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文档简介
第62页共62页隐患排查治理制度电子版为进一步加强煤矿防治水工作,促进煤矿安全生产形势进一步稳定好转,现特制定我矿专项水害隐患排查治理制度:一、认真落实水害防治责任增强做好煤矿水害防治工作的责任感和紧迫感,将水害防治工作列入重要议事日程,明确水害防治工作职责。各相关科室、部门要针对安全生产专项行动中查出的煤矿水害隐患召开一次专题会议,分析情况,提出措施,对重大水患立即整治除险。总工程师(技术负责人)要承担起煤矿水害防治工作的技术责任。要加强煤矿防治水工作,配备水文地质技术人员,设立专门的煤矿防治水机构、建立健全水害预测预报制度、水害隐患排查治理制度、水害防治技术管理制度、配备齐全的探放水设备和专业队伍等,不断促进矿井防治水工作制度化、规范化。二、加强煤矿防治水基础工作矿井要按照“预测预报,有掘必探,先探后掘,先治后采”的原则,认真开展防治水工作。采用适合本矿井的物探、钻探、化探等先进适用技术,查明矿井或采区水文地质情况;定期收集、调查核对本矿及相邻煤矿的废弃老窑情况,编制《矿井综合水文地质图》等基础图纸和资料,准确掌握矿井水患危险的情况,对矿井生产区域的地质构造情况、水害类型等进行预测预报,提出预防和处理水害的针对性措施。三、加大重大水患排查治理力度煤矿企业要认真排查治理矿井及其周边受威胁的水害隐患,特别是安全生产专项行动中发现的重大水害隐患,要分类定级,建立档案,按规定向地方政府相关部门报告;同时要制定专门治理计划,做到人员责任、整改措施、整改资金、整改期限、应急预案五落实。严禁超层越界等违法非法开采,严禁采掘防隔水煤柱。凡存在严重水患而未采取有效措施的,要立即停止生产,排除隐患。四、认真落实防治水措施煤矿企业要认真落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。矿井开拓巷道过导水断层、裂隙(带)、陷落柱等构造地带时,必须探水前进。矿井如受底板承压水威胁时,要进行疏水降压,保证安全开采;无法保证安全开采时,必须进行底板加固注浆。水体下采煤必须按设计进行试采,确保安全。矿井受老空水威胁时,要分析查明老窑的空间位置、积水量和水压,确定探水警戒线,并准确填绘在采掘工程平面图上,编制探放水措施,坚持先探后掘;探放水要由专业人员使用专用探放水钻机进行施工,保证探放水钻孔的超前距离,探放水钻孔必须打中老空水体,并要监视放水全过程,直到老空水放完为止;探放水时,要撤出探放水点位置以下受水害威胁区域的所有人员,发现有突水预兆时,必须立即撤出所有受威胁区域的人员,并采取有效措施,水患消除后方可继续施工。五、加强煤矿职工安全培训和教育矿井要结合典型水害案例分析,加强对职工水害防治知识的培训和教育,提高安全生产技能和综合素质。制定并不断完善《矿井水害应急预案》,加强应急预案的演练,使职工掌握逃生的路线。特别是要让职工牢记:当发现井下有突水征兆时,必须停止作业,立即撤到安全地点,并及时报告调度室。煤矿安全管理人员及相关岗位必须经培训持证上岗。六、建立完善水害应急救援预案矿井相关科室、部门要制订完善水害应急预案,建立健全区域抢险排水基地建设和运行机制,增置排水设备,定期对设备进行检修,保证设备完好,以提高抢险救灾能力和效果。大型煤矿企业要储备足够的抢险物资和设备,确保抢险救灾时能够及时到位并发挥作用。煤矿企业发生透水后,要立即启动《矿井水害应急预案》,并按规定及时上报有关部门,积极开展救援工作。七、进一步加大水害防治的监管监察力度煤矿安全监管部门要认真履行对煤矿水害的日常监管职责,加强对辖区内煤矿的监督检查力度。矿井必须配备地质或水文地质专业技术人员,配备探放水设备和队伍,制定落实防治水措施,开展水害隐患排查治理、制定矿井水害应急预案。对存在重大隐患的,对发生水害事故的矿井,要认真吸取事故教训,举一反三,进一步落实防范措施。八、加强矿井水害预防的有关措施。1、加强矿井排水系统的管理,确保矿井排水系统畅通,排水设备运行可靠。必须杜绝由于排水系统故障造成采空区积水无法排出而导致矿井水灾的情况。2、每年在洪水季节来临前进行一次中央水泵房水泵并联运行试验,在矿井水量突然增大时具备较强的排放能力,以延缓矿井水灾,为灾变时人员安全撤离提供尽可能多的时间。3、加强对周边小煤矿的监测,取得准确的资料,为矿井后期开采的矿井水防治提供依据。4、加强对矿井周边及井田范围内已经关闭的老窑采空区的提防。在接近时必须制订专门的措施在掘进工作面提前进行探放水。情况不明时,严禁采掘作业。5、在本矿井掘进巷道贯穿相邻采空区时,必须制订专门的探放水措施,或在贯穿措施内编制专门的探放水内容。6、采掘工作面过钻孔时,必须进行探放,在采掘工作面揭露出钻孔后必须及时进行封堵。7、每年汛期前的地面“三防”检查,对矿井五个井筒井口周围地表的稳固情况、井口附近防洪沟渠的设置及其是否畅通等均要作系统的检查,对查出的问题及时进行整改,杜绝地表水形成的矿井灾害。8、对井下职工进行矿井水灾避灾技术培训,使每一个职工都知道本工作地点的避灾路线,以及本区域或矿井受水灾后自己的行动要求。9、对掘进工进行探放水技术培训,提高对老窑水危害的认识,在接近老窑采空区和本矿井采空区时提高警觉,遇到异常情况(煤、岩松软、湿润,或钻孔内有水渗出)不能慌乱,必须立即停止作业,将钻杆固定在孔内,将人员撤退到大巷内,向调度站汇报并听从调度站安排。如果水沿钻孔溃出,无法控制,则立即启动救灾程序,按发生矿井水灾处理。10、工程技术人员必须提高警惕,在预计可能出现矿井水害的区域,必须认真调查研究,及时制订可靠的技术措施,确保矿井安全生产。11、矿井防治水领导组要定期牵头组织有关科室、单位参加矿井防洪设施的检查,检查资料报矿有关领导和部门,查出的问题和隐患要限期整改。12、年雨季前对各水泵房水仓进行一次全面清掏,确保水仓有足够的储水容积。13、水泵房的供电线路、供电设备要在雷雨季节前停电检修一次。所有零、配件均应补充齐全,发现的问题要及时处理。14、加强水文地质勘探工作,掌握较为准确的水文地质资料,要按期对矿井涌水量进行测定,并将资料报生产技术部。隐患排查治理制度电子版(二)1目的安全检查主要是为了防患于未然,通过定期和不定期的检查消除安全隐患,监督各项安全规章制度的实施,保证公司安全生产。为了加强安全生产管理,及时发现并解决安全生产中存在的隐患,并及时整改,根据国家的相关法律、法规、规定,制定本制度。