警医联动协议（大全五篇）

警医联动协议（大全五篇）第一篇：警医联动协议警医联动协议甲方：苍溪县人民医院乙方：苍溪县陵江水陆派出所根据《四川省卫生厅、四川省公安厅关于印发维护医疗机构正常治安秩序工作规定的通知》、《关于建立重大医疗纠纷处置联席会议制度的通知》等上级文件的精神和要求，为进一步加强医院综合治理工作，着力构建警医联动机制和和谐医患关系，严防医闹及群体性事件的发生，维护医院正常医疗秩序，切实保障广大医务人员和患者的合法权益，甲乙双方经过多次协商，特制定本协议。一、甲乙双方成立警医联动工作领导小组，指定专人（或兼职）负责日常工作，制订《警医联动工作实施方案》，按照实施方案的具体要求加强协作，安排落实好警医联动各项具体工作。二、乙方要协助甲方建立医院警务室，并加强对保卫人员的培训。三、甲方要加强安全保卫工作，积极配合乙方做好有关治安事件的处置工作，每月向乙方报告安全保卫工作情况。四、甲方在处理医疗纠纷（争议）时如发现患方有下列行为之一的，应当在及时处置的同时立即向乙方报告有关情况。1.在医院内寻衅闹事的；2.故意损坏公共财物的；3.侮辱、威胁、恐吓、殴打医务人员的；4.非法限制医务人员人身自由的；5.占据办公、诊疗场所、抢夺医疗文书或医疗物品，扰乱医疗机-1-构秩序的；6.在医院内或大门口拉横幅、张贴大字报、散发传单、设灵堂、堵塞通道及大门，扰乱医疗机构秩序的；7.其他扰乱医院正常工作秩序的行为。五、乙方在接到甲方警情报警后，要迅速出警到达现场协助甲方疏导、化解因医疗纠纷引发的矛盾，坚决制止各种干扰医院秩序的过激或违法行为，保证甲方的正常工作秩序，保护医患双方的合法权益，维护社会稳定。六、乙方参与处置时，甲方要派专人与乙方保持联系，并安排人员做好宣传、疏导工作，协助乙方做好调查取证工作。七、乙方应指导甲方制定《医院突发群体性事件处置应急预案》，配合其每年进行一次演练。八、每年至少开展一次旨在“普及就医与法律知识，提高医患法律意识”宣传教育活动。九、甲乙双方应每半年召开一次警医联动工作联席会议，对日常警医联动工作开展情况进行分析、评估，并提出改进意见或建议，并限期整改落实。十、本协议一式四份，甲乙双方及上级主管部门各留存一份。甲方：苍溪县人民医院乙方：陵江镇水陆派出所负责人（签字）：负责人（签字）：二○年月日二○一一年月日-2-第二篇：警医联动协议警医联动协议甲方：青川县人民医院乙方：青川县乔庄派出所按照四川省卫生厅、四川省公安厅《关于印发维护医疗机构正常治安秩序工作规定的通知》精神，着力构建警医联动机制，致力于加强医院综合治理工作，严防医闹事件，维护医院正常医疗秩序，为医务人员和广大患者的合法权益提供有力保障，经双方协议如下：一、凡有绕乱医院秩序的情况下，又无法自行解决的问题，邀请乙方及时到现场予以协助解决。二、双方在工作中，互通信息，开展一些警民共建活动，不断创建安全、和谐医院。三、甲乙双方定期召开座谈会，交流双方共建发展，总结经验，开创警民共建新局面。四、乙方定期到甲方检查指导安全保卫工作，督促医院搞好各项安全，消除各种安全隐患。五、甲乙双方在处理各种问题时，要公正、公平，维护医院职工和患者双方的合法权益。六、甲乙双方要加强有关法律法规的宣传教育，形成学法知法、遵纪守法的良好氛围。七、甲方积极参加政法部门举办的各种培训班，及时传达上级安全会议精神，不断提升安全管理知识。八、创新警医联动机制，持续改进管理工作，开创警医联动工作新局面。九、此协议有效期两年。甲方：负责人签字：盖章盖章二0一一年二月三日乙方：负责人签字：第三篇：警医联动实施方案土右旗医院警医联动工作实施方案为进一步加强警医联动工作，努力构建警医联动机制，强化医院综合治理，严防医闹事件，维护医院正常医疗秩序，确保医院、医务人员和广大患者的合法权益，现结合我县县域及医院实际，经与本属地地域内公安机关多次沟通、协商，特制订本方案。一、指导思想以科学发展观为指导，以构建和谐医患关系、优化医疗治安环境为目标，着力建立警医联动、调处有效的医疗纠纷处置机制，为医务人员执业、患者就医提供良好的治安环境，为医院的稳定和发展创造良好的安全环境，为深化我院医药卫生事业和构建和谐社会提供保障。二、组织领导为进一步推动各项联动工作顺利实施，确保本项工作取得实效，特成立土右旗医院与东胜街派出所警医联动工作领导小组，其具体人员组成如下：组长：王文计副组长：韩刚成员:王万喜张锦瑞张乐医院成立警医联动工作办公室，地点设在保卫科，由李奎任主任，综合办、医务科、护理部、党办、群工办负责人及保卫科人员为成员，负责日常警医联动具体工作，重点完成各项工作目标任务。三、工作目标与措施1.加强警医双方在法律赋予的职责权限内各项联动工作的协调、沟通，建立健全警医联动工作组织机构和工作制度，落实专项工作人员，严格责任追究，确保各项联动工作落实到位。