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文档简介

游戏工作室规章制度第一章总则为了保证游戏工作室的正常运营与发展,规范全体成员的行为举止,提高工作室的整体素质,现制定本游戏工作室规章制度。所有成员必须遵守本规章制度,坚持以规矩为圭臬,以纪律为准则,以团结为力量。第二章成员管理第一条成员的收编审批:成为工作室成员必须通过工作室负责人或者管理员的审批,具体流程如下:加入工作室的人员需进行网上提交,并填写个人信息。提交后管理员需在7日内完成审批。工作室将自动获取玩家资料、排名和胜率等数据。管理人员根据这些数据来确定加入工作室的资格。管理员根据申请人的申请,过去表现,是否有外挂使用等情况来判定是否合格加入。管理员在通过申请后,需要及时通知加入新成员,并告知工作室规章制度,确保新成员知晓并遵守。责任:成员在加入工作室之后,应该时常了解团队信息,积极发言,有积极向上的心态和态度。第二条成员的调动升降调整:会根据成员的贡献,礼仪,活跃度等因素,给与合理升降调整。人员调动:为了提高游戏水平,同时提高团内的人员水平平衡,管理员有权进行人员调换。(实需人员需要广泛征求意见)第三章工作室行为准则第一条禁止行为攻击言论。工作室成员之间应该互相尊重,禁止攻击性言论,禁止辱骂团队人员,禁止发布恶意信息;对外代表。工作室官方形象都是与团队合作无间的专业玩家,不得因个人行为而影响团队形象或其他成员的形象。如发现影响行为,请及时告知工作室管理人员;利益冲突。在成员自主决策的历程中,应该避免个人利益冲突和团队利益冲突。任何与个人利益挂钩的决策,都应该先征求其他成员的意见和审批,并且在讨论时要将自己的优缺点都摆到桌面,请大家客观判断,否则会影响到工作室的形象。第二条要求团结合作。任何时候团队成员之间都应该互相尊重,互相信任,共同合作,达到协作的最佳效果;主动学习。成员要时刻保持学习的心态,不断充实知识,提升自己的英文能力;服从管理。在遵守规章制度遇到疑问时,请及时联系管理员或负责人寻求帮助。对于管理人员的意见,应该充分信任和尊重。第四章工作室保密第一条保护工作室信息工作室基本信息应该严格保密,不得将相关信息泄露给任何人;工作室在内部进行的讨论,只能在工作室的内部范围进行,不可外传;每位成员都有义务保护工作室的秘密,不得将背后发生的事情透露给非工作室成员。第五章违规处理第一条违规行为成员在工作室内或工作室活动期间,有以下行为的,都应该视为违规行为:发布违禁言论、恶意信息以及传播不良信息;攻击游戏内其他玩家或工作室成员;干扰工作室工作正常运营;利用工作室的资源从事非法活动;尝试盗取他人账号、应用程序等行为;未经同意,擅自使用工作室的徽章、标志等符号。第二条处罚措施对于违规行为,工作室管理人员将根据严重程度对行为人进行相应的惩罚,包括但不限于:严肃警告,限制工作室信息查看,降权,踢出工作室等;若因行为人的有罪行为危及到工作室安全,还将移交给相关行业和政府相关部门进行处理。第六章组织架构第一条组织架构工作室由负责人、管理员、团队成员三个层级组成;负责人和管理员应该尽最大的努力,管理好工作室内部的人员,做到公平、公正、公开、透明;团队成员之间力求合作,配合好部门职责,互相协作沟通做到团队有序发展。第二条工作室职责负责人的职责:负责工作室的日常事务和管理;安排工作室内成员的分工、管理与评价;负责日常管理的固定开会和信息的交换;统筹协调工作室内部各项工作,保证工作室正常、顺利进行;审批新成员的加入申请。管理员的职责:协助负责人管理团队,并负责管理和审核日常的工作室信息;执行负责人的工作室日常事务和管理;权限范围内负责处理工作室内部的纷争和矛盾;结合各部门的职责安排和管理相关工作;要求各部门实时主动上报关于工作室的信息;审批新成员加入的申请。团队成员的职责:尊重工作室管理人员的权威,听从工作室管理人员的指挥;审批新成员加入的申请;自觉接受工作室的考核,并根据要求制定好工作计划;充分利用时间学习,逐步提高自己的专业技能;准确上报工作信息,与其他成员保持良好的沟通、合作关系。第七章其他第一条制度修订工作室管理人员应该根据工作实际情况,适时对本规章制度进行修订;修改后的规章制度,要以指导工作和保证成员利益为原则,公开、透明地进行发表。第二条规章制度的追究工作室成员应该坚守本规章制度各项要求,做到自律;对于违反规章制度的行为按照相应标准追究相关责任。第八章结束语本规章制度是工作室全体成员必须遵守的行为

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