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文档简介
装修员工劳动合同合同甲方（公司名称）合同乙方（个人姓名）合同签署时间（合同签署时间）合同期限本合同自（年月日）起生效，至（年月日）止。合同内容工作内容本合同约定的工作内容为：装修工作。乙方应按照甲方的安排和要求，认真负责地完成各项工作。乙方工作绩效必须符合公司制定的标准。如果乙方不符合标准，甲方可以解除合同。工作时间和休息乙方每周工作40小时，按照排班和要求完成工作任务。除法律规定的法定节假日外，乙方享有带薪年休假和病假，但需在请假前经甲方同意。乙方工作期间，如因工作需要加班，甲方应支付相应的加班费。试用期乙方入职后的前一个月为试用期。甲方有权根据乙方的工作表现，决定是否转为正式员工。薪资福利乙方的基本工资为（工资数额），不含任何其他外部报酬。乙方可以享受公司提供的各项福利，具体包括：生育、医疗保险、公积金等福利。具体标准参考公司内部制度和相关法律规定。解除合同在试用期内，双方可以协商解除合同。正式期间双方均需在至少14日内提前书面通知对方，经过双方协商同意后，解除合同。在合同期内，若乙方需要提前解除合同，需提前一个月书面告知甲方并得到其同意，否则需承担相应违约金。法律效力本合同一经双方签字确认，即具有法律效力。本合同的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。其他本合同未尽事宜，双方可根据相关法律法规进行协商补充。合同生效双方签字确认后，本合同即时生效。甲方（公司名称）:签字：______________法定代表人或授权代表：______________日期：______________乙方（个人签名）:
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