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文档简介

企业技术创新的文化战略研究的任务书任务书一、研究背景和意义随着社会经济的快速发展，企业正面临着越来越激烈的市场竞争环境。只有不断进行技术创新，才能不断地满足市场需求，保持企业的竞争优势。而技术创新除了需要先进的技术设备和高端的人才外，更需要一个良好的企业文化来支撑。因此，研究企业技术创新的文化战略，对于提高企业技术水平和竞争力，具有重要的意义。二、研究目的和任务目的：通过对现有企业文化的探究和剖析，提炼出企业技术创新文化的核心要素，制定出适合企业的文化战略，为企业技术创新提供有力的支撑。任务：1.对企业文化的内涵进行梳理，深入挖掘企业技术创新文化的核心要素；2.了解企业文化对技术创新的影响和作用，分析企业文化对技术创新的内在关系和相互作用；3.选取数家已取得成功的企业进行个案分析，分析其技术创新的文化战略和实践经验；4.结合企业实际，制定适合企业的技术创新文化战略和实施计划；5.撰写完成《企业技术创新的文化战略研究》论文。三、研究内容和重点内容：1.企业文化和技术创新的内涵和特征；2.企业文化对技术创新的影响和作用机制；3.数家已取得成功的企业的个案分析；4.制定适合企业的技术创新文化战略和实施计划。重点：1.深入挖掘企业技术创新文化的核心要素；2.分析企业文化对技术创新的内在关系和相互作用；3.制定适合企业的技术创新文化战略和实施计划。四、研究方法1.文献研究法：通过查阅相关文献，了解企业文化理论和企业技术创新的实践经验；2.案例研究法：选取数家已取得成功的企业进行个案分析，分析其技术创新的文化战略和实践经验；3.调查研究法：通过问卷调查或深度访谈等方法，了解企业员工对企业文化和技术创新的认识和态度。五、研究进度任务完成期限：2个月详细进度安排：第1月：完成文献研究和调查研究，对企业文化和技术创新进行剖析和梳理；第2月：完成数家已取得成功的企业的个案研究，制定适合企业的技术创新文化战略和实施计划，并起草论文。六、预期成果1.完成《企业技术创新的文化战略研究》论文；2.制定适合企业

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