升职简短申请书

第页共页升职简短申请书升职简短申请书升职简短申请书1尊敬的公司领导、各位同事们：大家午时好！非常荣幸能有这样的时机提交这份晋升报告。我叫桂彧雯，目前任职公司管理部的主管，自**年4月进入公司工作至今已有两年多的时间，对公司的企业文化和经营理念理解并认同。本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心，能确实完成领导交付的每项工作，和公司同事之间相处融洽而和睦，积极配合各部门负责人完成各项工作；进取学习新知识、注重自身开展和进步。现提出升职申请主要原因是：想更进一步的提升个人本领，和公司共同成长，共同进步！在公司工作的这段时间，我从对房地产知识的一无所知到今日可以进取成功的.配合公司各工程的活动。从有目的的工作到有方案的工作这些都离不开领导和同事们对我的指导和关心。随着时间的推移，我对公司也有了很深的理解并有了很深的感情。我爱这个大家庭，更爱这个大家庭中的每一位成员。我愿意一向和大家坚守这份工作的信念，陪着公司一向走下去，虽能我个人的本领很小，可是我愿意为公司奉献我的光和热。办公室的工作无小事，虽说繁杂，可是每项工作都非常重要，领导安排的各项详细工作最终都要经过办公室来落实，抓好办公室的工作就要有一种不怕吃苦，不怕费事的工作热情和耐性。做好日常工作的同时，我也进取地学习房地产销售方面的知识来不断的充实自我，要想做一个好的管理者就不能仅限于管理，更要很好的理解公司的运营和员工的特性，在公司工作的这两年我不仅仅学习到了房地产知识更学会了宽容与职责。而也正是这份职责让我无时不刻的要求自我不断的进步。最终，我真挚的恳请领导可以同意我的晋升！此致敬礼申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书2尊敬的领导：您好！在此我先对部门的领导和同事对我一向的指导和帮助表示感谢。作为一个刚到公司的不久新员工，然后以前很担忧不知该怎样与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从新人到职员的转变。在这几个月工作期间，营业部的工作程序和方法是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的光阴内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程，使我从一个新手到一个能纯熟操作的员工。这段光阴的学习和理论让我从公司前辈们那学到了很多有用的经历到同时我自我也在不断的探究更有效更准确的工作方法向更高的层次迈进。另外，公司标准的管理制度和完善的工作形式，然后也让我学习到了很多，培养了自我一个很好的工作习惯和职业素养。在本部门的工作中，也一向都严格要求自我，认真及时做好布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；不懂的问题虚心向同事学习请教，不断进步充实自我，期望能尽早精通本岗位且熟悉部门其他岗位操作，为公司做出更大的奉献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，然后后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在这几个月中看到公司的迅速开展，我深深地感到骄傲和自豪，然后因为这是我们大家一齐努力的结果。道路是曲折的，前途是光明的，我相信，只要我们不断的努力，必须会让新邦物流的名字闪亮在全国的每一个地方，同时也更加迫切的期望可以和公司一齐开展，实现自我的奋斗目的，表达自我的人生价值。在此我提出晋级申请，恳请领导给我更高的台阶锻炼自我、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好工作，为公司创造更多的价值，同公司一齐展望完美的将来！申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书3尊敬的领导：您好！白驹过隙，不知不觉我在单位工作已经两年了。自进单位以来，我根据单位需要和自身特长来到南广铁路工程精测大队，从一个对铁路一无所知的毕业新生成长为专业技术人员，从开场的对工作任务的生疏、概念的模糊，到渐渐的深化理解；从对工作的茫然，有压力到如今的习惯、适应、胜任。每个阶段的不同的感受与体会，让我的人生观有了不同的看法和理解。我很欣赏单位的人性化管理，领导的为人艺术，宽松融洽的工作气氛和团结务实的文化底蕴，尤其是领导的关心和同事的热情帮助，让我很快完成了工作角色的转变。随着我单位的不断开展壮大，单位对员工的技术也有了更高的要求，我个人的才能虽然还不是很强，但正在不断的提升和进步。也很想借此平台可以更快的学到更多的知识使自己的才能得到更多的锻炼！在此我向单位提出申请，申请晋升为副主任科员，也许我的工作年限还没有到达单位的要求但是我会用我的勤劳和智慧来弥补。我坚信：只要付出，就会有收获！