版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
上海海事大学大学生职业生涯发展教育1ppt课件上海海事大学大学生职业生涯发展教育1ppt课件第七讲职场探索大学生职业生涯发展教育-马强2ppt课件第七讲职场探索大学生职业生涯发展教育-马强2ppt课件引言大学生职业生涯发展教育-马强写下与计算机相关的尽可能多的职业,并将其都记录下来。第七讲职场探索课堂暖场活动:3ppt课件引言大学生职业生涯发展教育-马强写下与计算机相关的尽可能多的引言大学生职业生涯发展教育-马强用人单位对学历要求高吗?是不是研究生更好就业?自己所学的专业,将来毕业后能从事哪些工作?白领的工作很轻松吗?社会上究竟有哪些岗位?它们的用人要求是什么?……第七讲职场探索学生的迷思:4ppt课件引言大学生职业生涯发展教育-马强用人单位对学历要求高吗?是不引言大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索金领综合素质高:顶尖的技术、一定的权力、良好的教育背景(海归居多)一般为企业中的高层管理人员,年龄一般在30岁以上年收入一般在15万元人民币以上(国内),或者15-40万美元(美国)金领人士一般是中产阶级白领不需做大量体力劳动,工作环境相对良好白领职业阶层的主体是25到40岁之间的人群年收入一般在5-10万元人民币(国内),或8万美元以上(美国)不少白领处于亚健康状态从事技术性体力劳动,大部分穿制服工作,又称为技术工人一般没有重要的教育背景一般属于中等收入群体,高级蓝领收入不菲目前社会需求量大,职业发展空间巨大蓝领5ppt课件引言大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索金领综合引言大学生职业生涯发展教育-马强钱多事少离家近,位高权重责任轻。每天睡到自然醒,薪水领到手抽筋。逢年过节要奖金,别人做事我加薪。喝茶看报好开心,副业兼差薪照领。秘书美丽属下拼,有过你扛功我领。欧亚美非加南极,出差旅游任我行。第七讲职场探索你想找什么样的工作?6ppt课件引言大学生职业生涯发展教育-马强钱多事少离家近,位高权重责任一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景办公室、一般性业务部门7ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景IT公司工作场景8ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景电子商务公司工作场景(京东商城)9ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景物流公司工作场景10ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景律师事务所工作场景11ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景船舶驾驶工作场景12ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景证券公司工作场景13ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索图片看世界:一些典型的工作场景快递行业工作场景14ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索大学生就业15ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索数据看世界:市场供需情况2013年用人单位职位需求前10位的排名情况2013年用人单位专业需求前10位的排名情况16ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索数据看世界:市场供需情况2013年求职人员专业前10位的排名情况2013年求职人员意向职位排名前10位17ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索数据看世界:市场供需情况2013年用人单位性质和求职人员意向单位性质对比18ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索市场经济与职业发展在质上的表现:
自由度提高能力本位在量上的表现:职业变动增加工作方式多样化19ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索知识经济与职业发展1、知识成为重要生产要素2、新职业层出不穷短信写手农民经济人职业道歉人、职业讨债人、职业道谢人职业砍价人、职业游戏玩家、职业领路人私家侦探、私人理财顾问新闻线人、代驾员(思考:还有哪些新职业?)20ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索工作形式的多样性1、全职2、兼职3、自由职业4、创业……21ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:22ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:蚁族/蜗居名词解释:“蚁族”,是对“大学毕业生低收入聚居群体”的典型概括。他们是有如蚂蚁般的“弱小强者”,他们是鲜为人知的庞大群体。23ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:杜拉拉
名词解释:她没有背景,受过较好的教育,靠个人奋斗获取成功。见识了各种职场变迁,也历经了各种职场磨练。24ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:彩虹族
