保安岗位职责十不准(十四篇)

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保安岗位职责十不准篇一

2、负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通，车辆停放有序，检查停放的车辆是否已上防盗锁;注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑马上查证，以确保安全。

3、负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查，发现问题及时通知各服务中心进行处理。

4、负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放，在规定时限内不准施工，防止影响其他住户休息;余坭、装修垃圾要及时清走，不准放入垃圾桶内。

5、负责接受业主投诉，收集业主(住户)的看法，及时通知服务中心，主动热心为业主(住户)排扰解困。

6、按规定每天对管理区域进行巡逻，发现安全隐患及时上报和处理。

7、定期检查消防设施设备，发现过期或损坏的，及时上报主管领导处理。

8、完成管理处交给的其他任务。

保安岗位职责十不准篇二

一、门卫要严格遵守值班纪律，坚守岗位，着装整齐，文明执勤，礼貌对待客户，认真履行职责。

二、门卫要自觉爱护公共财物，搞好室内环境卫生以及定时清理门卫负责的清洁区域和绿化花卉的修剪。

三、认真检查进入公司的外来人员和车辆的有效证件，填写好纪录，发现可疑状况和人员要合理处理，及时汇报。

四、凡携带财物出入的人员，需相关人员出具证明。经门卫人员检验登记后方可带出。进入办公楼须由来访者与被访者取得联系，确认登记后方可进入。

五、维护公司门前的秩序，及时清理门前的东西或障碍物，保证公司门前交通畅通。

六、加强对工厂巡逻犬的安全管理,防止出现威吓、伤害路人的状况。

七、不准在门卫值班室，做打扑克、下棋、喝酒、睡觉等与值班无关的任何活动。

八、不得私自脱岗，如需替岗必需向行政部门申报，确保值班正常连续运转。

九、完成领导交给的其他工作。

保安岗位职责十不准篇三

值班人员要以主人翁精神做到尽职尽责，严格要求，工作到位，高质量完成保卫、保洁等任务。

1、按时交接班，做好交接巡查和记录。

2、严守岗位，值班期间不得外出、串门或干职责以外的事。

3、及时关闭大门，未经允许不许外人进入、取水、存放物品、车辆等。

4、不得容留外人在传达室闲聊、打牌。

5、及时接传电话，做好值班记录，重要事情及时报告。

6、巡查大门、前后院、楼层，检查水、电、门窗关闭状况，晚上接班后，早晨交班前各巡查一次，确保财产安全。

7、把握消防知识，知道灭火器放置地点，会使用灭火器。

负责楼外台阶、门厅、一至五楼楼道、盥洗室、厕所、楼梯扶手的卫生。

具体要求：

1、台阶、门厅、楼道、楼梯、扶手、窗台擦清白，不留污渍和擦痕（泥痕）。大厅墙裙、柱子、屏风要经常擦拭，墩布用后涮净放好。

2、盥洗室水池、台面擦清白，地面无积水。

3、大小便池用水冲净，垃圾及时清除，定期清洗无污渍、无异味，男厕所吊便器无尘土、无杂物。

4、保持墙壁清白，不滴溅泥点、污渍。

5、保持传达室清白、整齐。

6、雨、雪天气，早晨上班前挂警示牌，台阶铺好防滑物，并及时回收、清洗、保存。

管好电热水器，定时开关、清除水垢，保证用开水。

按要求参与公司会议和学习。

做好单位交给的其它工作。

保安岗位职责十不准篇四

1、做好酒店的消防监控工作，在部门上级的指导下，依据相关的消防法律法规，执行部门及酒店的各项规章制度，听从上级的指挥和命令;

