收银员年终工作总结

—收银员年终工作总结收银员年终工作总结1

今年出纳工作结束，我学到了许多。毕竟，多亏了领导的培育和支持，我才能在商场工作。所以我很重视出纳工作的时机，始终在努力。我能认真听从领导的指示，协作其他员工完成工作。面对触及商场利益的问题，我也能坚持原则，表现出负责任的看法。如今依据我过去一年在出纳岗位的表现，做如下简要总结。

能够根据商场的制度和出纳工作的要求履行职责，我在年初为今年要完成的出纳工作设定了目标，这无疑让我感到了完成工作的紧迫感，希望能够很好地履行职责，并且能够通过对自己的严格要求来提高工作效率。久而久之，我也积累了不少出纳岗位的经验。但是，我不会由于成果而被贬低，由于我能精确的认清自己在职场中的位置，做好自己的岗位。作为商场发展的重要一环，我也明白做好收银员的重要性。

提前更换零钱，并认真检查收银装备。由于收银员在工作中需要更改客户的账单，所以提前准备好更改是很自然的。所以我会每天在收银台统计零钱的数量，提前更换，我会要求店长保证零钱更换流程的顺当进行。我还负责在收银台保管零钱，以便履行我在这方面的职责。在业余时间，我会检查收银装备，以防止故障。这种预防措施可以帮忙我按时发现收银装备的问题，以便修理。另外，我会清理收银台，展现收银员的良好形象。

努力提高收银工作效率，分析商场营业额。我理解排队不舒适。自然要想方法提高自己的效率。因此，我可以强化运用收银装备，精确计算客户结账所需的金额，这样可以在保证效率的前提下缩短等候过程。除此之外，我还会在客户退房前问对方有没有会员办理商场。推举客户办理商场会员也是提高整体效率的途径之一。我也会每季度分析店铺的营业额，反思自己工作中的缺乏。这种严谨的看法能让我按时改正工作中的缺乏，提高综合力量。

虽然今年年底让我对收银员的工作有了更好的了解，但我应当永远保持开放的心态去做商场的全部工作。另外，总结经验之后，也要规划好明年要完成的任务，希望能连续做好收银员的工作，推动商场的发展。

在这一年里，我和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深沉的友情，同时在实践中磨练了工作力量，使我的业务力量和管理水平又有了很大的提高，当然这与上级领导的帮忙和大家的支持是分不开的，在此我深表感谢！

一年来，在所和站领导的正确领导下，我以创立和谐大路的重要思想为指导，坚固树立，紧紧围绕“五心服务”，文明礼貌，求真务实，开拓创新，不断强化自己的业务力量，为我站完成全年征收任务，促进收费工作持续，快速，健康发展做出了我应有奉献。一年来，在思想上以高标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳，任劳任怨，在作风上艰苦简朴，求真务实，较好的完成领导布置的各项任务，在票务岗位上尽心尽力，努力工作，现将主要情况汇报如下：

一、思想工作方面：

俗话说“活到老，学到老"，本人在各方面始终严格要求自己，努力提高自己，通过阅读书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己。努力提高思想政治素养，为使自己的思想尽快顺应新形势、新工作的需要，我留意从提高自身素养做起，树立顾全大局，团结协作意识，促进了同事间的凝聚力。

二、业务力量方面：

我在站担任票务员职位，刚开头我认为工作比拟简洁，不过是收卡、发卡、填填单据等事务性工作，但是通过前一阶段的学习，才明白自己对票务工作的认识和了解太浅薄了，票务工作不仅责任重大，而且有不少的学问和技术性问题，需要反复训练，理解性学习才能把握。我的理论和实践有还有肯定的差距，缺乏工作经验，还好在同事们的帮忙下，我学会了如何做账以及填写票据，保证自己经手的票据的安全与完好，并学会了运用电脑软件做账，理解了这项业务的`程序及来龙去脉。通过这半年多的学习与实践，明白了要做好票务工作绝不行以用“轻松”来形容，工作中肯定要谨慎，要认真对待每一张票据和通行卡。票务工作是收费工作中不行缺少的一个部分，它要求我们票务人员要有精湛的业务水平，娴熟的业务技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的票务人员必需要具备以下的根本要求：

（一）学习、了解和把握业务流程和管理制度，不断提高自己的业务水平。票务工作需要很强的操作技巧。作为专职的票务人员，不但要具备处理一般会计事务的财务会计专业根本学问，还要具备较高专业学问水平和较强的数字运用力量。

（二）做好票务工作要有严谨细致的工作作风和职业道德，要有较强的安全意识，各种票据，既要有内部的保管分工，各负其责，并互相牵制；也要有对外的保密措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失。

（三）票务人员必需具备良好的职业道德修养，要热爱本职工作，精业、敬业，要竭力为单位的总体利益服务。

三、其它方面：

1、在做好票务本职工作的同时，也协作站上做好安全方面的工作，坚固树立“安全第一，预防为主”的思想，常常排查站内可能存在的事故隐患，杜绝了各类担心全因素，防止了事故的发生。

2、协作站领导为我们制造良好的生活环境，常常对食堂提出合理化建议，动脑筋、想方法，使大家吃饱、吃好，安心工作。

3、处理好同事之间的关系，常常和同事沟通思想，相互学习，发现问题，按时化解，使大家没有压力，彼此间沟通愉快，有好的心情去工作。

回忆这一年来，在工作中收获不小，但也有缺乏之处，在今后的工作中，我会总结经验，查找差距，克服缺乏，在工作上更上一层楼。

收银员年终工作总结2

工作的时间一长后，就会觉得每一天的时间过得很快，尤其是在超市劳碌的时分，真的就是感觉随便站一会就要下班了，这或许和我的工作需要聚精会神有关系吧，我工作了也有XX年了，经验什么的是比拟充足的，就是感觉自己还差了些耐烦和好脾气，趁着20XX年到来之际，先给自己的收银工作来一个总结。

在XX年前，我来到了咱们的XX超市，由于我有过收银员的工作经验，对于收银这一类的工作还是比拟熟识的，所以经过一个短期的入职培训后，我便开头接手超市的收银工作了。如今的收银工作是比拟简洁的了，机器的功能很先进，只需要扫一下物品的条形码就够了，所以只要在工作的时分不显现巨大的失误，那么就不会给超市带来损失，值得一提的是如今的支付方式也是越来越便捷了，所以绝大多数的顾客都选择用手机来付款了，这样一来我们这些收银员也就削减了接触现金的时机，只需要留意看好顾客的支付信息即可，找零什么的也都不需要了，实在是轻松了不少。

