话他听，我们管不了，你帮忙管管。我每一天7.30到各教室走一下，主要是看看是否有突发大事和有什么漏洞。年龄最大的班主任徐月英老师来的很早，职责心非常强。杨建班级接手时班级有几个很难管的同学，这几个同学让她没少受累，有时半夜睡不好觉。我们开玩笑说：这个班带好了你就没有带不好的班了，果真她不仅仅顺当的带完，还超额完成3个本科指标。王卿和孟京钫班一向是我们的榜样，他们的班级考得非常好。xxx班级一向是我们的卫生标兵，就是他们在学校的最终一天告辞会后还是把教室打扫的干洁净净，桌子摆放的整整齐齐，在告辞会上他们班级全体同学恭尊敬敬的起立为班主任献上一首歌，表达对老师的感谢，没有预备的顾玲玲感动的热泪盈眶。正是班主任的布满才智的付出换来了同学的信任，为班级营造了团结向上的氛围，正是全体班主任的发奋才使得班级组稳定提升。我们团队班主任的职责心、潜质和敬业精神让我惊喜的同时更让我由衷的佩服。

我们一步一个脚印，扎扎实实，各个班级都有自己的特色，构成专心上进的班风。高二区统考取得了令人欣喜的成果，大大提升了a、b档，缩小了d，e档，同学有信念了，老师也有了信念。接下来我们就要巩固稳定，全面提升。

高三的压力很大，我们力求营造一个简洁和谐的氛围，让老师们把焦虑的心情释放出来，简洁从容的应对同学，并用这种淡定的心态感染同学。我们构成一种外松内紧的管理方式。在我们班级组里同事之间关联融洽，氛围和谐，因此在我们的办公室里大家都很放松，很快乐。

我们团队的老师每个人身上都有闪光点，有职责心，大度、包涵。以大局为重，一心扑在工作上。

然后过来。老师们以大局为重，悄悄无闻，爱岗敬业，乐于奉献的事迹让人感动，举不胜举。连体育老师潘老师也在体育课上一再鼓舞同学们要好好学习文化课。

就这样应对简单状况和较大的困难和压力，高三班级组拧成一股绳，心往一处想，劲往一处使，发挥团队精神，增加协作意识，齐心协力、一心一意搞教学。全组同心，构成合力，踏实地为这些同学铺路搭桥，才得以最终把他们送到本科学校。团结协作是一个群众取得胜利的法宝。

在班主任工作主线之外，充分发挥备课组长的作用，以备课组长为核心，开好每一次的教学研讨会，从而细化工作要求、明确分工，发觉问题解决问题。在备课组长的带领下讨论教材、教法，讨论同学状况，加强对高考命题的讨论，有针对性的制定合理的教学方案，向课堂要质量。每个备课组都充分发挥群众的才智和力气，群众备课、群众争论、分头找题，共同组卷，使得我们的复习更有针对性和效果，有些组还专人负责在网上收集试题、试卷、高考信息等，准时带给给备课组使用。

我们在一线工作能感觉到全校老师们的关注，各部门都为高三开绿灯。总能听到其他科室的老师甚至后勤人员询问今年高三怎样样？大家的关怀，无形中给了我们许多的激励，让我们感到身后的力气。

作为班级组长，我对这个职位工作的明白是：

按学校的指示，融合自己的明白扎扎实实地、有成效地贯彻下去。创设一个和谐的工作环境，团结组内全部的老师，帮忙他们最大限度地发挥自己的才华和潜质，共同朝着同一个目标发奋。其实我本人没做什么，成果归功我们团队的全部老师。归功于校领导每一步的决策。

20xx届已落幕，20xx届正在绽开。我们也同样关注着你们，在祝愿你们的同时，也祝愿我们的学校蓬勃进展，蒸蒸日上。

近三年工作小结篇四

三年的工作总结大家是如何做好相应内容的整理呢？接下来搜集了公司三年工作总结，欢迎阅读查看，盼望关心到大家。

时间如白驹过隙，转瞬三年过去了，再回首，思索亦多，感慨亦多，收获亦多，“忙并收获着，累并欢乐着”成了我心中的主旋律，常鸣耳畔。三年来，在各级领导大力支持下，在各位同志的鼎力帮忙下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚决，较好地完成了自我的本职工作和领导交下来的其它任务。现简要回顾总结如下：

一、政治思想方面

仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学进展观和党的路线、方针、政策，把握精神实质，更好地指导工作。对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自我的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自我的一切言行，严格遵守管理处的各项规章制度，敬重领导，团结同志，虚心谨慎，主动理解来自各方面的看法，不断改善工作方法；坚持做到不利于我处形象的事不做，不利于我处形象的话不说，专心维护我处的良好形象。

二、强化形象，提高自身素养

为做好本职工作，我坚持严格要求，注意以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。正确熟悉自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和群众利益的关系，坚持甘于奉献、诚恳敬业。二是锤炼业务讲提高。经过这些年的学习和熬炼，我们在工作上取得必需的进步，但我仍旧细心学习他人特长，改掉自我不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探究中使自身工作质量有所提高。

三、工作兢兢业业

在渠道上，绿化是我处的重点工作之一。春天，正值种树的好时机，我和我的同事早出晚归，挖树、种树，任劳任怨；夏天，太阳像火一样炙烤着大地，我和我的同事们顶着炎炎烈日，给树施肥、松土；秋天，天气干燥，为了让树苗避开火灾，我和我的同事们伴着瑟瑟秋风在渠道上巡逻着，把农夫丢弃在树四周的柴草乱枝移走，为了清理渠道两边的枯藤野蒿，我身背几十斤的割草机来回工作着，即使是凉风习习的日子里也会汗流浃背；冬天，为了来年能更好地种树，我和我的同事们又开头清理杂草、挖好树窝。为了更好地爱护渠道，平日里向当地人民群众做好关于水利建设的法律法规的宣扬工作，同时还要做好水是商品，用水交钱，合理合法的宣扬工作。

在防汛抗旱服务三农期间，每一天都坚持巡查渠道，依据百姓的需要准时开关斗门。去年冬天直今年春天连续的干旱，造成全市大面积缺水，大片大片的农田急需浇灌，我专心响应局党委的号召在第一时间赶到清泉沟泵站和同志们日夜加班一齐架设水泵，抽水，确保在第一时间把水送到农田，给农夫交上了一份满足的答卷，树立了共产党员为人民奉献的光辉形象，时刻把防汛工作摆上重要位置，放在心上，抓在手上，以对党和人民群众高度负责的精神，科学防控，落实措施。作为水管处的一员，在领导的支持下，和同事专心组织做好干部群众的宣扬工作，对我处所管的渠道进行了清障清淤和疏通，坚持做到汛期值班，险情巡查，准时上报，确保渠道的平安，确保人民财产的平安。