2、熟知消防及监控主机设备的操作，熟练酒店的监控镜头位置，能充分利用监控发现问题，及时报告上级处置。

3、服务周到热心，见客人主动问好，对乘车客人要协助迎宾员照料客人下车。

4、保证酒店和客人的生命财产安全。

5、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。

6、加强巡逻，发现可疑状况，视状况处理或及时向上级报告。

7、一般性纠纷和事故马上按程序处理，并及时请示汇报。

保安岗位职责十不准篇五

1、维持大门秩序，保证门口畅通，劝告非本酒店客人无故不要在门口逗留。

2、把握进入酒店客人动态，劝阻衣冠不整以及精神不正常的人不进入酒店，对行为表现可疑的客人要有礼貌查询，发现问题及时报告值班经理查处，对深夜进入酒店的客人要礼貌问清状况方可让其进入酒店。

3、兼顾大堂保安，一旦接到报警要尽快赶到现场处理状况。

4、对穿拖鞋的客人应礼貌劝阻其进入酒店。

5、管理好公司的保安设施、用具，阻止无关人员使用。

6、谢绝衣冠不整者进入大堂，防止客人在大堂随意乱丢、乱吐、乱蹲、乱坐，如发现应马上劝说制止。

7、在大堂内不得找服务员和无关人员闲聊，影响正常工作。

8、不得擅离职守，对客人的询问要热心、礼貌、周到，使客人满意，严禁用粗言恶语对待客人。维护好本岗位的车辆进入秩序，遇到意外状况及阻碍交通等其它原因，应及时报告并进行疏通，并做好记录。

9、负责安排好来酒店的车辆的停放，对客人讲清停车要求及规定。

10、严格按划定停车区域调度停放车辆，保持车道畅通。

11、当值人员负责管理好车辆安全，以防失窃；发现车门未关或宝贵物品遗留在车内时，应报值班经理，并负责重点看护。

12、对在酒店门口拉生意、骑自行车、摄影或摆摊叫卖的人应予以驱散。要求巡查各楼层，发现可疑的人和事要礼貌查询，并做好控制，不能无故进入客房和内部用房。

13、严格履行自己的职责，及时发现事故苗头、消防隐患，确保酒店和他人安全。

14、加强重点区域、要害部位的巡逻，发现可疑状况应视状况处理或报告上级。

15、对消防器材、消防通道、标记、防火门要经常检查，确保设施完好。

16、如遇突发事件，酌情处理并及时上报。

17、每天晚上22：30后，要逐层查询来访客人状况，并做好登记备查处理。

18、如有报警或故障应及时查找区域、部位，马上通知巡逻人员进行查看、修复。

19、如发生火警，按酒店规定的报警程序及时通知有关人员及有关部门处理。

20、发生火灾时，能迅速赶到现场，确凿迅速启动和运用各种设备，冷静冷静地辅助领导组织自救工作。

21、主动为客人拉门，运输行李，并随时解答客人问讯。

保安岗位职责十不准篇六

一、巡逻队员必需热爱治安工作，有较强的责任感和事业心，听从领导，听从分派，及时完成学校交给的任务。

二、巡逻队员必需按规定着装，佩带巡逻袖标和器械。

三、午间巡逻时间为12：00至14：00。午间进行校园巡逻，重点巡查办公楼和学校体育场。发现学生在体育场活动的，应及时劝其退出体育场；不听劝告的，记录其班级、姓名，交有关部门处理。

四、夜间巡逻时间为当日21：00至次日6：30分。夜间巡逻至少半个小时巡逻一次。巡逻时，应认真检查各楼门是否锁好，检查各办公室、教室的门窗、灯、空调等是否锁好、关好。巡逻时，应加强重点部位的巡查，要加强家属院的巡逻。夜间10：30分后，在巡逻区域内碰见所有的陌生人或可疑人员要进行盘查，发现问题及时处理。

五、巡逻队员应按规定时间上班、下班，不得迟到、早退。巡逻间隙，只能在指定的地点停留。

六、巡逻队员必需认真做好巡逻记录。发现问题，能及时解决的及时解决；必要时，及时与总务处或行政值班人员联系、反映。

七、巡逻队员每天应及时将巡逻状况向总务处主任汇报。

八、总务处不定期抽查，如发现巡逻人员不尽职尽责的，将按有关规定予以处罚。

保安岗位职责十不准篇七

商场保安人员，在商场经理和保安部正副部长领导下进行工作，其职责：

1、认真学习落实百大的管理制度，维护百大和员工利益，以人民生命财产高于一切，责任重于泰山的高度责任感、任命感，履行职责，完成领导交给的各项工作任务，为领导当好参谋，商场在安全消防上出现问题，追究责任。

