医疗器械培训记录15个

可可修编益康医疗器械集团XX培训记录表序号：01 编号：QR/XH6.2-02培训时间培训部门及岗位各部门经理培训地点会议室培训形式授课、笔试培训工程ISO9001和YY/T0287根底知识主讲人咨询教师受训人记录（V、x）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备综合办公室桂圆根培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核1.学习ISO9001、YY/T0287标准及833号；.由咨询教师采用授课、讨论的形式进展培训；.通过培训使全体员工正确掌握ISO9001和丫、.通过10个工作日的培训，学员已初步清楚本:情况等）：Y/T0287根底知识；部门和本岗位职责应作的工作。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：通过学习ISO9001、YY/T0287标准及833号，使学员对YY/T0287标准的要求有了进一步的了解，，学员已初步清楚本部门和本岗位职责要求并能够按照程序开展工作，各部门能够按照程序的要求记录，对发现的不合格能够按要求进展改良并取得较好效果。评估参加人员（XX、部门、职称）：总经理:日期:综合办公室主任:日期:总经理:日期:综合办公室主任:日期:XX培训记录表序号：02 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.08.20培训部门及岗位生产部工人〔一般工序〕培训地点会议室培训形式授课培训工程学习作业指导书及实操主讲人受训人记录（V、x）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备装配VVV装配VVV装配VVV装配VVV包装VVVVVV培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）：.学习产品作业指导书及操作法；.对生产部工人共进展了8学时的培训授课和实操训练，通过此种形式培训，使学员掌握作业指导书容，并使其正确掌握产品的操作法；.对生产部各工序工人掌握作业指导书的容进展检查，并对实操进展现场考核，使其到达规定的要求；.对生产部各工序工人加工的产品实物质量进展检查，是否到达产品规定的要求。.对生产部各工序工人填写产品自检记录进展检查，是否按规定的要求填写。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：.通过对生产部各工序工人的培训授课和实操训练，学员熟悉工艺规程或作业指导书要求。.通过对近两各月以来工作业绩的检查，各工序工人能够按照工艺规程或作业指导书要求对产品进展加工和自检，并能够及时填写记录，确保了产品的质量。评估参加人员（XX、部门、职称）：综合办公室： 生产主管： 日期：2012.09.20XX培训记录表序号：03 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.08.20培训部门及岗位生产部工人〔特殊工序〕培训地点会议室培训形式授课培训工程学习作业指导书及实操主讲人受训人记录（VsX）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备电路板焊接VVV电路板焊接VVV电路板焊接VVV电路板焊接VVV电路板焊接VVV

培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）：.学习电路板焊接作业指导书及操作法；.对生产部特殊工序工人共进展了8学时的培训授课和实操训练，通过此种形式培训，使学员掌握作业指导书容，并使其正确掌握产品的操作法；.对生产部特殊工序工人掌握作业指导书的容进展检查，并对实操进展现场考核，使其到达规定的要求；.对生产部特殊工序工人加工的产品实物质量进展检查，是否到达产品规定的要求。.对生产部特殊工序工人填写产品自检记录进展检查，是否按规定的要求填写。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：.通过对生产部特殊工序工人的培训授课和实操训练，学员熟悉工艺规程或作业指导书要求。.通过对近一各月以来特殊工序工人工作业绩的检查，各工序工人能够按照工艺规程或作业指导书要求对产品进展加工和自检，并能够及时填写记录，确保了产品的质量。评估参加人员（XX、部门、职称）：综合办公室： 生产主管： 日期：2012.09.20XX培训记录表序号：05 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.07.19培训部门及岗位田B申员培训地点会议室培训形式授课、笔试培训工程审根底知识和法主讲人咨询教师受训人记录（Vsx）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备晓兵综合办公室VV〔96〕V咨询教师磊生产部VV〔90〕V咨询教师培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）：.学习质量管理体系部审核教程和YY/T0287标准；.由咨询教师采用授课、讨论和模拟审的形式进展培训；.通过培训使审员正确掌握如编制审方案、审检查表、不符合报告、申报告等文件;.通过16个学时的培训，使学员掌握对发现的不合格如采取纠正措施并进展验证。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：通过对审员的培训和理论考试使学员对YY/T0287标准的要求有了进一步的了解，通过模拟审活动的开展能够独立的编写审检查表，并能够按审方案中规定的条款对各部门的质量工作进展审核，对发现的不合格能够要求责任部门提出改良的要求，对改良后的效果能够进展验证。我公司于2012年7月进展了正式审，在咨询教师的指导下，审员根本上独立的完成了审核工作，并对公司质量管理体系的符合性和有效性做出了评价，这对于提高公司的质量管理水平和体系的有效运行起到了重要作用。评估参加人员（XX、部门、职称）：总经理： 综合办公室主任 日期：2012.08.19XX培训记录表序号：06 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.09.10培训部门及岗位检验员培训地点会议室培训形式授课培训工程产品检验（含理化）及不合格品控制主讲人受训人记录（VsX）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备检验VVV桂凤

