2023春节走访慰问活动策划

2023春节走访慰问活动策划一、指导思想

在“两节”期间，结合践行党的路线训练实践活动，深化基层、深化群众，通过丰富多彩、形式多样的送暖和慰问活动，让困难企业和困难职工切实感受到党和政府的关怀和暖和，维护社会和谐稳定。

二、送暖和慰问对象和范围

(一)停产半年以上或已进入关闭破产程序的国有、集体困难企业及其他困难企业等经济实体;

(二)企业特困职工;

(三)已进行失业登记的特困失业人员。

上述特困职工和特困失业人员是指本人及家庭因病、因灾、因家庭成员变故、夫妻双下岗以及其他缘由，导致家庭生活严峻困难，当前生活状况属于本地区、本单位的特殊困难人员(家庭人均生活水平低于当地最低生活保障)。

三、送暖和慰问活动时间

全市送暖和慰问活动，从20xx年1月1日开头，至20xx年3月5日(元宵节)结束。详细活动时间可依据各地实际状况支配。

四、送暖和慰问活动内容

“两节”送暖和慰问活动分四个阶段组织实施。

第一阶段：预备阶段(从发文之日起至20xx年12月20日)

1、组织调查摸底。各县(市、区)人社部门、市直有关单位和企业对本级、本部门困难人员进行走访摸底，并根据本方案要求，确定拟慰问的企业和人员名单。困难企业经主管部门确认，困难人员经企业或社区确认并张榜公示后，准时报送申报材料。如发觉上报的材料不实，存在擅自扩大慰问对象和范围的，按有关规定处理，并取消其次年补助资格。

2、制定活动方案。各县(市、区)人社部门、市直有关单位和企业要结合实际，根据以人为本、执政为民的要求，将送暖和慰问活动作为一项重要任务，有针对性地制定20xx年“两节”期间的送暖和慰问活动方案。

其次阶段:宣扬阶段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)

结合深化开展党的群众路线训练实践活动，通过电视、广播、报纸、网络等新闻媒体，广泛宣扬送暖和慰问活动的意义，不遗余力的宣扬送暖和活动中涌现出的感人事例和历年送暖和活动所取得的成效，推动全社会形成关怀关心困难职工的优良氛围。

第三阶段：慰问阶段(20xx年1月10日至2月10日)

1、深化基层慰问。要集中人力物力，通过走访慰问、结对帮扶、驻村蹲点等方法，深化了解企业和职工的生产生活状况，努力协调解决基层反映比较集中的就业、社会保障、收入安排、劳动关系等问题，防止慰问走过场、流于形式，真正做到送暖和活动进家庭、走企业、访贫困、问冷暖，关怀职工疾苦，了解企业困难，切实关心他们解决实际困难。

2、开展慰问方法。一是坚持分类指导，务求工作实效。针对困难企业和困难人员的不同困难程度、不同致困缘由、不同帮扶需求等状况，可实行“送政策、送岗位、送培训、送物资、送资金”等多种慰问形式。二是把慰问活动同日常工作相结合。三是丰富活动内容，促进社会和谐。有条件的地区、企业，通过开拓返乡专列、关心预订返乡车票等形式，为外来务工人员顺当返乡过年供应各种便利。组织开展多种形式系列活动，丰富留漳过年的外来务工人员的精神文化生活，让他们在我市度过一个欢快、暖和、祥和的新春佳节。

第四阶段：总结阶段(20xx年2月25日至3月5日)

各县(市、区)人社部门、市直有关单位和企业对本地区、

本部门开展送暖和慰问活动状况、典范阅历和创新做法要准时进行总结，于20xx年3月1日前以书面形式报送市人社局，市人社局将汇总上报省人力资源和社会保障厅。

五、慰问活动的资金筹集

各县(市、区)人社部门要尽快与当地财政部门协调，提前支配落实慰问资金。各县(市、区)、市直有关主管部门和企业在送暖和资金的筹集、管理、使用过程中，要严格遵守财务制度，坚持公开、公正、公正、有序的原则，规范程序、加强监督，确保送暖和资金真正用于困难企业和特困人员。

