2023年继续教育学院工作总结

2023年继续教育学院工作总结接着教化学院工作总结1

20xx年度接着教化学院在校党委、校长室的领导下，在学校有关部门的大力支持和协作下，同心协力，努力开拓，较好地完成了学校交给学院的各项任务。

一、20xx年工作开展状况

（一）努力提高管理和服务水平

社会经济的高速发展，带来了教化培训市场的激烈竞争，学院全体人员深刻地相识到了我们是在强大的社会培训集团和行业培训垄断的夹缝中求生成，压力是巨大的。要实现学校提出的“一体多元，错位发展”，“学历教化与非学历教化共同发展”，“打造社会培训基地”的“十一．五”规划要求，面对激烈挑战，学院全体人员必需提高综合素养，以满腔的热忱、勤奋的工作才能完成学校给予我们的重任。为此，工作中努力树立优质管理与服务的理念，到处突出以人为本，热心为学员服务，想方设法满意学员的需求，为学员创建了参与接着教化学习的优良环境和条件。培训中充分发挥电大独有的网络优势和系统优势，今年重新设计了接着教化学院网页，丰富了网上资源，加强了学院与学员的互动，便利学员网上学习与考试，利用双向视频教学和开发培训软件等方式，让学员把面授和网上学习结合起来，在异地能享受到同等的教学资源，为学员节约了学习成本，得到学员的认可和好评；在培训内容上改革创新，增加针对性、实践性、前瞻性和实效性。把非学历培训与学历教化较好的互通互动，促进了非学历培训与学历教化的.共同发展，取得了肯定的成果。

为满意和便利学员接受接着教化，培训项目大多支配在双休日和节假日，学院老师放弃绝大多数的休息时间，整年忙劳碌碌，大家做到了不怕吃苦、任劳任怨，做好培训的管理和服务工作，确保了各项培训任务的圆满完成。

（二）巩固完善已有培训项目

1、稳定了与东南高校合作培育在职探讨生项目

面对招生市场的分化和竞争激烈程度的加剧，探讨生学位报考政策的调整，招生难度的加大，学院把探讨生招生工作作为头等大事来抓。为做好招生工作，细心策划招生方案，主动拓展招生渠道，今年三月份一开学，探讨生招生宣扬工作就惊慌有序地开展，经过四个月的努力，20xx年在学院全体热人员的共同努力下，探讨生进修班招收了169名新学员，与20xx年相比基本持平，稳定了招生规模，达到预期目标。

在做好硕士探讨生招生工作的同时，我院还主动做好硕士探讨生班、博士探讨生班的教学与管理工作，取得了丰硕的成果，20xx年考取了学历硕士探讨生32名、考取专业学位硕士（包括工程硕士和MPA）66名，考取了博士探讨生7名。

08年我校被宁波市委组织部、宁波市人事局、宁波市财政局确定为选送优秀中青年人才攻读硕士、博士学位在职硕士探讨生宁波教学点。

2、推动了与保监局、保险协会合作的保险代理人资格考试和培训项目

面对慈溪保险代理人考点设立，竞争的加剧，慈溪及周边生源削减的现状，我院全体人员勤奋努力，周到服务，今年的保险代理人资格考试工作开展特别顺当，截至10月份，共有15508人次参与了考试，参考人数比去年增长了40%。在做好“保险代理人资格考试”工作的同时，今年举办了“保险从业人员接着教化”培训班二期，累计人数1310人，近期将开展“保险中介人员”二期培训班，将为宁波市培训近300名保险从业精英。

3、拓展了与市公安局网监支队合作的网络平安培训项目

网络平安培训充分运用了电大系统现代远程教化技术手段，实行双向视频授课，发挥了宁波电大在计算机网络设施和平安维护方面的优势，让学生在异地享受到同样教学资源，为学生节约了学习成本，得到学生的好评和认可。今年7月，为宁波市重点网站、保险单位、证券单位举办了三期近200名网络平安技术与管理人员培训。

为协作市公安局网监支队开展全市网吧平安管理人员信息网络平安专业技术人员接着教化证书年审工作，充分体现以人为本，为学员服务的理念，在我校资源中心的技术支持下，开发了网上接着教化学习和网上在线考试软件，便利学员网上学习，学员可以在随意网吧进行自主考试，网上考试新增了“电子采像”功能，即在考生考试过程中需上传3次视频。目前，973名网吧信息网络平安专业技术人员参与了学习和考试，这样的学习和考试受到学生的欢迎。以后，每年网吧信息网络平安专业技术人员都要参与这样的年检学习和考试。