培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）：.学习YY/T0287中的8.2.4、8.3及GB9706.1相关的法律法规（含药监局培训教材）；.对检验员共进展了8学时的培训，通过对进货检验、生产过程检验及出厂产品检验规程授课，以讨论与操作的形式同学员共同学习上述相关的文件，使其正确掌握产品检验的要求及法；.通过授课和实操的形式进展对检验员共进展培训与考核，使其到达熟知并能正确操作的要求；.对产品检验的文件和相关的记录进展检查，使产品到达规定的要求。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：.通过对学员的培训和一个月以来工作业绩的检查，检验员能够按标准、注册产品标准、技术文件和检验指导书的要求进展产品的检验及不合格品的处理。.检验员通过培训能够按照检验指导书规定的要求对产品进展进货、过程和出厂检验，确保了产品的质量，检验员能够及时填写记录。评估参加人员（XX、部门、职称）：技检部： 日期： 综合办公室主任： 日期：2012..10XX培训记录表培训时间2012.04.10培训部门及岗位销售业务员培训地点会议室培训形式授课培训工程合同评审及合同管理主讲人桂凤受训人记录（7、x）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备晓兵销售777桂凤序号：07编号：QR/XH6.2-02

培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）：.学习YY/T0287中的7.2条款和与顾客有关活动过程的程序；.对销售员进展了8学时的培训，使销售业务员正确掌握如进展合同评审及如正确与顾客签定销售合同；.本次培训主要采用了授课和现场指导的式，使学员正确掌握合同评审与签定合同的有关容及要求；培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：培训后通过对销售业务员工作业绩的检查，能够根据顾客的需求正确填写产品要求评审表和定单确认表，对有能力完成顾客要求的工程能够正确同顾客签定销售合同，当产品交付后业务员能够及时与顾客沟通，妥善的处理顾客反应的信息或问题。通过此次培训业务员能够按照标准和程序的要求开展工作，确保了销售工作得到了有效控制。评估参加人员（XX、部门、职称）：总经理： 日期： 综合办公室主任： 日期：2012.05.10XX培训记录表序号：08 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.5.28培训部门及岗位采购员培训地点公司办公室培训形式授课培训工程采购的根底知识主讲人桂凤受训人记录（Vsx）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备晓兵采购员VVV桂凤