这一年里，我连续秉持着爱岗敬业的精神，做到了在工作上认真负责，不投机取巧，对待客人和和气气，收付款时利落洁净。

收银员的工作虽然看上去比拟简洁，但是还是需要肯定的力量才能胜任的，首先是要熟识收银机器的操作流程，其次就是要手法快，不然会让顾客感到不满，要是人多的话还会影响到超市的运营，速度虽然要快，但还得保证不出错，要是由于自己的失误导致物品多扫又或者少扫了，那我就成了罪人，尽管可能追查不到我身上来，但我还是会心神不宁，进而影响到接下来的工作。我一天的`工作时间其实并不多，加起来就XX个小时，由于咱们超市实行的是轮班制，所以中间还有时间休息会，虽然一天并不要工作太久，可只要当我站在了收银位上，我就没有时间和时机停下来了，一连串的收银工作是比拟费视力和手力的，好在我并不是一名新人了，尽管我的手仍然会感到酸痛，但还是能坚持下来。在20XX年里，我会连续保持着良好的工作状态，争取给顾客提供最专业的服务，让大家感受到超市的暖和，同时我也会跟伴着社会发展的步伐。

收银员年终工作总结3

转瞬间年行将接近尾声，我们将迎来崭新的年，回首20XX年，我对这一年的工作进行以下总结：

一、部分奖罚：依据超市各项规章制度，再结合本部分的实际情况，特制定员工考核细则，并利用早会的情势组织员工学习，该细则主要以现金的方式实施奖罚，提倡多奖多罚，并建立详细的奖罚台帐，力求奖罚平衡，到目前为止，嘉奖和惩罚的金额根本持平。由于该奖罚细则的目的.主要是杜尽员工出错，所以对老员工多扫漏扫等原则性错误，重办不怠，而对才上岗不久的新员工则以批判教育为主，惩罚为辅，在严肃惩罚的其础上表达出人性化管理。

二、轮岗：由于本年度职员离职率居高不下，且部份员工走上管理阶层，岗位调剂幅度较大，服务台，收银台，现金办等各岗位均有不同程度的调动，本着培育全方位人才的想法，施行轮岗制，将收银台表现优秀的员工调往服务台锤炼，将服务台优秀员工调往现金办，截止目前为止，各岗位员工均顺应新岗位，且信念十足的在本岗位上连续工作下往。

三、保洁工作：在20XX年，超市还未成立保洁组，故保洁工作临时由前台部代理，由于保洁职员普遍年龄偏大，造成职员难以管控，且劳动疏松，劳动力低下，鉴于此种情况，特依据其逐日实际工作情况和职员数目，制定岗位操纵要点，将超市保洁范围划分为三大块，且每块都有专人负责，杜尽由于各种原因酿成的职员脱岗，串岗行为，保洁工作的细化，在肯定程度上改善了超市的卫生状态。

四、现金办工作：鉴于现金办工作的特别性和需要性，在便于管理的基础上，将现金办的工作整理出一份详细的操纵流程，并组织现金办职员学习，由组长逐日跟进员工工作完成情况，闲时整帐，忙时上机，不但进步的了现金办的工作效力，也在肯定程度上改善了收银台排队结款的现象。同时，在不影响平常工作的情况下，结合现金办职员的要求，减掉了一些没必要要的帐目，并将X天一整帐更改成XX天一整理，防止铺张时间及精力。

五、手机钱包业务：20XX年超市新增加了手机钱包业务，由于手机XX机不与收银XX机相干联，且前期手机消费方式的多样化，及手机XX机易损坏，信号不好，移动公司后台维护错误等情况，在肯定程度上影响了收银员的收银速度，同时，由于对手机支付各项功能不熟习，造成卡纸，不打印小票，或交易重复等，对此，我部分特利用空闲时间对XX机进行专项研讨，并屡次请教移动公司相干人士，目前，通过各项测试及平常积攒的经验，对手机支付进程中可能遇到的情况根本能够予以解决。

收银员年终工作总结4

我在超市收银工作已有一段时间了，自身的素养和业务水平离工作的实际要求还有差距，但我能够克服困难，努力学习，端正工作看法，主动的向其他同志请教和学习，能踏实、认真地做好本职工作，为超市的发展作出了自己应有的奉献。现针对自己前期工作的做如下总结。

收银员在营业时身上不行带有现金，以免引起不必要的误会和可能产生的公款私挪的现象。收银员在进行收银作业时，不行擅离收银台，以免造成钱币损失，或引起等候结算的顾客的不满与埋怨。收银员不行为自己的亲朋好友结算收款，以免引起不必要的误会和可能产生的收银员利用收银职务的便利，以低于原价的收款登录至收银机，以企业利益来图利于他人私利，收银员年终工或可能产生的内外勾结的偷盗。

将结算好的商品替顾客装入袋中是收银工作的一个环节，不要以为该顶工作是最简单不过的，往往由于该项工作做得不好，而使顾客扫兴而归。装袋作业的掌握程序是：硬与重的商品垫底装袋；正方形或长方形的商品装入包装袋的两例，作为支架。瓶装或罐装的商品放在中间，以免受外来压力而破损；易碎品或轻泡的商品放置在袋中的上方；冷冻品、豆制品等简单出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品，先应用包装袋装好后再放入大的购物袋中，或经顾客同意不放入大购物袋中装入袋中的.商品不能高过袋口，以防止顾客提拿时不便利，一个袋中装不下的商品应装入另一个袋中；超市在促销活动中所发的广告页或赠品要确认已放入包装袋中。装袋时要肯定防止不是一个顾客的商品放入同一个袋中的现象；对包装袋装不下的体积过大的商品，要用绳子捆好，以便利顾客提拿；提示顾客带走全部包装入袋的商品，防止其遗忘商品在收银台上的情况发生。

离开收银台时，要将“暂停收款”牌放在收银台上；用链条将收银通道挡住；将现金全部锁入收银机的抽屉里，钥匙必需随身带走或交值班长保管；将离开收银台的原因和回来的时间告知接近的收银员；离开收银机前，如还有顾客等侯结算，不行立刻离开，应以礼貌的看法请后采的顾客到其他的收银台结账；并为等侯的顾客结账前方可离开。

