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文档简介

实习协议书劳动一、协议双方委托方：（以下简称“公司”）受托方：（以下简称“实习生”）二、协议内容（一）实习时间实习时间自________年____月____日起至_______年____月____日止。（二）实习内容公司应当为实习生安排符合其所学专业的实习工作，并为其提供必要的指导和帮助。实习内容应当明确具体，并在实习开始前与实习生进行充分沟通及确认。（三）实习报酬公司有义务支付实习生合理的实习报酬，报酬金额由公司与实习生协商确定。实习报酬应当与实习工作的内容、工作量和难度等匹配。（四）实习期间的保险和福利公司应当为实习生购买适当的保险，并为其缴纳社会保险（包括医疗、工伤、失业和养老保险等）。公司还应当为实习生提供符合当地相关规定的福利待遇，例如餐补、交通补助等。（五）实习期间的工作时间和休假制度公司应当根据实习生的学制及学业安排安排实习工作时间。公司还应当为实习生规定合理的休息时间和请假制度，保证实习生健康和学业的顺利开展。（六）实习期间的考核及证明材料公司应当制定合理的考核办法，明确实习生的能力和素质状况，并在实习结束后向实习生提供证明材料。证明材料应当真实、准确地反映实习生的工作内容和表现，为其今后就业和学习提供必要的参考。（七）其他约定事项双方还可以根据实习需求、特殊情况等约定其他事项，但不得违反国家有关规定和相关法律。三、协议履行和变更（一）履行方式双方应当严格遵守本协议的约定，秉持公平、诚信、互利的原则履行协议义务。（二）变更事项如协议履行中出现不可抗力、自然灾害、社会事件等无法避免的原因，双方可以协商变更本协议内容。（三）协议解除当协议期限届满或者实习生提出解约申请时，公司应当配合学校有关部门做好相关手续。若因实习生个人原因导致无法正常实习，公司有权根据实习生的实际情况决定是否解除协议关系。四、协议争议的解决双方如有争议应当首先秉持协商解决的原则，如无法解决可向相关部门或者仲裁机构寻求解决。五、协议生效和效力（一）协议生效本协议自双方签字或盖章之日起生效，并具有《中华人民共和国合同法》规定的法律效力。（二）协议效力本协议的效力与有关法律、法规的规定等相关因素有关，具体应以法律规定为准。六、协议附则（一）协议份数本协议一式双份，双方各持一份，在协议履行期间应当妥善保管。（二）协议变更和补充如本协议内容需要变更和补充的，双方应当协商并签署书面协议，以表示双方意

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