作为一名党员，工作抢着干，白天做不完，晚上加班干，多次精彩完成工作任务，做出了表率。在张湾工地时，我被支配在后勤工作，为了确保大家的饮食，我和同事们每一天4点就起床做饭，晚上直到大家吃完，通常十一、二点我们才能整理完去休息。在阴阳坡工地时，我白天和工人一样干活，为了其次天能顺当施工，晚上加班检查机器，有故障的还要即时检修。在渡槽工地时，竹园的淤泥很深，为了尽早出水，我和同事们跳进齐腰深的淤泥里，提着水泵排水。这样的日子是很苦很累的，但当我看到工程顺当按时完成时，心里还是很幸福和很欢乐的！

同时，我把局里组织的各种活动都当作是工作一样来做。20**年参与局里举办的“庆祝建国xx周年大型活动”时，我和队友们日夜加班，勤排苦练，以优异的成果给祖国xx周年献礼。

四、严于律已，严守党风党纪，不断加强作风建设

我喜爱自我的事业，从不由于个人的私事耽搁工作的时间。并专心运用有效的工作时间做好自我分内的工作。在工作和日常生活中，努力增加自律意识和自我约束潜力，严于律己、以身作则、以俭为荣，努力做到“自重、自省、自警”，堂堂正正做人、踏踏实实做事。严格遵守国家的法令法律和局里的各项规章制度，筑牢思想防线。绝不做与党员要求不相符的事情，时时刻刻珍惜党员的名誉，不忘人民的重托。一言一行贴合党和人民的利益，做到防微杜渐。正确处理好奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系。我始终坚守一条：作为一名党员务必坚固树立全心全意为人民服务的思想，坚决共产主义远大抱负；入党不是为了捞取政治资本，而是更好地理解党的教育，更好地为党工作，更好地为人民服务。持续不骄不躁、艰苦奋斗的良好作风，与同事、同志公平相处，敬重领导，团结同志，克己谦让，乐于助人。开展批判和自我批判，爱惜公物，勤俭节省，从节省每一张纸、每一盒墨做起，仔细管理好财和物。作为一名年轻的共产党员，我时刻牢记自我入党时的誓言，持续一颗平常心，力求做到无欲则刚。工作中，不计较个人得知，吃苦在前，做事在前，我付出了，但更收获了，20**年光荣地入了党，先后被评为先进个人和优秀共产党员，但是我深知喜悦伴着汗水，胜利伴着艰辛，圆满激励奋斗。正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心地投入到自我所喜爱的工作当中。我因此对今后的工作也满怀期望。

近三年来,本人在县委、县人民政府的正确领导下,在本部门领导及干部职工的大力支持和协作下,恪守职责、廉洁自律、全力以赴,使各项工作取得了肯定的成果,现就个人近三年工作做简要总结:

一、坚持讲政治、讲、讲正气,不断提高政治素养、业务水平和领导经济工作的力量

当今,工业经济新状况、新问题层出不穷,经济领域已发生了巨大的变化,因此只有把加强学习摆在重要位置,才能使自己的观点、思想和学问结构跟上时代前进的步伐,才能具备驾驭市场经济的力量,当好县委、政府的参谋,当好经贸委主任。鉴于这一熟悉,我坚持不懈地加强三个方面的学习:一是仔细学习邓小平建设有中国特色社会主义理论,并把邓小平建设有中国特色社会主义理论与“三个代表”重要思想、学习实践科学进展观、建党90周年讲话和十七届四中、五中全会的打算、决议结合起来讨论,以求弄通特色理论,不断提高执行党的基本路线的坚决性和自觉性。二是仔细学习法律、法规和县委、政府的打算、决议,凡涉及工业经济方面的法规,如《企业法》、《公司法》、《质量法》、《会计法》、《通则》等等,我都进行重点学习和较为深化地讨论,从而强化了自己的公仆意识、依法行政意识,同时提高了依法行政力量和用法律引导、推动我县工业经济进展的力量。三是仔细学习社会主义市场经济学问,我系统地学习了关于市场经济基本原理、关于宏观经济运行的理论、关于现代科学管理的理论等等。通过不断强化自己的政策理论水平,为各项工作扎实有效开展奠定了政策基础和思想基础。

二、加强领导班子建设,提高干部素养

加强班子分工协作,增进班子团结。我在抓班子建设上,一是按分工协作的原则明确岗位职责,各管一块,既有分工又有合作,保证各项决策、打算落实到位;二是常常开班子成员碰头会,在工作中,本人坚持与领导班子成员相互沟通,相互沟通,凡遇重大问题按规定程序集体争论打算,充分发扬民主,科学决策;三是做到抓事不抓权,使副手们有责有权,能制造性地开展工作。在干部廉洁自律建设上,本人以身作则,不搞特别化。

三、加强机关建设,增加经贸委在工作上的分散力、协调性、主动性和乐观性

加强机关自身建设,按市场经济规律办事,这是我们经贸委工作重点方面,为此,我把加强机关建设,转变经贸委职能摆在重要位置上。从加强和改进机关全体党员干部的工作作风入手,强化服务观念,提高工作质量,实行政务公开和承诺,使工作效率和整体素养有了明显的提高。为把培育后备干部和转变机关作风落在实处,近年来,经贸委在大力培育年轻干部,把在工作中表现突出的,符合提拔条件的年轻人提拔到部门中层领导工作岗位上,同时,每年选派3-5名干部职工到外地考察学习,把外地好的工作方法、引荐进来,充分让他们行使自己的职能,不断地调动他们主动工作的乐观性,这样,就大大地增加了经贸委在工作上的分散力、协调性,主动性和乐观性。为进一步提高我县企业的经营管理水平,促进企业健康快速进展,经贸委将企业人才培训做为工作重点,加强与州经贸委的联系沟通,乐观争取有关培训项目,全力做好培训工作。在州经贸委的支配下,组织相关企业管理层人员72人参与了国家银河培训中心举办的培训班,对中国经济进展现状和企业增长路径分析、公司品牌战略和品牌塑造、网络营销等相关学问进行了系统学习。

三年来，自我在思想上和工作中能以一个党员的标准严格要求自我，较好地完成了组织交给的各项任务，同时也使自我的思想觉悟和工作潜力有了必需程度的提高，下方就三年来的工作总结如下:

一、工作范围

教学管理（制修订教学方案、专业建设、课程建设、教学评估等）；学籍管理（同学学籍的日常管理（包括同学的休学、复学、退学等）、毕业生的毕业资格和学位资格审核、推举免试讨论生和农村教育硕士、毕业生的档案管理工作等）；教学实践（同学教育教学实习、同学毕业论文、一般话和汉语应用推广等）；多媒体教学（学分制系统运行与管理、多媒体教学等）；教务管理（课程支配、课程调度、教学日程支配、教室资源管理等）；说明：上学期工作调整，不再负责“教学管理”和“教学实践”工作，增加了“教务管理”工作。

二、思想政治方面

在工作中自我深深感到，没有和时代同步的熟悉，没有同党中央持续高度全都的思想觉悟，是很难在工作中不迷失方向的，所以在日常工作中除坚持参与各种学习活动外，自我坚持读党报看新闻，尤其是在持续共产党员先进性和学习党的十七大报告的活动中，专心参与各项活动，仔细学习报告资料，在小组会上就自我的感受专心发言，并努力把对文件的体会贯彻到实际工作中。

