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...v.职业病危害评价人员复习题答案1.采用类比法进展职业病危害因素的识别时,应当确定拟建工程与类比工程之间的相似性,主要考虑工程一般特性的相似性、职业卫生防护设施的相似性、环境特征的相似性等。2.存在职业病危害的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术效劳机构,每年至少进展一次职业病危害因素检测;职业病危害严重的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术效劳机构,每三年至少进展一次职业病危害现状评价。3.从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少每个月对高毒作业场所进展一次职业中毒危害因素检测;至少每半年进展一次职业中毒危害控制效果评价。4.工作场所的有害因素是缺氧或剧毒品,当浓度很高可危及生命时,那么应选用隔离式空气呼吸器或氧气呼吸器等防护用具。5.新建、扩建、改建建立工程和技术改造、技术引进工程可能产生职业病危害的,建立单位在可行性论证阶段应当向平安生产监视管理部门提交职业病危害预评价报告。6.全面通风的效果取决于通风换气量和车间内的气流组织两个因素。7.最高容许浓度(MAC)主要是针对具有明显刺激、窒息或中枢神精系统抑制作用,可导致严重急性损害的化学物质而制定的不应超过的最高容许接触限值。8.概括地说,生产过程中的有害因素包括化学因素、物理因素和生物因素。9.职业病危害严重的建立工程,其职业病危害预评价报告应当报平安生产监视管理部门审核,职业病防护设施设计应当报平安生产监视管理部门审查,职业病防护设施竣工后,由平安生产监视管理部门组织验收。10.当接触浓度超过PC-TWA,到达PC-STEL水平时,一次持续接触时间不应超过15min,每个工作日接触次数不应超过4次,相继接触的间隔时间不应短于60min。11.建立工程完工后,需要进展试运行的,其配套建立的职业病防护设施必须与主体工程同时投入试运行。试运行时间应不少于30日,最长不得超过180日。12.建立单位是建立工程职业病防护设施建立的责任主体;建立单位应组织有关专家对预评价报告进展评审,并对预评价报告的真实性、合法性负责。13.职业卫生技术效劳机构作用:一是为政府监管部门提供技术支撑;二是为用人单位提供技术效劳;三是为劳动者提供安康效劳。14.化学有害因素的职业接触限值包括时间加权平均容许浓度、短时间接触容许浓度和最高容许浓度三类。15.袋式除尘器属于过滤式除尘器。16.职业卫生三级预防原那么的第一级预防是病因预防〔从根本上消除和控制职业病危害因素〕。17.建立工程的职业病防护设施所需费用应当纳入建立工程工程预算,并与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。18.不同的职业危害因素对人体的危害不同。如粉尘可导致尘肺病,化学因素可导致职业中毒,噪声可导致职业性耳聋。1.什么是职业病危害预评价?答;职业病危害预评价是对可能产生职业病危害的建立工程,在可行性论证阶段,对建立工程可能产生的职业病危害因素、危害程度、对劳动者安康影响、防护措施等进展预测性卫生学分析与评价,确定建立工程在职业病防治方面的可行性,为职业病危害分类管理提供科学依据。2.工业毒物在生产过程中存在的环节和形式是什么"答;工业毒物在生产过程中存在的环节为原料、辅助材料、中间产品、成品、副产品、夹杂物或废弃物,有时也可来自热分解产物。以固态、液态、气态或气溶胶的形式存在于生产环境中。3.简述存在职业病危害的用人单位,在什么情况下应当及时委托具有相应资质的职业卫生技术效劳机构进展职业病危害现状评价?