20XX年，我司认真贯彻高层领导的指示精神和详细要求，不断发扬创业时的艰苦奋斗精神，强化团队建设，坚持营销，确保安全质量，节约开源，增加收入，大胆开拓，取得良好成果。

作为刚进入社会的我，我明白自己有许多要学的东西，以后的工作单位有许多未知和神奇，在这种冲突的心理的督促下，我会有自信和期望的去迎接。

在工作中，我只是一个一般的重要收银员。在这期间的工作中，无论工作忙还是闲，都不要因工作比例的大小发牢骚，而要以主动的看法完成我们全部的工作。埋怨是没有用的。我们应当做的更多的是，不要太考虑事情，每天都要坚持有心的团队。由于欢乐的心情会招致我们不明白的工作的疲惫和无聊。

收银员年终工作总结5

转瞬间我进XX电器已经XX年了，这一年里我在我的部门领导、同事们的关怀和帮忙下满的完成了各项工作，并且在思想觉悟方面有了更进一步的提高。收银岗位作为XX电器财务部门的重要岗位，管理好日常日常工作中现金存放、现金交接、风险防范等工作为收银岗位的重要职责。由于刚来我们公司一个年，工作总结谈不上“总结”，所以我如今就我谈一下个人今后将如何工作、如何克服工作中存在的缺乏：

1、端正思想，迎难而上，时辰保持高效工作状态，工作中严格要求自己。

人们常说：“越是艰苦的地方，越能锤炼人的意志，越能使人感到充实。”来到电器电器工作之后更能感到这句话的意义。每天都在同一个收银台工作几个小时，面对的是来来往往的顾客，其中的艰辛是不言而喻的。虽然如今我的自身素养和业务水平离工作的实际要求还有肯定的差距，但我相信我肯定能够克服困难，努力学习，端正工作看法，主动的向其他同志请教和学习，也肯定能踏实、认真地做好本职工作，为XX电器的发展作出了自己应有的奉献

2、工作中我一直坚持着“道虽通不行不至，事虽小不为不成”的人生信条。

在工作中紧跟领导的步伐，围绕XXX分公司工作重点，认真的去完成各项工作任务，用才智和汗水，用行动和效果表达出了爱岗敬业，无私奉献的精神。我们收银员的工作不累，但工作起来肯定要细心，因此我们收银员必需在任何时分都能保持良好的心态和旺盛的精力。因此，我作为一个收银员每天都能保持既能休息好，而且又不会影响我XXX分公司的工作

3、严格履行财务上的“三铁”（铁制度、铁算盘、贴账本）制度，时辰保持账目心中有数，不长短款。

一直树立客户第一的思想，把客户的`事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，要求自己对待工作必需有剧烈的事业心和责任心，任劳任怨，主动工作，从不挑三拣四，避重就轻，对待每一项工作都尽心尽力，按时保质的完成，在日常工作中，一直坚持对自己高标准，严要求，顾全大局，不计得失，为了完成各项工作任务，不惜牺牲业余时间，利用一切时间和时机为客户服务，与客户交好友，做客户情愿交往的好友，通过自己不懈的努力，为自己今后的人生交上一份满意的答卷。

今后我肯定会更加以一颗饱满的心来对待我的工作，把XX电器今后的发展当作自己毕生的事业来做！相信在众多同事和我的共同努力下，电器的明天肯定会更加美妙！也相信在全国千万名电器人的共同努力下电器电器集团也肯定会更加辉煌！相信我国在推动社会主义现代化建设中今后电器电器肯定会做出它更加不行磨灭的奉献！让我们团结一心，众志成城共同为打造世界上的电器零售品牌而努力奋。

收银员年终工作总结6

一年来，在领导的正确领导下，在同事们的主动支持和大力帮忙下，我能严格要求自己，较好的履行一名领班的职责，圆满完成工作任务，得到领导肯定和同事们的好评，总结起来收获许多。

一.在收银工作中学习，不断提升自己的业务水平

作为一名收银员领班，首先是一名收银员，只有自己的业务水平高了，才能赢得同事们的支持，也才能带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员工作已经三年，且取得一了定的成果，但这些成果还是不够的，伴着超市的发展，对我们收银员的工作明确提出了新的要求，通过学习，我总能最先把握电脑操作技术，总能为下面的同志做指导。

二.做好了员工的管理、指导工作

领班虽然不算什么大领导，但也管着一堆人，是领导信任才让我担此重任，因此，在工作中，我总是对他们严格要求，无论是谁，有了违纪，决不姑息迁就，正是由于我能严于律已，大胆管理，在生活中又能无微不至的关怀下面的员工。工作中，常听到四周的一些主管埋怨工作的繁忙，总有忙不完的事，总有加不完的班，总有挨不完的骂，总有吵不完的`架，等等诸多的埋怨。在这里，粗浅的谈谈如何做好一个领班。

1）专业力量

作为一个领班，你必需把握肯定的专业学问和专业力量，伴着你的管理职位的不断提升，专业力量的重要性将渐渐削减。作为基层的主管，个人的专业力量将非常的重要，你要到达的程度是，能直接指导你的下属的实务工作，能代理你下属的实务工作。专业力量的来源无非是两个方面：

2）管理力量

管理力量对于一个领班而言，与专业力量是相对应的，当你的职位需要的专业越多，相对而言，需要你的管理力量就越少。反之，当你的职位越高，管理力量要求就越高。管理力量是一项综合力量，需要你的指挥力量，需要你的决断力量，需要你的沟通协调力量，需要你的专业力量，也需要你的工作分配力量，等等。管理力量来自书本，但更多的来自实践，因此要提升你的管理力量，需要不断的反思你的日常工作，用你的脑袋经常去回忆你的工作，总结你的工作。

3）沟通力量

所谓沟通，是指疏通彼此的看法。这种沟通包含两个方面，跨部门间的沟通，本部门内的沟通（包含你的下属你的同事和你的上级）。公司是一个整体，你所领导的部门是整体中的一分子，必定会与其他部门发生联系，沟通也就必不行少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决问题，解决问题的动身点是公司利益，部门利益听从公司利益。部门内的沟通也很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属生活上的问题，作为主管你需要了解和把握，去指导，去帮助，去关怀。反之，对于你的主管，你也要主动去报告，报告也是一种沟通。

