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一、单选题(共24题,共24分)

1.下列属于行政管理主体的是()。

A.全国人民代表大会

B.国务院

C.最高人民法院

D.全国人民政治协商会议

2.研究和学习行政管理学的根本方法是()。

A.规范方法

B.经验方法

C.案列方法

D.理论联系实际方法

3.1916年,法约尔在《工业管理和一般管理》一书中提出著名的管理理论是()。

A.管理过程理论

B.组织行为理论

C.科学管理理论

D.官僚组织理论

4.行政环境的构成,影响都不是一成不变的,这体现了行政环境的()。

A.层次性

B.复杂性

C.动态性

D.综合性

5.与行政系统的产生和发展过程关系最为密切,影响最为直接的行政环境是()。

A.人造环境

B.自然环境

C.国际环境

D.经济环境

6.行政权力的直接目的是()。

A.国家机关自身利益

B.行政效率

C.少数特定人员的利益

D.掌权者的利益

7.我国中央与地方在财政关系上正式推行分税制改革开始于()。

A.1992

B.1993

C.1994

D.1995

8.在新自由主义经济理论的各种学派中,以哈耶克,罗宾斯为代表的学派是()。

A.供给学派

B.理性预期学派

C.公共选择学派

D.自由主义伦敦学派

9.弱势政府时期政府“守夜人”职能的消极意义在于它导致了()。

A.社会生产无政府状态

B.国家公共开支日益庞大

C.社会福利耗资过多

D.国家财政赤字越来越大

10.在美国,既属于白宫直属机构,又属于总统助手和顾问班子的机构是()。

A.总统办事机构

B.内阁和各部

C.独立机构

D.独立机构

11.从行政管理机构的性质来看,国务院办公厅、各省人民政府办公厅属于()。

A.领导机构

B.信息机构

C.辅助机构

D.执行机构

12.政府及其财政管理部门对财政收入计划的编制、审查、执行和核算等行使职能的过程叫()。

A.统计管理

B.审计管理

C.会计管理

D.预算管理

13.政府对整个国民经济进行全局性和综合性的管理是()。

A.微观经济行政管理

B.宏观经济行政管理

C.国有资产行政管理

D.工商行政管理

14.行政组织构成要素中最活跃的是()。

A.行政职位

B.行政人员

C.行政体制

D.行政环境

15.行政组织结构中管理层次与管理幅度的一般关系是()。

A.正比关系

B.反比关系

C.分离关系

D.没任何关系

16.理性决策模式的思想可溯源到()。

A.古典经济学理论

B.新古典经济学理论

C.现代决策理论

D.货币经济学理论

17.行政执行过程的关键是()。

A.计划

B.动员

C.指挥

D.协调

18.行为方法中最主要的方法是()。

A.利益调节

B.遵守规范

C.强迫命令

D.行为激励

19.使行政管理思想转变为现实状态的中间媒介是()。

A.行政组织

B.行政管理方法

C.行政沟通

D.行政绩效评估

20.行政道德规范区别于行政法律规范的最基本属性是()。

A.他律性

B.稳定性

C.自律性

D.政治性

21.中央国家行政机关制定的法律规范被称为()。

A.行政法规

B.行政规章

C.行政计划

D.单行条例

22.最先开始进行公共部门绩效考核的国家是()。

A.英国

B.法国

C.美国

D.德国

23.将行政绩效评估“3E”指标修正为“4E”指标的学者是()。

A.西蒙

B.费莱恩

C.芬维克

D.德鲁克

24.主张用私营部门管理观念重塑政府的行政发展模式是()。

A.法德模式

B.外源模式

C.希腊模式

D.英美模式

二、多选题(共11题,共22分)

25.行政发展的主要外部动力是()。

A.经济因素

B.政治因素

C.文化因素

D.技术因素

26.在西方行政管理学发展过程中,系统学派的代表性理论有()。

A.新公共学行政理论

B.权变理论

C.行政生态理论

D.官僚组织理论

E.政府治理理论

27.雷格斯认为,过渡型社会的主要特征表现为()。

A.杂糅性

B.复杂性

C.形式主义特征

D.异质性

E.重叠性

28.改革开放后我国中央与地方经济管理权的调整的主要表现是()。

A.扩大地方政府变经济管理财权和事权

B.扩大地方政府的人事管理权

C.扩大地方政府变更行政区划的审批权

D.扩大地方政府的外事管理权

E.推行市管县体制,赋予一些地方政府经济特权

29.行政职能主要的特征包括()。

A.执行性

B.整体性

C.多样性

D.动态性

E.主观性

30.行政编制管理的主要内容包括()。

A.职能管理

B.后勤管理

C.机构管理

D.人员编制管理

E.财务管理

31.职位分类的依据包括()。

A.职位的工作性质

B.职位的责任轻重

C.职位的难易程度

D.职位的社会地位

E.职位所需的资格条件

32.行政组织的基本机构可划分为()。

A.行政组织的曲线结构

B.行政组织的分散结构

C.行政组织的纵向结构

D.行政组织的横向结构

E.行政组织的直线-职能结构

33.运用行政方法的基本原则有()。

A.强化控制

B.与利益相协调

C.思想政治工作领先

D.调查研究在先

E.检查具体指导

34.行政道德规范的基本功能有()。

A.导向与约束功能

B.强制与控制功能

C.自我调节功能

D.示范与激励功能

E.改革与稳定功能

35.行政绩效评估在现代行政公共行政中的作用可以概括为()。

A.责任落实作用

B.对比作用

C.计划辅助作用

D.监控支持作用

E.民主、教育和吸引政府资源的作用

三、问答题(共7题,共55分)

3

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