育儿嫂合同书

育儿嫂合同书育儿嫂合同书

甲方：（雇主）

住址：

联系方式：

乙方：（育儿嫂）

住址：

联系方式：

为了保障双方权益，明确双方责任，特此签订本合同：

一、基本情况

1.1甲方雇佣乙方担任育儿嫂，负责在甲方家中照顾和照料甲方的儿童。

1.2甲方儿童的基本情况如下：

姓名：出生日期：年龄：性别：

一、工作内容

2.1乙方的职责包括但不限于：

（1）照顾儿童的日常生活，包括喂饭、洗漱、穿衣等；

（2）与儿童进行早教，辅导学习；

（3）陪伴儿童参与有益的游戏和活动，促进儿童身心发展；

（4）为儿童提供适时的参考和建议；

（5）协助儿童的日常生活，如家务、购物等。

2.2乙方需全天候照顾儿童，尽职尽责地履行育儿嫂的职责，保障儿童的安全和健康。

2.3如果乙方需要临时离开甲方住所，必须提前告知甲方并征得甲方同意。

二、工作时间和休假

3.1乙方每天的工作时间为：（具体可根据甲方需求协商）。

3.2乙方每周休息1天（可根据甲方需求协商具体休息日）。

3.3如果乙方因特殊原因需要请假，必须提前告知甲方并征得甲方同意。乙方每月在不影响儿童权益的情况下，享受不超过3天的带薪假期。

三、工资和福利

4.1甲方向乙方支付的工资为：每月人民币（具体可根据甲方和乙方协商确定）。

4.2乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

4.3如果儿童需要外出参加活动或学习班，乙方需全程陪同，并由甲方承担儿童的相关费用。

四、解除合同

5.1如果乙方在履行育儿嫂工作中严重违反合同规定，并经甲方书面警告后未改正的，甲方有权立即解除合同，并不支付乙方离职补偿。

5.2乙方如果因身体原因无法继续履行职责，必须提前30天告知甲方，并与甲方协商解决方式。

5.3在解除合同后，乙方应立即归还甲方交付的所有工作资料和物品。

五、保密条款

6.1乙方承诺不泄露甲方在工作期间的商业机密和个人隐私信息。

6.2如发现乙方违反保密条款的，甲方有权解除合同并追究其法律责任。

六、施行和争议解决

7.1本合同经双方签名后生效，并在双方各保留一份原件。

7.2对于本合同的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向相关劳动仲裁机构申请仲裁。

甲方：（雇主）乙方：（育儿嫂）

日期：日期：七、双方权利和义务

7.1甲方的权利和义务：

（1）向乙方提供工作场所和必要的工作条件。

（2）按时支付乙方工资，并提供国家规定的社会保险和福利待遇。

（3）要求乙方严格按照工作内容履行职责，并监督乙方的工作质量。

（4）尊重乙方的人身权益和劳动权益，积极配合乙方工作。

7.2乙方的权利和义务：

（1）享受甲方提供的工作条件和工资福利。

（2）按照甲方的要求，认真履行育儿嫂的职责。

（3）尊重甲方的指导和管理，积极与甲方沟通，及时反馈工作情况和问题。

（4）保护儿童的安全和健康，虚心接受甲方的指导和建议。

八、违约责任

8.1甲方违约责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资的，应按天支付延迟工资的百分之二的违约金。

（2）未提供合同约定的工作条件和福利待遇的，应按照合同约定支付相应的经济赔偿。

8.2乙方违约责任：

（1）未履行育儿嫂的职责或工作质量不合格的，经甲方书面警告后仍不改正的，甲方有权解除合同并不支付乙方离职补偿。

（2）泄露甲方商业机密和个人隐私信息的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方承担相应的经济赔偿。

九、儿童教育和成长

9.1甲方希望乙方能够积极参与儿童的早期教育和成长，为其创造良好的成长环境。

9.2乙方应与甲方密切配合，根据儿童的年龄和特点，选择合适的教育方式和活动，并及时向甲方汇报儿童的学习和成长情况。

9.3如遇到儿童教育和成长的问题，双方应共同探讨并寻找解决办法，确保儿童的健康和发展。

十、保密条款

10.1乙方承诺在合同期限内和解除合同后不泄露甲方的商业机密和个人隐私信息。

10.2乙方应妥善保管甲方的机密信息和工作资料，不得将其用于其他任何目的。

10.3乙方知悉泄露保密信息的行为将给甲方造成损失，应承担相应的经济赔偿责任。

十一、解除合同

11.1甲方和乙方均有权随时书面解除本合同，解除合同应提前30天通知对方。

11.2双方一致同意解除合同后，乙方应立即归还甲方交付的所有工作资料和物品。

十二、施行和争议解决

12.1本合同经双方签字后生效，并在双方各保留一份原件。

12.2对于本合同的解释和争议，双方应友好协商解决，如协商不成