收银员年终工作总结7

回忆一年的学习工作，在上级的正确领导和宾馆各部门的力支持下，餐饮部团结全都，集思广益，圆满完成了年度计划。现将一年的工作情况总结

一、经营情况

截止12月中旬，餐饮部共完成销售收入XXX万元，其中XXX收入XXX万元，XXX收入XXX万元；较去年同期增长XXX万元，完成了经营指标较去年同期增长XX%以上的目标。完成了集团公司和其他会议团队的接待任务，重投诉率为0。

二、管理情况

1、根据现代企业管理制度成立酒店管理公司

X年，餐饮部在宾馆“全面规划，分步实施，胆实践”的思路指导下，立足馆情，因地制宜，根据现代企业制度的架构成立了XXXXX酒店管理有限公司。公司的成立为全馆的可持续发展，为宾馆社会化的深化、标准化纵深推动奠定了坚实的基础。公司成立了董事会和监事会，施行董事会领导下的总经理负责制。详细做了以下几项工作：

⑴、XXXXX酒店管理有限公司的成立

⑵、完成了与公司申请注册相关的各项手续，进行了工商行政注册登记，办理了正式的企业营业执照。

⑶、顺当完成了租赁和经营XXX餐饮的工作，理顺了与宾馆接口的各项工作。

⑷、组建了公司运营机构，完成了公司定员定编工作。建立了餐饮经营工程部、财务部和综合部。

⑸、制定了酒店管理公司工资方案，并通过了XXX的审核。新的鼓励体系，鼓励政策更趋市场化。员工的收入与工作业绩、劳动奉献及业务技能挂钩，新的工资方案中不仅要员工秘心营业收入，还要关怀和把握每月的本钱和利润，让每位员工养成会算账的习惯，做到心中有数。在工资分配上对重点岗位和工种倾斜，使各岗位员工的业绩、劳动与其所得相符。通过绩效，拉开了新、老员工和重点岗位、一般岗位的工资差距，限度地调发动工的工作主动性、主动性和制造性。

2、稳固原有优势、主动拓展业务

X年，餐饮部的工作思路十固原有的市场优势，同时主动开拓新业务。

在婚宴市场上，力求做精、做细，使得婚宴也在X年呈现出火爆的场面。一年中，完成婚宴销售收入XXX万元，共接待婚宴XXX场，呈现出蒸蒸日上的态势。

在开拓新业务方面，于X年8月27日正式接管了XX食堂，XX食堂不仅要做好宾馆员工的工作餐，更重要的是服务好XX、服务好小区。食堂工作看似简洁，其实不然，怎样搞好一日三餐尽量改变把戏品种，使就餐人员感到新奇、有胃口，我们花了不少心思动了不少脑筋。我们的`宗旨不是创收，是一心一意的为职工服务，做到艰苦奋斗，到处精打细算，尽量稳定菜品价格，商品涨价我们想方法不涨价。提高饭菜质量，做到主、副食品种有荤、素、凉、热，做到把戏繁多。除职工餐以外，还开放了小炒和火锅。解决小区居民的饮食需求，丰富了小区的餐饮内容。

除了经营好餐饮以外，还主动开拓其它领域：XX胆创新，中秋节制做了“XX月饼”并向市场销售，取得了良好的经济效益；代理和销售了两家白酒系列产品、一家啤酒产品。

3、创新管理体制，有效掌握本钱

餐饮部在掌握本钱上主动探究、勇于开拓。着手施行了鱼类、肉类和饮品的比质、比价选购招标。经过筛选后和供货商签订为期一个月的供货协议。对供货商施行动态管理，在签订中标合同的同时，对在供货质量、供货期、数量等方面屡次显现问题的，除了按合同要求进行惩罚外，在第二次的供货招标中予以淘汰，情况严峻的，当即取消其供货资格。比价后色拉油的选购单价比实施前下降了XX%，酸奶下降了XX%。通过比价招标，标准了选购程序，扩了进货渠道、保证供货的按时。同时，增加

了选购环节的透亮度，削减了人为因素的影响。在扎扎实实地搞好现有选购业务的基础上，拓宽选购范围，我们还将采纳此种模式，对其他货品进行比价选购，争取把本钱降到最低限度。

同时，餐饮部全体员工主动开展节约、节支活动，努力掌握各项支出：XXX和XXX酒家从细处做起，规定了空调、音响和照明灯的开放时间。随时检查跑、冒、滴、漏的现象，XXX和工程部用了2天的时间在地沟发现了热水的跑、冒处，并按时修理。项，每月节约近XXX元。其次，在原材料的运用上，在不影响来宾的满意度的基础上，做到了边角料的回收再利用。尽量削减一次性用品的运用。另一方面，对厨房厨师进行了整合，确保菜品质量和新菜肴的推陈出新。在边角余料的利用上，加新菜开发力度，全年用南瓜做出的新菜是较为胜利的典范。

4、强化促销和宣传

在销售淡季，主动的策划促销活动。适时推出了一系列的促销方案如：夏季XX举办了啤酒节、超值特价菜XXX起价；XX举办了海鲜美食节，推出“免费午餐”活动和抽奖活动。XXX与XX酒家共同举办了“严冬酬宾”活动。冬季开展了“天寒XX暖真情谢好友”一系列活动，活动期间，推出了“你请客、我送礼”和真情特价菜：毛蟹XXX一只、锢鱼1XXX一份；近日XXX酒家特邀请了广东名厨加盟，倾心推出正宗高档滋补粤菜、燕鲍翅系列。

在主动开展各种促销活动的同时，在《XX商情报》上对XXX管理公司的成立和各餐厅进行了宣传报道，内容触及新菜品、美食节和公司经营等，引起很响。除此之外，主动协作XXX第四届“XX之夜”中秋赏月晚会活动，餐饮部推出“中秋赏月宴”，扩了XXX的影响。