三、工作方面

过去的三年是我校连续深化教学改革，加强教学建设的关键三年，我校的学分制改革进入重点攻关阶段，我校办学也由规模办学向注意质量开头转变，国家教学质量工程也完成了第一阶段的工作，并在去年开头了其次阶段的工作，做为这一系列改革的参加者和教学管理者，自我在充分熟悉自我肩负职责的同时，以极大的热忱，专心投身到了这一改革潮流中，并使自我的教学改革思想得到了升华，同时也使自我的工作潜力和工作水平得到了熬炼和提高。

1、坚持更新教育观念，加大制度创新力度

随着高校改革的深化，努力建立一套适应社会进展的新管理制度是高校面临的新的课题，而且已经建立的制度也有待于进行不断的适应性改善。结合我党提出的科学进展观要求，我们在规范管理过程中提出了一系列的新要求，出台了一系列新的举措，自我参加制订了一些相关的规章制度，如《河北师范高校全日制本专科同学学籍管理规定》、《河北师范高校一般高等教育同学学士学位授予方法》、《河北师范高校同学转专业管理方法》、《河北师范高校高水平运动员学业考核管理方法》等，这些规定的出台对于完善我校的管理制度发挥了重要的作用。

在管理实践中，我们依据科学进展观，努力更新思想观念，本着以人为本精神，以同学的需求、以同学共性进展为目的确定我们的改革方向，如适应时代要求，对同学转专业工作进行了大胆改革，允许同学入学后，能够重新选取专业，使一些同学转到了自我喜爱的专业学习，上学期有近百名同学实现了转专业的要求。

针对同学对四六级外语考试与学位挂钩提出的问题，我们经过分析讨论，也对此进行了改革，同时也对计算机等级考试进行了改革，鼓舞同学仔细学习外语和计算机学问，但不再和学位授予挂钩，这样一方面减轻了同学学习的压力，增加了同学专业学习和扩充学问面的动力，使同学的学习具有了更大的主动性和自主性。

2、加强教学建设，提高教学水平

多年来自我一向负责教学管理科的工作，在工作中力求做到站在教学改革的前沿，专心推动学校各项教学改革，如在教学方案制订和修订过程中，由于近几年我校的专业数量增长较快，也加大了制、修订教学方案的难度，但自我在工作中力求对每个专业的方案都仔细审核，保证每届同学的教学方案科学、规范的完成。另外，课程建设近几年我校也有了较大的进展，省级精品课程的数量居全省前列，专业建设等项工作也取得了较大的成果，当然这些成果的取得是全校老师全体教学管理人员共同努力的结果，自我做为其中的一员，尽到了自我应尽的职责。

3、完善学分制系统，提高管理质量和管理水平

学分制改革是目前我校正在进行的一项重要改革，也是涉及到我校各个方面的深层次改革，自我做为一名教学管理者，坚决地站在了教学改革的前面，并能专心地投身于这项改革中。

针对学分制的改革我们制订了一系列的相关规定，如参加制订的《河北师范高校同学选课管理方法》、《河北师范高校同学重修管理方法》等，这些方法的出台，对于保证学分制的顺当运行，发挥了重要的作用。

为了使同学对学分制改革有一个深刻的熟悉，自我曾几次给同学进行了有关学分制资料的讲座。在去年的暑期教学管理人员培训工作中自我专心预备，仔细讲解，力求把自我的管理阅历和管理理念充分的和同事们进行沟通，以到达提高我校学分制教学管理水平的目的。另外，自我还为汇华学院的教学管理干部做了专场报告。为了使学院老师了解学分制改革，了解学校的教学管理工作，应音乐学院的要求，参与了音乐学院青年老师的学习会议，会上为他们讲解了我校教学管理的主要资料，并讲解了青年老师如何做好教学工作等，较好地协作了学院青年老师的培育工作。

4、以老师、同学为本，做好自我的本职工作

教务管理工作接触学校的方方面面，尤其是和老师同学打交道的机会更多，在日常工作中，时时告诫自我，自我的一言一行，代表学校，自我做为一名共产党员，也代表着一个党员的形象，所以，在接待每一位老师和同学时，努力做到设身处地地为老师和同学着想，能一次办清的，绝不让他们跑两次，老师和同学有困难时，要尽自我所能帮忙他们解决问题，如在每年的推举免试讨论生工作中，都专心向省有关部门反映同学的要求，使同学跨省学习的愿望得以实现。

5、加强业务学习，适应时代的要求

做为一名教学管理者，没有超前的观念是很难适应时代要求的，尤其是我校做为一所师范院校，应对新的形势，新的变化，假如固守过去旧的东西，将会严峻影响我校教学改革的进行，同时也会制约学校的进展，所以，在日常工作中自我能主动地学习有关的方针政策，学习国内兄弟院校的先进阅历和了解国外高等教育的进展方向，从中吸取养分，充实自我的头脑，更新自我的观念。

6、勤政廉洁、严格要求自我在工作中，坚持用一个党员的标准，严格要求自我，尤其用党的纪律对比检查自我，由于工作关系，有时要涉及到一些较为重要的工作，如涉及考试命题等，但自我能始终持续糊涂的熟悉，在多年的工作中，没有因此而消失任何差错，也没有辜负领导和同志们的信任。

三年来的工作在繁忙中度过，取得了一些成果，但仔细反思也存在很多问题，尤其是在加强自身修养、提高工作潜力方面需要进一步加强学习和熬炼，在今后的工作中要加强学习，努力改善不足，力争将工作做的更好。

近三年工作小结篇五

一、公司进展历程天津xx进展股份有限公司成立于1998年12月28日，是开发区第一家以募集方式设立的股份制公司，公司股票于1998年12月胜利发行，从1999年4月22日开头在深交所正式挂牌交易，股票代码0897。截至目前，公司总股本45300万股，流通股本14166万股，总资产152900万元，净资产逾9000万元，市值资产510000万元。三年来，在开发区保税区工委、开发区管委会的领导和关怀下，在股东单位的大力支持下，在董事会的正确决策和领导下，xx公司经营班子仔细实践“稳健务实、开拓创新、调整改革、夯实基础”的经营思路，仔细贯彻“股东权益最大化、国家税收最大化、员工福利最大化”的经营理念，仔细执行“以人为本、规范经营”的管理理念，仔细实践“公司即我，我即公司”的文化理念，仔细实践“事业留人、感情留人、待遇留人”的人本思想，稳健务实搞经营、求是创新谋进展，通过扎扎实实的工作，基本实现了公司成立之处董事会确定的“一年过渡、两年调整、三年奠定主业基础”的战略构想，初步奠定了企业稳步进展的坚实基础。

