2022年安全工程师资格证考试《安全生产管理知识》能力提升试题A卷附答案_第1页
2022年安全工程师资格证考试《安全生产管理知识》能力提升试题A卷附答案_第2页
2022年安全工程师资格证考试《安全生产管理知识》能力提升试题A卷附答案_第3页
2022年安全工程师资格证考试《安全生产管理知识》能力提升试题A卷附答案_第4页
2022年安全工程师资格证考试《安全生产管理知识》能力提升试题A卷附答案_第5页
已阅读5页,还剩23页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2022题A卷附答案考试须知:1考:0为10。2。3。:__号:__一、单选题(本大题共70小题,每题1分,共70分)1( )A态B佳好C循D、不良作业境2( )A、议书B行告C计计D、消防验收告3、业危性法,事危事生能分为5、暴露于危险环境的频率的分值为0及危险严为40( )第1页共28页A、30B、45C、5.5D、204种属业( )A工B工C、子工D工5、在高速运转的机械飞轮外部安装防护( 。A量B离C计D、设置薄弱节6、建职健全理系产营,作其职健全理系础( 。A写B划C审D审第2页共28页7时( )A、安全防护施B、安全技术施C、安全技术度D、质量技术度8、宋体《职业健康安全管理体系导则(IOOSH2001)和《职业健康安全管理体系》(OHSAS—180的均( )特点。A理B理C理D理9、采用TN-S临时供电系场( )。A、4B、10C、30D、360人企分(1( )A、②③B、③④C、④⑤第3页共28页D、③⑤1视全保各播;织进知竞司报总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )A、该公司安现B动C力D开12、建设工程安全生产的特点以下哪几个方面的描述最为准确( )A多B、长C大D下3释认能接长及( )A、人的健康况B生因C、力的集中度D事别4( 。第4页共28页A、资人B主人C、安全管理员D、益人15、宋体据特种备全察例,织种备验测的验测鉴论督部( )A门B门C门D门6、工线大( )的模板支撑统,建筑工应组专进证查。A、8mB、1NmC、1NmD、2Nm17、搭设高度( 地程应。A、2mB、3mC、4r8具,( 或必闸。第5页共28页A、先断电后动B、先移动后电C可9职取( )A况B质C触性D态0全理所属企律全隐查做符生原( )A、动态相关则B则C则D则1( 。A位B路位C位D位22。急确( 。第6页共28页A、期性B、然性C、发性D、体性3的( 。A、效率B、时性C、面性D、导性24调误是( )A样B样C样D样5中( 安责体A总位B位C组D位26、某故成8人当场死亡。爆炸后泄漏的致85急第7页共28页性中毒,直接经济损失40万( )A故B故C故D、特别重大故7业浓炸极限钢密闭”内的瓦斯,造成了现场作业的3名人员当场死亡。导致此次事故发生的直接原因是( )A业B除C、“密闭”前的气割作业引爆“密闭”斯D查8存①桥式起重设备的吊钩存在裂缝②液氨储罐区地面开裂③电动机联轴器处防护罩缺失④压力狭》(GBT36209( )A④B⑤C③D⑤9单在选全管体系(OSS80作( 阶。第8页共28页A划B实行C查旋D审0绍象计类的( )A布B布C系D小1( ,的被动执行状态,转变成主动自觉地按安全要求采取行动,即从“要我遵章守纪”转变成“我遵纪。A、安全管理构B援系C度D化2《全法全。中( )A、某石材加有160名员备1名专职安全管理员B、某肉禽加有98名员工,配备2名兼职安全管员第9页共28页C、某商场有115名员备1名专职安全管理员D、某运输企有67名员工备2名兼职安人员33第l号种防品( 。A生证B产证C产证D志4照附近相似工厂的有价( )A法B、验法C、比法D、事故树分法5则( )A、因果连锁论B、系统安全论C、扰动起源论D论6其劳动防护用品时应选用( )A品第10页共28页B品C、新研制和开发的无安全标志的劳动防品D、新研制和开发的有安全标志的劳动防品7,( 。A下B下C下D下8行办法第36号对建行评( )A安价B、专项安全价C、安全现状价D、安全验收价9设制、( 造7个环节全过制度。A产B售C验D废第11页共28页0、202年某市从事接触粉尘工作的劳动为15万人,经康有300人尘,23接粉工的动数发改,职健查现增肺例00,23( )A、0%B、2%C、0%D、2%1一向计造建筑堆倒伤事按《职亡故标(G416,该起事故的别( )A塌B炸C炸D炮2是( )A挥B业C、违反劳动律D善3、国全监理颁的册工管定,业人人数在30( 注安工师。