5、强化学习、增加服务意识

酒店是以服务为核心的行业，我们始终把对员工的培训作为一项重点来抓：结合XX的宣传，参与XXX“食品卫生宣传周”活动、增加了员工的法制意识。餐饮部的员工主动参与宾馆组织的各种培训，每一次的参培率都能达标；除了本职岗位上的根本培训外，还增加了一些课外学问方面的培训，使员工们的学问和力量得到不断的丰富与更新。另一方面，我们组织了演讲竞赛、端托竞赛等丰富多样的活动，员工在主动参与中活泼了生活，提高了员工的素养，来宾得到了满意。12月9日，参与了XX市“XX杯”烹饪竞赛，参与竞赛的人员从活动中学到了很多餐饮业的烹饪技术，从中受到了启发。同时也向各地的同行展现了我馆的技术水平。本次竞赛荣获团体二等奖、个人三等奖。

三、存在的问题和今后的计划

1、账款回收的难度较，客户拖欠账款，导致部分呆账、坏账的产生。

2、对客户的回不够，客户档案整理不够完善。

3、培训工作的实效性不强，员工的技能没有得到明显提高。

4、由于员工的流淌性较，导致了新员工对本职工作操作不娴熟。

在这一年里，我们虽然取得了肯定的成果，但我们也深入地意识和体会到，有些工作还没有做到位。在今后的工作中，将会进一步强化自身建设、强化制度建设、强化业务和专业技术培训，提高服务意识和服务水平。在上级的领导下，制造餐饮部美妙的明天。

收银员年终工作总结8

光阴飞逝，20XX年即将离别我们而去，在感慨时间过得如此之快之余，不免回首过去一年与同事们度过的美妙光阴、工作中显现的缺乏以及取得的成果。在年底的时分，由于公司业务需要，我临时调整了工作岗位，面对新的工作，我主动努力的学习，向身边的经验的同行请教，从而较顺当的完成了各项工作任务，现将20XX年的工作情况总结如下：

在20XX年的工作中，虽然我只是充当一名一般收银员的角色，但我的工作也绝不但仅是收钱那简洁，其中也是一系列的冗杂程序。在工作中，我发现想要应付自如地做好一项工作，无论工作是冗杂、繁忙还是悠闲，都应当用主动认真的看法去对待，而不是由于工作量比例的大小而去埋怨，由于埋怨是没有用的。

我们更要做的是不要把事情想的太糟糕，而是要保持好的心态面对每一天，由于欢乐的心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味。在工作期间我吸取了不少的经验，增加了不少见识。但作为收银员必需要具备一颗主动、热忱、主动、周到的心态去服务每一位顾客。在工作中偶然会遇到许多不快乐的事，但我都必需克服，不能带有负面的心情，由于这样不但会影响自己的心情也会影响到对顾客的看法。

每天都会遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾气，针对不同的顾客我们应提供不同的服务，由于我们旅行购物行业不变的宗旨就是服务，而服务的理念就是“顾客至上”。面对顾客，脸上一直要面带微笑，提供礼貌的服务，要让顾客体会到亲切感，即使在服务工作中遇到一些不快乐的事情，假如我们仍然以笑容相迎，那再无理的客人也没有理由发脾气，所谓“相逢一笑，百事消”，这样一来顾客开心自己也舒心。

我的岗位不但仅是我履行自己责任的地方，更是对顾客奉献爱心的舞台。于是我每天给自己加油鼓劲：不管我受多大委屈，绝不能让顾客受一点委屈；不管顾客用什么脸孔对我，我对顾客永远都是一张微笑的脸孔。生活就像一面镜子，当你对着它笑时，它也会对着你笑，当我看到顾客们对我的微笑时，当我的工作业绩得到领导的肯定时，我感到一种从未有过的喜悦和骄傲。商场里的'工作虽然是单调的，但我们的生活却是五彩斑斓的；我们面前的顾客虽然多数都不认识，但人与人之间的真挚情感却是真实存在的。

虽然这只是简简洁单的一个收银员，在别人看来是那微乎其微，可是从中却教会人许多道理，提升我们自身的素养。不断地学习，不断地提升自己的道德修养，不断提升自己的服务技巧。只有学习才能不断磨砺一个人的品德，提升道德修养，提升服务技巧。哪怕是一般的一个收银员，只要不断的向前走，才能走我们自己想要的一片天!工作中我努力学习业务学问，在收银台几位经理、主管的指导下，我们收银台的同事们努力工作，从理论学问到实际操作我们都扎实的把握，不管到前台为客人进行面对面的服务，还是后期的清、盘、结算，都能做到“精细、精准、精确”，为公司做好财务方面的第一道防线。

在20XX年的工作中，我也曾有过失误，是部门的几位领导给了我一次又一次的激励，使我对工作更有热忱，感觉全部的苦、累都很值，同时，我又感到较大的压力，我想，我应努力工作，做好我应当做的责任，这对于我来说，又是一项新的挑战。由于我意识到，工作的单调和艰苦不再是一种负担，而是我们生活的必需。

人的一生不行能永远都是平坦大道，伴随我们的还有困难和挫折。流水由于受阻才形成漂亮的浪花，人生由于受挫才显得更加壮美多采。遇到困难我们就要这样，跌倒了再爬起来，用失利来记载自己走过的路程，这才是真正完好的人生。对我个人而言，这些阅历有很重要的意义，都会伴随我这一生，从一个不懂世事的单纯女孩，蜕变成为如今能独立面对一切困难和压力的坚强女孩，我很感谢公司领导和各位同事给我的无私帮忙，在自己的工作岗位上完成自己的人生价值。

过去的胜利与失利都已成为昨天，我们都不应当还站在昨天的成果或失利当中夸耀或者哀痛，而应当调整好自己的心态去迎接将来的挑战，面对即将来临的难题。人生中有许多要学的学问，我们如今学到的还远远缺乏，那就更应当准备好下一阶段的实习，有目标的动身，努力的付出就会有收获，撒下了种子，我们还要有勤劳的栽培与耕耘，那样我们才会有大丰收。

最终，我不敢说我20XX年的工作做的多么优秀，但我要说在我的工作中也倾注了汗水与艰辛，收获过胜利和喜悦，在20XX年的工作当中，我会连续付出着、收获着、进步着，我将更加努力，争取在将来的工作中取得更加优异的成果。

