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文档简介

朱卫兵劳务合同合同签订方甲方：北京科技大学（以下简称“科大”）乙方：朱卫兵（以下简称“乙方”）合同主要内容本合同自双方签字之日起生效，有效期为三年，即2022年9月1日至2025年8月31日。乙方应当遵守国家法律法规、科大规章制度，具体工作职责和要求如下：承担本科生及研究生部分课程的教学任务，教学内容包括但不限于：自然语言处理、机器学习、数据挖掘等。积极参加学术研讨会议，组织和参与国内外学术合作项目，提升本科及研究生教育质量以及学术水平。有序组织本科和研究生实验室课程的实验、毕设等，保证实验数据及各类文档记录完整，并及时反馈、评估学生实验结果。积极参与学校委派的其他学术及校务活动，如社会服务、专家评审等，同时维护学校形象和声誉。乙方应全面履行工作职责，保证工作质量，做到及时上交各类管理及评估材料，确保工作的合法性、公正性和全面性。乙方劳务报酬乙方的劳务报酬以月计，月报酬为人民币26000元（税前）。全天（8小时）在岗出勤，如超出8小时，其余按照标准加班费结算。月度发布乙方的工作计划和工作任务分配，及时与甲方取得联系以协调和确认乙方的工作任务。保密责任1.乙方必须保守甲方和甲方委托的各方以及科学研究报告、实验数据、雇员基本信息等的机密性，除非取得甲方合法许可或法律法规规定的情况，不得向外界透露任何保密信息。2.合同期满或解除后，乙方应及时将所保密的所有信息和材料归还和删除，不得保留任何数据、文档和备份。违约责任1.若乙方未能按照本合同约定履行相关职责和义务，或乙方行为违反合同规定，影响到甲方正常工作秩序时，甲方有权对乙方做出约束和纠正，并可以解除本合同，乙方应承担违约责任。2.因乙方过错而发生的任何损害和责任，由乙方独立承担。合同解除1.本合同有效期届满即终止。2.合同期间，乙方因故不能履行本合同约定的职责和义务，或因乙方工作不称职，严重违反国家法律法规或科大规章制度而被辞退的，甲方可以解除本合同。3.甲方解除合同应当通知乙方，并说明解除合同的原因。乙方应在接到通知30日内进行善后工作和材料交接。本合同是甲乙双方经协商签署，具有法律效力。未尽事宜均按照国家

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