经济管理基础模考试题（附答案）

经济管理基础模考试题（附答案）一、单选题（共40题，每题1分，共40分）1、派生需求的例子是()A、对经济学学生派生的棉毛衫的需求B、生产棉毛衫中使用的劳动的需求C、对劳动与资本生产的棉毛衫的需求D、对毛刷的需求正确答案：B2、人们经常要对现有行动计划进行增量调整，这种增量调整被称为()。A、替代关系B、激励反应C、机会成本D、边际决策正确答案：D3、()已成为现代管理中极为重要的调动人的积极性的手段。A、榜样激励B、参与激励C、尊重激励D、感情激励正确答案：D4、养蜂者的工作会对果园生产产生()A、生产的外部不经济B、消费的外部不经济C、消费的外部经济D、生产的外部经济正确答案：D5、()的基本观点是：一个人的付出获得成绩并取得报酬后，他是否对报酬满意并产生新的积极性，不仅与报酬的绝对量有关，更重要的是与报酬的相对量有关。A、双因素理论B、强化理论C、公平理论D、期望理论正确答案：C6、面包的边际效用是()A、递增的B、不变的C、0D、递减的正确答案：D7、()领导方式从关注的重点看，则是组织内的人际关系，领导者关心并满足成员的需要，鼓励成员工作，属于关系型领导方式。A、民主式B、自由式C、专制式D、放任式正确答案：A8、以下关于组织的说法中不准确的是()A、任意一个群体都可称为一个组织B、组织必须有一定的行为准则C、组织必须有既定的目标D、组织必须由两个或两个以上的人组成正确答案：A9、在经济生活中，经常提到“看不见的手”，它指的是(）。A、市场B、组织C、政府D、企业正确答案：A10、()是指领导者对下属的影响力，即影响下属的能力。A、职权B、威信C、权威D、权力正确答案：D11、需求曲线是一条向（)倾斜的曲线。A、右下方B、左上方C、右上方D、左下方正确答案：A12、经济学是一门研究人类经济行为和经济现象及人们如何进行（)的学问。A、消费B、交换C、权衡取舍D、生产正确答案：C13、部门划分主要是解决组织的()。A、纵向协调问题B、横向协调问题C、横向结构问题D、纵向结构问题正确答案：C14、“看不见的手”原理是市场供求受()这只“看不见的手”的指引，决定消费者购买什么、购买多少、何时购买，同时决定生产者生产什么、生产多少、如何生产。A、价格B、供给C、需求D、价值正确答案：A15、纠正外部影响所造成的资源配置不当，可采用如下方法()。A、制定反托拉斯法B、使用税收和津贴C、规定财产权D、企业合并正确答案：C16、棉花减产导致棉布价格上升，在这一过程中()。A、棉布供给量减少，需求量下降B、棉布供给量减少，需求下降C、棉布供给减少，需求量下降D、棉布供给减少，需求下降正确答案：C17、古典管理理论时期又被称为()创立阶段，是系统管理理论正式形成的时期。A、过程管理理论B、行政管理理论C、科学管理理论D、行为科学理论正确答案：C18、()是一条广泛观察到的经验性规律，通俗的说法是：开始的时候，收益值很高，越到后来，收益值就越少。A、边际决策原理B、替代关系原理C、激励反应原理D、收益递减原理正确答案：D19、要有效地调动人的积极性，应当抓住()，进行有针对性的激励。A、效价因素B、保健因素C、激励因素D、期望值因素正确答案：C20、目标管理是在工作中实行()并努力完成目标的一种有效管理制度或方法。A、“自我控制”B、“被动管理”C、“直接控制”D、“压制管理”正确答案：A21、通常认为紧缩货币的政策是()A、降低法定准备金率B、提高贴现率C、央行增加购买政府债券D、增加货币供给正确答案：B22、()以单个经济单位作为考察对象，研究个别企业、个别消费者、及个别生产资源所有者的经济行为，及其在市场中的相互作用。A、宏观经济学B、货币经济学C、计量经济学D、微观经济学正确答案：D23、由于垄断会使效益下降，因此任何垄断都是要不得的，这一命题()。A、可能是正确的B、基本上是正确的C、一定是正确的D、并不正确正确答案：D24、通货膨胀是指当今在信用货币制度下，纸币发行过多，引起（）的经济现象。A、纸币贬值和物价持续下跌B、纸币升值和物价持续下跌C、纸币升值和物价持续上涨D、纸币贬值和物价持续上涨正确答案：D25、在编制费用预算时，考虑到计划期业务量可能发生的变动，编制一套能适应多种业务量的费用预算，以便分别反映各业务量所对应的费用水平，这种预算称为()。