六、慰问活动的相关要求

1、各县(市、区)人社部门、市直相关部门要提前调查摸底，将拟慰问的企业和人员名单进行汇总。各县(市、区)于20xx年12月20日前，将(附件3)报送市人社局汇总;市直相关部门于20xx年12月25日前将(附件1)和(附件2)一式一份报送市人社局。

2、送暖和慰问活动中，要做到轻车简从，简化接待。着重解决实际问题，不作表面文章。

3、要仔细执行廉洁自律有关规定，慰问活动中不得收受礼品，不得给困难企业和困难人员增加负担。

2023春节走访慰问活动策划2

省、市各级领导非常重视今年的送暖和活动。1月23日省总工会下发了《20xx年元旦、春节期间省总工会开展送暖和活动的方案》，将组成11个调研组，分别由省总工会领导同志带队，分赴全省17个市和部分省产业、大企业走访慰问、调研状况；近日，市委、市政府先后召开了由有关部门参与的送暖和活动支配专题会议，讨论两节期间群众生产生活问题，随即市委、市政府及其“两办”，先后下发了《关于做好春节期间有关工作的通知》和《关于在元旦春节期间仔细开展走访送暖和活动的通知》，对元旦春节期间做好走访送暖和活动和群众生产生活工作提出了明确要求，进行了详细部署，由市级领导带队，分市直和县区对困难群体中的代表进行走访慰问。为做好省市各级领导走访慰问的预备工作，现就全市工会开展送暖和活动提出如下实施方案：

一、送暖和活动的主要内容：

本次送暖和活动，市总工会确定自元旦开头，到1月底结束。主要是帮助支配市委、市政府和上级工会领导以及市有关部门的走访慰问活动；同时，市总工会将统一组织力气，抽调市总机关有关部门人员深化困难企业和特困职工家庭访贫问苦，仔细搞好调查讨论，切实把握困难职工的生产生活状况，组织、指导基层工会开展好“五送”活动，详细关心职工群众解难事、办实事、做好事。各级领导在走访慰问活动中重点了解的内容如下：

1、倾听下岗失业人员和特困职工的意见、呼声和要求，体察职工心情，精确     了解特困职工的生活状况及迫切需要解决的问题。

2调查了解企业拖欠职工工资，特殊是各地解决拖欠进城务工人员工资的状况，准时发觉问题，促进问题的解决，井做好政策法规的宣扬工作。

3调查了解企业离退休人员基本养老金按时足额发放、失业保险、城市居民最低生活保障等社会保障政策，以及促进下岗失业人员再就业政策的执行状况，督促政府有关部门尽快解决问题，确保各项政策落实到位。

4贯彻落实市总工会《关于元旦春节期间连续开展送暖和活动的通知》的状况，开展送暖和活动的准备、措施等。

5走访慰问企业困难职工、劳模先进人物和军转干部家庭，做好职工群众的思想政治工作。

二、走访慰问的重点对象

l、下岗失业人员以及尚未纳入低保范围的特困职工；

2、因大病、灾难等缘由造成家庭特殊困难的职工；

3、企业中生活困难的劳动模范和军转干部及单亲女职工。

三、组织形式

省总工会领导来临沂走访时，除听取市总工会汇报外，还要听取走访困难企业、特困职工家庭所在县区工会汇报（每户20xx元慰问金），了解特困职工的思想和生活状况，倾听他们的意见要求，检查指导工会送暖和活动的支配和开展状况。

市及市有关部门领导分组走访慰问的形式和对象，由有关部门和单位另行支配。其中，工会负责困难企业中特困户的名单确定和走访支配。各县区工会要分别确定两个特困企业，并从每个特困企业中确定两户走访对象，即每县区确定两个特困企业、四户特困职工家庭上报。

各县区对于省、市领导走访外的各自把握的特困职工户，要仔细落实市总送暖和通知精神，扎扎实实地开展好各项送暖和活动，并仔细做好送暖和总结和统计工作。省以上困难劳动模范的走访慰问，市总工会依据全总、省总工会要求正在制定方案，将支配特地资金走访。县区的困难市劳动模范，由县区优先纳入送暖和对象中自行支配走访；市直单位的'困难市劳动模范，由市总工会统筹兼顾。

