银行产品岗位职责

—银行产品岗位职责银行产品岗位职责1

任职资格：

1、年龄35岁（含）以下，特别优秀的可恰当放宽；

2、国家教育部认可的全日制高校本科及以上学历，211、985高校优先；

3、具有5年（含）以上大型金融机构工作经验，熟识银行、证券、信托、基金、保险等各类金融产品，能娴熟运用境内外金融市场工具，擅长投资理财、市场研讨和资产配置规划，具备银行总行部门工作阅历优先；

4、具有扎实的经济、金融、投资等领域的相关理论学问，在理财、股票、基金、信托、外汇、境外股票、贵金属、保险等方面或其中一项有深化的理论基础及投资分析力量；具备深沉的行业与公司研讨力量，敏锐快捷的市场反应力量和较强的风险掌握意识；

5、规律思维力量和研讨分析力量强，有良好的组织协调、沟通理解、语言表达和文字运用力量；

6、具有严密的规律思维和分析推断力量，良好的演讲力量和沟通力量；

7、具有服务高端客户的丰富经验，具有私人银行工作经验、取得金融行业专业资格认证、cfp、cfa、cpa、cpb资格优先。

工作职责：

1、搜集私人银行客户的投资产品需求，制定私人银行投资产品规划，推动实施私人银行产品与服务的设计、开发与上架，引进并管理第三方产品与服务，对产品与服务进行上架后管理等；