收银员年终工作总结9

一年来，在所和站领导的正确领导下，我以创立和谐大路的重要思想为指导，坚固树立，紧紧围绕“五心服务”，文明礼貌，求真务实，开拓创新，不断强化自己的业务力量，为我站完成全年征收任务，促进收费工作持续，快速，健康开展做出了我应有奉献。一年来，在思想上以高标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳，任劳任怨，在作风上艰苦简朴，求真务实，较好的完成领导布置的各项任务，在票务岗位上尽心尽力，努力工作，现将主要情况汇报如下：

一、思想工作方面：

俗话说“活到老，学到老"，本人在各方面始终严格要求自己，努力提高自己，通过阅读书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己。努力提高思想政治素养，为使自己的思想尽快顺应新形势、新工作的需要，我留意从提高自身素养做起，树立顾全大局，团结协作意识，促进了同事间的凝聚力。

二、业务力量方面：

我在站担任票务员职位，刚开头我认为工作比拟简洁，不过是收卡、发卡、填填单据等事务性工作，但是通过前一阶段的学习，才明白自己对票务工作的认识和了解太浅薄了，票务工作不仅责任重大，而且有不少的学问和技术性问题，需要反复训练，理解性学习才能把握。我的理论和实践有还有肯定的差距，缺乏工作经验，还好在同事们的帮忙下，我学会了如何做账以及填写票据，保证自己经手的票据的平安与完好，并学会了运用电脑软件做账，理解了这项业务的程序及来龙去脉。通过这半年多的`学习与实践，明白了要做好票务工作绝不行以用“轻松”来形容，工作中肯定要谨慎，要认真对待每一张票据和通行卡。票务工作是收费工作中不行缺少的一个局部，它要求我们票务人员要有精湛的业务水平，娴熟的业务技能，严谨细致的工作作风，作为一个合格的票务人员必需要具备以下的根本要求：

〔一〕学习、了解和把握业务流程和管理制度，不断提高自己的业务水平。票务工作需要很强的操作技巧。作为专职的票务人员，不但要具备处理一般会计事务的财务会计专业根本学问，还要具备较高专业学问水平和较强的数字运用力量。

〔二〕做好票务工作要有严谨细致的工作作风和职业道德，要有较强的平安意识，各种票据，既要有内部的保管分工，各负其责，并互相牵制；也要有对外的保密措施，维护个人平安和公司的利益不受到损失。

〔三〕票务人员必需具备良好的职业道德修养，要热爱本职工作，精业、敬业，要竭力为单位的总体利益服务。

三、其它方面：

1、在做好票务本职工作的同时，也协作站上做好平安方面的工作，坚固树立“平安第一，预防为主”的思想，常常排查站内可能存在的事故隐患，杜绝了各类不平安因素，防止了事故的发生。

2、协作站领导为我们制造良好的生活环境，常常对食堂提出合理化建议，动脑筋、想方法，使大家吃饱、吃好，安心工作。

3、处理好同事之间的关系，常常和同事沟通思想，相互学习，发现问题，按时化解，使大家没有压力，彼此间沟通愉快，有好的心情去工作。

回忆这一年来，在工作中收获不小，但也有缺乏之处，在今后的工作中，我会总结经验，查找差距，克服缺乏，在工作上更上一层楼。

收银员年终工作总结10

回首20XX年下半年工作，物业财务部向标准管理合理调配又向前跨了一步，完成了物业公司与世家轩的财务分账、物业公司财务管理模式的转变、财务制度的制定、管理台账体系的建立等等几个重要的任务，使物业公司的财务工作在从前的一些基础工作之上得到了全新的转变，与整个集团财务工作达成全都的高度，迈上了一个新的台阶。详细工作如下：完成重点工作

一、物业公司与世家轩的财务分账

从XX年7月份开头，依据集团财务中心的要求，完成世家轩与物业管理公司的分账处理工作，开设世家轩金碟账套，独立核算，对已输入金碟的凭证进行整理装订入册并存档备查。11月份，又把该账套移交给集团会计核算部。

二、物业公司管理台账体系的建立

依据君华集团财务中心的统一要求，结合物业公司的实际情况，在从前的会计核算基础之上，从管理的角度，制定了物业公司的管理台账体系（物业公司及世家轩）。包括管理台账、管理台账的汇总、管理报表、财务分析、资金计划、资金计划执行情况汇总表等等一系列的工作的开展和圆满完成，与整个集团达成全都，使物业的'财务工作真正走上集团的财务工作轨道，真正发挥了财务管理的作用。

三、物业公司财务制度的制定

在君华集团财务中心的统一指导下，制定了物业公司的财务制度体系。包括《君华物业财务制度》、《君华物业管理台账核算方法》、《君华物业财务付款管理方法》、《君华物业付款审批权限的规定》、《君华物业财务部部门职责》、《君华集团内部服务结算管理方法》的制定。标准了整个物业公司的财务运作流程，使物业公司的财务工作得到了全面的提升和改善。特别是在付款的审批流程上有了明确的规定，从根本上进行了一次大的提升。

四、物业公司财务管理模式的转变物业财务部对一些从前的会计核算工作进行了相应的标准、理顺之后，依据集团财务中心的要求，物业公司财务部与会计核算部进行了工作交接，把会计核算工作并入集团会计核算部，物业公司财务部负责管理台账、财务管理工作，从从前基础的会计核算工作之上，提升到真正的财务管理工作，从公司的利益动身，为公司领导做好财务参谋，提供最精确的财务管理数据。物业财务部与会计核算部为保证工作的顺当开展执行，作出了详细的工作事项相互协调协作，逐步的完善整个财务工作流程，确保物业公司财务工作的标准性、精确性，提高财务工作效率。

五、完成目标工作

协作客服中心完成了下半年二期的收楼工作，强化管理费的收缴工作。从7月份开头，共收楼140户，收楼费用149.33万；从10月份开头，重点强化管理费的催缴工作，10-11月共追缴了管理费10.58万，收费率比上半年大大的提高。

六、完成科奈财务部门的数据录入

一期修理基金以及欠费情况的彻底清查。汇报公司领导，进行催缴工作。

监控世家轩的财务开支、价格审核及收款流程的管理。对收银人员进行财务培训，并且于9月份开头增设了收银机，使收银工作更加标准，大大提高了工作效率。

七、20XX年财务部工作思路：

1、建立物业公司的本钱库。依据物业公司和世家轩的实际工作情况编制物业公司的本钱库。合理、精确、清楚的了解物业公司的本钱经营状况。为财务分析提供最真实的数据。

2、进一步强化对收费的管理力度，彻底清理欠费情况，把一期的收费率提高到70%，二期90%。并且对一些代收代付的收费还需进一步明确划分，包括水费、有线电视开通费的返还部分，代收业主收取的差价部分等等一些费用的划分归类都有待明确。

