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第5页共5页企业五一劳动节活动策划方案样本一、活动目的为了丰富广大群众的文化娱乐生活,缓解职工的紧张工作节秦,满足职工日益增长的精神文化生活需求,倡导健康的文化生活习惯,培养大家对文体活动的爱好,树立正确的劳动价值观念,建立和谐劳动工作环境。二、组织机构领导小组组长:____。副组长:____。成员:____、____、____、____。(办公室成员及工会小组长)三、活动内容(一)活动第一项:由工会主席____发表庆祝五一活动演讲。(二)第二项:趣味活动、比赛内容及规则。所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加,(其中每项活动:业务部派三人参加,其它部门派一人参加,仓储部与办公室共同组队参加)除灭火器演练活动在库区进行外,其它活动在百花园进行。1、羽毛球—____负责(1)、单打:各参赛单位选手分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。(11分一局,三局二胜)2、斗地主____负责(1)、每个参赛单位报两名选手分成两组,分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。3、灭火器演习短跑—____负责(1)、提灭火器短跑____米现场灭火:公司全体人员参加现场演练,各部门选代表参加,由区粮食局安全管理员讲解消防知识,灭火器的使用,现场灭火演练。(邀请出租户的代表参加,目的学会使用灭火器)4、摸福—____负责(1)、全部选手都可以参加,以摸到福为准,给予奖励。5、拔河—由____负责各参赛单位全部队员参赛,采取抽签淘汰方式进行比赛,前两三名予以团体奖励。(三)、活动第三项:以上活动完后在百花园自由活动,6:00百花园就餐。以上所有活动重在参与,参与中陶冶情操、增智强体,过一个健康、欢乐、和谐的五一。让所有员工在热闹的活动环境中,让心灵得到提升,身心愉快、舒畅。企业五一劳动节活动策划方案样本(二)一、活动目的为了丰富广大群众的文化娱乐生活,缓解职工的紧张工作节秦,满足职工日益增长的精神文化生活需求,倡导健康的文化生活习惯,培养大家对文体活动的爱好,树立正确的劳动价值观念,建立和谐劳动工作环境。二、组织机构领导小组组长:____。副组长:____。成员:____、____、____、____。(办公室成员及工会小组长)三、活动内容(一)活动第一项:由工会主席____发表庆祝五一活动演讲。(二)第二项:趣味活动、比赛内容及规则。所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加,(其中每项活动:业务部派三人参加,其它部门派一人参加,仓储部与办公室共同组队参加)除灭火器演练活动在库区进行外,其它活动在百花园进行。1、羽毛球—____负责单打:各参赛单位选手分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。(11分一局,三局二胜)2、斗地主____负责每个参赛单位报两名选手分成两组,分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。3、灭火器演习短跑—____负责提灭火器短跑____米现场灭火:公司全体人员参加现场演练,各部门选代表参加,由区粮食局安全管理员讲解消防知识,灭火器的使用,现场灭火演练。(邀请出租户的代表参加,目的学会使用灭火器)4、摸福—____负责全部选手都可以参加,以摸到福为准,给予奖励。5、拔河—由____负责各参赛单位全部队员参赛,采取抽签淘汰方式进行比赛,前两三名予以团体奖励。(三)活动第三项:以上活动完后在百花园自由活动,6:00百花园就餐。以上所有活动重在参与,参与中陶冶情操、增智强体,过一个健康、欢乐、和谐的五一。让所有员工在热闹的活动环境中,让心灵得到提升,身心愉快、舒畅。企业五一劳动节活动策划方案样本(三)一、活动目的为隆重庆祝“五一”国际劳动节,丰富职工文化生活,体现生动活泼、团结互助的企业文化精神,提高员工队伍的团队凝聚力。为投入在紧张繁忙生产、经营工作中的广大职工创造一个休闲放松的机会,特拟定本活动方案。二、活动时间活动建议时间在:____年____月____日14:00—17:00;三、活动形式卡拉ok歌唱比赛。四、活动地点公司大会议室。五、活动内容1、宣读____月份创先争优名单,发放奖品。(14:00-14:30)2、先进代表讲话、董事长致辞。(14:30-15:00)3、歌唱比赛。(15:00-16:30)4、发放奖品、主任致闭幕词。六、活动程序____月____日已通知形式下发公司各部门,____日统计参赛选手名单以及所选唱歌曲,由办公室准备歌曲伴奏,____月____日下午14:00活动开始。七、活动组织机构(一)主办部门:综合办公室。(二)活动总指挥:____。(三)活动策划及主持人:____。(四)裁判组:由各部门主管及两名员工代表。(五)后勤、物品采购及综合支持:____。八、活动宣传对活动情况在公司宣传栏内进行专题宣传;九、活动单位____全体成员。十、奖项设置一等奖:____名奖金____元;二等奖:____名奖金
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