名词解释:他们能在工作、生活中寻找最佳平衡点,每天生活都如彩虹般健康。彩虹族有他们自己的美丽七色宣言,分别是——红色:提高工作效率,尽量避免加班,注意工作和生活的平衡;橙色:最大限度保证睡眠;黄色:主动抵制油炸物等不健康食品;绿色:利用各种方式减轻心理压力;蓝色:为健康坚持合理的锻炼;青色:注重均衡营养;紫色:关爱身边人的健康。25ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:装忙族
名词解释:指表面上看起来很忙、实际上却能把偷懒进行得神不知鬼不觉的人们。26ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:汉堡族
名词解释:具备足够行业经验和学历,却在跳槽中屡战屡败,犹如巨大的汉堡,外表光鲜,却没有营养价值27ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:逃离“北上广”
2010年,一些白领们旗帜鲜明地喊出了“逃离北上广”的口号,并在一线城市的白领中迅速传播。在北京、上海、广州这三大城市,因高房价、就业难、生存压力大等诸多原因,许多白领纷纷想要逃离,转到二三线城市或回老家发展。28ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索职场关键词:灰色技能
会唱歌、酒量好、牌技好、为人圆滑取巧……能喝一两喝三两,这样的人才要表扬!能喝三两喝半斤,这样的人才我放心;能喝半斤喝八两,这样的人才要培养;能喝八两喝一斤,这样的人才树典型;能喝一斤喝一箱,这样的人才能力强,能喝一箱喝一桶,明天下文当老总!29ppt课件一、现代社会下的职场概况大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索这些职业你听说过吗?尸体防腐工尸体整容工冰淇淋品尝师(食品科学家)缩微摄影人员法拉利驾驶教练健康顾问职业点菜师……30ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)职业的概念
职业是指人们从事的具有社会功能性,能为人们带来经济收入,具有一定时间长期性,具有一定考量标准的专门类别的工作,它是个人与社会的关系的一种反映。从“职业”一词还衍生出“职业能力”、“职业道德”等概念。
31ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)职业分类一:国际标准职业分类1958年,国际劳工组织制定了《国际标准职业分类》。它的出版,为各国编制或修订本国的职业分类提供了一个样板。《国际标准职业分类》把职业由粗而细分为四个层次,即8个大类、83个小类、284个细类、1506个职业项目,总共列出职业1881个。其中8个大类是:(1)专家、技术人员及有关工作者;(2)政府官员和企业经理;(3)事务工作者和有关工作者;(4)销售工作者;(5)服务工作者;(6)农业、牧业和林业工作者、渔民和猎人;(7)生产和有关工作者、运输设备操作者和劳动者;(8)不能按职业分类的劳动者。
2007年12月国际劳工组织召开了国际标准职业分类修订大会,通过了新的职业分类体系,正式定名为《国际标准职业分类(2008)》(简称ISCO-08)。ISCO-08共有10个大类,在大类和小类之间增加了中类,共有43个中类,124个小类,436个细类。32ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)职业分类二:《中华人民共和国职业分类大典》33ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(三)行业与产业
相对于职业标准分类,行业是从经济活动性质上进行划分,是指从事国民经济中同性质的生产或其他经济社会的经营单位或者个体的组织结构体系的详细划分
34ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(三)行业与产业
产业是具有某种同类属性的企业经济活动的集合,是介于宏观经济与微观经济之间的中观经济。我国将产业划分为三类:
第一产业包括农、林、牧、渔业;
第二产业包括采矿业、制造业、电力、燃气及水的生产和供应业、建筑业;
第三产业包括除第一和第二产业以外的其他行业。35ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(四)职业社会对人才的要求人的三个层次:人物人才人手36ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(四)职业社会对人才的要求职业社会对人才的一般要求:惠普、西门子等30家世界500强名企对对应聘者能力、特征的重视程度37ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(四)职业社会对人才的要求用人单位招聘毕业生时对素质能力的重视程度(前10位):38ppt课件二、职业分类及从业要求大学生职业生涯发展教育-马强第七讲三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度1、评估职业P.L.A.C.E.P(Position)职位——一般责任、工作层次和有关单位L(Location)地点——工作的地理区域、物理场所A(Advancement)晋升——机会和工作保障C(Conditionofemployment)雇佣条件——薪水、奖金、工时、着装要求等E(Entryrequirements)入门要求——要求的教育和培训经历39ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度职业评价工作单职业名称工程师助理40ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织①、单位经济规模41ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度公司选择——公司大小之别42ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织②、单位所处发展阶段创业期成长期成熟期第二次创业衰退期43ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织②、单位所处发展阶段创业型公司蓬勃向上吃苦耐劳的员工成长型公司成熟型公司高速发展,策略高明具有很强市场开拓能力的员工严密管理,成熟业务高学历、高素质的的人才公司各发展阶段人力资源特点44ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织公司选择——公司发展与个人选择45ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织③、企业文化物质层面:设备、产品、环境、服装、厂房外观、颜色、车辆等。制度层面:管理体制、奖惩办法、行为准则、道德规范等。行为层面:活动、典礼仪式、领导风格、行为、语言习惯等。价值观:经营理念、价值取向。46ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织③、企业文化必须尊重他人必须给予客户最好的服务必须追求优异的工作表现47ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织③、企业文化团队创新学习48ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织③、企业文化敏锐的嗅觉奋不顾身的进攻团结协作,集体奋斗49ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织③、企业文化海尔核心价值观:创新海尔精神:敬业报国,追求卓越海尔作风:反应迅速,马上行动50ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织④、组织结构总经理经理A经理B员工员工员工员工51ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织④、组织结构客服服务部市场部总裁生产部项目小组1项目小组2项目小组3研发部员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工52ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织⑤、员工职业生涯开发与管理53ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)认识工作世界的维度2、评估组织⑤、员工职业生涯开发与管理54ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)认识工作世界的方法1、静态的资料接触网络出版物
55ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)认识工作世界的方法1、静态的资料接触
收集了国内几十名顶级专家和几十家权威机构推荐的中国未来最有发展前景,最能赚钱的75种新职业,帮助人们了解新职业的发展前景和需具备的谋职条件。56ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)认识工作世界的方法2、动态的资料接触参与专业协会生涯人物访谈57ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)认识工作世界的方法生涯人物问题访谈清单58ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)认识工作世界的方法生涯人物访谈报告访谈人物:
从事职业:
访谈日期:
访谈地点:
.访谈记录:问:
.答:
.……访谈总结:职业资讯方面:
.生涯经验方面:
.访谈心得与反思:
.59ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)认识工作世界的方法3、参与真实情境直接工作社会实践工作跟随(jobshadow)60ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(三)探索职业世界的方法举例:工作世界地图A:市场与销售(交易工作)B:管理与规划C:记录与沟通D:金融交易E:仓储与货运F:商业机器/电脑操作G:交通工具的操作与修理H:建筑与维护I:农业与自然资源J:手艺与相关服务K:家庭/商业电器修理L:工业设备操作与修理M:工程及其他应用科技N:医疗专业与科技O:自然科学与数学P:社会科学Q:应用艺术(视觉)R:创作/表演艺术S:应用艺术(写作与演讲)T:一般健康护理U:教育与相关服务V:社会与政府服务W:个人/消费者服务机构举例:某学生的气质测评结果为:胆汁质=10分,多血质=15分,粘液质=4分,抑郁质=-3分。霍兰德职业倾向测评结果为:SEC。根据测评结果,该生的气质为一般多血质和倾向胆汁质,结合霍兰德测评结果,从上面的ACT工作世界地图中就可以判断出其较适合的职业类型为:T型、U型和V型。即:T型:一般健康护理典型职业:护士、理疗师、心理咨询人员、营养师、语言矫正人员等。适合专业:心理学、应用心理学、营养学、妇幼保健医学、康复治疗学、护理学、假肢矫形工程等。U型:教育与相关服务典型职业:各类教师、教练员、职业指导师、特殊教育教师等。适合专业:以本科为主的各类教育专业,体育运动类专业等。V型:社会与政府服务典型职业:各类警察、各类公务人员、社会服务人员等。适合专业:社会学、社会工作、行政管理、公共事业管理、劳动与社会保障、土地资源管理、公共政策学、城市管理、公共安全管理等,以及公安警察类各专业。61ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(四)在校大学生获得职业信息的主要渠道学校就业指导中心(海大就业信息网)各种类型的毕业生就业市场及人才市场社会传播媒介互联网实习、社会实践等活动各种人际关系(社会支持系统)62ppt课件三、认识工作世界的维度与方法大学生职业生涯发展教育-马强第七四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)职业资格等级