2使用范围本制度适用于厂内所有车间及部门的安全检查及隐患整改管理。3职责与分工____公司设置有安全生产委员会,下设安全检查领导小组。由安全环保部、生产技术科及相关专业技术人员组成。负责____对公司的各专项检查、季节检查、节假日检查等。3.2各车间及相关部门,负责对本单位安全隐患的日常检查并____群众性的安全自查活动。4内容与要求____日常安全检查检查情况记录在交接班记录上。4.2定期安全检查以防雷、防静电、防解冻、防建筑物倒塌为重点。以防暑、防中毒、防汛为重点。以防火、防爆、安全防护设施、防冻保温为重点。以防火、防冻、防滑为重点。4.3专项安全检查____节假日的安全检查主要是对节日安全、保卫、消防、生产装置等进行安全检查。4.5安全管理人员要经常深入现场,发现安全隐患及时督促有关部门解决。4.6各项检查内容应包括国家生产法律法规、厂规章制度的贯彻落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、定置管理、劳动纪律、防火灭火以及危化品的管理、防护用品(具)的保管等情况。4.7各专项检查、季节检查、节假日检查中发现的隐患开据《事故隐患整改通知书》,并在规定的整改期限后对整改情况进行复查。车间及其它部门进行的各项安全自查,检查记录于《体系运行检查记录表》上,并将处理意见方法上报相关部门领导。4.8凡在检查中查出的各类隐患,无故未及时整改的,由安全负责人按《安全奖惩制度》提出处理意见报主要负责人审批后实施。4.9对事故隐患存在部门,不能解决的问题由部门专题报告,提交安全生产委员会研究解决。4.10凡在检查中查出的问题,在《综合管理考核办法》考核范围内的,按该办法考核。隐患排查治理制度电子版(三)1、目的和内容1、1为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故的发生,保障员工生命财产安全,制定本制度。1、____本制度规定了事故隐患分类、排查、报告、整改及奖励办法。2、适用范围公司全体员工3、职责3、____公司主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任,应负责____建立健全公司事故隐患排查治理的长效机制,保证安全资金的投入,逐步解决各类安全隐患。3、2按照谁主管,谁负责的原则,各分厂(车间)、处室行政____为分管安全生产的第一责任人,对本单位事故隐患的排查和整改负主要领导责任。各单位班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责,每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责,任何单位和个人发现事故隐患,均有权向公司安全生产主管部门、公司领导报告。3、3安督办负责对查出的事故隐患进行登记,按照事故隐患的等级进行分类,建立事故隐患信息档案,对各类隐患排查治理进行监督、检查、考核;负责对事故隐患报告奖励资金的汇总和发放等。3、____公司各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理。3、5财务处负责事故隐患报告奖励资金和事故隐患治理资金的落实。3、6生技处对隐患整改措施的可行性和合理性负责。4、事故隐患4、1事故隐患的含义。本制度所称安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。4、2事故隐患的分类事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。4、2、1一般事故隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。4、2、2重大事故隐患重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。5、工作程序5、1____机构5、1、____公司成立安全隐患排查领导小组,分别由公司总经理任组长,安督办主任任副组长,各相关职能部门领导为成员。安全隐患排查____设在安督办,主要负责活动开展的日常管理工作。5、1、2各二级单位也应成立相应的领导小组,由单位第一责任人任组长。5、2隐患的排查与报告5、2、1隐患的排查按照谁主管,谁负责的原则,各分厂(车间)、处室应对各自管辖区域内按照公司中规定时间、内容和频次对隐患进行排查,及时收集、查找并上报发现的事故隐患,积极采取措施对隐患进行整改。5、2、2隐患的报告5、2、2、1发现隐患一般采用逐级报告的方法,即员工报各部门、车间领导或安技员,各部门、车间报安督办,安督办对各类隐患进行登记分类。5、2、2、2报告形式5、2、2、2、1报告一般采用书面形式,特殊情况可采用口头报告。5、2、2、2、2在书面报告中,报告人要把隐患地点、事故隐患内容、拟采取措施建议、报告人姓名、报告接受人姓名、报告时间等写清楚,一式二份,一份交安督办,一份部门自己留底备查。(详见隐患报告登记表)5、2、2、2、____公司各处室进行的专业安全检查和各部门进行的安全检查中发现的事故隐患也应同时报告安督办进行登记备案。5、3隐患的整改和验收5、3、1各分厂(车间)、处室发现或接到员工事故隐患报告后,应立即按照分厂(车间)、处室隐患排查领导小组的职责分工____本单位专业人员对隐患进行核实,并在____小时内作出书面整改意见。各部门自己能够解决的隐患应立即整改;需其他部门协助解决的,能自己联系解决的自己联系解决,不能自己联系解决的,应立即报安督办,安督办根据隐患的种类移交给相关职能部门,由各职能部门负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控。5、3、____对于重大事故隐患,由安督办提交公司,由公司主要负责人____制定并实施事故隐患治理方案。在事故隐患治理过程中,事故隐患部门应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。安督办应进行监控。5、____档案建立安督办应对各类人员查出的事故隐患进行登记,按照事故隐患的等级进行分类,建立事故隐患信息档案。5、5奖惩5、5、1报告隐患的数量和质量作为年终评先进的重要依据。5、5、2根据隐患的大小及其危害程度,对隐患发现者进行____元的奖励,奖励采用现金兑现,由安督办申报,总经理批准后实施。