2、努力学习和把握新形势下，本职岗位业务技能，提高反扒能力，忠于职守，不断提高自身素质，严格落实安全消防规定，协助经理抓好安全防范工作，保障商场安全经营。

3、按要求统一着装，整齐划一，坚守岗位，加大巡逻力度，文明执勤，文明执法，不做有损百大和员工利益的事。

4、积极参与百大、商场和保安部组织的政治业务活动，自觉遵守百大、商场管理制度，上岗精力集中，精神昂扬，我当班，我负责，敢抓敢管，不以工作之便，谋私，假公济私。守护扶梯口、出口的保安人员，要紧盯死守，注意过往顾客，发现状况及时处理，不贪赃枉法，包庇坏人，否则，休岗、调离岗位，直至解除劳动合同。

5、按规定时间交接班，不得空岗、脱岗、迟到、早退，不得会客长谈，影响执勤，否则，按百大管理制度处理。

6、商场内的保安人员，要加大巡查力度，发现问题，要及时处理，并报告商场经理;夜间值班要协助经理、主任认真过细检查，切断电源，清理烟头、垃圾，关好门窗，确保安全。

7、因责任心不强，工作不认真，发生不该发生的问题和事故，休岗、调离岗位，解除劳动合同(临时工开除)，直至追究刑事责任。

保安岗位职责十不准篇八

负责中控室消防系统、智能化系统的运行及相配套的设备、设施运行管理。

熟悉本管理处各类管理人员的职责范围及特长，熟悉管辖区内房屋结构及各相关设备设施的配置分布状况、小区的地形地物平面布置及其控制范围。

熟悉并认真履行与本岗位相关的规程、规范及操作手册，认真履行本公司及管理处的规章制度。

熟悉管辖区内出现各种紧急状况的应急措施和预案并能按规定程序进行处理。

受理住户通过对讲系统或电话进行的诉求，及时通知有关部门处理，并做好记录。

负责中控室24小时的消防报警系统，闭路监控系统的监视，红外周界防越系统的监控，当系统出现或发现状况时及时通知该区域值班安管员予以合理处理或加以注意，并将发生状况和处理结果记录在案。

指挥处理各种紧急状况，必要时通知本管理处与相关部门负责人或有关公司领导或向社会机构求助（如：根据火灾状况及时报火警电话119；根据案情状况及时报匪警电话110等），并做好详细记录。

负责中控室其他设备、设施（背景音乐广播、巡更系统、大屏幕广告、楼宇访客对讲系统）运行操作及管理，确保所管辖物业的智能化系统处于正常的运行状态，其设备、设施的完好率达98%以上。

当设施、设备发生故障时，应负责做到常规故障能及时排除，不能排除的故障应及时通知智能化维修工并向部门负责人或上级领导汇报。

把握管理处管辖范围内业主、用户的基本状况及管理处领导和管理人员的通讯联络方式。

负责做好每日值班记录及原始资料的保存工作。

保持中控室的清洁卫生，实行设备、设施无尘化管理。

完成上级领导交给的其它工作。

年龄25岁以下，中专以上相关专业毕业。

会操作电脑。

有敬业精神、肯吃苦耐劳，语言表达明白，头脑反应灵敏。

保安岗位职责十不准篇九

1.正常状况下以跨立式（立正式）站在大堂门口指定位置,适当时间内可在大堂内滚动检查，衣着整齐，精神饱满，接待客人应主动热心，彬彬有礼，用语规范，应对得体，表现出较高的素质修养。