3、从管理的角度，对世家轩的经营状况进行进一步的核算。把员工包餐与对外经营彻底分开核算，对于一些经营费用也应当合理的分摊，真实的反映世家轩的经营成果。

4、新的财务制度的实施，财务部要财务部门要监督把关。对于从前一些比拟模糊和混乱的流程要彻底理顺。包括各部门计划的审批流程，选购的审批流程，与发展商相关业务的计划、报销审批流程等等都要严格根据制度执行。20XX年虽然任务很重，但是都需要我们尽心尽力的一步一步去完成，只有这样，扎扎实实，发现一个问题解决一个问题。从财务管理着手，逐步把物业公司的财务工作提升到一个新的高度，迈上一个更高的台阶!更好的服务于公司!

收银员年终工作总结11

很快到公司已经1年多了，在这20XX年里，我受益匪浅，首先要感谢领导的激励与支持，同事的帮忙与主动协作，使我对自己的工作不断的检讨和提升，同时也发现自己的缺点和缺乏。下面将这1年多的工作做如下个人，望领导及同事批判指正：我刚进公司最先做的就是了解公司产品学习流水线整个工位操作方法，及公司规章制度和车间相关的管理制度等，进而学习整个工作流程。后面在相关同事、领导的帮忙下，在流水线线员工主动地协作下，我慢慢的独立我自己的工作：主要分为以下几点：

1.每日早晚会传达相关信息，依据生产计划布置工作，进行合理的人力调配，提升产线品质及效率，保证产线计划如期完成。

2.产线装备的操作和简洁维护，使装备正常运行。

3.统计数据做生产周报表、员工出勤及离岗顶替、产品入库及每日盘点等

4.在生产的过程中发现问题，明确提出问题，协作相关同事及工程师按时处理产线各种异样问题。

5.做好整理、整顿、清扫、清洁、安全和素养，监督生产线的.纪律，指导新员工工作，听从主管工作布置，处理日常其它事物。

流水线员工：通过以上工作我发现自己虽然熟知了自己的工作内容和职责，但对于人员管理和工作的综合力量还有待提升，遇事比拟被动，没能完全主动发现问题提升自身力量，很少能做到与领导按时有效的沟通，没有完全意识到下级与上级沟通的重要性。今后我会多加留意，与同事及领导按时沟通，不断进步！

收银员年终工作总结12

记得章银环经理培训的“XXX-1=0”这个质量公式，在的专心服务中，要想客人之所疑，要替客人之所急，我牢牢记着质量公式的最终一句话：服务工作无小事，一切应从详情入手。正是这样，多为客人考虑一点，自己的服务质量将提高一点，一点点的积累，一点点的进步，不仅证明了自己的力量，也为收银工作中增加光荣，努力努力，顾客是。当然，面客中难免显现过失，但要学会客服困难，遇到问题按时上报领导，在原则的基础上敏捷处理。

四、明确目标，正确把握

用学习的目光去看待工作，不仅学好收银业务学问，娴熟操作收银工具和流程，还要更多地了解酒店企业文化，前台是似一个综合信息处理器，要学的东西有许多，与客沟通中也可以从中学到许多包括做人做事的道理，这样就不会始终只停留在一个阶段，从工作的开头就给自己定一个方向，要做到什么程度是要给自己一个完善的交待，明确自己的目标，让自己更清晰自己正在做什么和下一步需要怎么做。通过自己的努力，10年8月份进入办公室工作，开头了解日夜审工作内容，办公室根本工作流程，办公室详细工作任务，在坚持收银员职责的同时牢记办公室人员工作职责，在领导的信任和同事的监督下，努力完成各项晋级考核，先将自己的目标画上一个完善的逗号，由于，这并不是自己所希望的，小小的认可将不断的鼓励自己前进，前进。

五、明年工作计划

1、深化学习，责人责已

不能停止学习的脚步，不能放慢学习的进度，对酒店对部门对岗位熟知并负责，在要求员工的同时更加严格要求自己，树立标本，树立形象。

2、强化监督，严格把关

每一个岗位都代表着财务部，更代表着酒店，监督员工的每一项工作也正是对自己工作的监督，防止错账，削减风险，将一切犯错误的可能性按时消除，保证每一笔账清晰，每一项收入精确。

3、阳光心态，互相制造

端正工作看法，遇事不急不躁，做到稳，准，优，讲效率比质量，团结同事，关怀下属，听从管理和布置，主动协作，不断激励，让每一位收银员感受到财务部的'暖和，互相学习，求长补短

4、再接再厉，永创佳绩

没有好的个人，只有好的团队，每一年都会有每一年的收获，20XX年即将到来，近期前台人员少，已经停休，上班时间长，消耗体力大，努力解决人员流失问题，确保员工的休息时间，用最短的时间内聘请两名新员工。与各部门协调全都，共同进步。

已经是到了年底了，而这短暂的20XX年生活就这样过去了，对此我心中更是有肯定的不舍与期望。不舍的是这一年的工作还是存在着些许的问题，已经来不及去改正弥补了；期望的是下一年会成长得更好的我。就这一年的工作我也对自己的完成情况作了些许的总结。

一、工作完成情况

作为前台的收银员，我个人也是有尽可能的做好自己的岗位事物，更是有非常努力的去进行学习，尽力将自己的工作都完成好。我是年初的时分来到工作，任职前台的收银员，与刚开头工作的我相比拟个人还是有着非常大的进步，如今的我根本可以在自己独立的情况下完成好自己的工作，更是可以尽量的做到没有过失。对于金钱方面是非常重要的，所以我所任职的岗位也是至关重要的，所以我更是在工作有全身心的投入，更是让自己可以通过努力来完成好自己的负责的工作。从负责的工作完成情况来看，根本上还是不错的，但仍旧是存在着肯定的小错误，所以必需要在下一阶段去投入更多的心血，去完成好每一项的任务，更是需要更多的去检查与反思。