职业资格等级是通过对职业的分析与评价,根据职业范围的宽窄、职业技术复杂程度高低及从业者掌握职业技能所须培训时间的长短,而进行的合理设定。职业资格等级是职业技术复杂程度的客观反映,又被称为职业技能资格等级或工人技术等级等。
根据我国人力资源和社会保障部的规定,国家职业资格分为五个等级,从高到低依次为高级技师、技师、高级技能、中级技能和初级技能。各等级的具体标准为:63ppt课件四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)职业资格等级64ppt课件四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(一)职业资格等级国家职业资格等级与专业技术资格等级对比:取得中级技能(中级工)资格,相当于技术员待遇;取得高级技能(高级工)资格,相当于助理工程师待遇;取得技师资格,相当于工程师待遇;取得高级技师资格,相当于高级工程师待遇。65ppt课件四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(二)职业技能鉴定
不同的职业具有不同的工作内容和能力要求,要求从业者具备相关素养。职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动,属于标准参照型考试。它是由考试考核机构对劳动者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出客观的测量和评价,对合格者授予相应的国家职业资格证书。国家实施职业技能鉴定的主要内容包括:职业知识、操作技能和职业道德三个方面。这些内容是依据国家职业(技能)标准、职业技能鉴定规范(即考试大纲)和相应教材来确定的,并通过编制试卷来进行鉴定考核。66ppt课件四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索(三)职业教育的发展趋势来自2014年两会的消息:
发展职业教育实际上是对这个国家人力资本进行投资的一个非常重要的方面。现在,我们国家高等教育发展比较快,但是高级技工的培训是相对落后的。要加强职业教育,实际上更多的是要培养高级技工。除了政府需要进行投入以及体制改革之外,还需要全民有一个观念上的转变,通过职业教育,成为有资质的高级技工,对社会的贡献、自己的收入,都是不低的。
目前我国有本科院校840所,其中300所地方应用型本科院校应当转型。这些本科院校的培养规格及类型目标,与高职教育最为接近,若将其转型为高职本科,可以大大节约高职办学成本,又能尽快满足产业转型升级的迫切需要。67ppt课件四、职业资格等级与职业技能鉴定大学生职业生涯发展教育-马强第五、职业发展与变迁的总态势大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索
职业的发展受到社会变革、技术变革、经济发展、产业及行业演变等多种因素的影响,职业发展有一定规律和趋势(分工更精细,更专业化、职业素质要求更高)由单一基础向跨专业、复合型转化由封闭型向开放型转化传统工艺型向信息化、智能型转化由继承型向知识创新型转化服务性职业向知识技能化发展68ppt课件五、职业发展与变迁的总态势大学生职业生涯发展教育-马强第七讲五、职业发展与变迁的总态势大学生职业生涯发展教育-马强第七讲职场探索随着社会发展,各种职业呈现出不同的发展趋势,在社会发展中的地位与发展潜力也在发生变化。(陈设明形象化分类)曙光职业——未来有发展前景的职业咨询服务业朝阳职业——发展前景越来越好的职业物流业如日中天的职业——已充分发展并在目前占主流的职业建筑业夕阳职业——正在逐渐减少,或呈下降趋势的职业邮政业
黄昏职业——从业人数急剧减少,即将销声匿迹的职业蜂窝煤生产业
恒星职业——只要人类社会延续就一定会存在下去的职业农业流星职业——像流星般一闪而过的职业传呼业昨日星辰职业——曾经持续较长时间,现已完全消失的职业签字排版业
69ppt课件五、职业发展与变迁的总态势大学生职业生涯发展教育-马强第七讲
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二四年工业用地买卖合同
- 二零二四年广告发布合同标的及发布内容
- 二零二五年度房地产项目合作开发合同6篇
- 2024销售云服务超兔一体云CRM系统实施合同3篇
- 2025年园林景观草籽草坪种植与维护合同3篇
- 2025年度房地产项目融资财产保全及监管合同3篇
- 2025年度高速公路绿化带建设及养护服务合同4篇
- 二零二五版房地产营销推广甲乙战略合作合同
- 现代文学史自考知识点:曹禺作品考点总结
- 2024-2025学年新教材高中英语Unit3Theworldofscience教学知识细解码教案外研版必修第三册
- 小学心理健康教师资格考试面试2024年下半年试题与参考答案
- (正式版)QC∕T 1206.2-2024 电动汽车动力蓄电池热管理系统 第2部分:液冷系统
- (正式版)CB∕T 4550-2024 船舶行业企业安全设备设施管理规定
- 完整版肺癌护理查房课件
- 正规光伏屋顶租赁合同
- 叙事护理活动方案设计
- 小小科学家《物理》模拟试卷A(附答案)
- 医疗器械经销商会议
- 完整版-九年级科学科学公式
- 2023年检验科室间质评年度总结
- 《±1100kV特高压直流换流变压器使用技术条件》
评论
0/150
提交评论