答:存在职业病危害的用人单位,有下述情况之一的,应当及时委托具有相应资质的职业卫生技术效劳机构进展职业病危害现状评价∶1、初次申请职业卫生平安许可证,或者职业卫生平安许可证有效期届满申请换证的;2、发生职业病危害事故的;3、国家平安生产监视管理总局规定的其他情况。4.简答排风罩的评价原那么。答:1、是否根据排风罩的设计原那么,合理确定排风方式。能否有效控制生产岗位的粉尘及有害气体,排风方式是关键。一般来说“密〞〔尽可能密封〕、“近〞〔靠近有害气体及粉尘的发生源〕、“通〞〔要保证足够的排风量〕、“顺〞〔排风罩与尘毒散发相适应〕和“便〞〔方便操作〕。2、是否根据现场情况合理地确定控制风速和控制点的位置,并以此作为设计、计算通风量的依据。随着生产工艺和过程、排风方式和排出的有害气体及粉尘的种类不同,为了有效地控制粉尘及有害气体,就需要针对各种情况,确定合理的控制风速。一般情况下,粉尘的控制点为粉尘飞溅的最远点〔或最不利点〕,有害气体的控制点即工作面边缘点。3、经实测判断排风量是否到达了应有的设计要求。5.防毒技术措施大体上可分为哪几类"答:预防措施〔以无毒低毒物料代替有毒高度物料、改革工艺、生产过程密闭化〕;治理措施〔全面通风、局部通风〕;净化措施〔燃烧法、冷凝法、吸收法、吸附法〕;个体防护措施。6.简述职业病危害控制效果评价报告的编制内容?答:1、总论;2、工程概况及试运行情况;3、总体布局和设备布局调查与评价;4、职业病危害因素调查、检测与评价;5、职业病危害防护设施调查与评价;6、个人使用的职业病防护用品调查与评价;7、建筑卫生学及辅助用室调查与评价;8、职业卫生管理情况调查与评价;9、职业安康监护情况分析与评价;10、结论;11、建议。7.简述建立工程职业病危害预评价工程分析的主要内容?答:主要内容为:工程概况、选址、总体布局、生产工艺、生产设备及布局、生产过程中的物料、产品、建筑卫生学等。8、如何确定建立工程可能或不可能产生职业病危害?答:应根据?职业病危害因素分类目录?来确定建立工程可能或不可能产生职业病危害,如建立工程不存在?职业病危害因素分类目录?中的职业病危害因素,就可确定建立工程不可能产生职业病危害,反之,就可确定建立工程可能产生职业病危害。9.简述超限倍数的应用?如煤尘的PC-TWA为4mg/m3〔总尘〕和2.5mg/m3〔呼尘〕,测得总尘和呼尘的短时间〔15min〕接触浓度分别为9mg/m3和5mg/m3,如何利用超限倍数评价?答∶1、超限倍数的应用对未制定PC-STEL的化学物质和粉尘,采用超限倍数控制其短时间接触水平的过高波动。在符合PC-TWA的前提下,化学物质的超限倍数〔视PC-TWA的大小〕是PC-TWA的3-5倍;粉尘的超限倍数是PC-TWA的2倍。2、超限倍数评价〔1〕总尘的短时间〔15min〕接触浓度分别为9mg/m3,超限倍数为9/4=2.5倍,大于超限倍数2,不符合超限倍数要求。〔2〕总尘的短时间〔15min〕接触浓度分别为5mg/m3,等于超限倍数〔呼尘〕,符合超限倍数要求。10.简述粉尘防治的8字方针,其中主要的粉尘的防治措施是什么?答:粉尘防治的8字方针为“革、水、密、风、护、管、教、查〞;其中革∶即改革工艺,采用新技术;水∶即湿式作业;密∶即密闭尘源;风∶即通风除尘;护∶即个人防护;管∶即加强维护管理,建立各种制度;教∶即宣传教育;查∶即对职工进展身体检查和对生产场所防尘浓度进展检测。主要的粉尘的防治措施:湿式作业、密闭抽风除尘、含尘气体的净化。11.职业卫生技术效劳机构及其专职技术人员在从事职业卫生技术效劳活动中有那些执业制止规定?答:职业卫生技术效劳机构及其专职技术人员,在从事职业卫生技术效劳活动中,不得有以下行为∶〔1〕泄露效劳对象的技术秘密和商业秘密;〔2〕伪造、变造、转让或者租借资质证书;〔3〕超出资质证书业务范围从事技术效劳活动;〔4〕出具虚假或者失实的职业卫生技术报告;〔5〕转包职业卫生技术效劳工程;〔6〕擅自更改、简化职业卫生技术效劳程序和相关内容;〔7〕采取不正当竞争手段,成心贬低、诋毁其他职业卫生技术效劳机构;〔8〕法律、法规规定的其他**行为。专职技术人员不得同时在两个以上职业卫生技术机构从业。12、简述建立工程职业病危害控制效果评价应收集的主要资料?答:1、职业病危害预评价报告书、主管行政部门对工程在可行性研究阶段及设计阶段的审查意见。2、