A、弹性预算B、零基预算C、财务预算D、专门预算正确答案：A26、工资率上升有收入效应和替代效应，如果工资率一直增长到使收入效应起主要作用，则劳动供给曲线()A、向后弯曲B、向下倾斜C、向上倾斜D、垂直正确答案：A27、市场失灵是指()A、收入分配不平等B、在私人部门和公共部门之间资源配置不均C、以市场为基础的对资源的低效率配置D、不能产生任何有用成果的市场过程正确答案：C28、下列说法中错误的一种说法是:()A、只要总产量减少，边际产量一定是负的B、随着某种生产要素投入量的增加，边际产量和平均产量增加到一定程度趋于下降，其中边际产量的下降一定先于平均产量C、只要边际产量减少，总产量也一定减少D、边际产量曲线一定在平均产量曲线的最高点与之相交正确答案：C29、限制价格的运用会导致()A、黑市交易B、产品大量积压C、税收增加D、消费者随时可以购买到自己希望的产正确答案：A30、均衡价格的形成是()A、生产者生产的结果B、政府指令性下达的结果C、供求双方自发调节的结果D、消费者消费的结果正确答案：D31、消费者在一定时间内增加一单位商品或劳务的消费所得到的增加的效用量或增加的满足程度就是商品或劳务的（）。A、边际成本B、边际效用C、边际效率D、边际收益正确答案：B32、当汽油的价格上升时，对小汽车的需求量将()。A、不确定B、减少C、增加D、不变正确答案：B33、使地租不断上升的原因是()A、土地的需求与供给共同减少B、土地的供给与需求共同增加C、土地的供给不断减少，而需求不变D、土地的需求日益增加，而供给不变正确答案：D34、当某厂商以最小成本生产出既定产量时，那他()A、一定未获得最大利润B、无法确定是否获得最大利润C、一定获得最大利润D、总收益为零正确答案：B35、19世纪末20世纪初，随着科技和生产力的飞速发展，出现了()，标志着人类系统的管理理论的诞生。A、科学管理B、过程管理C、行为科学D、管理科学正确答案：A36、在下列关于需求价格弹性的表述中，正确的是()。A、需求量变动对价格变动的反应程度B、需求量的变动率/价格变动率C、价格的变动量与需求变动量的比值D、价格变动的绝对值对需求量变动的绝对值的影响正确答案：B37、下列说法中正确的是:()A、生产要素的边际技术替代率递减是边际收益递减规律造成的B、边际收益递减是规模报酬递减造成的C、生产要素的边际技术替代率递减是规模报酬递减造成的D、规模报酬递减是边际收益递减规律造成的正确答案：A38、()将人的需要按重要性和需要的先后次序即由低级向高级划分为：生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我实现的需要5级。A、马斯洛的需要层次理论B、麦克利兰的需求理论C、赫茨伯格的双因素理论D、麦格雷戈的X理论和Y理论正确答案：A39、权变管理理论的代表人物是()。A、西蒙B、巴纳德C、卢桑斯和伍德沃德D、德鲁克正确答案：C40、等成本线平行往外移动表明:()A、产量提高了B、生产要素的价格按不同比例提高了C、生产要素的价格按相同比例提高了D、成本增加了正确答案：D二、多选题（共20题，每题1分，共20分）1、产量曲线具有如下性质()A、凸向原点B、任何两条等产量曲线不能相交C、离原点越远的等产量曲线表示产量越大D、斜率为负正确答案：ABCD2、税收具有()。A、无偿性B、固定性C、强制性D、稳定性正确答案：ABC3、指挥按其强制程度不同可分（）。A、决定B、指导C、示范D、命令正确答案：BCD4、管理学把研究领导者的个性、工作方法或工作作风的理论称为领导方式理论，主要有：（）。A、权变理论B、特质理论C、行为理论D、X理论正确答案：ABC5、生产要素是指生产过程中能帮助生产的各种手段，它包括()A、劳动B、资本C、企业家的才能D、土地正确答案：ABCD6、泰罗的科学管理的主要思想与贡献包括()A、系统总结管理的一般原则B、管理职能与作业职能分离C、实行差别计件工资制D、科学挑选和培训工人E、工时研究与劳动方法标准化正确答案：BCDE7、传统的组织结构类型有()A、矩阵型结构B、直线—职能制C、直线制D、职能制正确答案：BCD8、经济租是()。A、要素收入减去机会成本B、使用1单位资本所支付的价格C、使用一亩土地所支付的价格D、某种生产要素量既定时大于所要求的那部分收入正确答案：AD9、稀缺的经济资源包括()。A、人脉资源B、自然资源C、固定资产D、土地正确答案：ABCD10、影响供给的因素主要有()。A、生产的技术水平B、商品本身的价格C、收入水平D、生产成本正确答案：ABD11、预算的方式多种多样，一般划分为()几大类。A、财务预算B、销售预算C、专门预算D、业务预算正确答案：ACD12、管理科学的特点表现为()A、广泛使用电子计算机B、管理科学化C、管理精确化D、管理科学的核心就是寻求决策的科学E、注重定量分析正确答案：ADE13、下面属于现代的组织结构类型的是()。A、学习型组织B、网络结构C、矩阵型结构D、职能制正确答案：ABC14、对非确定型决策中，在比较不同方案的经济效果时，就只能根据主观选择的一些原则作出决策，这些原则包括()。