二、工作中显现的问题

一年时间的工作也是让我在工作中投入了不少，同时也让我对工作有更加深入的反省。身为收银员最主要需要保证的就是金钱与账目的全都性，但是在前段时间我正是由于账目方面存在着问题而没有方法真正的完成好如今的工作。这段时间我也是有尽可能的将自己的工作去投入更多的心血，努力去对自己的工作进行检查，就希望自己不会显现向之前那次的失误。

三、还需要作出的努力

通过那次的失误更是让我对自己的工作有了更多的认知，同时也让我慢慢明白我现阶段更需要去做出的努力。在工作上我还需要投入更多的心血，尽力让自己可以更好的去完成自己的工作，尽可能的让自己在这段时间中去慢慢的成长，我想更是需要我对自己的工作有更多的反思，并且时辰对自己进行检讨，这样才能够真正的明白自身存在的问题，再结合领导对我的指导，这样更是能够促进我的成长。下阶段我还需要尽可能的做出更多的努力，让我可以在生活中去成长，去奋进，这样我才是真的可以让自己的生活变得更加的精彩和胜利。

这一年的工作已经是正式结束了，我会以一个崭新的我来面对20XX年，我相信我定是可以将自己的工作都完成好，并且让自己可以在工作期间成长得更好，更优秀。

收银员年终工作总结13

我是一名入职不久的新员工，虽说是新员工，但在公司已经有将近X个多月的工作时间了。转瞬之间已经过去了好长时间，在这X个月的时间里，我有过高兴，也有过失落。自己不但学得了许多专业学问，同时也学会了人与人之间的交往，这对自己来说是非常珍贵的。同时也是自己取得的巨大进步。下面就是本人的工作总结：

或许XXX的工作对大家来说，都觉得是一件很简洁的事情。收银员只负责收银，其他员工各司其职，不会有什么难的。我从前也是这么认为的，可是如今看来，等我自己成为商场员工的时分，我才感觉到其中许多的困难，并没有想象中那么简洁，那么简单，我想说，其实做什么工作都会遇到困难，没有一项工作是简洁易做的，只有努力才能够做好！

通过近X个月的工作和学习，商场的工作我也可以应付自如了，或许说这些话有些自满，但当有状况发生时，公司的同事都会向我伸出援助之手。这使我心中不经万分感动。在这X个月的时间里，自己始终保持着对工作的热忱，心态也是以平和为主。我深深的明白，作为一名XXX的工作人员，坚定不行以把个人的心情带到工作中来。顾客永远是对的，不能与顾客发生任何的不快乐，所以我们要以会心的微笑去接待每一位顾客，纵然顾客有时会无理取闹，但我们也要做到沉着冷静，保持好自己的心态，尽量防止与顾客之间发生冲突。

虽然自己做收银工作的时间不是太长，自身的专业素养和业务水平还有待提高，但是自己觉得只要专心去做，努力去学习，就能够克服任何困难。我们要树立良好的形象，由于我们不仅仅代表着我们自身，更代表着公司的形象。在工作期间我们要主动的向老员工请教和学习，能够踏实认真的做好这份属于我们自己的工作。这是公司的需要更是自己工作的需要。针对自己在工作中遇到的问题，探讨自己的心得和体会，也算是对自己的一个工作总结吧。

在这段工作期间内，自己感觉到还有很大的缺乏，对于自己的业务水平和技能还有待提高，这样才能在便利顾客的同时也便利我们自己的工作，使我们的工作效率有所提高。当然自己觉得对顾客的服务才是最重要的，作为服务行业的一员，我们能做的就是服务顾客，让顾客满意而归。这就要求我们自身具备良好的个人素养，做到热忱耐烦的接待好每一位顾客，不要在工作中将自己的小心情带进来，更不能在工作时间内聊天、玩耍，这样会让自己在工作中显现很多不必要的麻烦，为了防止自己与顾客之间产生冲突，我们必需要保持好自己的心态。

在工作之余，自己还应当多学习关于自己工作方面的专业学问，自己只有不断的学习，不断的提高，不断的`进步，才能立足于如今如此竞争剧烈的社会之中，这也是我们为自己所做的准备，只有做好这些，有充足的资本，才能在这份岗位中脱颖而出，要明白在一份平凡的工作中作出不平凡的成果，这并不是一件易事。

光阴飞逝，虽然自己在这份岗位中工作了短短X个多月的时间，但给自己的的感受却很深，无论是在自己做人方面，还是在自己的工作当中都给了自己很大的帮忙，在今后的工作当中自己应当多学习多进步，做好做精自己的工作。为了美妙的明天，我们努力吧。

收银员年终工作总结14

我将一心一意投入这份工作，认真踏实地履行自己的职责。作为一般职员，我明白，该角色并不仅仅是单单收钱这么简洁，其中触及很多冗杂程序。在工作期间，我不断吸取经验，增长见识。

作为收银员，我必需具备主动、热忱、主动、周到的服务看法，为每一位顾客提供高质量服务。工作中难免遇到不快乐的事情，但我必需克服负面心情，不影响心情和顾客关系。

每天，我都面对不同的顾客，不同的人有不同的需求。为此，我们应提供特定服务，表达公司的客户至上的宗旨。要一直面带微笑，提供礼貌的服务，让客人体会到亲切感。即使在遇到不快乐大事时，我们也要以笑容迎接顾客，这样可以平衡那些无理的客人的不满心情，提高满意度。

虽然我只是一个一般的收银员，被人们认为是微乎其微的。但事实上，在这份工作中，还是有很多可取的经验和道理可以得到。只有不断地学习，提高自己的道德修养和服务技巧，我们才能向前走，完成自己的幻想和目标。

在这段时间中，我总结出三个必需的服务观念：

1、急客户之所急，想客户之所想。

（针对不同客户需求提供不同服务，赢得客户满意度。）

2、对客户笑容相迎。

（尽可能地呈现最有亲和力的`一面，让客户体验宾至如归的感觉。）

3、不容易做出不能保证的承诺。

（当客户需求需要其他部门帮助时，应充足了解情况后再作出确定。同时，要让客户了解自己在努力帮忙他们解决问题。）

我们常常会遇到客人要求多开发票的情况，但是我们不能任意迎合客人的要求，以免违反酒店的原则。相反，我们建议客人可以在其他经营点支付小费，并计入房费工程。这不仅可以为酒店增加收益，还能够满意客人的需求。

在工作中，假如同事或部