5、5、3各部门对员工上报的事故隐患,不整改或不上报的,一旦发现按情节严重对部门和相关责任人罚款200—____元。5、5、____对发掘事故隐患不力,而又发生事故的部门将按照公司中罚款金额的两倍进行处罚。5、5、5发现了事故隐患因未及时整改,报告人也没继续上报而导致事故的发生,将对发生事故的部门按照中罚款金额的两倍进行处罚,对责任人将从重处理,报告人不承担责任。5、5、____对报告人特别是越级上报的人员,进行打击报复的或有此嫌疑的,一经查实报总经理处理。6、____本制度自批准之日起实施。隐患排查治理制度电子版(四)1总则1.1为规范公司安全隐患排查治理工作,制定本制度。____公司根据法律法规、标准规范变更、____机构重大调整、作业条件、设备设施、工艺技术改变等情况,及时修订本制度。2排查治理责任制2.1为规范公司安全隐患排查治理的责任划分,制定责任制。本制度适用于公司和各部门的安全隐患排查治理管理,包括对被派遣劳动者的安全隐患排查治理管理,也包括对相关方在企业工作的场所、作业活动安全隐患排查治理进行监督。2.2主要负责人职责(1)企业主要负责人对安全隐患排查治理工作全面负责;(2)负责____建立并落实企业安全隐患排查治理责任制,确定各级人员、各部门的安全隐患排查治理职责,并对安全隐患排查治理职责落实情况进行考核;(3)负责组建企业安全隐患排查治理管理机构,落实安全隐患排查治理管理人员;(4)负责____制定安全隐患排查治理工作规划、年度工作计划及工作方案;(5)负责保障安全隐患排查治理工作经费;(6)负责主持公司安委会会议,研究解决安全隐患排查治理的重大问题,每季度至少主持一次公司安全隐患排查治理工作会议;(7)负责____制定并督促落实安全隐患排查治理工作培训计划;(8)负责____危险因素辨识,制定安全隐患排查标准清单;(9)负责____公司级安全隐患排查,及时消除安全隐患;(10)负责____安全隐患排查治理情况的公示、上报;(11)负责____对公司安全隐患排查治理工作进行绩效考核评估。2.3安全分管负责人职责(1)协助主要负责人是负责安全隐患排查治理工作管理;(2)协助主要负责人建立、健全并督促落实安全隐患排查治理责任制,并____各部门进行责任制的分解,____对责任制落实情况进行考核奖惩;(3)协助主要负责人____制定并督促落实安全隐患排查治理的各项规章制度;(4)____各部门安全隐患排查治理费用的申报、计划制定、使用管理和效果评价,并根据权限批准或审核相关费用的支出使用;(5)____公司和各部门进行安全隐患排查,发现重大安全隐患立即上报主要负责人;(6)____制定、审核重大安全隐患的治理方案,并____实施;(7)____制定重大安全隐患的验收,并审核验收报告;(8)____进行安全隐患年度统计分析,并批准分析报告。(9)____对各部门安全隐患排查治理工作进行监督检查,并提出考核奖惩意见;2.4其他分管负责人职责(1)负责协助主要负责人和安全分管负责人____分管业务、部门的安全隐患排查治理工作;(2)____或协助____分管业务、部门专业性的专项安全隐患排查、专业安全评估。(3)协助____并参加企业安委会会议和管理评审会议,报告并分析分管业务、部门的安全隐患排查治理工作情况;(4)审核由涉及分管业务、部门的安全隐患排查治理制度和计划、报告;(5)____对分管业务、单位的安全隐患排查治理工作进行监督、协调;(6)负责____分管业务、单位的安全隐患排查,按规定频次参加安全隐患排查;(7)负责____分管业务、单位的安全隐患治理,及时消除安全隐患,并对安全隐患治理效果进行评估;(8)审核分管业务、部门的重大安全隐患治理方案和验收报告。2.5工会分管负责人职责(1)____建立健全并落实基层工会劳动保护监督制度,协助并督促劳动保护和安全隐患排查治理工作;(2)____工会、员工代表参与企业重大安全隐患排查治理事项的协商决策,并监督决策的贯彻实施;(3)负责建立完善沟通渠道,及时收集、传递员工发现安全隐患以及排查治理工作方面的建议。(4)参加公司安全隐患排查;2.6安全部门职责(1)具体承担公司安全生产委员会办公室工作职责,负责安委会安全隐患排查方面的日常工作;(2)具体____并参与拟订本单位安全隐患排查治理责任制、规章制度、安全隐患判定标准、安全操作规程等文件;包括____制定文件、____文件评审和修订等;(3)具体____各部门开展风险识别工作,确定本单位应当重点防范、监控的风险,确定本单位安全隐患排查重点部位;(4)具体____公司和各部门开展安全隐患排查工作,包括各类安全隐患排查和上报、公示,制定企业级安全检查和专业安全评估的计划方案、制定重点部位安全隐患排查检查表、保存安全检查记录,下达安全隐患通知单等工作;(5)具体____各部门进行安全隐患治理,并具体____重大安全隐患的分析、治理方案的编制和实施、治理验收等工作;(6)具体____企业安全隐患排查治理专业技术组开展各项工作,并____其定期学习和例会;(7)具体负责重大安全隐患的公示,并按规定及时上报政府主管部门;(8)具体负责建立企业重大安全隐患排查治理台账,并定期进行统计分析,包括台账更新及台账内资料的保存;(9)具体____对各部门安全隐患排查治理进行监督检查,并提出考核奖惩建议;(10)负责本部门责任区域内的安全隐患排查治理工作,包括消防控制室和企业消防系统、企业室内外公共区域。2.7其他部门通用职责(1)各部门应结合本部门生产经营活动特点,开展风险识别工作,包括具体____危险源辨识和风险评价、确定本单位重点危险源和重点监控部位、制定风险控制措施等;(2)____本部门员工(含被派遣劳动者)安全培训,使员工掌握风险识别、控制措施制定、安全隐患排查治理的方式方法等;(3)负责本部门安全隐患排查治理相关记录表单的保存和档案整理工作;(4)____开展本部门(含在本部门工作的相关方作业场所和作业活动)的安全隐患排查,负责本部门安全隐患的治理,对本部门不能治理的应上报企业并按企业要求实施治理工作,按规定建立和管理本部门的安全隐患台账和统计分析等工作。(5)承担专业管理职责的部门及其管理人员,根据业务分工负责____或配合企业对本部门、本岗位管理范围内进行的安全隐患排查治理工作;(6)制止和纠正本部门违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,对未按照规定进行安全隐患排查和治理的岗位、人员进行部门内的考核奖惩。