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文档简介
幼儿园聘用合同简易一、合同双方信息本合同由以下双方签订:雇主:(以下简称“幼儿园”)法定代表人/经营者姓名:地址:联系电话:雇员:(以下简称“教师”)姓名:联系电话:身份证号码:二、聘用期限本合同是以劳务派遣的形式进行的,服务期限为1年。服务期限届满,双方可以再次签订合同。三、职位与工作内容教师职位:幼儿教师。工作内容包括但不限于:教授幼儿园阶段的知识,维护班级健康安全,与家长进行沟通和交流等工作。四、薪资和福利教师每月工资为______________元整,共计______________元整。教师享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。教师合法费用报销应按公司规定进行,需提供相关凭证。五、劳动纪律教师应当遵守幼儿园的工作纪律和相关规定。教师有义务保护公司利益,不得披露公司机密或进行不正当竞争。教师需严格遵守单位的保密规定,不得私自传播公司机密信息。六、合同终止教师不得提前解除本合同,否则就要承担相应的违约责任。教师的绩效或行为存在违法违规、过错等情况的,幼儿园有权随时解除本合同。解除合同时,需要提前30天以书面形式通知。七、争议解决本合同如有任何争议,双方应妥善协商,如无法协商解决,任何一方均可向劳动争议调解机构请求调解,也可以向人民法院起诉。八、其他条款本合同自签订之日起生效。双方签字即表示同意本合同所有条款。本合同一式两份
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