2.当发现客户双手提（拿）着重物进出大堂或至电梯有困难时，应主动提供帮助。

3.大堂是客人出入酒店的必经之地，必需时刻注意客人的一举一动，细心观测客人举动，发现问题及时处理。如：对客人的行李及其他物品，要防止他人换领或顺手牵羊，造成恶劣影响。

4.维护好大堂的正常秩序，对在大堂争吵、喧哗、四处乱串的个别人员要婉言劝说和制止，保持大堂高雅、严肃。

5.注意保护大堂设施，不准客人随意刻画、拍照、敲击和损坏，不允许在大堂休息处睡觉，不准出租车司机进入大堂拉客。

6.严格把好第一关，高度警戒，发现精神病患者阻止衣冠不整人员进入酒店。如：男士穿背心、穿拖鞋等；酒店内谢绝推销、商品兜售或其他闲杂人员进入；阻止客人带盒饭、宠物进入酒店（特别状况除外）。

7.深夜时加倍警惕，防止犯罪分子进行破坏。

8.对带有危险品、易燃品、易爆品入店的客人，要劝其交保安部代为保管。

9.酒店员工不准由正门出入，若有正门出入者要拘押，查询其工作部门及姓名交其部门教育，责其检讨，如屡次不改者可将此人状况汇报给人力资源部。

10.维护大堂门口的交通秩序，引导车辆的行驶和行人的过往，保障车辆和行人安全，使门前畅通无阻；

11.对来店的客人要彬彬有礼，无论是对步行还是乘车来的客人都要表示欢迎，对乘车来的客人要协助迎宾员照料客人下车，若客人要求将车停放在停车场时要引到适当的位置停车，若没有停车位要向客人或司机解释明白，并介绍客人将车停在附近的公共停车场；

12.若有旅游团入店时，需疏通车道或安排欢迎队伍，并要在客人抵达酒店前十分钟疏通好车道和停车位置，做好欢迎旅游团的安全准备工作；

13.对离店的客人要欢迎他们下次光临，对带大件物品离店的客人要有礼貌地进行查询，对实属客人的行李要予以放行，并帮助行李员将行李搬上车；

14.阻止货车、摩托车、自行车、等车辆进入或停放（邮政车除外）

15.与各岗位协调好，保持车道畅通。

保安岗位职责十不准篇十

（1）保护酒店的财产安全；

（2）维护酒店公共场所秩序；

（3）完成上级交给的其它任务。

一、仪容仪表

（1）重视仪容仪表，着装端正。

（2）指挥车辆；

（3）确保客户的财产物品安全保护；

（4）遵守酒店规定及仪容仪表要求；

（5）完成上级交给其它任务。

二、看护车辆

（1）在停放车辆时，应看好周边是否有伤害车体的物品。若发现有害物体及时移开。

（2）注意周边车辆的过往是否会伤害到客人的车体。

（3）车辆停放过程中若发生车损，要马上向领导及客人汇报，让责任人与客人联系。

（4）以上现象如有发生，要迅速与部门负责人联系。

三、保护酒店的财产物品及下班时检查出入

（1）营业高峰期间，轮番巡查店内客人的物品及车场车辆的安全。

（2）员工下班检查过程中要用礼貌的态度示意员工主动出示口袋及包内物品，员工讲话要用文明礼貌的用语“请〞和“感谢〞；若发现员工偷盗店内物品或不自觉接受检查，要马上与区域值班经理联系，或直接上报办公室。