2.8技术部门职责(1)负责安全隐患排查治理工艺技术方面工作,改进生产工艺,从本质上减少安全隐患的产生;(2)指导各部门对安全隐患原因进行分析,并确定治理措施;参加重大安全隐患的分析,提出安全隐患分级、安全隐患治理等建议,评审重大安全隐患分析现状评估报告;(3)参加重大安全隐患治理完成情况及效果的验证,评审重大安全隐患治理验收报告;(4)参加对安全隐患统计资料的分析,提出相关安全隐患预防、事故预警的建议。2.9综合部门职责(1)根据职责分工,负责公司安全隐患排查治理综合性工作;(2)负责公司安全隐患排查治理文件档案管理,包括保密工作;(3)负责公司安全隐患排查治理信息网络管理;(4)负责公司的日常后勤保障工作相关的食堂炊事机械、作业现场、食品卫生管理及公共区域等安全隐患排查治理工作;(5)负责会议接待相关的会议活动、会场布置等安全隐患排查治理工作;(6)负责特种设备、变配电室等安全隐患排查治理工作;本单位发现的、不能自行维修解决的安全隐患情况,联系维修厂家进行治理;(7)负责企业机动车等安全隐患排查治理工作,定期对车辆进行检查、检测;(8)负责企业人事培训的管理,____员工企业级培训,使员工掌握风险识别、控制措施制定、安全隐患排查治理的方式方法等。____人事部门职责(1)负责安全隐患排查治理方面的任职要求和安全职责纳入岗位说明书;(2)负责安全隐患排查治理的意识、知识和技能培训;(3)负责劳动防护用品发放、工伤保险等方面的安全隐患排查治理工作。2.11物资部门职责(1)负责公司物资的安全隐患排查治理工作。(2)负责库区、物资库房的安全隐患排查治理工作。2.12财务部门职责(1)负责企业年度费用预算、结算管理工作,负责将安全隐患排查治理投入费用纳入企业费用计划,保证各项安全投入费用的落实;(2)与安全管理部共同对公司本部、下属各单位年度安全隐患排查治理费用使用情况和效果进行统计分析。2.13工会部门职责(1)负责安全隐患排查治理方面的安全生产方针、安全文化及重点工作的宣传工作;(2)工会具体负责建立并落实企业工会劳动保护监督制度,协助并督促劳动保护和安全生产工作;(3)工会具体负责____企业开展安全隐患排查治理劳动竞赛评比、合理化建议等活动;(4)工会具体负责参与企业安全隐患排查治理重大事项的协商决策,并监督决策的贯彻实施;(5)____工会和员工代表参加,并对安全隐患排查治理进行监督。2.14操作人员(1)操作人员要有高度的安全隐患意识,随时发现和处理各种安全隐患和事故苗头,自己不能解决的及时上报,同时采取临时性的控制措施,并注意做好记录,为统计分析安全隐患留下资料。(2)遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;(3)应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力;(4)发现安全隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。3风险识别和清单编制3.1风险识别,就是辨识生产经营活动之中的潜在的危险源及其风险,具体要求执行公司《危险源辨识、风险评价和控制措施的确定管理规定》。3.2风险识别按以下步骤进行:(1)划分作业场所。(如将尾矿库的作业场所划分。尾矿坝、库区、周边山体、外部环境、其它等);(2)针对每一个作业场所分析作业人员在此场所的作业活动,划分作业活动。(如尾矿库作业活动可划分输送、排放、筑坝、排洪设施施工、维护、巡查等);(3)风险识别。风险识别时,应注意风险源点的描述,描述要清楚且明确该风险源点可能造成的伤害,伤害应按照gb6441-1986《企业职工伤亡事故分类标准》中的____类事故和《职业病目录》进行描述。(4)风险评价。对辨识出的风险源点采用lec法或其他风险评价方法进行风险评价,判定其风险等级。(5)制定控制措施。针对危险源的识别、评价结果制定控制措施,控制措施包括管理措施和技术措施。3.3根据风险辨识和风险评价结果,参照《安全生产事故隐患排查治理体系建设实施指南》和《尾矿库企业安全隐患排查上报通用标准》,编制安全隐患排查清单。3.4安全隐患排查清单应明确排查项目、排查内容、参考依据、责任部门、排查频次。3.5安全隐患排查清单编制完成后,公司安全部门负责____各重点部门负责人、专兼职安全员、公司安全隐患排查治理专业技术组进行评审,评审后形成的清单由公司分管安全副总经理审核,总经理批准,并下发各部门。3.6安全隐患排查清单每年____评审一次,当国家法规标准有较大变化、设备和人员状态发生较大变更时,应及时评审;根据评审意见,排查清单如需修改,由安全部门负责____、协调,按原流程和权限制定、审核,批准。4安全隐患排查____公司依据国家及____省制定的安全隐患判定标准,结合本公司生产经营活动的特点和风险辨识结果,制定《公司安全隐患判定标准》。4.2《公司安全隐患判定标准》由安全部门负责____制定、审核,公司分管安全副总经理批准。____公司全体员工按照自身工作职责,依据排查清单和判定标准,开展安全隐患排查。(1)日常安全隐患排查1)班组长的日常安全隐患排查。在每天班前、班中、班后进行,检查的内容是人员安全行为、设备设施和作业环境的安全状态、作业安全管理的状况等;检查结果记录在交接班记录本内;现场发现的安全隐患应立即整改,无法整改的立即上报所在部门。2)专兼职安全员的日常检查。每日巡查,每周覆盖现场各部位;检查的内容主要是现场安全,与班组长基本相同,检查的方法是抽样;检查结果记录在部门安全员日常检查记录本内;现场发现的安全隐患应要求责任人立即整改,无法整改的立即上报所在部门。3)操作人员日常安全隐患排查。按照责任制、相关规章制度和操作规程中明确的安全隐患排查治理责任,在日常的各项工作中,员工要有高度的安全隐患意识,随时发现和处理各种安全隐患和事故苗头,自己不能解决的及时上报,同时采取临时性的控制措施,并注意做好记录,为统计分析安全隐患留下资料。