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文档简介

年终总结暨新年计划汇报人:日期:目录年度工作概述工作成果展示工作中面临的困难明年工作计划年度工作概述第一部分工作概述(1)总体目标顺利完成医疗质量一直是我们的工作重点,尤其是实行绩效考核以来,我科在2016年继续抓住医疗质量不放松,医疗质量各项考核指标稳定提高。病历书写及时准确完整、交接班详尽具体记录及时、输液管理、临床路径管理,临床合理用药、医保六参数管控等方面,都取得了显著成效。积极配合医院信息系统全面提升,开展移动查房、移动护理,顺利通过二甲复审。工作概述(2)思想认识不断提高医护人员满腔热情,细致入微关心病人,全心全意为病人服务,全年科内众多医生、护士在院中服务反馈和院后电话回访中都受到了患者及其家属的表扬、感谢。工作概述(3)部门管理不断强化从细微处着手,防范医疗纠纷:手术科室是医疗纠纷多发易发科室,针对五官、肛肠手术的特点,如眼科的精细化操作,肛肠大出血的防范,从细微处着手,严格按手术规程执行。有效杜绝了医疗纠纷的产生。全年未出现医疗事故。应急预案演练今年,科室多次组织应急预案演练,如:输血反应,输液反应等,医护配合融洽火灾实战演习科室组织全科人员参与科室发生火灾时的应急操作,全员各司其职,配合融洽组织学习积极参加院科两级培训,多次组织全科人员学习,加强自身专业知识临床基本技能操作多次进行临床基本技能的培训考核,如心肺复苏、气管插管等。全身心投入二甲评审工作工作成果展示第二部分总业务量1373万元纯收入771万元手术台次1340人次收住人次2439人2016年目标完成总体情况病床使用率120.9%(中医科)106.84%(眼耳鼻咽喉科)门诊量26763人成果展示1

一总业务量近五年总业务量趋势成果展示2

一纯收入成果展示3

一手术台次成果展示3

一手术台次近三年对比成果展示4

一收住人次近四年收住人次趋势成果展示5

一门诊量成果展示6

一开展新技术成果展示7

一科室检查设备使用情况科室多项新设备继续得到了比较好的应用,眼A/B超(242人次)、纤维喉镜(共258人次)、鼻内窥(共217人次)、听力计(共163人次)、眼压计、验光仪、眼前段照相、眼底照相使用率进一步增加,为诊疗技术和业务量的提升发挥了良好作用。成果展示8

一科研与获奖情况1、发表国家级论文两篇;2、撰写的≤县医院中医工作的现状及发展规划≥被老科协评为优秀论文;3、护理部组织“5.12”护士节趣味活动科室跳绳获二等奖;4、县卫计委组织的“5.12”国际护士节演讲比赛我科护士获个人优胜奖;5、护理质量大检查中我科在第一、第三季度获第一名,第四季度获第二名。工作中面临的困难第三部分1、人员紧张2、场地受限3、设备短缺由于人员紧缺不能满足日常临床工作的需要,值班人员长期处于高强度的工作压力之下,相关专科检查因人手不足得不到充分利用。工作用地狭小尤其是康复疼痛科,由于场地小严重制约了该专业的发展。设备短缺眼耳鼻咽喉科、康复疼痛科缺乏相应的检查与治疗设备,制约了该两个专业的发展及诊疗水平的提高。4、病床使用率过高近两年病床使用率均超过100%,最多收治病人超过100名,存在严重的医疗安全隐患2017年工作计划第四部分工作计划(一)加强政治思想学习,牢固树立全心全意为病人服务的宗旨,一切以病人为中心,在看好病的前提下多看病。在工作之余加强学习,不断提高业务水平和专业技能。加强政治思想建设工作计划(二)急需购置设备:❶眼耳鼻咽喉科:低温等离子治疗仪、耳鼻喉动力系统、眼底激光治疗仪、视野计、耳鼻喉综合治疗台等各1台;❷康复疼痛科:言语训练仪,上下肢肌力训练仪,低、中、高频治疗仪,电池波治疗仪,关节主动、被动训练治疗仪,训练扶梯等。引进新的设备工作计划(三)2017年进修计划:1、眼耳鼻咽喉科→北京同仁医院进修;2、康复疼痛科→南昌大学第二附属医院进修;3、今后我们将根据专科发展需要,选派相关人员进行有针对性的进修学习;4、适时选派相关人员参加长、短程培训,学术会。组织进修学习工作计划(四)招聘新人员2017年我科招聘计划:❶眼耳鼻咽喉科2名临床医师;❷康复科医师1名;❸康复治疗师3名;❹中医皮肤科医师1名。感谢分享新年新气象,新的一

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