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文档简介
-13-附件宜昌市保障性租赁住房运营服务年度考核表小区名称:考核日期:运营主体:类别序号考核内容分值评分标准扣分备注基本要求1内控制度健全,运营服务制度完善,现场布置规范,按要求配备工作人员1建立健全企业内控制度,运营服务制度,制度设置缺项的,每项扣0.5分。22运营服务处名称和经营标识应清晰、易于辨识。未使用全市统一的形象标识(LOGO)、品牌名称、宣传标语的,缺少1项扣0.5分。未在显著位置公开保租房相关政策、办事流程、使用要求、负责人和工作人员的姓名、照片和运营服务事项及收费标准、维修申报、投诉建议等受理渠道的,缺少1项扣0.5分。32应设置房屋管理、财务管理、档案管理、安全管理等岗位,设置不健全的扣1分。运营人员需严格遵守法律法规、职业道德规范及工作纪律;统一工作着装,佩带统一式样的工号牌,牌上印有本人相片、姓名、职务、服务岗位等信息;拥有与工作岗位相匹配的工作能力;熟悉岗位服务内容、服务标准及服务程序;对待承租人态度主动、热情、诚恳,现场抽查发现运营人员未达到上述任一标准的,扣0.5分。小计5房屋管理4做好房源验收接管、资料移交、日常巡查发现及转办问题整改工作3按照10%比例随机抽查房源,存在接收房源未竣工验收,就办理接管手续的,每发现1套扣3分;配套设施设备不能正常运行,就办理接管手续的,每发现1套扣2分。填写《保障性租赁住房房源及分配信息台账》、《房屋情况登记表》不完整的,每套房屋扣1分。52接管新交付房源时,运营主体应对接筹集主体移交并复印项目认定书复印件、不动产权证书复印件等资料,每缺一项扣1分。65每月未开展巡查的,扣1分。巡查发现问题及上级转办、来信来访问题处理不及时的,扣1分,未处理的扣2分。小计10入住管理7提高房屋出租率,做好合同签订、办理入住、续租或退租10出租率未达到90%的,每降低1%,扣1分。83运营主体未与承租人签订租赁合同的,每发现1人扣1分。93按照10%比例抽查承租人。承租人入住前,运营主体未与承租人对房屋进行入户查验的扣2分。未填写《交房查验单》的,每发现1户扣1分。102填写《保障性租赁住房房源及分配信息台账》、《承租人基本情况登记表》不完整的,每发现1户扣1分。112按照10%比例抽查承租人。未告知承租人续租或解除合同,未协助办理续租或退租手续的,一户扣1分。小计20租金管理12做好租金收缴、欠租催缴、退租结算10租金收缴率未达到95%,每降低1%,扣1分。133更新《保障性租赁住房房源及分配信息台账》不及时的,一户扣1分。《保障性租赁住房房源及分配信息台账》与租金缴纳票据不对应的,一户扣1分。抽查10%欠缴租金人,未催缴租金的,1户扣1分。142承租期限截止,仍未缴纳租金的,1户扣1分。承租人退租,租金结算不准确的,1户扣0.5分。小计15退出管理15做好退租办理、房屋清理、退租后信息更新2按照10%比例抽查承租人。未在履约期满3个工作日内完成退租工作的,1户扣0.5分。162房屋清理不规范,导致投诉举报的,1人次扣0.5分。171承租人退租或,未及时更新信息的,1人次扣0.5分。小计5安全管理18落实安全生产责任制,全年安全平稳发生安全责任事故,直接被认定为不合格。1915筹集主体对运营主体每季度未检查考核的,一个季度扣5分;建设筹集单位与运营主体为同一单位的,每季度未开展安全管理工作自查的,一个季度扣5分。2010运营主体应落实的安全责任包括:运营主体和承租人应在租赁合同中明确相应安全责任;组建安全管理机构,在运营服务处配备至少1名专(兼职)安全管理责任人;开展对承租人的安全教育和宣传;做好项目公用部位、公共设施设备保养维护,确保安全稳定运行;对物业公司开展安全生产工作情况进行监督考核;发生安全事件后第一时间报告所在社区、属地政府应急部门、属地主管部门、筹集主体。一项未落实扣5分。小计25档案管理21做好档案整理,信息更新和系统维护8“一房一档”“一户一档”资料整理不完善的,每发现一房或一户扣1分。227信息未上传系统,或信息更新不及时的,每发现一房或一户扣1分。小计15综合管理23开展党建、文明创建、平安创建等,推进网格管理,开展增值服务3向所在社区了解,未配合做好党建、文明创建、平安创建等工作的,一项扣1分。发生群体性上访事件直接被认定为不合格。242未将承租人纳入网格化管理的,每发现
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