(2)综合安全隐患排查1)由公司分管安全领导负责____并担任组长,总经理每季度至少参加一次,对生产安全、消防安全、道路交通安全、职业危害控制等进行全面、综合检查;2)检查由安全保卫部具体负责____、协调,安全管理人员、专业技术组人员、公司工会等参加,对公司生产安全、消防安全、道路交通安全、职业危害控制等进行全面、综合检查;3)检查内容包括企业相关部门安全管理情况,也包括相关部门的现场设备设施、作业活动、作业环境和现场安全管理状态;4)检查采取抽样的方法,每次检查前由安全保卫部负责____,制定专门的检查计划方案,确定本次检查的重点部位和内容、检查路线及时间安排、分组及人员分工等;公司分管安全领导批准后下发;5)按计划实施检查,检查前由公司分管安全领导____检查组会议,布置具体检查工作;检查后由安全保卫部负责汇总检查情况,填写《综合安全隐患排查记录表》,检查人员在表内签字;6)现场发现的安全隐患应要求责任部门立即整改,现场无法立即整改的,安全保卫部负责填写安全隐患整改通知和记录单,下发安全隐患治理的责任部门。(3)专项安全隐患排查1)安全保卫部负责____季节性检查,包括雨季防雷电、夏季防高温、防汛防台、冬季防火等内容,检查对象是有关重点部门和部位;可以与综合安全隐患排查合并进行。2)安全保卫部负责____节假日安全隐患排查,在五一、十一、元旦、春节及其他长假前进行集中检查,在节中进行相关场所、部位的巡查,在节后进行工作前的检查;检查的重点是动火、施工、消防、治安、值班、供电等安全内容;节前的检查可以与综合安全隐患排查合并进行。3)安全保卫部负责____,按本年度工作重点,或安全月、消防日安排的相关领域的专项检查,如生产设备安全专项检查、消防设施专项检查等;发现某些部位安全隐患发生频繁、未遂事件或事故发生后,均应由安全保卫部负责____专项安全隐患排查;4)专项安全隐患排查应以公司安全隐患排查治理专业技术组为骨干进行,应制定计划方案,并保存检查记录,具体要求同综合安全隐患排查。(4)专业安全评估专业性、技术性较强的设备、设施和系统,以及安全隐患排查难以发现的隐蔽性安全隐患,应由安全保卫部牵头,____专业管理部门,并聘请外部注册安全工程师事务所等专业机构指导,进行专业安全评估;采用专业技术手段,对照相应技术标准,通过历史资料分析、运行数据分析、现场使用仪表抽样检测等技术手段进行评估。5安全隐患治理5.1安全隐患排查治理应本着边排查、边整改原则,严格按照“责任落实、措施落实、资金落实、时限落实、预案落实”的要求,____开展安全隐患治理整改,确保治理整改到位。5.2安全隐患风险分析和等级划分各部门按照安全隐患风险等级划分和判定标准,对排查出的安全隐患进行风险分析,明确安全隐患的特性、等级、治理难度以及安全隐患发生的原因、临时性控制控制等。5.3可立即整改的一般安全隐患按公司《一般安全隐患治理方案》进行。5.4重大安全隐患的分析、现状评估和治理方案(1)安全保卫部负责____人员按照《安全隐患治理和验收工作指导书》,对重大安全隐患进行分析和现状评估,安全隐患所在部门和责任部门负责人和专兼职安全员参加,安全隐患排查治理专业技术组人员参加;分析和评估的结果,形成分析评估报告。(2)安全保卫部负责____,安全隐患治理责任部门参加,制定重大的治理方案;公司安全隐患专业技术组负责对治理方案内的治理方法、验证标准和验证方法等进行专业技术____后,由公司分管安全副总经理审核,总经理批准后实施。(3)分析评估报告和治理方案,由安全保卫部负责,按要求将报告和方案上报政府主管部门。5.5安全隐患治理由治理责任部门按治理措施实施,并保存治理过程的相关记录和资料,包括治理项目具体内容和技术资料、实施单位的选择和相应资质资料、实施起始日期等相关资料。5.6暂时整改不了的安全隐患,要采取有效措施,加强控制。无法保证安全的,应在停产或停止使用的情况下进行安全隐患治理整改。6安全隐患验收6.1可立即整改的一般安全隐患由治理责任部门负责____,安全隐患所在部门参加,进行治理验收,验收结果填写在《安全隐患验收台账》内。6.2重大安全隐患的验收(1)重大安全隐患由安全保卫部负责____,组成验收组进行,验收组由公司分管安全副总经理担任组长,安全隐患排查治理专业技术组成员、安全隐患治理责任部门和安全隐患所在部门的负责人和专业人员、专兼职安全员参加,必要时邀请外部专家参加。(2)验收组应根据治理方案确定的验收标准和方法,事先制定验收方案,验收方案内应包括对安全隐患治理效果的评价内容和方法、验收结论等,具体参照____2《安全隐患治理和验收工作指导书》。(3)验收结果,由安全保卫部负责,形成《重大安全隐患治理验收报告》,由公司分管安全副总经理审核,总经理批准,其中重大安全隐患应报政府主管部门。7安全隐患上报与公示。7.1企业排查出来的安全隐患及时录入省信息系统上报。7.2一般安全隐患在班组会议上向员工通报,重大安全隐患在公司公告栏公示通报。7.3安全隐患排查治理情况及时向员工通报,每月向负有安全生产监督管理职责的部门报送。7.4报告。企业发现下列安全隐患应及时向政府主管部门报告:(1)无法及时消除并可能危及社会公共安全的,应当立即将安全隐患的现状、形成原因、危害后果和影响范围等情况,向负有安全生产监督管理职责的部门报告,并与安全隐患所在区、县政府有关部门对接应急预案,落实风险防控措施;(2)外部因素可能造成本单位安全隐患的,应当立即采取制止措施,并向负有安全生产监督管理职责的部门报告;生产经营单位未立即采取制止措施和报告的,应承担相应的治理责任;(3)确需政府协调解决的,应当立即向负有安全生产监督管理职责的部门报告,并提出需要协调解决的事项。8重大安全隐患管理8.1发现重大安全隐患,公司____相关专业技术人员和专家进行风险评估,根据安全隐患目前风险和长期危害,采取临时性措施。8.2发现重大安全隐患,公司及时将安全隐患的现状及其产生原因、危害程度和整改难易程度分析、治理方案等信息向安全监管监察部门和有关部门提交书面报告。8.3对于重大安全隐患,公司安全部门将安全隐患基本情况和注意事项在企业内醒目位置公示。____公司根据重大安全隐患的危害程度和整改难易程度确定安全隐患挂牌督办的级别。8.5对于重大安全隐患,由公司总经理____制定并实施安全隐患治理方案。重大安全隐患治理方案包括以下内容:治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案。9安全隐患台账及统计分析9.1建立安全隐患排查治理台账,记录日常排查、定期排查、专项排查和各种安全生产大检查、督查发现的安全隐患,以及安全隐患治理和验收销号情况。9.2安全隐患排查(检查)治理明细台账项目包括。排查(检查)日期;安全隐患具体部位或场所;安全隐患级别用具体内容(描述);排查(检查)人员及其签字;重大安全隐患风险评估(评价)记录;安全隐患治理方案(措施);安全隐患治理情况,包括安全隐患整改措施、责任、资金、时限和预案等的落实情况以及治理结果;安全隐患治理复查验收情况,包括复查验收时间、复查验收结果、复查验收人员及其签字。