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文档简介

员工聘用合同样式范文员工聘用合同甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系人：联系电话：乙方：（员工姓名）证件类型：证件号码：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方经友好协商自愿达成如下协议：一、职位及工作内容1.1乙方受聘为（职位），负责（工作内容）。1.2乙方应认真履行工作职责，保守甲方的商业秘密，不得泄露。二、期限及试用期2.1本合同自（开始日期）起生效，至（结束日期）止。2.2乙方入职前，应经过甲方规定的试用期。试用期为（时间），试用期内甲方有权解除合同。三、工资与福利3.1甲方向乙方支付的工资为（工资），每月支付一次。3.2甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.3甲方向乙方提供规定的带薪年假、病假、探亲假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利。四、工作时间及休息4.1乙方每天工作（小时）。4.2乙方享有国家规定的法定节假日、周末休假。五、不正当竞争条款5.1在合同有效期内及合同终止后（时间），乙方不得从事与甲方业务相同或类似的经营活动，并不得在（区域）内从事相关业务，否则甲方有权要求乙方承担违约责任。六、解除合同6.1甲方有下列情形之一的，有权解除本合同：（1）乙方在试用期间工作能力或者道德品质不符合要求的；（2）经过甲方提醒、教育仍无改进的；（3）乙方严重违反企业规章制度的。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）工作能力未达到职位要求，经过甲方培训和提高后仍无改进的；（2）乙方患病或者非因工作原因导致的不能完成工作的；（3）乙方无故不参加工作，并且长期不联系甲方的；（4）乙方违反合同约定行为，严重影响甲方正常生产经营活动的；（5）其他情形。七、违约责任7.1甲乙双方均应严格遵守中国的相关法律法规及本合同的约定，任何一方违反合同规定的，应承担违约责任。7.2乙方违约的，应向甲方支付违约金；甲方违约的，应向乙方支付违约金。八、法律效力和可执行性8.1本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。8.2本合同签署地为（签署地点），本合同的履行和纠纷解决均适用中国法律。8

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