第12页共28页A、0%B、5%C、0%D、0%4( 加全员一,立场与工作岗度发掘其所在作业场所中可能发生的一切危险因素,以无事故和无疾病为目标,共同努力做到预进的。A则B、全员参加则C、危险预知则D零则5G/T1361-99素性是( )A、作业环境良B、健康状况常C误D误46责,法全监察中必须考虑行业的特殊性、工作地点的移动性,选择不同的监察方式下列监察方式中,矿式( )A、执法监察、定向监察、一般监察、资察B、重点监察、专项监察、定期监察、日察第13页共28页C、条件核查、专项监察、重点监察、执察D、资质监察、设备监察、资金监察、条查7锻炼参演人员解决问题的能力、解决应急组织相互协作和职责划分的问题为目的的演练称为( )A练B练C练D协练48、对水平土模撑高( )高模板程施工业应当。A、5mB、8mC、1mD、1249产,全督门( )的。A下B下C下D下0业文建价则给企安化的素标分标、第14页共28页等于一( )A议B善C统D源1( )A、威性B、制性C、意性D普性52成2死亡3过0天抢救有8人未能脱离生命( )A、县级有关门B、市级有关门C、省级有关门D门3生工理( 。A属B、社保经办门C位4,第15页共28页检项( )A度B量C量D量5、( )个方面A全生B品品C人产D告6,作,于工( 。A、次性B、动性C、集性D、作性57的必和障安生法,单机合( )A、从业人员80人的机械加工员B、从业人员80人的或员C业员80人的管员第16页共28页D、从业人员200人员8安生法容( )A识B、熟悉有关程C能D施9在说( )A、违反作业程B律C费D、违反规定售60、安全生理是产的共性出发,生理安作实容进行科分业化生产线制定了巡检人员的标准作业程序,在车间内无死角监控巡检人员的行为,明确了安全生产监督职责,对生产中执行和监督情况进行严格监控。这种做法符合安全生产管理原理( )A理B理C理D理1工应实,目( 次验收。第17页共28页A制B批C证2( 。A度B度C度D度63展HSE绩效评审时司A发生的事故在司B和C都有发生和善依《企安文建导》Q/T0-08集司上事重点全是( )A主进B、安全事务与C审估D、安全行为励4织达演现场。启然戒发的( )A织人B演挥C人第18页共28页D练长65、宋体《危辨(G1120中重险定长地时地运且( 单。A于B量过C类过D于6( 是干位组群工特项为对编施织设计,对。A工计B、专项施工案C计D底7、( )m,台A、18B、15C、128( )A、是B、否C、所谓第19页共28页9公直于意因安任何事物中都观( )A论B、系统安全论C论D论0行和改进项,整改项是指( )A、不会对人响B正C明D项二、多选题(本大题共15小题,每题2分,共30分)1,( )A面B硬面C土D石土2、扎( 钢时手系。A梁第20页共28页B檐C墙D柱3工15前,方人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案( )A明B案C证D施E明4( )A故的B酒的C残的5时( )A交意B业C专通D衣6( )A、损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防材第21页共28页B距C道D、在任何场物E警7、因、学和物素业害要素此有些业关其,( )等。A业B理C、工作过于张D单业E动理8,面( )A、禁止资源用B态护C与用D会展9( 名A专员B评人C员D理人第22页共28页E企人0进( 。A、宣布应急束B撤接C、恢复生产活D、疏散相关员E污容11、某大型企业集团,其下属二级法人单位多达50余家,业房地开商》GB/T296—23( )A、综合应急预案和专项应急预案可以合写B的责C、编制的深案D性E案12、施工现场临时用电组织设计应包括下列哪些内容?( )A测B底C算D录E统第23页共28页3施( )A人B人C员D员E员4工应( 。A标B标C标D标15地接台外( )A、全门B、活动防护杆C、固定防护杆D网第24页共28页参考答案一、单选题(本大题共70小题,每题1分,共70分)1、A2、C3、D4、D5、B6、C7、B8、C9、A0、C1、C2、A3、C4、B5、A6、C7、D8、A9、C0、B1、B2、C3、A4、B第25页共28页5、D6、B7、C8、C9、B0、D1、D2、C3、D4、C5、B6、B7、B8、A9、C0、D1、D2、D3、B4、B5、D6

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论