二、公司三年来经营管理工作的主要成就：经过三年的追求和奋斗，xx公司奠定了稳定的进展基础奠定了资产基础、产业基础、管理基础和人才基础，使公司具备了蓄势扩张进展的基础和条件。经过三年的追求和奋斗，xx公司取得了良好的经营业绩总资产已近13亿元，净资产逾6.5亿元,控股资产20亿元,市值资产40亿元,共实现主营业务收入近8亿元,实现净利润1.2亿元,累计向国家缴纳税金5568万元，向股东分红6053.4万元（其中对发起人股东分红4483.57万元、对其他股东分红1569.83万元）,成为区内企业的纳税大户。两年间，公司的净资产由98年底成立之初的每股1.5元(含评估增值部分)增长到现在的每股2.48元(剔除股东分红部分)。xx公司以良好的经营业绩回报股东、回报社会、回报公司员工，实践了“股东权益最大化、国家税收最大化、员工福利最大化”的企业经营理念。经过三年的不懈努力，xx公司目前已经拥有了持续稳定的经营收入和投资收益，其中，标准工业厂房租赁收入以及部分金融证券的投资收益构成了公司的稳定收益，而新投资的一些高科技实业项目，也正在成为公司新的利润增长点和业务增长点。经过三年的不懈努力，xx公司已经构筑了广泛的经济技术合作网络，并与国内外一批经济技术实力较强的企业建立了紧密的战略合作关系，譬如：与天津工商银行建立了银企战略合作关系、获得6.5亿贷款余额的授信额度，与巨龙公司、联通公司以及国外的onsn、linuxone、intel公司、美国杰诺康公司建立了技术合作和投资合作关系并签署了意向协议，广泛的经济技术合作使xx公司的技术实力得以提高，参加国内外市场竞争的企业竞争力有所增加。

三、公司在行业中的地位及在上市公司中的地位。经过三年不懈的努力，xx公司已经脱颖而出，位列全国1200余家上市公司的前200强；三年间xx公司培育了较强的经营实力公司旗下拥有13家分公司及参、控股企业,其中数字电子、精彩软件、新材料三家公司获得高科技企业认证，数字电子、新材料等两家企业获进出口经营权，1999年xx公司荣膺天津经济技术开发区百强企业第三产业类第一名。2000年蝉联天津开发区百强企业荣誉称号，2022年，由于公司诚信经营，在业界赢得广泛声誉，被天津市人民政府授予”重合同守信誉单位”。目前，公司高科技工业厂房的开发建设在天津经济技术开发区已处领头羊地位；xx数字巨龙公司合作的高端路由器与综合接入技术产业化项目被列入国家”863”方案，这两项专利技术评估价值高达4000万元，在国内数讯技术中处领先位。

三、公司成立三年来开展的主要工作

（一）、公司在开发区的投资主体和融资载体地位得到确立和巩固，三年间，公司在资本市场的融资力量得到进一步锤炼和增加。三年来，公司的资产结构、资本结构和资金结构都得到了根本性改善，不仅通过资产置换消化公司成立之初入围的不行变现的实物资产、虚拟资产、债权资产、非经营性资产，而且通过上市融资和胜利实施配股，先后从资本市场融得6个亿的优质现金资产，优质资产的进入，使公司资产规模得到快速扩张，股权结构得到有效改善，同时，也极大地缓解了公司的资金压力，锤炼了公司的资本运营力量、资金调配处置力量和再融资力量，进一步拓宽了融资渠道，基本实现了开发区对xx公司的功能定位，公司在开发区的投资主体和融资载体地位，公司在开发区的投资主体和融资载体地位得到巩固和加强。截至2022年9月，总资产由1998年12月公司成立之初的9.65亿元增加到19.54亿元，总资产净增10亿元；公司将资产由1998年底的5.65亿元半加到9.07亿元净资产净增近4亿元；通过增资扩股、资产置换，资本实力的壮大，为打造公司的核心竞争力和持续进展力量铺垫了雄厚的资金平台。

（二）夯实资产基础。夯实资产基础是公司开展经营运作的前提条件和基础，两年间，xx公司从以下两方面开展了资产夯实工作。根据中国证监会和行业主管部门对上市公司提出的“资产分开、财务分开、人员分开”的“三分开”原则，乐观开展资产接收工作，理顺产权关系、摸清资产底细。公司成立之初，由母体股东单位入围了大量的实物资产和应收帐款资产并有大量的房产及土地权证需要变更。为理顺产权关系，xx公司克服重重困难，解决诸多历史遗留问题，全力开展了资产接收工作，摸清了企业家底和资产明细并变更了相关的资产权证，共变更土地权证9宗、价值逾1亿元人民币，房产权证33宗、价值逾6000万元人民币，将公司的资产与母体股东的资产彻底分开，落实了“三分开”原则。

2、盘活入围的不良存量资产。xx公司在开展资产接收、摸清资产底细的基础上，制定了具体的资产重组和资产盘活方案。99年xx公司通过债务重组、债权置换、资产变现等手段，盘活存量资产8000余万元；2000年，通过土地变现、在建工程追加投资变现等手段，盘活存量资产1亿余元，两年间共盘活存量资产2亿元，取得了较大的成果。

（二）夯实产业基础。夯实产业基础是提高公司行业竞争力、培育公司持续稳定获利力量、增加公司主营业务收入、实现公司可持续进展的前提条件，三年间，xx公司重点从以下四个方面夯实公司的产业基础。

1、大胆涉足朝阳产业，加快产业结构调整公司针对市场变化，结合自身进展需求，贴近开发区社会和经济进展需求，贴近高新技术领域，贴近xx自身优势，本着”有所为有所不为”的立场，加大”进、退、并、撤”的力度，三年来公司主动撤出建筑施工行业等一些市场弱、技术含量低、劳动密集型产业；合并重组一些产业关联度较高、管理跨度过大的产业；通过出售、置换等方式，努力退出宾馆服务等赢低下且不合乎公司主业进展的领域。大胆涉足朝阳产业，乐观进入数讯电子、高性能永磁材料等含量高、附加值高、代表现代工业水平的智力密集型产业。公司以退为进，目的是为了进一步壮大和夯实主业，削减管理跨度，缩拢主业，力争在较短的时间内，将公司的主导产业由以传统建筑产业为主逐步转向以高新技术为主，使国有资产向优势行业和高技术产品集中。进而更有效地进入和占据主导产业市场。经过调整的产业结构更加趋于合理，从产业构成看，公司对建筑类、能源类企业投资份额大幅削减；对数讯电子、新材料产业及金融证券领域的投资份额明显增长。目前，建筑类企业投资占净资产总额比例由公司成立之初的52.9%缩减到37.7%；能源类企业占净资产总额由16.7%削减到10.3%，而对电子通讯类企业投资占公司净资产总额由公司成立之初的6.8%增至18.6%；对新材料类企业投资占净资产总额由10.2%增到22%.对金融证券领域的投资达到公司净资产的22%。通过乐观有效的产业调整和产业重组，使xx公司形成了比较合理的产业结构和产业布局。三大主导产业四大投资领域的形成，培育了公司的核心竞争力量，为公司获得持续稳定收益奠定了坚实基础。

1、根据xx公司的经营进展战略和产业进展战略，本着有进有退、做大做强、资源共享、优势互补的原则，全力开展xx公司各经营领域的资产重组工作，通过实施资产重组，提高公司各主导产业的行业竞争力、市场占有率和市场份额，夯实公司的主导产业基础，增加公司的主营业务收入。截止目前公司第一阶段的资产重组工作已基本完成，此次资产重组共涉及3家企业，重组资产规模近6000万元。公司已基本形成了由龙头企业控股并带动同业企业进展的主导产业进展格局。