2.适时组织和参与医院各项安全检查，至少每半年开展一次涉医突出治安问题深入排查整治活动，依法严厉打击医托、医骗、医闹等涉医违法犯罪行为，维护医院良好的医疗秩序。3.积极组织医院医务人员学习相关的法律、法规与政策性文件，定期开展就医知识与法律、法规专项宣传教育普及活动，提高全院医务人员和广大病员群众的法律意识。4.协助和指导医院做好日常内部安保工作，提高医院自防、自卫、自治能力。5.制定和完善《医院突发群体性事件处置应急预案》，每年组织演练一次。6.积极协调和配合处理重大医疗不良事件或医疗事故，及时发现和消除各种隐患因素，依法依规处置和打击医闹行为，坚决杜绝不良事件升级致群体性事件发生。7.每半年召开一次警医联动工作联席会议，对日常警医联动工作开展情况进行分析、评估与总结，提出改进意见或建议，并限期整改落实。四、相关要求警医双方必须要高度重视联动工作，每年要向警医协作双方的上级部门报告相关工作情况。医院要将警医联动工作实施情况纳入安全目标管理，保卫科要全面落实好各项工作目标与措施，工作完成情况纳入科室目标考核，对工作开展中存在的问题要及时报告给警医联动工作领导小组，由领导小组负责同公安机关衔接和沟通各项工作，力求将各项工作落到实处，真正构建成“合作、高效”的警医联动机制，确保医患双方的合法权益，维护医院正常医疗秩序，构建和谐的医患关系。第四篇：警医联动演练总结警医联动培训演练总结….日，在进行完全院消防演练后公安警长率民警两人、主管院领导、保卫科长、主管保卫干部、全体保安员共同进行了不公开演练。演练按演练方案严格进行，嫌疑人在犯罪后，及时报告保卫科后，保卫科立即部署展开围堵方案，保安员仅用时8分钟就赶到现场，在展开一番搏斗后就地将该犯罪嫌疑人擒获。保卫干部在赶到现场后立即报警，民警用时19分钟到达现场，在办理完交接手续后犯罪嫌疑人被民警带回，演练结束。演练结束后公安派出所警长对演练内容及安保人员、医务人员表现逐一进行了点评。并现场传授了擒敌技巧。主管院领导现场观摩了本场演练全过程，最后进行了保护医务人员的安全宣讲。通过本次演练，医院安保人员的安全保卫意识得到了有效提高，应急处置突发事件的技能及反恐水平得到了有效锻炼，加强了医务人员的安全防范及自身防护意识水平，进一步推进平安医院建设活动。第五篇：警企联动协议书警企联动共建文明协议书为深入贯彻落实建设平安企业的理念宗旨，维护企业及周边单位的社会稳定和治安安定，保障企业正常的工作、生活秩序,并通过法制教育、安全教育及共同开展社会公益活动，增强职工的法律意识，加强合作，增进警企警民情谊，促进双方的安全文明建设。经派出所和公司双方领导商定，运河路派出所（以下简称乙方）与东营鲁正汽车销售有限公司（以下简称甲方）结成警企联动合作单位，特制订如下协议：一、警企联动共建内容（一）、甲方义务：1、免费为东营市运河路派出所提供上海大众斯柯达昊锐轿车一辆，车牌号为鲁EMR001。2、承担所提供车辆的全年全车保险费用。3、提供并制作所提供车辆的车贴制作、安装事宜（符合治安用车标准）。（二）、乙方义务：1、协助支持合作单位做好日常治安维护工作和员工“护导”工作，整顿净化合作单位现场及周边的社会治安秩序，为合作单位创建良好的治安环境。２、配合合作单位加强依法治企工作，有计划地为合作单位员工开展法制宣传教育、国防教育和逃生消防演练及进行安全知识教育，增强员工的法律法规意识和防范意识。３、加大对发生在合作单位现场和周边治安案件的侦破和查处力度，会同有关部门适时整顿合作企业周边地区的治安秩序，及时打击、处理违法犯罪活动。４、协助合作单位落实现场安全条例，加强安全防范措施，参与合作单位的安全检查，消除事故隐患。5、派出所民警协同合作单位安全员共同做好后进人员的安全教育工作。6、热情服务，在国家政策允许的前提下，帮助解决教外地人员的临时暂住证等实际问题。二、车辆管理与使用：1、甲方保证所提供车辆的证件齐全，车辆手续合法有效，全车险有效期至2011年10月19日，保险公司名称：中国人民财产股份有限公司。2、本车辆在乙方使用期间，若发生交通事故，费用由保险公司承担，超出保险公司承担的部分由使用人乙方承担。3、本车辆在乙方使用期间，所产生的保养费、维修费（保险公司承担额除外）、燃油费、过路桥费等与本车有关的费用由乙方承担。4、乙方保证本车不交于第三方使用或驾驶。5、乙方在使用本车辆使用期间不得从事违反国家及地方法规的行为，如若发生，后果由乙方承担。6、本车在乙方使用期间所产生的与车辆有关的所有责任和费用由乙方全部承担。三、随车物品：原厂原车智能钥匙2把，备胎1个，行驶证1本,千斤顶1个，拖车钩一个。四、协议期限：1、