9.3安全隐患汇总台账项目包括。安全隐患类别、安全隐患内容、排查日期、整改责任人、整改完成日期、使用资金、验收人员、验收日期等内容。9.4安全隐患统计台账包括统计报表和分析报告。统计分析内容应包括按安全隐患特性分类数据、按重复发生数据、按安全隐患责任部门数据、按历年对比数据统计等。10资____障____公司每年制定年度安全投入计划,将安全隐患排查治理所需资金列入财务预算,予以资____障。10.2按照国家财政部、国家安监____《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(财企[____]号)的规定,足额提取安全费用,安全隐患排查治理所需资金,从提取的费用中支付。10.3安全隐患排查治理所需资金,主要包括安全隐患治理的费用、相关宣传费用和专项奖励。10.4安全隐患排查治理所需资金,经公司主要负责人批准后使用。超过主要负责____限的,报董事会批准。10.5财务科对安全隐患排查治理所需资金,单独建帐加强管理。11培训宣传____公司安全保卫科负责安全隐患体系建设方面的宣传培训工作。11.2定期更新公司日常宣传、标语、宣传栏内安全隐患体系建设方面的内容,将安全隐患体系建设相关知识纳入公司安全宣传资料。11.3拟定全年培训计划,并____实施。11.4前期重点培训安全隐患体系建设基础____,如体系的内容、意义等。11.5重点培训安全隐患排查发现的方式方法及处理措施。11.6对系统操作人员重点培训信息系统的使用方法,对全体员工重点培训手机app的使用方法。11.7当系统更新时,及时对操作人员进行培训。11.8新员工培训内容包含安全隐患体系建设。12绩效考核奖惩12.1对于主动排查安全隐患并主动治理的部门、岗位人员,给予奖励和表彰。12.2对于在安全隐患排查治理工作中做出突出贡献的部门、人员,给予奖励和表彰。12.3对于不能配合排查、瞒报或隐藏安全隐患的部门、岗位人员给予处罚。12.4对于不能按要求进行治理,或未完成安全隐患排查治理指标的部门、岗位人员应给予处罚。12.5对于安全隐患排查治理工作中违反相关法律规定的,依法处理;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。隐患排查治理制度电子版(五)1.目的和内容为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故的发生,保障员工生命财产安全,制定本制度。2.适用范围公司内部安全生产事故隐患排查治理相关工作。3.定义3.1事故隐患的含义本制度所称安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。3.2事故隐患的分类事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。一、二、三级1)一级重大事故隐患一级重大事故隐患是指可能造成____人以上死亡,或者____人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者____亿元以上直接经济损失,或可能造成重____影响,后果特别严重,需全部停产停业整治,且整改难度很大的事故隐患。2)二级重大事故隐患二级重大事故隐患是指可能造成____人以上____人以下死亡,或者____人以上____人以下重伤,或者____万以上____亿元以下直接经济损失,且整改难度很大,需全部停产停业,经过一段时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。3)三级重大事故隐患三级重大事故隐患是指可能造成____人以下死亡,或者____人以上____人以下重伤,或者____万以上____万元以下直接经济损失,且整改难度较大,需局部停产停业,经过一段时间整改治理方能排除的隐患。4.职责4.1主要负责人负责全厂性隐患自查带头工作,并签发全厂性隐患整改通知单;各部门车间接到《隐患整改通知单》后,负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告上一级主管部门;主要负责人负责对全厂性隐患整改情况的验收。4.2车间领导负责生产车间隐患自查工作;并签发车间级隐患整改通知单;各车间成员接到《隐患整改通知单》后,负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告上一级主管部门;车间领导负责对生产车间隐患整改情况的验收。4.3隐患排查专家组负责专家定隐患排查工作:并签发隐患整改通知单;各部门车间接到《隐患整改通知单》后,负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告上一级主管部门;隐患排查专家组对隐患整改情况的验收。4.4安全员编制安全检查计划,管理各项安全检查表。4.5定期评审修改安全检查表。4.6主要负责人负责隐患治理____的审批工作,由财务部门负责隐患治理____的使用登记工作。企业开展全厂性隐患自查每月不少于____次;生产车间开展隐患自查每周不少于____次;班组(工段)每天或每班应检查各岗位、工艺设备和安全防护设施完好情况,是否存在事故隐患。企业主要领导和各分管领导应亲自参加全厂性检查活动,并随机抽查车间、班组隐患自查情况,对发现的重要情况应及时研究整改;企业安全管理部门和安全员应深入车间班组,督促、规范和指导隐患排查工作。5.2重点部位“十必查”企业在隐患排查中应突出重点,做到“十必查”:一是重要生产车间、原料和产品库区、企业供电的安全运行状况必查;二是工艺技术管理、仪表联锁管理、“工艺变更管理”制度执行情况必查;三是设备维护保养、主体设备、特种设备等设备安全制度执行情况必查;四是生产装置正常开、停车和紧急停车安全规程执行情况必查;五是设备检修作业执行情况必查;六是企业防雷、防汛、防台风、防构建筑物倒塌、防静电、防粉尘等管理制度和措施落实情况必查;七是岗位操作人员接受安全技能培训、安全教育、持证上岗、劳动保护、自觉执行操作规范和应急处置技能情况必查;八是企业应急救援预案、救援物资储备、与____部门应急联动机制、“清洁下水”防止环境污染措施情况必查;九是新改扩建危化品建设项目设立批准、安全防护设施设计____、试生产方案备案和安全设施竣工验收等____程序执行情况必查;十是法律法规、标准规范发生变更或有新的公布,以及企业操作条件或工艺改变,新建、改建、扩建项目建设,相关方进入、撤出或改变,对事故、事件或其他信息有新的认识,____机构发生大的调整的,应及时____隐患排查。