2、全力拓展市场、大力拓展经营，通过拓展市场和经营，提高公司各主导产业的行业竞争力、市场占有率和市场份额，夯实公司的主导产业基础，增加公司的主营业务收入。

3、用好募股资金、搞好增量项目投资，通过增量投资和变更募股资金投向，培育进展公司的主导产业和骨干企业。两年间公司共实施投资项目13项、投资总额5.8亿元（已完成投资5.6亿元），其中调整变更募股资金投资3项，调整变更的投资金额1.5亿元。每一个项目的调整过程都是重新筛选论证投资项目的过程、都是落实xx公司投资进展战略和经营进展战略的过程、都是筹划夯实公司主导产业的过程，xx公司为搞好项目投资和项目变更做了大量坚苦细致的工作。

4、通过转变公司主营业务——标准工业厂房开发建设的经营模式（变以售为主为以租为主），通过转变建口企业的开发模式和主营业务（变以建设和承揽工程任务为主为自主开发建设为主），培育公司持续稳定的获利力量和主营业务收入的稳步增长力量，夯实公司的主导产业基础。截止目前，xx公司已经初步具备了持续稳定的获利力量，2000年公司稳定的利润收入（包括厂房租金和金融投资收益）已达3500余万元（其中工业厂房租金形成的净利润逾3000万元），占公司净利润总额的70%。产业基础的夯实，使xx公司已经初步形成了既有持续稳定的经营收入和投资收益为基础、又有业务快速增长的高科技企业为支撑的企业经营框架和产业格局，形成了公司的四大投资领域（工业房地产开发建设、数讯电子、新材料和金融证券期货）和三大主导产业（以工业房地产开发建设为主导的基础设施产业，以软件开发、网络增值服务、网络设备开发生产为主导的数字电子产业，以磁性材料和有色金属材料生产为主导的材料产业），且xx公司的三大主导产业在天津市乃至全国的同业中已经牢牢地占据了一席之地、市场份额正在持续快速地增长。树立开发区高科技产业园区开发商形象，努力为营造开发区招商引资环境做贡献。三年来，xx公司贴近开发区社会和经济进展需求，乐观致力于开发区投资硬环境的建设，充分利用公司融资优势、资源优势和技术优势，在重点工程投资和主业培育方面都赐予乐观倾斜。三年公司直接投资开发区基础设施建设的资金达亿元；占xx公司投资总额的%，其中独立投资承建天大科技园项目，投资额2.4亿元；投资xx高科技园一期、二期、爱克林厂房、老年公寓等重点工程，总开工面积达到18万平方米，总竣工面积达到万平方米，近期又拟建天大科技园二期厂房100000平方米，倾注人力、物力、财力，着手开发区金融服务区260000平方米高档金融建筑、写字楼及高档住宅公寓的投资建设估计总投资额逾10亿元人民币，为完善开发区的投资环境、促进开发区的招商引资做出了重要贡献。通过在二级市场融资投资开发区基础设施和新兴产业获得政府支持再融资的运作模式，达到政府与企业互利互惠的双赢格局。公司的工业房地产开发建设在天津开发区已居领头地位。两年间，xx公司先后开发建设了天大科技园工程、爱克林工程、雅都公寓工程、高科技园工程等重点工程，总开工面积19.42万平米，总竣工面积15.28万平米，为完善开发区的投资环境、促进开发区的招商引资做出了自己的贡献。重点工程的开发建设，锤炼了xx公司的项目开发和组织管理力量，培育了xx公司良好的企业品牌，也为xx公司在同业中树立了敢打大仗、能打大仗的高智密、智能化大规模科技园综合开发商形象。公司的数讯电子产业在行业经营普遍不景气的状况下，实现了高起步和超常规进展，在同业中所占的市场份额也稳步增长。该行业的数字电子公司实现了当年投资，当年投产，当年赢利。99年实现主营业务收入3000万元，净利润100余万元。2000年实现主营业务收入6500余万元，净利润370余万元，分别增长了1.24倍和2.64倍。公司的新材料产业已在全国同业中取得了明显的竞争优势和行业领头羊地位。烧结式钕铁硼磁材的生产力量已达到年产500吨，居全国第五位；粘结式钕铁硼磁材的设计生产力量居全国首位。

（三）夯实管理基础。夯实管理基础是xx公司顺当开展生产经营、取得良好经营业绩的基本保障，两年间，xx公司主要从以下三个方面夯实管理基础。

1、建立和完善公司的法人治理结构。按《公司法》、《公司章程》、《上市公司章程指引》等法规对公众上市公司的要求，紧紧围绕“三落实”的原则（落实股东的投资决策权和利润安排权，落实董事会的投资决策权和用人权，落实总经理的经营管理权），规范企业的经营管理。

2、建立健全了组织机构，建立健全了各项规章制度，为企业胜利地开展经营管理工作打下了坚实的组织基础和制度基础。公司成立之初，依据经营管理工作的实际需要，建立了由7个职能部门和11个控股企业构成的完整的管理体系。2000年又依据业务进展的需要对原有管理体系进行了相应的调整，增设了审计部、企管部，并对资产部、金融部、工程部等职能部门进行了事业部改造，强化了企业监督、管理和赢利力量，截至目前，公司共有5个职能部门，3个经营事业部，15个分公司及参控股企业。在建立健全公司管理体系的同时，公司还建立健全了完善的规章制度，尤其是企业的投资、工程以及费用支出的内掌握度。为公司实施科学化、规范化、制度化管理奠定了坚实的基础。

3、党团工会建设和企业文化建设。为了树立良好的xx品牌，公司成立伊始就非常注意企业形象的设计工作，特地进行了ci策划和设计，初步形成了公司统一的视觉形象体系。公司推出崭新的企业文化理念，提出了“公司即我，我即公司”的核心理念和“事业留人，感情留人，待遇留人”的人本经营管理思想。这一经营管理理念目前已深化人心，成为增加企业分散力和竞争力的思想基础。为了发挥党组织在企业中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，2000年公司成立了党总支部，并组建成立了5个行业联合党支部，公司还成立了青年团组织，为保障职工的切身利益和民主权利，公司组建了工会组织进展了工会会员，开展了丰富多彩的文体活动。

（四）夯实人才基础。人才是企业决胜之本，是企业进展之源，是企业创新的核心和关键。夯实人才基础是企业实现可持续进展的基本条件，两年间，xx公司从以下两方面夯实人才基础。

1、广揽贤才。xx公司从事业进展和产业需求动身，利用上市公司的体制优势和进展优势，坚持按高标准聘请所需人才，截至目前，xx公司各主导产业已聚集了大批专业技术人才和管理人才。在公司现有的管理人员中，拥有大专学历的占21%，拥有大本学历的占35%，拥有硕士以上学历的占44%。

