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文档简介

有关毕业求职信导言随着毕业季的到来，越来越多的大学生开始进入到求职阶段。毕业求职信是求职过程中的一项重要工作，它向用人单位展示了求职者的个人素质和求职意向。本文将从毕业求职信的撰写要点和常见错误两个方面来讲解这项工作。撰写要点1.内容简明扼要毕业求职信是一份自我推荐信，应该专注于自己的能力和经历。求职信的开头应该首先表明自己的求职意向和应聘职位。接着，阐述自己的教育背景、工作经验、专业技能等关键信息。最后，描述自己对该企业或行业的认识和期望。在撰写求职信时，应注意以下几点：求职信应该简洁明了，语言通顺、清晰。避免出现错别字和语法错误。避免篇幅过长，不应该超过一页纸。记得使用具体的、有说服力的例子来支撑自己的陈述。2.做到个性化求职信应该定制化，根据应聘职位和企业特点进行设计。在写求职信之前，需要对目标企业和职位进行深入分析，了解其招聘要求和企业文化。这有助于更好地吸引招聘方的眼球，以及减少被淘汰的可能性。在个性化方面，还需要注意以下几点：需要在求职信中表现出自己与众不同的个性和特点。避免使用模板或者通用的格式。应尽可能在求职信中体现出自己的优势和独特性。3.注意信函格式求职信需要遵循一定的信函格式。信头应包含自己的姓名、地址、手机号码、电子邮件等联系方式。信函的正文应分为三部分：开头、中间和结尾。在信函格式中，还需要注意以下几点：采用规范化的信头格式，遵循正式、礼貌的语言规范。确认信函格式的正确性，例如字体、字号、段距和行距等规范性细节。要保持信函干净整洁，尤其是手写的求职信，需要注意字迹工整、无涂改、无错别字。常见错误在毕业求职信的撰写过程中，很容易犯以下几个常见错误。我们需要避免这些错误：1.盲目自夸在求职信中，过于自信或武断的表达往往会产生负面影响。过多的自我赞美和夸大语气不仅会使求职信内容显得不真实，也会使求职信显得缺乏真正意义。2.背景介绍过长在介绍自己的背景时，可能会出现叙述过程过长或者不切实际的情况。虽然正确的背景介绍可以吸引招聘方的眼球，但是过多的背景介绍也会使招聘方失去耐心，从而直接淘汰求职者。3.语言过于装饰在求职信中，很容易出现语言过于花哨或矫揉造作的情况。虽然这样的求职信给人留下的第一印象会很好，但是不实用的语言往往会引起误解，让招聘方对求职者的实际能力产生质疑。结论毕业求职信是求职阶段中一项非常重要的工作。通过本文的

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