工程的技术资料,主要包括:〔1〕建立工程概况;〔2〕生产过程的物料、产品;〔3〕生产工艺;〔4〕生产设备;〔5〕采取的职业病危害防护措施;〔6〕有关设计图纸;〔7〕有关职业卫生现场检测资料;〔8〕有关劳动者职业性安康检查资料。3、工程试运行情况。4、

国家、地方、行业有关职业卫生方面的法律、法规、标准、标准。5、

职业卫生管理的各类资料。13、通风管道的评价要点有哪些?答:通风管道的设计是否符合设计要求,布置、走向等是否合理;管道设计风速、风量能否满足排风量及携带有害气体及粉尘在管道中运行的需要;对多个排风点的通风系统是否考虑到阻的平衡及各支管应有的通风量;实测的管道风速、风量是否到达了应有的设计要求。职业危害:指在生产劳动过程及其环境中产生或存在的,对职业人群的安康、平安和作业能力可能造成不良影响的一切要素或条件的总称。粉尘分散度:是表示粉尘颗粒大小的一个概念,分散相由越小的尘粒组成时,那么分散度越高;反之那么越低。它是用粉尘颗粒按直径大小分组的重量百分比表示,即取样粉尘中颗粒直径为d(按直径大小分组的类别)的粉尘重量(克)与取样粉尘总重量(克)的百分比,为该组的分散度。尘肺病:由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘〔灰尘〕,并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化〔疤痕〕为主的全身性疾病。工程控制技术措施:指应用工程技术的措施和手段(例如密闭、通风、冷却、隔离等),控制生产工艺过程中产生或存在的职业危害因素的浓度或强度,使作业环境中有害因素的浓度或强度降至国家职业卫生标准容许的范围之内。我国职业病危害形势及特点:①接触职业病危害人数多,患病数量大;②职业病危害分布行业广,中小企业危害重;③职业病危害流动性大、危害转移严重;④职业病具有隐匿性、迟发型特点,其危害往往被无视。职业病危害因素分类:来源分类:生产工艺过程中产生的有害因素〔化学因素、物理因素、生物因素〕;劳动过程中的有害因素;生产环境中的有害因素。按照卫生部?职业病危害因素分类目录?分类:粉尘类、放射性物质类(电离辐射)、化学物质类、物理因素、生物因素、导致职业性皮肤病的危害因素、导致职业性眼病的危害因素、导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素、职业性肿瘤的职业病危害因素、其他职业病危害因素等十大类。职业病目录:我过法定职业病共10大类115种:①尘肺②职业性放射性疾病③职业中毒④物理因素所致疾病⑤生物因素所致疾病⑥职业性皮肤病⑦职业性眼病⑧职业性耳鼻喉口腔疾病⑨职业性肿瘤⑩其他职业病。职业接触限值:是职业卫生标准中最重要的一局部,是指劳动者在职业活动过程中长期反复接触,对绝大多数接触者的安康不引起有害作业的容许接触水平。噪声:从主观需要来讲,一切不希望存在的干扰声都可称之为噪声。从物理特性来讲,噪声是各种不同频率和强度的声波无规律的杂乱组合。在生产过程中产生的一切声音都可称为生产性噪声。职业病危害防护设施:是指消除或者降低工作场所的职业病危害因素的浓度或者强度,预防和减少职业病危害因素对劳动者安康的损害或者影响,保护劳动者安康的设备、设施、装置、构〔建〕筑物等的总称。工程分析:通过对建立工程的工程特征和卫生特征进展系统、全面的分析,了解工程所具有的工艺特点、工艺流程和卫生防护水平,为剖析工程可能存在的职业病危害因素的种类、性质、时空分布及其对劳动者安康的影响,筛选主要评价因子,确定评价单元提供依据。职业卫生调查:职业卫生调查主要包括职业卫生根本情况调查和生产过程、劳动过程及工作环境的卫生学调查。评价单元:根据建立工程的特点和评价的要求,将生产工艺、设备布置或工作场所划分成假设干相对独立的局部或区域。