四、时间支配

省总工会领导同志的走访慰问，从元旦开头，到1月底结束。届时，由市总工会另行通知。

市领导同志的走访慰问的时间是2月6日至10日。

各县区总工会要将确定走访的困难企业和特困职工户名单及其简要状况于5日下午前报市总工会生产保障工作部。

五、几点要求

1、各县区和市直各单位工会要把关怀职工疾苦，关心他们解决好生产生活问题作为当前的首要任务和全局性工作抓紧支配部署、抓好落实。特殊是对省、市领导走访慰问的预备工作，要细心支配、细心组织，确保走访活动的顺当进行。

2、要充分利用各种新闻媒体，做好送暖和活动的宣扬报道工作，体现工会组织的特色，营造全社会关怀困难企业、关爱特困职工、扶危济困的良好社会氛围。

3、在开展送暖和活动中，要廉洁俭朴，轻车简从，食宿从简，严以律己，领先垂范，做好表率。

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一、慰问对象

1、困难师生、困难党员；

2、建院元老、离休干部、退休省管干部、老模范；

3、寒假留校同学；

4、十堰军分区部队官兵；

5、精准扶贫帮扶户；

6、春节期间坚守工作岗位一线的教职工。

二、慰问时间

20xx年1月底至20xx年春节前

三、详细支配

（一）同学走访慰问活动

1、做好第三临床学院20xx级xx班贫困同学李发权的慰问。负责单位：学工处、第三临床学院。

2、赴xx等方向，实施“雨露行动”，家访家庭经济困难且品学兼优的同学8名。负责单位：药护学院

3、做好留同学春节集体慰问活动。负责单位：学工处、国际训练学院、讨论生处

（二）困难职工慰问活动

1、做好部分生活困难教职工的慰问工作。负责单位：校工会

2、开展所属困难党员走访慰问活动。负责单位：各分党委

3、做好建院元老、离休干部、退休省管干部、老模范的慰问工作（详见附）。负责单位：离退休工作处、组织部

4、于2月1日左右做好春节期间坚守工作岗位一线的后勤人员、安保人员的走访慰问工作。负责单位：后勤处、保卫处

（三）十堰军分区官兵慰问活动

做好军分区部队官兵的走访慰问工作。负责单位：武装部

（四）精准扶贫帮扶户慰问活动

1、春节前夕组织好全体校领导精准扶贫入户走访慰问活动。负责单位：党政办、校工会和后勤处

2、于2月日前后自行组织精准扶贫入户走访慰问活动，车辆由党政办统一支配。负责单位：机关各部门、图书馆、连续训练学院

四、工作要求

1、高度重视，细心支配。各单位要充分熟悉走访慰问活动的重要意义，高度重视、细心组织、周密支配，切实把走访慰问活动作为春节及寒假期间的一项重要工作组织好、开展好、落实好，把关怀和暖和送到困难党员、困难师生、老领导、坚守岗位一线的职工和留校同学的心上，着力解决好师生学习生活中的实际困难，让大家度过一个欢快平安祥和的假期。

2、真心帮扶，勤俭节省。各单位要坚持领导带头走访，深化一线，倾听师生意见建议，了解和把握师生的思想动态和合理诉求，有针对性地做好思想政治工作；要引导广阔党员、干部自觉做好联系服务师生的工作，真心实意关心困难师生办实事、解难事。在走访慰问过程中，要仔细贯彻中心及训练部关于持续深化改进作风的部署要求，厉行节省，反对铺张，增加走访慰问工作的实效性。

3、各单位要对开展走访慰问、辅导员家访活动状况准时进行总结，并于20xx年月日前以书面形式上报党委宣扬部和党政办公室。

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一、目的

为进一步做好关怀职工、爱惜职工、关心职工的工作，集团始终把困难职工的慰问工作做细、做深、做实，构建和谐的企业关系当作公司宗旨，为落实好困难职工帮扶机制，结合集团实际状况，特制定职工生活困难救助方法:

二、慰问活动主题

关怀职工生活，构建和谐xx。

三、慰问对象

困难职工、困难党员及军属。

四、参与慰问的领导及部门

xx商贸慰问活动由商贸公司工会牵头，集团董事长、总裁、副总裁及相关部门经理参加。其他子公司慰问活动由各子公司自行组织。

五、慰问形式

1、困难职工、困难党员发给慰问金、慰问品;