假如此次申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为单位创造更多有利的价值。假如单位领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达升职的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目的，在提升自己才能的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。也请单位放心，假如单位不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的才能还待进步。此致！敬礼！申请人：XXX20xx年8月24日升职简短申请书4尊敬的公司领导：您好！我叫xx，是xx部的一名普通职员，工作至今已经有x年时间了，对公司的企业文化和经营理念非常理解并认同。自从第一天来到这个岗位上，我就决心要倾注所有的热情和汗水做好这份工作。两年来，在领导和同事的指导及关心下，我从盲目的工作到有目的的工作，从有目的的工作到有方案的工作，从新员工变成老员工，工作方面我虽不敢说是尽职尽责、面面俱到，但至少我是尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。xxxx年的下半年，通过带新员工，也让我自己的`工作更上了一个新台阶，工作状态更加稳定，心态更加成熟，感谢领导给予我的这次提升自我、展现自我的时机。今天，我正式的向公司提出xx职务的申请，我明白在这个岗位上的工作压力会更大，但是我已经作好了准备，随时迎接新的挑战，我有信心会把工作做得更好。在此恳请领导再一次给予我信任，我会用谦虚的态度和饱满的热情来做好我的每一项工作。为了公司创造更多的价值，同公司一起展望美妙的将来！申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书5尊敬的公司领导：您好！我是xx部门的xxx，xx年进入公司工作至今已有四年多时间，在这四年里经历了一个由最初的手忙脚乱、不知所措到如今的亦趋熟悉、纯熟的过程。在这四年里我经过了销售部、仓库、保障部、消费部，不同的部门、不同的工作环境、不同的工作内容、不同的工作方式。让我对工作也有了很深体会，专业技能和工作才能都获得了很大进步；让我的视野得到了开阔综合才能得到了全面的提升；让我经历各种新的环境，新的机遇，新的挑战。现提出升职申请主要原因是公司的开展速度日渐增快，组织构造越来越明晰，而我也在这四年中日趋成熟。这么久以来，我一直无愧于心，方方面面我不敢说尽职尽责，但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。作为公司一员我希望自己的努力与成长可以得到领导的认可。"不想当将军的兵不是好兵。"今天，我郑重的向公司提出升职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大，困难会更多。但我已经作好了准备，随时准备迎接新的挑战。假如此次申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势。在此恳请公司领导给我这个锻炼的时机，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值，同公司一起展望美妙的将来！申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书6尊敬的领导：您好！在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢。作为一个刚到公司的不久新员工，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作气氛团结向上的企业文化，让我很快完成了从新人到职员的转变。在这几个月工作期间，营业部的工作程序和方法是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程，使我从一个新手到一个能纯熟操作的员工。这段时间的学习和理论让我从公司前辈们那学到了很多有用的经历到同时我自己也在不断的探究更有效更准确的工作方法向更高的层次迈进。另外，公司标准的管理制度和完善的工作形式，也让我学习到了很多，培养了自己一个很好的工作习惯和职业素养。在本部门的工作中，也一直都严格要求自己，认真及时做好布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；不懂的问题虚心向同事学习请教，不断进步充实自己，期望能尽早精通本岗位且熟悉部门其他岗位操作，为公司做出更大的奉献。当然，初入职场，难免呈现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中呈现的失误的提醒和指正。在这几个月中看到公司的迅速开展，我深深地感到骄傲和自豪，因为这是我们大家一起努力的结果。