职业病危害评价的根本原那么:贯彻落实预防为主、防治结合的方针,对建立工程实行分类管理,综合治理;遵循科学、公正、客观、真实的原那么,保证评价工作的独立性,排除非技术人为因素的影响;遵循风险评估的原那么,综合分析建立工程可能产生的职业病危害;控制效果评价工作应在生产满负荷和正常生产情况下进展;遵循国家质量管理的相关规定。类比法:通过对与拟评价工程一样或相似工程〔工程〕的职业卫生调查、工作场所职业病危害因素浓度〔强度〕检测以及对拟评价工程有关的文件、技术资料的分析,类推拟评价工程的职业病危害因素的种类和危害程度,对职业病危害进展风险评估,预测拟采取的职业病危害防护措施的防护效果。职业病危害控制效果评价:建立工程在竣工验收前,对工作场所职业病危害因素、职业病危害程度、职业病防护措施及效果、安康影响等做出综合评价。预评价方案:是具体指导建立工程职业病危害预评价的技术文件,应在充分研读有关材料、进展初步工程分析和现场调查后编制,以科学性、实用性、针对性为原那么,概述本工程的职业病危害特征,明确评价重点、范围、方法及质量控制措施。职业病危害预评价报告的主要内容:总论、现有企业概况、工程分析、类比调查、职业病危害因素识别与分析、职业病危害防护措施分析、职业病危害评价、控制职业病危害的补充措施、结论与建议。职业卫生三级预防原那么:病因预防、临床前期预防和临床预防。职业病防治法的目的:为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者安康及其相关权益,促进经济社会开展。职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监视的机制,实行分类管理、综合治理。产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏;对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明;存在或产生高毒物品的作业岗位,应当按照?高毒物品作业岗位职业病危害告知标准?〔GBZ/T203〕的规定,在醒目位置设置高毒物品告知卡,用人单位应当按照?用人单位职业安康监护监视管理方法?的规定,为劳动者建立职业安康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。职业安康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业安康检查结果、处理结果和职业病诊疗等有关个人安康资料。工作场所使用有毒物品的用人单位,应当按照有关规定向平安生产监视管理部门申请办理职业卫生平安许可证。职业卫生技术效劳机构,是指为建立工程提供职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价,为用人单位提供职业病危害因素检测、职业病危害现状评价、职业病防护设备设施与防护用品的效果评价等技术效劳的机构。平安生产监视管理部门进展职业病危害预评价报告审核、职业病防护设施设计审查以及建立工程职业病防护设施竣工验收,应当从专家库中随机抽取专家参与审核、审查及竣工验收。每项工作从专家库随机抽取的专家不得少于3人。存在职业病危害的建立工程,建立单位应当委托具有相应资质的设计单位编制职业病防护设施设计专篇。国家对从事放射性、高毒、高危粉尘等作业实行特殊管理。13.某车间使用稀释剂,每小时消耗量为3kg。稀释剂的主要成分:二甲苯30%,乙酸乙酯50%,乙醇20%,计算车间空气符合卫生标准所需的最小风量。序号中文名职业接触限值〔mg/m3〕MACPC-TWAPC-STEL二甲苯-50100乙酸乙酯-200300乙醇---答:根据计算公式L=M/YS-Y0;其中∶L-换气量,m3/h;M-有害物质产生量。Mg/h;YS-卫生标准中规定的职业接触限值;mg/m3;Y0-新鲜空气中该种有害物质的本底浓度,mg/m3。