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文档简介
第第#页3)成果示范;4)方法示范个别指导法特点:1)针对性强;2)直接解决问题;3)双向沟通;信息发送量小、费用高。应用:1.农户访问;2.办公室访问;3.信函访问;4.访问农业推广方法的综合运用考虑的因素推广的具体内容;推广人员的数量与质量;3.推广对象的科学文化素质与对新技术的接受能力4.其他因素。第十一章农业推广工作评价农业推广工作评价:应用科学方法,依据既定的农业推广工作目标或标准,对推广工作的各个环节进行观察、衡量、检查与考核,以便了解与掌握已完成的农业推广工作是否能够达到预定的目标或标准,时而确定农业推广的效果与价值,及时总结经验与发现问题,不断改进工作,提高农业推广工作的水平。评价的作用()评定农业推广工作完成的程度,测算其取得的效益大小;()透视推广工作中的问题与成绩;()剖析推广项目的经费使用情况,以及在推广工作中教训与经验的成因,分清主次,便于考虑今后工作中投资额与经费开支的动向;()帮助推广人员端正服务态度,提高工作能力与改进工作作风;()可以检查推广计划的合理性与可行性,为未来推广项目计划与技术更新提供依据,并确定正在进行的项目是否继续进行;()可以为农业行政部门与政府从宏观上制定推广政策,确定推广方针、目标、措施提供科学依据。评价的原则)实事求是;()因地制宜;()综合效益;()群众自愿。评价的内容与标准.推广对象()创新的扩散;()接触推广对象的比例;()推广对象的经济效益;()推广对象的教育成果:农民对推广工作的认识程度;操作技能提高的程度;基本理论掌握、理解的程度。.推广组织()组织设置是否合理;()机构内部各项规章制度是否健全;()推广工作是否周密、措施可行;()各项工作能否按计划指标保质、保量完成()农业技术部门合作推广情况及效果;()当地政府与农民的关系;()推广效益率评价的步骤(一)确定评价范围(二)制定评价计划;(三)确定评价指标;(四)收集评价资料;1)问卷法;2)访问法;3)观察法;4)讨论法;5)比较法(五)整理分析评价资料并形成评价结论评价的方式(一)单位自评;(二)行家评价;(三)专家评价;评价的方法(一)调查法;1)全面调查;2)抽样调查;3)随机询问调查;4)单位调查;5)考试调查(二)会见法;(三)观察法;(四)对比法;(五)自我鉴定评价法;(六)总结法推广方法效果的评价的尺度效果:推广方法与农民接受与采用的情况;推广方法农民采用后所取取得的效益;推广方法对推广人员本身及农民的影响。问题:1.农民获得农业信息的来源,不是一个地方,回答问题同时,可能记不清,也可能随便地顺向或反向回答推广人员的提问,使比较资料就含有原始误差;2.推广方法效果比较,因调查的项目较多,经历时间又长,农民很难回答出所有事情,有时回答时,带有随意性;虽然是同一种推广方法,在不同地区应用,因接受者-农民的情况不一样,受周围环境条件的影响很可能不一样,并不能说明其推广方法的真实
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