2、留住人才（1）xx公司牢牢树立“事业留人、感情留人、待遇留人”的人本管理理念，通过为人才供应事业进展机会、制造良好的成材和创业环境，通过为人才制造和谐、融洽、布满信任感和合作精神的工作氛围，通过建立科学的安排和激励机制（目前公司正在制定员工持股方案和期权安排方案），把员工的个人利益与进展和企业的整体利益与进展紧密结合，把员工的所得与员工工作绩效充分挂钩，靠人本管理理念留住人才。（2）建立干部聘任制度、任期责任目标制度和任期考核制度，改革、完善竞争机制和劳动用工制度，靠制度挖掘人才、培育人才、成就人才、留住人才。xx公司早在成立之初，就颁布了职工全员聘任制度、本部中层以上干部和控股企业经理任期责任目标制度和年终目标考核制度，二ooo年又依据公司进展的实际需要，强化了竞争上岗机制，依据公司的改革部署，xx公司于二ooo年初根据公正竞争的原则，对本部各部门经理实行了竞聘上岗。通过竞争，有三名职工走上了部门经理工作岗位，占部门经理总数的近30%。通过改革和完善劳动用工制度，xx公司基本上建立起了“能者上、平者让、庸者下、劣者汰”的用人格局和“重实干、弃空谈”的用人机制，留住了想干事、能干事的人才。

（五）全力开展配股工作。为壮大xx公司的资产规模、培育xx公司的行业竞争力，实现公司的规模扩张和可持续进展，xx公司狠抓了2000年度的配股工作，下大力气遴选了一批高科技含量、高收益、高现金流量、高主营收入的配股项目，截止目前，xx公司的配股工作进展顺当，已基本上通过了配股资格审查。公司实施配股后，资产实力和融资力量将进一步加强，每股净资产值将进一步提高（升值幅度达44%），公司的总资产将达到16亿元，净资产将达到9亿余元，每股净资产将达到3.56元。

三、深化改革，以改革促进展，向改革要效率改革和创新是推动公司进展的源泉和动力，三年来xx公司重点在人事制度、安排制度、经营管理体制和产权制度方面大胆实行改革，通过各种改革创新举措，最大限度地调动了全体员工的主动性、制造性和乐观性，推动各项事业的进展。

1、重点加强用人制度改革。衡量一个企业是否胜利的重要指标就是看它是否拥有高素养的人才，是否充分发掘、培育和使用人才，使人才能够最大限度地发挥潜能。三年来，xx公司把人才视为企业的第一资本，在用人制度方面进行了大胆的改革，着重推行了竞争上岗制度，通过建立公正竞争的岗位竞争制度，通过用人制度的改革，在公司真正建立起能者上、平者让、庸者下的公正竞争的上岗机制和劣汰机制，从而，为人才制造脱颖而出的成长机制和良好的成材环境。截止目前，xx公司已经拥有了4位博士、位硕士，占公司员工总数的%，本科毕业生人，占公司员工总数的%。形成了高、中、低层次相结合的合理的人才配置，通过人员的合理配置，形成人才的互补效应，最大限度地削减冗员。建立考核制度，实行末岗淘汰制。在公开、公正的条件下，重点考核管理人员的办事力量、决策分析力量、业务素养和敬业精神，并结合公司人才进展的特点，不断加以完善。

2、深化安排制度改革。重点是工资、奖金、福利安排制度的改革，调整工资结构，拉大工资级差，削减刚性工资，加大绩效工资比例。通过安排制度的改革，将经营者的个人利益和企业整体利益结合起来，把员工的个人利益与企业利益紧密结合起来，把员工所得与岗位职责、贡献大小、力量凹凸紧密结合起来，真正建立起科学有效和健康的激励机制，实现科学意义上的“员工福利最大化”。

3、深化经营管理体制改革。三年来，xx公司仔细处理好管理和进展的关系，以管理求进展，以进展促改革，公司着重从以下几方面强化管理体制改革：（1）、强化参、控股企业的经营管理体制改革。首先是对控股企业实行严格的股权掌握，根据法人治理结构的要求，强化经营责任制度和对经营责任者的考核任免制度，严厉 经营责任。其次，乐观推行项目经理负责制，xx公司授权项目经理行使出资者权益，从源头抓起，对项目可研、实施和后续管理实行系统监控。通过强化上述各项管理，树立公司的管理权威和公司上下一盘棋思想，切实提高工作效率、提高经营效益。（2）、依据公司三大产业重组的要求和企业实际状况，对控股企业实行敏捷的经营机制（出租、托付、承包经营等管理模式），依据公司的进展需要和经营管理工作的实际需要，深化管理体制的创新和各项管理制度的改革，建立和完善各项规章制度，使xx公司的管理提高到一个新水平。

三年来，在开发区保税区工委、开发区管委会的领导和关怀下，在股东单位的大力支持下，在董事会的正确决策和领导下，津滨公司经营班子仔细实践“稳健务实、开拓创新、调整改革、夯实基础”的经营思路，仔细贯彻“股东权益最大化、国家税收最大化、员工福利最大化”的经营理念，仔细执行“以人为本、规范经营”的管理理念，仔细实践“公司即我，我即公司”的文化理念，仔细实践“事业留人、感情留人、待遇留人”的人本思想，稳健务实搞经营、求是创新谋进展，通过扎扎实实的工作，基本实现了公司成立之处董事会确定的“一年过渡、两年调整、三年奠定主业基础”的战略构想，初步奠定了企业稳步进展的坚实基础。

二、公司三年来经营管理工作的主要成就：经过三年的追求和奋斗，津滨公司奠定了稳定的进展基础奠定了资产基础、产业基础、管理基础和人才基础，使公司具备了蓄势扩张进展的基础和条件。

经过三年的追求和奋斗，津滨公司取得了良好的经营业绩总资产已近13亿元，净资产逾6.5亿元,控股资产20亿元,市值资产40亿元,共实现主营业务收入近8亿元,实现净利润1.2亿元,累计向国家缴纳税金5568万元，向股东分红6053.4万元（其中对发起人股东分红4483.57万元、对其他股东分红1569.83万元）,成为区内企业的纳税大户。两年间，公司的净资产由98年底成立之初的每股1.5元(含评估增值部分)增长到现在的每股2.48元(剔除股东分红部分)。津滨公司以良好的经营业绩回报股东、回报社会、回报公司员工，实践了“股东权益最大化、国家税收最大化、员工福利最大化”的企业经营理念。

经过三年的不懈努力，津滨公司目前已经拥有了持续稳定的经营收入和投资收益，其中，标准工业厂房租赁收入以及部分金融证券的投资收益构成了公司的稳定收益，而新投资的一些高科技实业项目，也正在成为公司新的利润增长点和业务增长点。

经过三年的不懈努力，津滨公司已经构筑了广泛的经济技术合作网络，并与国内外一批经济技术实力较强的企业建立了紧密的战略合作关系，譬如：与天津工商银行建立了银企战略合作关系、获得6.5亿贷款余额的授信额度，与巨龙公司、联通公司以及国外的onsn、linuxone、intel公司、美国杰诺康公司建立了技术合作和投资合作关系并签署了意向协议，广泛的经济技术合作使津滨公司的技术实力得以提高，参加国内外市场竞争的企业竞争力有所增加。

