军杨学校量化积分制度

学校量化积分制度一、考勤量化细则1、每位老师每月考勤基础分40分。2、迟到一次扣积分5分，请假一小时扣积分2分，（每节课按一小时计），早退一次扣积分5分，旷工一小时扣积分10分。本人直系亲属婚丧嫁娶给三天假期，计划内生育的给三个月假期，请假期间的课程由本人安排，费用自理，请假结束后要补上所缺课程。3、节假日或平时临时通知的会议及布署的其他工作也要按时参加，迟到一次扣5分，缺一次扣10分。二、常规业务量化细则1、常规业务基础分50分。2、备课每少备一节扣5分，工作手册每少一项扣积分5分，作文每少做批一次扣5分，数学、周记、低年级写字每少做批一次扣积分3分。3、老师上课无特殊原因坐讲的发现一次扣5分，上课站在教室外或站在教室向门口外观望、或接打手机的一次扣5分。4、需要上交的材料一次不交扣5分。5、辅导时间坚守岗位，一次不辅导者扣2分。6、体育课必须有教师指导有序活动，若发现没老师组织学生自由活动的一次扣任课教师5分。7、及时组织学生做眼保健操，一次不做扣任课教师2分，预备后的唱歌时间要组织学生唱歌，一次不组织扣任课教师2分。三、安全工作量化细则1、每月基础分40分。2、值班教师要认真值好班，填写好值班记录，不值班一次扣5分。值班记录不及时填写，少一次扣值班教师3分。放学开大门,平时开小门,大小门，不及时开、锁的，一次扣5分。3、上课要及时清点班级人数，发现缺勤学生及时汇报，并与家长联系，否则一次扣任课教师3分。4、放学时要组织学生站好路队，并护送到大门外，否则一次扣任课教师2分。5、值班教师要及时开、锁集体办公室门，并及时关灯。若有一项做不到一次扣2分。钥匙丢失的，不但自费配齐钥匙，扣责任人2分。6、节假日，星期天，不按要求值班，发生事故的，损失由值班教师承担并扣10分。7、不体罚学生，发现教师体罚学生一次扣10分。若因体罚发生意外的要承担一切经济责任。8、学生课间活动由上一节课教师负责。课间活动组织不好发生意外的由责任教师负责，并扣责任教师5分。9、课堂组织不好，发生意外的，当堂教师承担责任，并扣责任教师5分。10、车辆不按指定位置摆放的，一次扣车主2分。11、每位老师都要打扫好自己住室卫生,经常保守干净整齐,清扫的垃圾不能堆放在住室门口,否则一次扣该老师2分.四、奖罚加扣分项目,1、在各级组织的检查中，获通报表扬一次奖积分30分，受到通报批评一次扣20分。2、在乡组织的各种竞赛中获奖的奖励任课教师100分，在市各项竞赛中获奖的奖励任课教师200分。3、在乡举行抽考活动中获第一名的奖励任课教师500分，以下每降低一个名次减20分。若担多学科或一学期多次抽考，以平均得分记入积分中。五、班主任工作量化细则1、班主任工作每月60分。2、要经常保持室内及负责清洁区的清洁卫生。若发现室内外有纸屑，每一片扣责任班主任积分1分，累计计算。清扫的垃圾堆不及时清理，每一堆扣积分3分。室内没打扫有灰尘的一次扣5分。班级墙壁、标语、灯、门窗等保持干净，不干净的一次扣积分5分。清洁区垃圾桶要及时清倒，若不及时清倒造成垃圾桶周围积有垃圾的一次扣2分，清洁区的水池及周围保持清洁卫生，若发现卫生不合格一次扣2分。打扫卫生工具摆放整齐，不整齐摆放的一次扣2分。3、每班都要加强学生的教育,经常保持好卫生,不随意乱扔杂物,若发现学生乱扔杂物影响其他班级卫生的,每一人次扣学生所在班级班主任2分.4、认真组织学生做好课间操的。组织不认真，做操秩序乱，或班主任教师缺岗的一次扣5分。5、黑板报及时更新，在规定时间内不更新的一次扣5分。或虽然更新，但是内容简单应付的酌情扣2--3分。6、放学后实行静校制。学生离开教室后，关窗、关灯、锁门，否则有以上现象的一次扣3分。7、收费及上交各种班级材料输机等班级工作，不能按时完成迟交一次扣2分，不交一次扣5分，并责令限时补上。六、