2、军属(现役军人家属)发给慰问品：

3、各子公司将困难职工、困难党员及军属慰问标准统一发到商贸公司工会，经集团领导审核后执行。

六、慰问时间

20xx年x月xx日(腊月二十五)之前。

七、困难职工评定标准

为体现公司对职工的关爱，切实让确有困难的党员、职工感受到公司暖和，特制定评定标准。

1、家庭成员中有人患有重大疾病，常年医治费较大难以担当;

2、家庭无自有产权住房，常年在外承租住房，只有一人工作担当家庭全部开支，年收入低于25000元;

3、家庭虽有自有产权住房，但家庭成员中有人患有重大疾病，需要常年医治，家庭年总收入低于20000元;

4、年内因意外事故造成家庭人员损害或财产损失，影响家庭正常生活;

5、符合以上困难的党员、职工评定标准的家庭无大额存款，年内无添置日常生活必需用品以外的豪华设施。

八、困难职工评定程序

依据公正、公开、公正原则，制定困难党员、职工评定程序。

1、依据各子公司困难党员、职工评定标准，由党员、职工本人向公司提出书面申请，照实说明其家庭经济状况，交给所在部门;

2、各子公司困难党员、职工、军属申请人所在部门进行初步核查评定，部门经理签字上报公司;

3、各子公司组织人员调查核实;

4、核实后提交各子公司经理办公会讨论，确定困难职工名单，并在公司公示栏公示3天。

5、公示无异议后，上报集团党群部。

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一、领导重视，细心组织。

为做好20xx年“冬日阳光活动”，公司团委在20xx年1月初就下发了《关于开展20xx年冬日阳光”上海邮政团员青年青春暖和行动的通知》到各基层团组织，并拟定了“帮扶团青暖人心，分散团青创和谐”为此次冬日阳光团员青年送暖和活动的主题，市公司团委要求各基层团组织负责人就送暖和工作专题召开会议进行动员部署，将此次冬日阳光活动作为节日前后的工作重点，必需做到走访慰问特困青年员工全掩盖。各级团组织仔细落实市公司团委的要求，细心策划、周密支配，建立了以党政工团主要领导负总责、党政工团齐抓共管、各级团组织实施、有关部门协调联动的领导机构和工作机构，制定了分级管理、分片包户、责任明确的实施方法，为送暖和活动做好了前期基础工作。

二、摸底排查，明确对象。

为确保节日期间送暖和工作落到实处，各基层团组织在1月初就对特困青年员工进行了仔细细致的摸底排查，登记建档，将关注焦点重点投向五类特困青年。

一是建档困难青年；

二是工资收入较低的困难青年；

三是由于重大疾病、重大事故、意外灾难、子女训练等缘由造成家庭生活特殊困难的青年员工；

四是生活上有肯定困难的劳动模范和团干部；

五是生活困难的外来务工人员。通过摸底排查，各基层团组织明确了帮困对象，为送暖和活动的顺当开展供应了依据。

三、领导带头，访贫问暖。

为了开展好此次冬日阳光送暖和活动，各基层党委、团委领导高度重视，不仅对送暖和工作作出详细指示，按、分阶段、有步骤地予以阻挡实施，同时亲自带队，深化基层一线慰问困难青年，送上慰问金和慰问品，了解和关系他们的工作、生活和身体状况，同时勉励他们鼓起士气，战胜困难，这种种的举措确保了困难青年及家庭暖和过冬。

1、1月27日上午，天气寒冷，雪花飘舞，嘉定区邮政局团委在区局党委领导的带领下，先后上门走访慰问了城中路支局投递员许晴冰和新成路支局营业员武薇两名困难青年员工，送上新春祝愿，勉励员工及家属正确对待眼前的困难，树立信念，战胜病痛，并送上慰问金和慰问品。一番劝慰的话语，一份企业的关爱，在这个寒冷的冬天真正做到了雪中送炭，暖和了困难员工及员工家属的心。