三、公司在行业中的地位及在上市公司中的地位。

经过三年不懈的努力，津滨公司已经脱颖而出，位列全国1200余家上市公司的前200强；三年间津滨公司培育了较强的经营实力公司旗下拥有13家分公司及参、控股企业,其中数字电子、精彩软件、新材料三家公司获得高科技企业认证，数字电子、新材料等两家企业获进出口经营权，1999年津滨公司荣膺天津经济技术开发区百强企业第三产业类第一名。xx年蝉联天津开发区百强企业荣誉称号，xx年，由于公司诚信经营，在业界赢得广泛声誉，被天津市人民政府授予”重合同守信誉单位”。目前，公司高科技工业厂房的开发建设在天津经济技术开发区已处领头羊地位；津滨数字巨龙公司合作的高端路由器与综合接入技术产业化项目被列入国家”863”方案，这两项专利技术评估价值高达4000万元，在国内数讯技术中处领先位。

三、公司成立三年来开展的主要工作

（一）、公司在开发区的投资主体和融资载体地位得到确立和巩固，三年间，公司在资本市场的融资力量得到进一步锤炼和增加。

三年来，公司的资产结构、资本结构和资金结构都得到了根本性改善，不仅通过资产置换消化公司成立之初入围的不行变现的实物资产、虚拟资产、债权资产、非经营性资产，而且通过上市融资和胜利实施配股，先后从资本市场融得6个亿的优质现金资产，优质资产的进入，使公司资产规模得到快速扩张，股权结构得到有效改善，同时，也极大地缓解了公司的资金压力，锤炼了公司的资本运营力量、资金调配处置力量和再融资力量，进一步拓宽了融资渠道，基本实现了开发区对津滨公司的功能定位，公司在开发区的投资主体和融资载体地位，公司在开发区的投资主体和融资载体地位得到巩固和加强。截至xx年9月，总资产由1998年12月公司成立之初的9.65亿元增加到19.54亿元，总资产净增10亿元；公司将资产由1998年底的5.65亿元半加到9.07亿元净资产净增近4亿元；通过增资扩股、资产置换，资本实力的壮大，为打造公司的核心竞争力和持续进展力量铺垫了雄厚的资金平台。

（二）夯实资产基础。夯实资产基础是公司开展经营运作的前提条件和基础，两年间，津滨公司从以下两方面开展了资产夯实工作。根据中国证监会和行业主管部门对上市公司提出的“资产分开、财务分开、人员分开”的“三分开”原则，乐观开展资产接收工作，理顺产权关系、摸清资产底细。公司成立之初，由母体股东单位入围了大量的实物资产和应收帐款资产并有大量的房产及土地权证需要变更。为理顺产权关系，津滨公司克服重重困难，解决诸多历史遗留问题，全力开展了资产接收工作，摸清了企业家底和资产明细并变更了相关的资产权证，共变更土地权证9宗、价值逾1亿元人民币，房产权证33宗、价值逾6000万元人民币，将公司的资产与母体股东的资产彻底分开，落实了“三分开”原则。

2、盘活入围的不良存量资产。津滨公司在开展资产接收、摸清资产底细的基础上，制定了具体的资产重组和资产盘活方案。99年津滨公司通过债务重组、债权置换、资产变现等手段，盘活存量资产8000余万元；xx年，通过土地变现、在建工程追加投资变现等手段，盘活存量资产1亿余元，两年间共盘活存量资产2亿元，取得了较大的成果。

（二）夯实产业基础。夯实产业基础是提高公司行业竞争力、培育公司持续稳定获利力量、增加公司主营业务收入、实现公司可持续进展的前提条件，三年间，津滨公司重点从以下四个方面夯实公司的产业基础。

1、大胆涉足朝阳产业，加快产业结构调整

等方式，努力退出宾馆服务等赢低下且不合乎公司主业进展的领域。大胆涉足朝阳产业，乐观进入数讯电子、高性能永磁材料等含量高、附加值高、代表现代工业水平的智力密集型产业。公司以退为进，目的是为了进一步壮大和夯实主业，削减管理跨度，缩拢主业，力争在较短的时间内，将公司的主导产业由以传统建筑产业为主逐步转向以高新技术为主，使国有资产向优势行业和高技术产品集中。进而更有效地进入和占据主导产业市场。

经过调整的产业结构更加趋于合理，从产业构成看，公司对建筑类、能源类企业投资份额大幅削减；对数讯电子、新材料产业及金融证券领域的投资份额明显增长。目前，建筑类企业投资占净资产总额比例由公司成立之初的52.9%缩减到37.7%；能源类企业占净资产总额由16.7%削减到10.3%，而对电子通讯类企业投资占公司净资产总额由公司成立之初的6.8%增至18.6%；对新材料类企业投资占净资产总额由10.2%增到22%.对金融证券领域的投资达到公司净资产的22%。

通过乐观有效的产业调整和产业重组，使津滨公司形成了比较合理的产业结构和产业布局。三大主导产业四大投资领域的形成，培育了公司的核心竞争力量，为公司获得持续稳定收益奠定了坚实基础。

第一阶段的资产重组工作已基本完成，此次资产重组共涉及3家企业，重组资产规模近6000万元。公司已基本形成了由龙头企业控股并带动同业企业进展的主导产业进展格局。

2、全力拓展市场、大力拓展经营，通过拓展市场和经营，提高公司各主导产业的行业竞争力、市场占有率和市场份额，夯实公司的主导产业基础，增加公司的主营业务收入。

3、用好募股资金、搞好增量项目投资，通过增量投资和变更募股资金投向，培育进展公司的主导产业和骨干企业。两年间公司共实施投资项目13项、投资总额5.8亿元（已完成投资5.6亿元），其中调整变更募股资金投资3项，调整变更的投资金额1.5亿元。每一个项目的调整过程都是重新筛选论证投资项目的过程、都是落实津滨公司投资进展战略和经营进展战略的过程、都是筹划夯实公司主导产业的过程，津滨公司为搞好项目投资和项目变更做了大量坚苦细致的工作。

4、通过转变公司主营业务——标准工业厂房开发建设的经营模式（变以售为主为以租为主），通过转变建口企业的开发模式和主营业务（变以建设和承揽工程任务为主为自主开发建设为主），培育公司持续稳定的获利力量和主营业务收入的稳步增长力量，夯实公司的主导产业基础。截止目前，津滨公司已经初步具备了持续稳定的获利力量，xx年公司稳定的利润收入（包括厂房租金和金融投资收益）已达3500余万元（其中工业厂房租金形成的净利润逾3000万元），占公司净利润总额的70%。

产业基础的夯实，使津滨公司已经初步形成了既有持续稳定的经营收入和投资收益为基础、又有业务快速增长的高科技企业为支撑的企业经营框架和产业格局，形成了公司的四大投资领域（工业房地产开发建设、数讯电子、新材料和金融证券期货）和三大主导产业（以工业房地产开发建设为主导的基础设施产业，以软件开发、网络增值服务、网络设备开发生产为主导的数字电子产业，以磁性材料和有色金属材料生产为主导的材料产业），且津滨公司的三大主导产业在天津市乃至全国的同业中已经牢牢地占据了一席之地、市场份额正在持续快速地增长。