2、对私银参谋、支行进行私人银行产品培训和专业指导；

3、跟踪产品投资业绩，分析产品业绩；

4、制定私人银行中心投资相关的流程、制度、政策，推动个人高端客户投资产品的研发及审批；

5、联系、协调第三方，为私行客户提供其他的投资产品和方案；

银行产品岗位职责2

任职要求：

1、本科以上学历，3年以上移动互联网行业的产品经验，有金融产品设计经验者优先

2、熟识工程管理的流程和方法，有极强的沟通协调力量，以及对工程进程和质量的把控力；

3、熟识android和ios特性，对手机客户端和微信小程序有较多运用经验；

4、具有较强的责任心、团队协作力量和创新精神，有策略性目光。

5、具备产品经理根本素养，有良好的产品素养，执行力强，结果导向。

工作职责：

1、完成手机银行产品的功能设计、流程设计、需求设计，完善交互设计、优化产品体验，推动产品根据计划迭代

2、协调it开发、测试、发布验收等流程，确保交付产品符合要求；

3、负责与其他系统的`对接，负责分析接口文档，协调it开发，组织联调测试；

4、分析竞品和同业相关产品，根据要求进行竞品分析；

5、依据用户反应和数据分析，提炼用户需求、改进痛点；

银行产品岗位职责3

1、银行产品研发岗位职责

1.投资类及保障类保险产品的开发设计与研讨；

2.保险产品的存续期评价与管理。

2、银行产品研发经理岗位职责

1、开展个人贷款业务的产品开发及业务流程改造；

2、组织进行市场调查及产品可行性分析；

3、负责新产品开发的工程管理；

4、进行新产品投产的培训；

5、编写新产品的管理方法和操作流程。

3、电子银行部产品研发主任岗位职责

1、负责落实电子银行（包括：自助装备、电话银行、网上银行、手机银行、支付终端等）产品的调研、分析及产品创意的管理；

2、组织实施电子银行新功能研发及老产品的维护和完善，担当中小型规模电子银行新产品研发，并负责组织测试及后续跟踪和管理等工作；

3、搜集和反应电子银行业务市场行情及政策分析、风险预测；

4、参与制定和修订电子银行业务相关制度，包括管理方法、业务可持续发展计划等；

5、研讨分析电子银行产品的市场动态和客户需求，依据本行业务发展策略和产品销售情况，提出包括产品开发定价、服务内容、服务渠道等的分析报告和改进看法；

6、上级布置的其他任务。

4、银行理财产品研发设计岗位职责

1、负责相关理财业务模式的创新研发；

2、负责依据客户需求进行理财产品设计、开发和定价，制定年度理财产品发行计划并监测计划执行情况；

3、负责编制理财产品发行和相关审批材料，完成产品审批，并与相关部门沟通推动产品发行；

4、负责跟踪同业理财产品创新发行情况，组织完成有关研讨报告。

5、银行产品研发岗位职责

1、负责信誉卡网络金融信贷新产品的研发、测试和上线，并依据业务发展和市场反应进行产品功能的完善；

2、负责网络金融贷款产品包括的流程设计与管理，如风险管理、信贷审批研发相关的其它工作；

3、负责信誉卡网络金融贷款支付产品、渠道、经营模式的市场调研；

4、通过市场调研和业务反应，负责与信誉卡中心系统管理部等其它部门协同协作，提出系统晋级和改造方面的合理化建议。

银行产品岗位职责4

工作内容

1、负责银行解决方案产品技术架构和设计工作；

2、规划、设计公司新型产品；

3、向包括各大银行总部，行业协会等重要客户宣讲公司产品/解决方案，开掘新的销售领域；

4、与销售团队/业务拓展团队合作，开掘客户及行业协会在相关领域的业务需求，发展趋势，分析竞争产品动态。

职位要求

具备的力量和要求：（学历、学问、经验、技能、语言等方面）

1、计算机或相关专业本科以上学历，5年以上银行工程开发/产品设计相关经验，有售前/参谋/市场推广工作经验优先；

2、乐于迎接挑战，情愿与国内高科技民企共同发展，具有良好的不断学习习惯和力量；

3、具有良好的服务精神，工作认真牢靠，良好的口头和书面表达力量，乐于/擅长沟通和团队协作，顺应必要的出差和不定时工作模式；

4、良好的技术背景，技术/解决方案编写和宣讲力量；

5、熟识市场工作流程，有大企业产品解决方案工作经验者尤佳。

银行产品岗位职责5

1.制订日常工作拜见计划。

2.做好产品的陈设维护工作（包含各种陈设品）及新品铺市工作。

3.提升重点门店的产品陈设形象和销售量。

4.执行市场促销计划。

5.建立并维护与药房终端的药剂师及店长良好的客情关系。

6.强化有效的拜见，做好深度分销。

7.熟识并了解所辖药房的库存动态状况；

8.精确、按时完成公司要求的各项工作报表。

9.留意市场动态及竞争产品的信息，按时反应。

银行产品岗位职责6

主要职责：

1、负责所辖网点的日常服务、培训、业务辅导工作，完成考核期内各项业绩指标要求，拟订工作计划并完成相应的业绩考核指标。

2、作为银保新保业务保单品质直接责任人，确保其销售新保保单的各项信息完好、精确；

3、负责本人所辖网点的续期业务收费工作，包括完成客户信息的补录、客户的续期催缴及面访、复效等其他售后服务工作，确保续期指标的达成。

4、帮助公司相关部门做好银保满期给付相关工作，策划组织所辖代理网点的产品说明会、现场询问等活动，辅助网点人员拟定初步保险计划并促成销售；

5、定期就所辖代理网点业绩情况进行经营分析，向主管部门反应银行需求和市场信息等。

银行产品岗位职责7

岗位职责：

1、针对银行vip客户进行电话回访提高客户满意度，同时依据客户需求邀约其参与感恩答谢活动，推广银行官网的珍藏品、纪念品等实体产品；

2、针对银行良好客户进行客户信息确认，活动商品及银行近期活动优待的相关推广。（非保险类、非办理信誉卡类、非投资类）；

3、根据银行分配数据信息联系客户，解决客户办理疑问；

客户资源：

银行本行信誉卡白金卡客户

福利待遇：

1、保底薪资3500X5000（3月调薪一次）+提成（无上限）+鼓励方案（现金、实物）+五险一金。（平均综合薪资1X2万，无上限）

2、入职前提供专业的带薪岗位技能培训。

3、购置五险一金，享受国家法定节假日。

4、其他待遇：带薪年假+团队奖金+个人优秀奖+不定期员工团建活动+过节华诞福利+出国旅行等。

5、可提供住宿（空调热水器齐全）

上班时间：早九晚六（8小时工作制），双休，法定节假日休息，带薪年假。

职位要求：

1、一般话标准，电脑操作娴熟，表达力量强；

2、自信、乐观、学习力量强，有良好的抗压力量，勇于挑战高薪；

3、独特开朗、反应机敏，对工作富有激情，具有较强的事业心与上进心；

4、有从业销售、客服、导购等相关工作或实习阅历优先。

银行产品岗位职责8

产品经理岗（现金管理类、中小企、供应链金融等交易银行方向或或零售系统搭建相关产品经理）搜集、整理、分析内外部产品信息和同业动态，

按时对行内各项产品的营销情况进行统计和分析，

适时提出新产品研发建议与可行性报告，并对产品研发的全过程进行跟踪与协调，

撰写各类产品的文档和报告资料，同时依据产品的特性，草拟各类产品的推广计划并实施，

指导各分支机构的产品营销工作，并为重点客户按时提供独特化综合服务方案。

参与支持产品系统开发相关工作。

应聘条件：

1、年龄35周岁及以下，全日制