2、宝山区邮政局团委仔细开展了“冬日阳光”团员青年青春暖和行动。1月至2月上旬期间，区局团委对本单位18名困难青年进行了走访，送上慰问金及慰问品，询问了解生活困难状况，并予以关心解决。在送暖和给困难青年的同时，区局团委坚持深化社区，将暖和送至孤老及残障人士，送至学校师生，在冬日里燃起了浓浓暖意。在开展本次困送暖和活动的过程中，区局通过团委对全部帮困对象转达了深切的问候和新年的祝愿。

3、闵行区邮政局以区局内困难青年（包括劳务工和外来务工青年）为主要帮扶主体，以走访慰问、迎春联谊、举办年夜饭和集体看春晚等多种手段为主要帮扶方式，从解决团员青年最关怀、最直接、最现实的问题着手，为困难青年供应切实有效的帮扶服务，共计慰问团员青年20名，慰问金额9700元，有效加强企业分散力、推动企业进展、共创和谐企业。

四、乐观宣扬，创建和谐。

冬日阳光送暖和活动期间，市公司团委在做好指导、协调工作的同时，加强宣扬和报道，利用青年工作例会、《上海邮政报》等载体，有力拓展活动影响，有效宣扬活动成果，掀起了市公司团委帮困送暖和活动的高潮，使广阔团员青年切实感受到组织的关爱和企业大家庭的暖和，促进了上海邮政这个大家庭的和谐，推动上海邮政新一轮的进展。不少困难团员青年也都纷纷表示，要以做好本职工作，为邮政多做奉献来回报企业的关怀和关爱。

通过开展此次冬日阳光送暖和活动，使青年员工感受到了邮政企业对他们的关爱，发挥了团组织联系青年，关心青年的桥梁纽带作用，切实解决了困难青年员工生产、生活问题，时刻将弱势群体冷暖记在心头，达到送暖和、解难题、促进展的目的。在今后的工作中，我们将深化开展基层调研，广泛开展各类扶贫助困送暖和活动，更扎实、更细致作好送暖和工作，传递真情，传递爱心，把关爱的触角延长到每个角落。

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在镇党委政府的正确领导下，在区扶贫部门的工作指导下，我镇扶贫工作仔细遵循脱贫奔小康工程的指导思想和要求，紧紧围绕上级部门下达的目标任务，健全机制、制定规划、强化责任、狠抓落实，提高了业务水平，取得了肯定成果。春节将至，为确保全镇每个低收入家庭能够度过暖和祥和的春节，切实把党和政府的关怀送到低收入农户，全镇上下乐观做好春节走访慰问“一对一”结对帮扶活动的支配。

一、扶贫工作开展状况及成效

1、乡镇党委和政府高度重视，召开全镇干部职工关于春节走访慰问“一对一”结对帮扶活动的会议，乡镇领导亲自支配并制定了具体的慰问方案。镇直机关各单位参加结对帮扶人员由镇统一支配时间走访慰问；区直帮扶单位及相关人员由各（居）主动对接联系，确保慰问工作落到实处。

2、结对帮扶干部职工深化所结对帮扶农户户家中，了解帮扶对象的生活状况、现实困难、进展愿望等方面需求，宣扬区委、区政府在扶贫开发、改善民生上的政策和措施，加深与帮扶对象的感情。依据结对帮扶家庭状况，全镇干部职工仔细落实慰问活动赐予必要的资金或物质慰问，保证所帮扶的低收入农户春节期间基本生活需求。

3、镇扶贫工作人员仔细做好结对帮扶慰问的宣扬动员，乐观督促，确保慰问活动顺当进行。并对结对帮扶慰问状况做好统计工作。

4、市级机关与区级机关走访慰问一对一结对帮扶低收入350余户，共1200余人。共发放物资折合人民币110000余元。全镇干部职工走访慰问一对一结对帮扶低收入农户共发放物资折合人民币20000余元。