二甲苯消耗量M为∶3×1000×1000×30%=900000mg;乙酸乙酯消耗量M为∶3×1000×1000×50%=1500000mg;根据生产实际,职业接触限值选取PC-TWA值,即YS〔二甲苯〕为50mg/m3,YS〔乙酸乙酯〕为200mg/m3,Y0≈0L=900000/50-0+1500000/200-0=18000+7500=25500m3/h=25500/3600=7.08m3/s因此,车间空气符合卫生标准的最小风量为7.08m3/s。14.某局部排风系统如以下图所示,三个局部排风罩的构造完全一样。系统总风量L=2m3/s,A点静压PAj=-100Pa;B点静压PBj=-150Pa;C点静压PCj=-100Pa。求各排风罩的排风量。答:根据计算公式Q=;其中∶Q-排风罩的排风量,m3/h;F-罩口连接收测定断面的面积,m2;Pj–测定断面的静压,Pa;ρ-管内气体的密度,kg/m3;u-流量系数,只与排风罩的构造形状有关。根据条件,FA=FB=FC;得∶QA+QB+QC=2QA=QC因此∶QA=QC=0.62m3/h;QB=0.76m3/h。15.某公司拟建年产5万辆轿车生产流水线,设有冲压车间、焊装车间、涂装车间和总装车间。该工程的原材料为钢板,主要辅助材料为涂料〔主要成分为苯系物、溶剂汽油〕、焊丝〔主要含Mn、Cu等〕等。其中冲压车间的生产工艺流程为:备料〔开卷落料〕→冲压成型〔各冲压线〕→检验〔专用检具〕→入库。焊装车间的主要生产工艺流程为:组合→焊接→补焊→检查→涂密封胶→车身调整。〔1〕简述冲压车间和焊装车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节〔10分〕。〔2〕简述冲压车间和焊装车间应采取的职业病防护措施〔10分〕。答∶1、冲压车间和焊装车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节〔1〕冲压车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节①主要职业病危害因素的种类∶噪声、振动。②主要职业病危害因素产生的环节∶冲床生产作业〔备料、冲压成型〕〔2〕焊装车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节①主要职业病危害因素的种类∶A、粉尘类∶电焊烟尘;B、化学物质类∶锰及其化合物〔锰烟、锰尘、锰化合物〕、苯系物、汽油;氮氧化物。C、物理因素∶高温、噪声。D、导致职业病眼病的危害因素∶紫外线。E、职业性肿瘤的职业病危害因素∶苯。F、电离辐射。②主要职业病危害因素产生的环节∶A、组合、车身调整〔噪声〕;B、焊接、补焊〔电焊烟尘、锰及其化合物、氮氧化物、紫外线〕;C、涂密封胶〔苯系物、汽油〕;D、检查〔电离辐射〕。2、冲压车间和焊装车间应采取的职业病防护措施〔1〕冲压车间应采取的职业病防护措施①噪声控制A、声源控制∶主要方法包括选用低噪声、低振动的设备,产生噪声的设备安装时设置减振根底、噪声较大的设备设置消音装置等。B、传播途径控制∶a、图布局合理。例如将高噪声车间与一般噪声较低的车间、生活区分开,以免互相干扰;对于特别强烈的噪声源,可设置在离厂比拟远的地区,使噪声最大限度的随距离自然衰减。b、控制生产车间噪声。除选用低噪声工艺流程和生产设备外,对于生产工艺设备的平面布置同样要采取“静闹分区〞,防止互相影响,也可以把各车间同类型的噪声源如油压机等集中布置在一个油压机房内,这样不仅防止声源过于分散、扩大噪声污染面,而且也便于采取声学技术措施集中处理c、尽可能利用天然地形上的土坡、树丛和草坪等。d、利用声源的指向性来控制噪声。C、个体防护∶在声源和途径上无法采取措施,或采取了声学技术措施仍达不到预期

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