四、引领车辆离开

（1）看见客人要离开时应主动跑过去开启车门让客人上车，礼貌向客人致谢。

（2）倒车时注意，不要在车的后方，要在左，右侧。注意客人倒车时后面的障碍物，并架好移动台阶让客人的车安全倒出。

（3）指挥倒车时声音要大而响亮，手势要正确，倒车若需调头时要提醒

（4）路上倒车时，要示意左，右两边的车先停一下，让客人的车安全离开，并向停让的车辆敬礼致谢。

五、雨天本卷须知

（1）提前备好再雨天使用的雨具，注意天气变化准备。

（2）当客人将车停稳后，要马上撑伞把客人接至店内。

（3）客人走时应撑伞护送客人至车内并指挥客人的车辆安全倒出。

（4）雨、雪停后，酒店前不可有污水积雪、垃圾等。

六、巡逻岗工作

（1）酒店员工的进出检查；

（2）检查酒店门窗是否关闭；

（3）检查电、水、气是否安全；

（4）发现出现问题的设备必需报修。

保安岗位职责十不准篇十一

为加强保安队伍的建设、加强管理、提高保安员的思想和专业水平，确保公司人员、物资财产安全。同时对保安队伍实行科学管理，提高工作效率，特制定本管理制度。

本制度适用于*************公司。

3.1行政部是保安队伍的归口管理部门，负责整个保安队伍的管理指导和建设;

3.2保安组长是全体保安员的直接组织者和管理者，负责保安队伍的日常管理;

3.3保安领班负责本班次厂区的保安管理及安全管理;

3.4保安员的管理职责：

3.4.1保护公司的财产安全，维护所管辖区的正常秩序;

3.4.2保护服务区域内发生的刑事、治安案件或灾难事故现场，维护现场秩序;

3.4.3改正服务区内违章行为，把现行违法犯罪嫌疑人扭送机关或交服务区主管部门;

3.4.4做好管辖区的防火、防盗、防破坏、防治安灾难事故等安全防范工作。

4.1保安员的上岗条件

4.1.1保安员的基本条件：年龄在20岁至40岁之间，身高1.70米以上，初中以上文化程度的退伍军人或具备保安工作经验者;

4.1.2保安员的素质要求：热爱保安事业，忠于职守，文明执勤;精通保安服务业务，熟悉法律政策;具有良好的观测力、分析判断力，会做群众工作;冷静精明多谋，英勇善断;体魄健全。

4.2保安员的权力

4.2.1对出入公司的人员车辆及其所携带装载的物品有权进行验证、检查;

4.2.2对发生在公司内的刑事、治安案件，有权保护现场、保护证据，对刑事案件等现行违法犯罪人员，有权抓获并扭送机关的权力;

4.2.3对执勤中遇有违法犯罪人员不服制止，甚至行凶、报复的，可采取正当防卫;

4.2.4有权检查做好防火、防盗、防破坏、防治安灾难事故的“四防〞工作，落实各项安全防范措施，发现隐患漏洞或其它担忧全因素，并向上级报告。

4.3保安员阻止从事的行为

4.3.1保安员不得非法剥夺限制他人的人身自由，无人身搜查权，不得扣押或没收他人证件和私有财物，不得辱骂殴打他人或者教唆殴打他人;

4.3.2对违反治安管理行为的人，有权劝阻、制止和批评教育，但没有对其处罚的权力;

4.3.3对有违法犯罪的嫌疑人，可以监视，并向机关或保卫组织报告，但无侦查、扣押、搜查的权力。

4.4保安员的纪律

4.4.1认真学习并遵守国家的法律、法规和有关政策，不断加强法制观念，严格依法办事，在保安权限范围内进行保安服务;

4.4.2加强组织纪律观念，遵守公司各项规章制度，认真履行保安员职责，做到准时上岗，坚守岗位，不擅离职守，严格执行岗位职责;上班时间不喝酒、吸烟、做私事，不准在工作岗位上接待亲友，非当值保安人员，未经保安组长允许不得在岗位上长时间逗留;做到个人听从组织，下级听从上级的原则，听从命令，听从指挥;

4.4.3做到文明执勤，服装整齐，仪表端正，精神饱满，态度和蔼，办事公允，热心为客人和员工服务;严禁出现刁难人，打骂人，侮辱人格的行为;加强互助互爱，共同提高，维护队伍内部团结;

4.4.4对进出物资严格按公司《物资出厂放行管理规定》执行，做到廉洁奉公，不谋私利，坚持原则，是非明显。不被金钱、物质、美色所诱惑腐蚀，不利用工作之便索贿受贿及纵容包庇坏人、陷害好人;