道路是蜿蜒的，前途是光明的，我相信，只要我们不断的努力，一定会让新邦物流的名字闪亮在全国的每一个地方，同时也更加迫切的期望可以和公司一起开展，实现自己的奋斗目的，表达自己的人生价值。在此我提出晋级申请，恳请领导给我更高的台阶锻炼自己实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好工作，为公司创新更多的价值，同公司一起展望美妙的将来！此致敬礼！申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书7尊敬的领导：您好！从2月20号有幸入职到如今已经快一年了。首先感谢公司领导的关心和重视，给我提供了这么好的工作环境。参加公司以来，我一直以“公司是我的家，兴隆兴隆靠大家”的信念投入工作和学习。我对待每一份工作都是认真、认真，努力把工作做好，不敢有丝毫懈怠。我为公司的开展尽了自己应有的责任，与公司一起进步开展。在提升个人工作技术经历的同时，我也有幸为公司做奉献。加巴洛是我的领导。这个你应该知道，甚至可以得到我同事的评价。我相信只要我付出，就会有收获。所以，恳求你升职加薪，希望领导关注我的申请。我的理由如下：随着公司业务的不断开展，个人才能也在不断进步和进步，解决问题的效率也越来越高。同时，工作职责范围和工作量也相应增加，工作强度不断加大。比方能独立设计光伏系统，独立完成施工技术指导，在施工现场有一定的施工指导经历，适应出差；熟悉公司产品的消费要求，可以跟进消费要求，按时保质完成公司消费、包装、发货等内部事务。同时，为了适应公司的开展需要，我们也带着新同事去工作和学习。一个人追求的目的越高，他的才能开展得越快，为企业创造的价值就越大。假如对员工的工作没有明确的鼓励手段和考核标准，员工的素质、才能、多做少做、做得好做得不好都是一样的工资，那么他们对自己的工作付出全部的热情是不公平的，也是不值得的。相信老板不会吝啬有一定才能和执行力的员工，让他们安心为企业解除后顾之忧，效劳业务。假如你认为我目前工作的内容和质量还没有到达这个晋升和加薪的标准，我真诚地希望你能提出珍贵的意见或建议，让我将来有一个努力的方向和目的，同时进步自己的才能，我会做得更好，朝着更高的目的前进。加薪不是目的，只是希望我们能做的更好！期待你的回复。致以最良好的祝愿。申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书8尊敬的公司领导：你好！我是xxx，在xx公司工作已有六年多的光阴了。在器材部现担任尤尼克斯品牌产品代表职务，我在这个位置上工作也有一年半的光阴了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自我职责的重大。我务必倾注所有的热情和汗水以此来报答公司领导对我的信任。然后这么久以来，然后我一向无愧于心，方方面面我不敢说尽职尽责，但至少我尽了自我全部的努力来做好我的每一项工作。中国有句俗话：“人往高处走，水往低处流”。就像大部份人一样，我期望我所付出的努力可以被领导看到，我的潜力可以得到领导的赏识。只要有一个时机出此刻面前，我想无论是谁，只要他有自信和信心，他就必须不会放过这个时机。这天，我郑重的向公司提出“晋升器材部产品主管”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大，困难会更多。但我已经作好了准备，随时准备迎接新的挑战。然后不管遇到什么费事，我都将和我的团队并肩战斗。我相信自我的潜力，因为这一切都来于我对这个工作多年来的热爱，以及全体器材部同事们不懈的支持。在此恳请公司领导给我这个锻炼的时机，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值，同公司一齐展望完美的将来！申请人：xxxx年xx月xx日升职简短申请书9亲爱的公司领导：你好！我是***。**在公司工作6年多了。器材部如今担任UNIX品牌产品代表一职，我也在这里工作了一年半。自从我第一天来到这里工作以来，我就知道自己职责的重大。为了报答公司领导对我的信任，我需要投入所有的热情和汗水。这么长时间以来，我一直问心无愧，各方面我都不敢尽责任，但至少我尽力做好我的每一件事。中国有句谚语：“人往高处走，水往低处流。”和大多数人一样，我期待我所做的努力能被领导看到，我的才能能得到领导的认可。假如这一刻有时机出如今面前，我认为不管是谁，只要他有自信和自信，他一定不会放过这个时机。今天，我郑重向公司申请了“提升器材部产品主管”。我知道在新的岗位上工作的压力更大，困难更大。但是我准备迎接新的挑战。不管发生什么问题，我都会和我的团队并肩作战。我相信自我的才能。因为这一切都来自我对这件事的长期爱和所有器材部同事的不断支持。(莎士比亚)。在这里恳请公司领导给我这个锻炼的时机，我将以谦虚的态度和充满热情做好我的一切工作。为公司创造价值，与公司一起展望完美的将来！这个敬礼！申请者：年月日升职简短申请书10尊敬的领导：您好！白驹过隙，不知不觉我在单位工作已