培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核11.学习采购控制程序、外购件〔原材料〕明细表2.采用授课和指导的式对采购员进展了4学时3.讲解如正确填写采购合同和采购方案，确保采4.通过对采购员的培训使其明确对采购进展控制情况等）：和产品技术要求；的培训，使其掌握如对供进展评价、选择和控制；购产品满足生产要求；的重要作用和对供控制的法。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：采购员通过培训后，对其工作业绩进展检查，5家合格供都能按要求收集了相关的资质证明，〔如营业执照、检验报告和ISO9000证书等〕并对其进展了评价和控制，采购员能够正确填写采购合同，并在合同中规定了采购产品的技术要求和验收法，对每次采购的产品能够进展日常的验证，确保了采购产品的质量同时也满足了生产任务的要求。评估参加人员（XX、部门、职称）：总经理： 综合办公室主任： 日期：2012.6.28XX培训记录表培训时间2012.3.28培训部门及岗位生产部库管员培训地点生产部培训形式授课培训工程库房管理根底知识主讲人桂凤受训人记录（7、x）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八W不具备库管员777桂凤序号：09编号：QR/XH6.2-02可可修编. . 可修编培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核11.学习仓库管理制度、YY/T0287标准中的7.5.2.由生产部负责人对库房管理员进展授课培训，3.到库房进展检查指导并对库房的帐、物、卡如情况等）：5产品防护、库管员职责及生产和效劳提供控制程序；培训学时为4学时；填写，产品如防护进展，边讲解边提出改良要求。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：通过对库管员的培训和库房管理的现场指导，库管员已清楚了库房的管理制度及产品防护的有关要求，库管员已能对检验合格的产品及时登帐并对其进展产品防护，对出库的产品能够及时消帐并确保出库的产品是合格的。通过对库房的检查，目前库房的各类产品做到了帐、物、卡相符，产品标识根本符合要求，库房的环境卫生到达了规定要求。通过此次培训，库管员能够对库房进展有效的管理到达了培训的目的。评估参加人员总经理：改、部门、职称）：综合办公室主任：日期：2012.4.30XX培训记录表序号：10 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.02.20培训部门及岗位文档、质量管理培训地点会议室培训形式授课培训工程文档管理根底知识主讲人桂凤受训人记录（Vsx）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备

文档、质管VVV桂凤培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）：.学习ISO9001和YY/T0287标准4.2.3、4.2,4、8.2.3、8.4及8.5；.采用授课、讨论的形式进展培训；.通过培训使员工根本掌握ISO9001和YY/T0287根底知识；.通过8个学时的培训，学员已初步清楚本岗位职责和文档管理、质量管理应作的工作。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：通过对ISO9001和丫丫“0287标准的培训，使学员对YY/T0287标准的要求有了进一步的了解，，学员已初步清楚本部门和本岗位职责并能够按照程序开展的工作，能够按照程序的要求记录，对发现的不合格能够按要求进展改良并取得较好效果。评估参加人员（XX、部门、职称）：总经理： 综合办公室主任： 日期2012.03.20XX培训记录表序号：11 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.10.20培训部门及岗位设备管理员培训地点会议室培训形式授课培训工程设备管理知识主讲人桂凤受训人记录（V、X）

姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备设备员VVV桂凤培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核11.学习ISO9001和YY/T0287标准6.3及设备使2.采用授课、讨论及指导的形式进展培训；3.通过培训使员工掌握ISO9001和YY/T0287设4.通过培训，学员已根本掌握设备定检、保养专情况等）：用说明书七备管理根本要求，掌握设备定检、保养专业要求及法；业要求及法；。培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操作）：通过学习ISO9001和丫丫“0287标准及设备使用说明书的培训，使学员对YY/T0287标准的要求有了进一步的了解，学员已清楚本岗位职责并能够按照程序开展的工作，承受过设备维修、电工知识及技术面有关专业培训，能够按照设备定检方案的要求对设备进展检修和保养，并及时填写记录，对设备正常工作并取得较好效果。评估参加人员（XX、部门、职称）：生产部： 综合办公室： 日期：2012.11.20XX培训记录表序号：12 编号：QR/XH6.2-02培训时间2012.11.28培训部门及岗位研发、技术员培训地点会议室培训形式授课培训工程产品设计开发主讲人哲

受训人记录（V、x）姓名岗位考核形式考核结果是否具备操作资格考核人实操口试笔试合格不合格具备八PA不具备技术VVV哲培训简介（培训容、教材、授课式、学时、考核情况等）:.学习YY/T0287中的7.1和7.3及丫丫“0316?医疗器械风险管理对医疗器械的应用技术？相关的法律法规；.对技术员和检验员共进展了8学时的培训，通过授课、讨论的形式同学员共同学习上述相关的文件，使其正确掌握风险分析管理与产品设计法及要求；.对设计的产品图纸及技术文件的完整性、正确性进展检查，使其到达规定的要求；培训效果总体评价（学员是否清楚并掌握培训的知识并按要求操