4.4.5严守公司机要，未经公司同意不得以任何方式泄漏公司及客户的一切文件、数据。不擅自把无关人员带入执勤范围;

4.4.6爱护公司财物，遵守公司设施与场地的使用守则，保安员损坏公司的财物或设施，公司可按被毁坏物品价值扣除相应工资作为赔偿。严禁滥用职权、监守自盗或勾结他人偷盗，如犯有偷窃行为，将会被马上开除而不给予任何补偿，严重者移交机关处理;

4.4.7保安须廉洁奉公，所有保安人员在遇他人赠送礼物(礼品、红包等)，必需第一时间礼貌向其拒绝，在对方非留下不可的状况下，需第一时间向领班汇报并作好礼物收受详细记录，绝不允许私自处理外来礼物。

4.5保安员日常管理工作要求

4.5.1保安员着装要求

4.5.1.1保持制服整齐统一。夏服：上衣扎入裤内、打领带;冬服：内穿衬衣、衬衣下摆不得外露;冬季与夏季工作服不能混穿;不得戴歪帽、敞开外衣，卷裤脚、衣袖;领带必需束紧，武装带必需扎紧并按规定佩戴厂牌、肩章;

4.5.1.2制式外衣衣袖、衣领处不得显露个人物品，服装口袋里不得装过大过厚的物品以影响外观;

4.5.1.3着制服时要统一穿黑色皮鞋和深色袜子，保证无脏物，皮鞋黑亮清白;

4.5.1.4非上班时间或非公差，不得着制服外出;

4.5.1.5每个班次的保安服装必需统一，要换装整班全体队员需全部换装必需着装统一;正确佩戴工作证(统一左胸袋口盖1/4处);精神饱满，面带微笑，神态良好;举止文明、大方;不袖手、背手，不将手插在衣袋里。

4.5.2保安员仪容仪表要求

4.5.2.1仪容仪表端庄，不得蓄长指甲，不准烫发、染发，留长发、胡须;

4.5.2.2不准佩戴饰物上岗，当班时不得将任何物体夹于腋下;

4.5.2.3站立时，按军姿标准站立(立正或跨立)，不准依靠墙壁或其它物体;不得弯腰驼背，不得东倒西歪，不得前顶后靠;

4.5.2.4上班行走时用正规齐步，步速按军训内容规范要求;两人行走时，不得勾肩搭背;

4.5.2.5不得在岗位上出现吹口哨、哼歌、跺脚、伸懒腰等有伤风雅之行为;

4.5.2.6态度自然、大方、热心、稳重、有礼貌，上级领导、客户、高级访客经过时必需敬礼;

4.5.2.7执勤时，必需以理服人，处理问题要保持冷静，语气温柔、委婉，不能和对方发生冲突;

4.5.2.8工作时必需使用礼貌用语，要“请〞字当头，“谢〞字当尾，谦意不离嘴;切忌粗言秽语，不得讥笑或不理睬客人，不准与客人争吵。

4.5.3保安员的工作技能要求

4.5.3.1能熟记厂区的基本状况;熟悉厂区内消防设施及通道的具体状况;

4.5.3.2能确凿填写各种表格、记录;

4.5.3.3能熟练把握操作相关设备的操作程序，如电梯、厂区大门、各种灭火器材等。

4.5.4保安员站岗及巡逻要求

4.5.4.1站岗

a)南大门：为树立公司良好的窗口形象，在白班(7：3019：30)必需保证有1人在外站岗，其中7：30—12：30、13：30——18：30必需以跨立神态站在岗台上(由该岗位两队员自行轮番换岗);

b)北大门：员工上下班时需保证两人在外维持秩序并进行安全检查，遇外来人员、车辆较多时必需有1人在外执勤、指挥。

4.5.4.2巡逻

a)巡逻人员必需明白厂区内的设施及具体位置，发现异常状况应马上查明并上报;

b)巡逻时发现可疑人员、可疑声响、闻到异味，应马上查明状况并采取相应措施(上报上级领导或及时知会各相关部门);

c)对巡查状况要详细记录;

d)巡逻范围：厂区内各区域和厂区外近围墙地带;

e)巡逻的时间和路线，要结合实际状况，采取“时间不定时，路线常变换〞的原则;

f)在巡逻的方法上，可采取徒步、骑自行车巡逻与站立观测相结合，重点部位潜伏与听相结合。

4.5.5保安人员交接班要求

4.5.5.1接班保安人员提前10分钟在南大门前的广场列队集合;