A、折衷原则B、乐观原则C、最小最大后悔值规则D、悲观原则正确答案：ABCD15、经济学研究的生产要素一般有()。A、资本B、土地C、劳动D、企业家才能正确答案：ABCD16、经济学家先后提出了基数效用和序数效用两个概念，并在此基础上形成了消费者选择的两种方法，即()。A、序数效用论者的无差异曲线分析方法B、序数效用论者的边际效用分析方法C、基数效用论者的无差异曲线分析方法D、基数效用论者的边际效用分析方法正确答案：AD17、彼得.圣吉提出的五项修炼主要包括()A、开展团队学习B、锻炼系统思考能力C、改善心智模式D、追求自我超越E、建立共同愿景目标正确答案：ABCDE18、预算约束线又称为()。A、预算线B、预算限制线C、消费可能线D、等支出线正确答案：ABCD19、宏观经济政策的目标有()A、经济增长B、国际收支平衡C、价格稳定D、充分就业正确答案：ABCD20、物质利益激励主要有以下几种方式：()A、奖酬激励B、处罚C、带薪旅游D、关怀激励正确答案：ABCD三、判断题（共40题，每题1分，共40分）1、政府规定最高限价会使短缺发生。()A、正确B、错误正确答案：A2、泰罗被西方管理学界称为“现代管理之父”。()A、正确B、错误正确答案：B3、低档商品的经济学含义是指这些商品达不到某种可接受的质量标准。()A、正确B、错误正确答案：B4、泰罗的科学管理既重视技术因素，也重视人的社会因素。()A、正确B、错误正确答案：B5、同样的1000元奖励，对不同经济状况的人，其效价是一样的。()A、正确B、错误正确答案：B6、“三个和尚没水吃”的典故，反应了要素组合的低效方式，使得整体的力量反而削减。()A、正确B、错误正确答案：A7、如果价格和总收益呈同方向变化,则需求是富有弹性的。()A、正确B、错误正确答案：B8、当某种产品的价格上升10%，而需求量减少8%时，该产品是需求富有弹性的。()A、正确B、错误正确答案：B9、控制的方法可分为预算控制和非预算控制两类方法。()A、正确B、错误正确答案：A10、控制是一个不断的循环往复的管理过程，任何一项控制活动，都包括3个基本步骤：制定标准—纠正偏差—对照标准评价实际绩效。()A、正确B、错误正确答案：B11、实施计划与决策的主要工作包括：事前的准备工作、目标任务的落实、对实施过程中出现的矛盾进行有效的协调解决。()A、正确B、错误正确答案：B12、“人本管理”理论是现代管理思想的新发展，体现了“人性化管理”哲学思想。()A、正确B、错误正确答案：B13、边际效用递减原理或规律的有效性要以假定人们的消费行为的决策是符合理性为其必要条件。()A、正确B、错误正确答案：A14、生产要素的供给与产品的供给具有相同的特点。()A、正确B、错误正确答案：B15、管理目标就是组织目标。()A、正确B、错误正确答案：B16、直线制企业组织结构是一种古老的形式，对任何企业来说，它都劣于矩阵制组织结构。()A、正确B、错误正确答案：B17、社会心理是经济人假设的主要激励方式。()A、正确B、错误正确答案：B18、总收益等于总成本，意味着正常利润为零。()A、正确B、错误正确答案：B19、在经济上对员工进行处罚，是一种管理上的负强化，不属于物质利益激励。()A、正确B、错误正确答案：B20、经济学通常是用数学语言或图解方式描述经济现象，但这意味着必须用某一种工具。()A、正确B、错误正确答案：B21、马斯洛将人的需要按重要性和需要的先后次序即由高级向低级划分为：生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我实现的需要5级。()A、正确B、错误正确答案：B22、外部经济的活动需要政府的奖励和专利保护以及慈善机构和社会公益团体参与等方式解决。()A、正确B、错误正确答案：A23、甲、乙两国的基尼系数分别为0.1和0.2，那么甲国的收入分配要比乙国平等。()A、正确B、错误正确答案：A24、某项政策实施前，基尼系数为0.68，该政策实施后，基尼系数为0.72，所以说该政策的实施有助于实现收入分配平等化。()A、正确B、错误正确答案：B25、在基数效用论中，各种商品之间的效用是不可以比较的。()A、正确B、错误正确答案：B26、人的时间是取之不尽的，不是一种稀缺资源。()A、正确B、错误正确答案：B27、养蜂者的活动对果园生产者的利益存在生产的外部影响。()A、正确B、错误正确答案：A28、实际的基尼系数总是大于零而小于一。()A、正确B、错误正确答案：A29、奖酬与贡献直接挂钩的科学化与定量化是奖酬激励能否调动员工积极性的核心所在。()A、正确B、错误正确答案：