树立开发区高科技产业园区开发商形象，努力为营造开发区招商引资环境做贡献。

三年来，津滨公司贴近开发区社会和经济进展需求，乐观致力于开发区投资硬环境的建设，充分利用公司融资优势、资源优势和技术优势，在重点工程投资和主业培育方面都赐予乐观倾斜。三年公司直接投资开发区基础设施建设的资金达亿元；占津滨公司投资总额的%，其中独立投资承建天大科技园项目，投资额2.4亿元；投资津滨高科技园一期、二期、爱克林厂房、老年公寓等重点工程，总开工面积达到18万平方米，总竣工面积达到万平方米，近期又拟建天大科技园二期厂房100000平方米，倾注人力、物力、财力，着手开发区金融服务区260000平方米高档金融建筑、写字楼及高档住宅公寓的投资建设估计总投资额逾10亿元人民币，为完善开发区的投资环境、促进开发区的招商引资做出了重要贡献。通过在二级市场融资投资开发区基础设施和新兴产业获得政府支持再融资的运作模式，达到政府与企业互利互惠的双赢格局。

青岛×××有限公司，我公司成立于年月，位于青岛市城阳区上马街道社区，为内资/外商独资/中外合资/中外合作企业，企业法人代表是。我公司主要生产，（产品主要出口、等国家和地区/产品以内销为主/××产品简洁介绍），企业现有职工人。

一、公司近三年来在统计工作方面的开展状况

（一）加强统计基础工作建设，提高统计工作水平。一是不断建立健全公司统计规章制度，规范统计工作程序，严格落实统计人员岗位责任制，保证统计数据的精确     性、准时性和全面性。二是加强统计人员队伍建设，对无证上岗统计人员进行准时培训，提高统计人员素养。

（二）从做好定报、年报基础工作入手，扎实开展统计工作。，企业严格根据上级统计部门的要求，开展各项统计报表工作。在年定报工作中做好，重视数据质量、严格按时上报、数据有根有据等要求，统计工作人员兢兢业业开展好统计年定报工作。特殊是“企业一套表”联网直报工作开展以来，各企业会计乐观主动参与技能培训，深化钻研各项制度要求，以高度的责任心和事业心完成好每一次的报表工作。

（三）建立健全公司统计规章制度，加强统计管理工作。为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施，结合我公司实际，量化了考核标准，完善了考核嘉奖制度。一系列统计规章制度的建立和逐步健全，有力地促进了统计工作的制度化建设，使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工依法统计意识不断增加。公司统计工作逐步向规范化方面进展，基本做到了“专业实施、归口管理”。

（四）乐观开展统计分析，更好地发挥统计的服务作用。加强统计分析，服务于企业的经营生产，是统计工作的重要职能之一，也是统计工作的一个重要标准。为此，公司要求统计人员紧紧围绕本单位生产经营管理实际，深化调查讨论，仔细组织统计分析，撰写统计论文。统计部门对收集的统计数据进行全面详实的分析，准时发觉并解决生产经营中存在的问题，在企业施工生产、经营管理及领导决策方面发挥了乐观的作用。

（五）乐观协作上级部门统计执法检查，努力提高统计数据质量。

乐观协作街道及区、市统计部门对企业统计工作进行的各项常规性统计检查工作，按要求按规定供应相应原始记录和其他相关统计资料，以乐观的态度协作上级部门工作。

二、当前统计工作中存在的问题和不足

在三年来统计工作中，虽然取得了一些成果，但我们工作中还有许多不尽人意之处，当前搞好统计工作，还存在着以下一些问题和困难：

1、统计人员对统计学问和法规把握程度需要进一步加强。特殊是要加强当前“企业一套表”联网直报相关工作技能的学习，以及统计法规学问的学习。

2、统计工作开展条件需要进一步加强。特殊是加强人员配备，连续改善提高统计用计算机软硬件条件，加强对统计工作人员的培育和重视程度。

3、统计数字对实际工作的指导性不够。近三年来，统计数字的分析和利用率不足，对实际工作没有实质性的指导。统计的数字只是数字，没有深层次的提练和剖析。

近三年工作小结篇六

本学期，高三班级组在学校领导和各处室的关怀和指导下，通过全年的老师的共同努力，根据20xx届高考备考方案较好的完成了各项工作，现小结如下：

每周召开班主任例会，强化班主任责任，要求班主任到岗要勤，管理要严，工作要细，切实落下“五下班”和“晨检、午检、夜查”制度，切实搞好班风、学风建设，每周召开主题班会，引导同学树立正确的人生观、价值皮肉和远大抱负，增加进取精神和竞争意识，充分发挥同学干部和优秀同学的带头作用，加强对同学的正确引导。坚持抓常规管理，抓复习备考，进一步强化行为规范教育、学习规范养成教育、自我教育等。

每周各备课组集体备课一次，仔细分析教材，共商重点，突破难点，把握高考方向，立足教材，不留学问死角。实施同步教学，反对各自为阵。重视每次考练与讲评，做到细心出题，细心讲评，务求实效。考试分为联考、月考、周训练与单页训练。考后各备课组要召开质量分析会议，寻缘由、想措施，力求解决教学过程中存在的问题。

乐观开展培优辅差工作，实行“课内与课外”、“培优与包保”、“学习、生活、心理”相结合培辅方法，力争达到一批人数最大化，本科人数最大化。成立了文理结合学科备课组，每周支配一次测试。各备课组向兄弟学校学习先进阅历，乐观参与了各种高考研讨会，博学众家之长，精确     把握高考新动向。

要求班主任每天要做好晨检、午检、夜查工作并做好具体登记，统计结果准时上报。做好“珍爱生命、感恩、励志”方面的教育工作。始终坚持“质量第一，平安至上”的原则。

1、班级组成员会议、支配部署开学工作。

2、班主任会议，两周一次。

3、招收部分复读生。

4、高考一轮复习动员会。

5、各备课组对比高考备考方案制定备课组方案。

6、组织第一次月考。

7、成立文理综合备课组，启动综合学科考练。

8、召开特长班老师及家长会议，艺术生赴汉培训。

9、部分老师参与高考备考研讨会，文科总结会，出外沟通学习。

10、参与湖北省百所重点中学联考、八校联考等。

11、联考质量分析会议、优秀同学表彰会、部分学科复习指导讲座。

12、周训练、培优辅差、同学包保状况检查。

13、高三班级同学家长会。

14、高考报名。

15、培优辅差。

16、评比校内之星。

17、教职工球类竞赛。

18、英语单词竞赛。

19、试验组老师会议。

20、数学备课组高考备考研讨会。

21、h1ni疫苗拌种。

22、“感恩”报告会。

近三年工作小结篇七

在校长室的正确领导下，在学校各职能部门直接指导下，我校全体高三师生坚固树立目标意识和质量意识，突出重点，讲求效益，协同作战，不懈追求，我校