4.5.5.2接班领班负责整队，清点上班人员是否到齐，领班不在时可由组长指定人员负责带队;

4.5.5.3整理着装完毕后，领班进行接班前讲话，交待当本卷须知，然后整队(领班要将每次班前训话作好记录，每周交到组优点汇总)。

4.5.7消防管理要求：

保安员身兼义务消防员，在平日工作中应积极参与消防技能的学习培训并认真做好消防器材的检查维护，在发生火灾时应全力协同各部门负责人进行灭火抢救工作。

5.1处理问题应遵循的原则：“依法办事，执行制度，不徇私，以理服人〞;

5.2对不同性质的问题，应采取不同方法处理;对一般违反法规的问题如纠纷，可通过说服教育方法解决，分清是非，耐心劝导，礼貌待人;对一时解决不了又有扩大趋势的问题采取：“可散不可聚，可解不可结，可缓不可急，可顺不可逆〞尽力劝开，耐心调解把问题引向缓和，千万不能让矛盾激化，不利于问题解决;

5.3在处理上：坚持“教育与处罚相结合〞的原则，违反情节明显微弱不需处罚的，可当场教育，违反治安管理应处罚的，交机关处罚;对个别违法犯罪人员，应及时予以制止，把犯罪份子抓获扭送机关处理。

为培养一支纪律严明、训练有素、文明执勤、热心服务的保安队伍，必需对保安人员进行常规性的军事化、规范化的学习和训练。保安培训分岗前培训、在岗培训、体能培训、军事训练、消防培训等。所有学习及培训课程属日常工作的.重点内容之一，各保安员必需积极参与，努力提高自身各项素质，如有怠工或私自不参与者按公司规定从严处理。

保安岗位职责十不准篇十二

（一）遵守项目部的各项规章制度，对管辖区内的安全负有重大责任，必需树立高度的事业心和责任感。

（二）工作认真负责，发现异常状况要果断处理，消除隐患，并向领导汇报。对外来人员要详细询问，做好登记记录。

（三）要提高警惕，同坏人坏事做斗争，保护项目部财产。

（四）礼貌待人，语言文明，尽量避免与其他人员发生争执，问题难以解决时上报上级处理。

（五）夜间要对重要部位进行严格细致的检查，对发现或发生的一切事情都要写在记录本上，确保万无一失，交接班时要做好交接工作。

（六）严禁将易燃易爆危险物品带入项目部，特别状况必需由领导审批。

（七）熟悉项目部消防设施的分布及使用常识，遇到火灾及其它事故，要及时报告领导并采取措施、保护现场。

（八）每晚十二点把门锁死，没有特别状况下所以人员不能进出。

保安岗位职责十不准篇十三

一、营业公共场所(厅、楼道)。

二、停车场及酒店外围。

三、员工通道、操作间。

1、勤巡查、发现可疑人员及物品要过问并检查。

2、巡察通道设施是否完好，应急灯、应急通道是否正常。

3、阻止客人寻衅滋事，发现饮酒过多，情绪异常的客人要留意观测并马上上报。

4、遇打架闹事或其它突发事件要马上阻止并马上通知部门领导和其它人员到场。

5、遇无法阻止平定事态，并危及客人和酒店生命财产安全，要马上上报并报警方处理。

1、协助车管员做好车辆停放工作。

2、维护停车安全，发现可疑人员及物品要马上上报并合理处理。

3、及时巡查，预防不法之人从中破坏行为，保证酒店玻璃、墙面及车辆不受损坏。