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文档简介

期货顾问劳动合同一、合同双方本劳动合同（以下简称“合同”）由以下双方签订：雇主（以下简称“公司”）：_____________（以下简称“甲方”）期货顾问（以下简称“员工”）：_____________（以下简称“乙方”）二、工作岗位乙方应当在甲方所属的期货公司从事顾问工作。三、劳动报酬1.乙方按月发放工资，根据乙方的工资结构，每月的基本工资为________元，将根据工作业绩和绩效考核结果，给予适当的奖励。2.乙方在工作时间以外提供的顾问服务，将根据乙方与客户之间签订的合同进行计算，产生的收益将按照双方商定的比例分配。四、工作时间和休假1.乙方每周工作5天，每天工作8小时。2.公司每年为乙方提供带薪年假，根据乙方的工作年限不同，年假天数分别为：1年以下：5天；1-3年：10天；3-5年：15天；5年以上：20天。3.乙方可申请带薪病假，具体每年可享受病假天数，申请流程及细节以公司规定为准。五、违约与解除1.员工在工作期间应当遵守公司的规章制度和有关法律法规。2.员工有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期内被证明不符合公司要求的；已经转正的员工，严重违反公司规章制度的；在试用期或者转正后未在规定时间到岗上班，无故旷工超过三天的；患有不宜从事原工作的疾病而未及时向甲方报告或者假造病情的。六、保密条款员工在工作期间知悉的公司商业秘密，应当保守秘密，严禁泄露。员工不得将公司商业秘密提供给任何第三方。七、争议解决本合同在履行过程中如果发生争议，双方应当协商解决。协商不成的，应当向甲方所在地的劳动仲裁机构或者人民法院申请处理。八、其他条款1.甲方保证员工所从事的工作是合法的，不侵犯他人合法权益。2.本合同未尽事宜，按照国家相关法律、法规及公司制度处理。3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。甲方(公司)：_____________

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