5.4隐患排查情况定期报告企业建立车间(部门)、企业、安监部门逐级报告隐患自查自改情况的机制,即:班组自查发现的事故隐患上报给车间;车间自查发现的事故隐患上报厂级领导;企业每月____日前要向乡镇(街道)、市(区)、市安监部门报送隐患自查自改情况表,企业当月排查和整改的较大隐患,应以书面形式上报。企业发现重大隐患和紧急情况时,企业主要负责人应立即报告____和县级以上安监部门。6、重大事故隐患管理6.1重大事故隐患申报(2)事故隐患的危害程度和整改难易程度分析;(3)事故隐患的治理方案。6.2重大事故隐患专家评估凡在事故隐患排查整治工作中发现重大事故隐患,必须委托有资质的中介机构____专家对事故隐患进行评估,确定事故隐患的等级,论证事故隐患整改方案的可行性,并制定事故隐患整改的技术措施和应急方案。重大事故隐患治理方案应当包括以下内容:(1)治理的目标和任务;(2)采取的方法和措施;(3)经费和物资的落实;(4)负责治理的机构和人员;(5)治理的时限和要求;(6)安全措施和应急预案。6.3事故隐患排查治理建档(3)隐患治理方案,包括资金概预算情况等(4)治理时间表和责任人(5)竣工验收报告7、事故隐患治理________公司每年拿出____,用于解决影响大的隐患。建立隐患排查____使用计划,根据全年安全工作计划和隐患排查治理工作计划,在企业销售收入中按照不低于千分之二十比率拿出____,用于安全生产投入和隐患整改。在提取安全费用的同时,一并提取隐患排查治理____,保证专款专用。对新发现的隐患,要随时增加整改资金,保证隐患排查治理工作的有效开展。同时,通过技术改造和产业升级,消灭传统工艺和落后的采煤方法和生产设备,最后实现本质安全的工作目标。7.2由主要负责人负责对隐患治理____的审批工作;由财务部门管理隐患治理____的使用登记工作。隐患排查治理制度电子版(六)1、为扎实做好企业隐患排查治理工作,促进企业安全生产形势持续稳定,特制定本制度。2、本制度中所指的隐患分一般除患和重大隐患,一般隐患指在短期内能够处理,需要费用相对较少,整改相对简单,对安全生产威胁相对较小的隐患;重大隐患是指在短期内无法整改结束,需要大量资金,整改相对复杂,需要停产整改,对安全生产威胁较大隐患2、企业法人是安全生产第一责任人,应带头认真执行本制度,除特殊情况外,应对企业隐患排查治理各项工作做总体的安排部署。3、参与检查必须严格执行相关安全生产隐患排查治理标准,检查不漏环节,不留死角。4、查出隐患必须填报安全生产隐患排查治理表,上报单位主要负责人,主要负责人要落实整改责任、资金、时限、措施、对重大事故隐患还有落实整改应急预案。5、排查出重大隐患,要按规定要求上报市安全监管部门。6、事故隐患排查范围及内容:(1)安全生产法律、法规是否认真贯彻落实;(2)省、市最新文件精神和专项行动是否认真贯彻落实;(3)安全生产____机构是否建立;(4)安全生产责任制是否建立、健全,是否落实到位;(5)安全生产规章制度和岗位操作规程是否建立、健全,内容是否具体,符合要求;(6)主要负责人、安全管理员、职工安全教育培训是否到位;(7)对重大危险源是否进行专项检查;(8)应急管理是否到位,是否进行应急演练;(9)作业场所是否存在环境、物品不安全状态和人的不安全行为因素,是否落实隐患治理防范措施;(10)处理安全隐患时,是否先制定安全防范措施,加强对隐患的监控;(11)其他需要检查的有关安全生产的事项。7、隐患排查频次:无特殊情况,每月应至少进行一次全面的安全生产事故隐患排查,如遇重大节假日,或上级有要求,还应进行专项安全生产事故隐患排查。8、隐患排查人员:主要负责人、安全管理人员。隐患整改制度1、检查人员排查出事故隐患后,要立即上报企业主要负责人,主要负责人要落实整改责任、资金、时限、措施、对较大事故隐患还有落实整改应急预案。2、发现一般隐患时,必须按照维修安全技术措施规定进行操作。3、发现重大隐患进行整改时,作业现场必须有专人看护,严格按照措施要求,确保操作人员工作安全。4、隐患整改应遵守相关规定,根据隐患整改难易程度,合理安排资金和人员,尽量做到小隐患的过夜。5、企业法人和主要负责人应对隐患整改落实情况进行检查和监督,对隐患整改时出现的违章现象实施处罚。6、隐患整改实行跟踪问责,谁签字整改谁负责,整改不及时,措施落实不到位,要对相关责任人员实施处罚。隐患整改验收制度1、隐患整改完毕后,要由主要负责人或安全管理人员,及相关人员验收。2、一般隐患整改结束后,由安全管理人员进行验收。重大隐患整改结束后,有主要负责人____人员验收,必要时要聘请相关专业技术人员进行验收。3、重大隐患整改结束,验收合格后并上报上级安全监管部门。4、隐患检查验收人员在进行检查验收时,必须尽责、尽职,做到对照标准、从来验收,严禁马虎了事,检查验收要有记录。5、对检查验收情况不真实,弄虚作假的班级或个人,必须进行处罚,责令重新按照要求进行落实整改。6、验收隐患时要填报安全生产隐患排查治理表,验收合格后,由主要负责人或安全管理员签字确认。重大隐患报告制度1、对重大隐患,企业要成立重大隐患治理小组,由法人代表或主要负责人,履行以下职责:(1)掌握重大事故隐患情况,分析发生事故的可能性,负责重大事故隐患的现场管理。(2)制定应急计划,并将重大隐患具体情况及应急计划报上级安全监管部门和行业管理部门。(3)进行安全教育,____模拟可能发生的重大事故时应采取的紧急处理措施,____救援设备、设施和人员疏散演习。(4)随时掌握重大事故隐患的动态变化。(5)保证救援器材、设备、用品完好有效。(6)做到隐患整改“五落实”(落实整改责任、资金、时限、措施、应急预案)2、查出重大安全隐患后,应按下列程序及时、准确报告:(1)查出重大隐患后,隐患现场班组长或安全管理人员应立即____撤出受威胁地点的工作人员,并向主要负责人报告。(2)主要负责人接到报告后,要立即向市安全监管部门和行业管理部门汇报:隐患存在地点、隐患类别、原因以及采取的应急处理措施,形成书面报告,并附现场示意图。3、重大隐患整改结束后,要及时将隐患整改结果形成书面形式上报市安全监管部门和行业管理部门。