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文档简介

宾馆员工合同协议书1.合同双方雇主：XXX宾馆（以下简称“宾馆”）地址：XXX雇员：XXX（以下简称“员工”）身份证号：XXX联系电话：XXX2.合同内容2.1雇佣岗位宾馆将员工聘用为XX部门的XX岗位，具体职位职责如下：负责XX工作协助上级完成相关任务维护好宾馆的形象等等2.2工作时间员工每周工作6天，每天工作8小时（具体工作时间根据宾馆需求安排）需要根据宾馆的工作安排，参加必要的加班和轮班2.3薪资和福利待遇根据员工的岗位、工作表现和工作年限等综合因素来确定薪资水平，详见附件。宾馆将为员工购买社会保险和公积金，具体扣费比例和金额按照国家相关规定执行。提供餐补、交通补助、年度假期和节假日福利等2.4员工权益和义务员工应认真履行工作职责，服从宾馆的管理和安排。遵守宾馆的纪律和规章制度。保守宾馆的商业秘密，不得将宾馆的商业信息泄露给任何第三方。勤勉工作，提高自身综合素质和服务质量。2.5合同期限合同期限为XX年/月/日至XX年/月/日，共计XX个月。合同期满前双方可以协商续签或解除合同。3.合同解除3.1内部解除双方协商一致解除合同。员工因个人原因主动提出辞职，应提前XX天书面通知宾馆，并办理相关手续。如员工违反合同约定或在工作中有重大失职行为，宾馆有权解除合同。3.2合同解除后的处理双方解除合同后，员工应按照宾馆的规定完成离职手续。合同解除后，宾馆应向员工支付应得的工资、福利及法定赔偿。对于员工涉及宾馆商业秘密泄露等违约行为，宾馆有权追究相关法律责任。4.附则4.1争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。4.2合同补充和变更本合同未尽事宜，可由双方协商补充和变更。补充和变更的内容应以书面形式，并经双方盖章确认后生效。4.3合同的生效和备份本合同一式两份，合同双方各执一份，并经双方盖章后生效。合同的原件由宾馆保管。以上内容构成《宾馆员工合同协议书》，双方共同遵守，一切

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