二、存在问题

1、对部分贫困户的帮扶，帮扶单位及帮扶人员仍处于形式上的给钱给物，不能真正起到帮扶致富作用。

2、对贫困户的帮扶宽度和广度有限，缺乏制造性。贫困农户对帮扶的依靠性较大，自我进展力量薄弱。

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一、活动背景、目的和意义

在20xx年来临之际，学校、学校工会打算慰问为大院训练事业挥洒毕生心血的退休老师，激励在岗老师勤奋、努力、创新工作。

二、主办单位：

青川县大院民族学校学校工会

三、活动主题：

走基层，暖和退休老师心。

四、活动负责人：

黄家彦、何天晓、李防修

五、参与人员：

学校部分领导、工会部分委员、全体退休老师

六、活动时间：

20xx年1月20——1月30日

七、活动地点：

青川县大院民族学校退休老师家

八、活动前期预备

1、办公室在20xx年1月15日前宣布活动;联系好到退休老师家的车辆;活动时期内，做好工作。

2、工会、后勤处在20xx年1月16日前预备好活动所需用品(大米、菜油、面条)。

九、活动构成、支配

活动分3组

一组成员：xx

慰问人员：xx

二组成员：xx

慰问人员：xx

三组成员：xx

慰问人员：xx

十、活动资源需要及用途

1、车辆：3辆;

2、物资：菜油16份(5kgx16);面条(160kg);大米(160kg)。

十一、经费预算4500元(以实际支出为准)

1、车费1000元(到广元、青川、本县乡各村);

2、慰问用品(大米、菜油、面条各16份)3500元。

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一、慰问对象及方式

1、驻芜部队：芜湖军分区、空军第三师、芜湖场站、空军雷达第23旅、芜湖边防检查站、二炮芜湖干部疗养所、xx区人武部、xx消防大队8个单位。由区负责人带队慰问

2、现役军人家庭：户籍在芜的xx区入伍现役军人父母、配偶、子女;户籍在xx区高校入伍、高中考入军校学员的父母、配偶。区主要负责同志慰问不少于2户现役军人家庭。由区人武部审核，镇、街道组织慰问(双军人家庭按现役军人人数进行慰问)。

3、立功受奖现役军人家庭：20xx年荣立一、二、三等功及优秀士兵现役军人家庭。二等功以上由市双拥工委组织慰问;三等功由区双拥工委组织慰问;优秀士兵由镇、街道组织慰问。

4、重点优抚对象：纳入“两节”送暖和慰问活动。

5、营连主官由区人武部、民政局组织慰问，

6、其它人员依据省市要求组织专项慰问。

二、资金来源和慰问标准

1、标准：驻芜部队芜湖军分区、空三师5万元，其它部队2万元;现役军人家庭500元;三等功嘉奖20xx元，优秀士兵嘉奖500元;重点优抚对象1000元。

2、资金来源：驻芜部队、现役军人家庭、三等功嘉奖资金由区政府担当，优秀士兵嘉奖由镇、街道担当，重点优抚对象慰问由各街道垫付，按比例结算。

三、时间支配

20xx年1月30日前完成各项调查摸底、资金筹集、审核建档和汇总工作，春节前全部慰问到位。慰问驻芜部队详细支配由区政府办公室确定。

四、工作要求

1.加强领导，高度重视。各镇、街道、区有关部门要确定专人负责，加强领导，落实方案，细心组织，使慰问活动顺当开展。

2.要加强对慰问资金的监管，保证慰问资金专款专用，主动接受财政、监察和审计部门的监管。

3.对应慰问对象，确保慰问到位，让全区现役军人家庭优抚对象和驻芜部队感受到党和政府的关怀。

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20xx年元旦、春节即将来临，为了搞好两节期间对特困孤儿、单亲同学、留守儿童、孤寡老人及困难残疾人家庭的走访慰问工作，准时将社会关怀和群众的爱心送达到户，确保让他们过个暖和、祥和的节日，特制定如下慰问工作方案：

一、领导机构

成立元旦、春节慰问工作领导小组，由爱心社社长任组长，副社长任常务副组长，各县区、社区会员等骨干志愿者任副组长，秘书处、宣扬部、后勤处、财务科等相关科室为成员单位，领导小组下设办公室，详细负责领导小组的日常工作。

各社区要依据实际状况成立相应工作机构。

二、慰问对象及程序慰问对象分类：

1、特困孤儿、单亲同学、留守儿童及困难残疾人家庭10户，1000元。

2、已经调查落实的75岁以上特困家庭中的老人5人，500元。

3、探望20xx年度资助过的同学(表现优秀的：学习优异或