隐患排查治理信息记录登记档案制度1、对于企业存在的各种隐患,不管是上级部门检查,还是企业自查隐患,必须及时整改并登记。2、企业隐患整改必须有记录,记录台账要清晰记录隐患的各类信息。3、隐患整改结束后,要及时登记记录,记录中要有整改结束时间,使用资金,验收时间以及整改效果等内容。4、隐患整改记录台账填写,隐患排查治理各类记录均由安全管理人员负责填写和管理。5、企业隐患排查治理记录各种台账,要按年度定制成册,集中管理。6、每季度要对安全隐患排查治理情况进行分析总结,并将分析报告上报市安全监管部门和行业管理部门。隐患排查治理资金专项使用制度1、安全生产隐患排查治理资金必须实行专款专用,其它任何部门或个人不得动用____。2、安全生产费用的提取和使用管理按照《安全生产费用提取和使用办法》的相关规定,从中成本中提取,专款用于安全生产设施投入及隐患治理。安全生产费用实行专户管理,专款专用。隐患排查治理统计分析制度1、企业每季度末应积极____相关人员召开隐患排查治理分析会议,会议由法人、主要负责人、安全管理员、车间主任。2、隐患统计分析应进行分门别类,逐项进行分类,隐患有多少,主要出现和发生的地点在那些范围,发现的主要原因。3、根据隐患治理的效果,总结治理过程中存在的问题,在今后隐患治理中应采取那些方法进行改进。4、统计分析要总结好的经验和做法,找出存在的问题,同时不断修改安全生产规章制度和操作规程。5、每年年末要进行年度统计分析,除上述人员参与外,要有部分职工代表参与,广泛听取各方面意见。6、季度和年度分析要形成书面报告,并上报市安全监管部门和行业管理部门。隐患____奖励制度1、企业对安全生产隐患整改不及时或不整改,职工及其它人员有向企业法人、主要负责人及市安全监管部门的权利和义务。2、____人员对进行____的情况应真实,可靠,不得无故捏造事实或扩大事实真相。3、接到____,企业法人和主要负责人要根据____情况,及时进行查明,确认事实与____情况一致,应对除患整改不及时班组或个人进行处罚,对____人进行奖励,奖励标准为一般隐患____元,重大隐患____元。隐患排查治理1、目的为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监控管理,及时消除安全隐患,防止重大事故的发生,确保实现安全生产,制定本制度。2、范围适用于公司各部门。3、职责3.1各部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查和整改治理。3.2安全领导小组负责隐患排查的建档和监控,并监督各部门隐患的整改治理。4、管理内容一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。2隐患排查治理为切实做好本选矿厂生产安全事故隐患排查、整改工作,有效消除各类生产安全事故隐患,预防和杜绝各类生产安全事故的发生,特制定本制度:第一条为加强对隐患排查治理工作的领导,成立安全隐患排查领导小组。组长由厂长担任,副组长由厂安全员担任,成员由各科室、班组负责人、安全员组成。领导小组负责隐患排查工作的____领导和协调,定期____对本厂的安全隐患进行排查治理,解决重大的安全隐患,确保生产安全。第二条实际投资人对本公司事故隐患排查治理工作全面负责,____制定并实施重大事故隐患治理方案,保证事故隐患排查治理所需的资金,将事故隐患排查治理资金列入安全投入费用。第三条厂长负责____全厂安全生产大检查,对查出的重大安全隐患,及时研究制定整改措施。当安全与生产矛盾时,首先解决好安全问题,再进行生产。第四条各班组负责人对所在班组的安全生产负全面责任,要经常检查生产现场的安全情况,及时发现和消除事故隐患。每周至少____一次安全生产检查,并及时主持研究解决检查中发现的问题,杜绝可能发生的事故。第五条班组长做好班前班后安全检查,把检查安全情况列为每次上班的一项重要内容,监督检查工人正确使用个人劳动保护用品,督促本班组人员认真严格执行各项安全生产规章制度。同时,经常检查作业现场,及时纠正违章作业,消除事故隐患。对于解决不了的问题,要采取临时控制措施,并及时报告给隐患治理领导小组。第六条任何部门和个人发现事故隐患,均有权向主要负责人、安全科、各级政府安监部门和所在生产班组报告。第七条安全科每半月____人员对我厂各生产线、生产设备、生产工艺进行排查一次,对发现的问题,处理的要立即处理;对重大的安全隐患,应召开相关人员开会,订整改方案,划拨整改资金,落实整改情况;对整改有困难的安全隐患应以书面形式向上级汇报,提出缓期整改的意见,并做好安全隐患排查的记录并归档。同时,每个月____召开一次安全专题会议,针对这个月的生产情况,设备运行情况,生产工艺做一次交流;对存在的问题应及时找出方案,并及时解决。第八条选矿厂每季、每年对本厂事故隐患排查治理情况进行统计分析,并分别于____月____日、____月____日、____月____日和和下一年____月____日前,将各季度安全生产隐患排查治理有关表格和文字说明材料向乡安监站和上级有关部门报送书面统计分析表。统计分析表由选矿厂主要负责人签字。对于重大事故隐患,除依照前款规定报送外,应当按照重大事故隐患报告规定的内容及时向乡安监站和上级有关部门报告。第九条对于一般事故隐患,由本厂安全科及相关生产班组立即____整改。对于重大事故隐患,由厂长____制定并实施事故隐患治理方案,并报漳平市安监局备案、销号。第十条选矿厂各级负责人和有关人员在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。第十一条加强对自然灾害的预防。对于因自然灾害可能导致事2故灾难的隐患,各科室、班组应当本规定的要求立即进行排查治理,采取可靠的预防措施,制定应急预案。在接到有关自然灾害预报时,应当及时发出预警通知;发生自然灾害可能危及人员和财产安全的情况时,应当采取撤离人员、停止作业、加强监测等安全措施,并及时向当地人民政府及其有关部门报告。隐患治理____使用制度安全生产投入是保障生产经营单位具备安全生产条件的必要物质基础,安全生产资____障管理是企业管理的重要组成部分。特别是安全隐患这块,关系着整个生产的安全系数。根据本选矿厂的实际情况,特制定以下制度:1、从安全生产投入资金中划拨____
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