12月初将对全市新增网吧业主、平安技术人员和收银员进行培训。

4、开展了与市民政局合作的社区干部培训项目

我校作为市民政局社区干部培训中心，主动开展各项培训项目。今年4月举办了三期宁波市社区管理者高级研修班，共120名社区干部参与培训。今年3月为安徽宿松县开设中青年干部培训班和企业管理人才两个培训班，共80人次参与了本次培训，11月份为鄞州梅墟街道社区干部30人进行了培训。

随着我市社区的社会管理和公共服务实力的不断加强，对社区工作管理的要求日益规范化、制度化，对社区专职工作者的综合素养和工作技能提出了新的更高要求。因此，社区干部培训须要的潜力是比较大的，培训工作将逐步拓展。如今年10月份，我们相继为宁波市鄞州区民政局和慈溪市民政局拟写了社区干部培训实施方案，并为鄞州区民政局的培训聘请了师资，培训效果较好，得到了局领导的较高评价，这在肯定层面上加强了与民政系统的合作关系，为进一步开展和拓展该项目奠定了基础。随着经济的发展、城市沟通的加剧和培训对象的差异性，我们也将尝试异地培训和按需点单式培训的模式。

（三）探究拓展新培训项目

1、新增了社会工作师培训项目

今年2月当获知6月28—29日全国实行首次社会工作者职业水平考试的信息后，我们主动与宁波市民政局政治处联系要求担当该培训项目，在学校领导的帮助下，我校与宁波人事局培训中心成为了培训定点单位。我校凭借强大的系统优势、网络技术优势和主动勤奋努力的工作，获得了较为丰富生源，在学院的细心筹备、组织实施和上海师范高校社工教学团队的大力支持下，培训成果喜人。共有389名学员参与培训，370名学员参与考试，初级通过率为66.5%，比全国平均通过率高出27个百分点；中级通过率为17.84%，比全国平均通过率高出11.1个百分点，取得的成果得到民政部门和学员的认可。

2、开展了全国网络与信息技术培训认证（NTC）项目

今年由中心电大和工业、信息产业部联合推出的全国网络与信息技术培训认证（NTC）项目，我校主动参加，成为首批全国网络与信息技术培训认证测评基，学院担当了项目组织实施的大量工作。7月初，第一批240人申报学员资料上报中心电大和NTC—MC。接下来还要组织相关的培训。

3、重新组织了会计人员接着教化培训项目

在停止了一年会计人员接着教化培训项目后，在学校领导的关切帮助下，经过努力，在经宁波市财政局批准同意后，今年重新组织开展了会计人员接着教化培训项目。截至目前为止，先后为宁波深圳发展银行、保险单位、卫生系统会计人员近300名进行了培训，取得了较好的社会效益和肯定的经济效益。

二、工作中面临的问题：

1、证书培训与行业准入的冲突。在今年的培训中，尽管培训项目的发证机构具有权威性，但用人单位却未按要求实行持证上岗的准入制度，导致培训项目认可度不高，严峻影响了培训项目的开展，突出体现在市场培训方面。如：我校今年的政府资助项目助理物流师培训，虽然我们花费大量的精力，与物流局、相关高校联系，召开物流专业学生说明会和通过网络、报纸等多种方式进行招生宣扬，但招生仍不志向。NTC项目也是由此缘由推广的难度较大。

2、培训师资缺乏。由于接着教化对象的广泛性、开放性、个体的差异性和教化内容及教学形式的多样性，对接着教化师资提出了更高的要求，迫切须要充分利用校内的师资，而且要充分利用校外院所和企业的专家、学者和技术能手，建立一个覆盖面较广的培训师资库。

3、目前还不能建立培训、住宿、用餐一条龙的培训服务体系，在肯定程度上制约了培训项目的开展。

新的一年，我们要克服工作中的困难和不足，树立优质管理与服务的理念，通过扩大招生宣扬力度，调整和开拓新的专业，稳定探讨生的招生规模，通过不断地开拓新的项目，促进学院事业的可持续发展。

接着教化学院工作总结2

接着教化学院在党的“十九大”中国特色社会主义理论指引下，根据院长学期报告的要求，以内涵建设为抓手，理顺关系、苦练内功，开拓创新，本年度工作取得了较为明显的成果：

一、接着教化学院在完成上一年度工作任务的基础上接着开拓创新，广开办学之路，主动开拓成人学历教化渠道，想方设法扩大生源，努力把学院的接着教化工作做实做强。

在一年时间里，学院的成人学历教化规模取得了稳步增长，高等教化自学考试专升本招生人数截止到11月底达到350名，开设专业依据学生要求和学院专业设置的连接，从原来的六个增加到八个。目前自考专升本已经开设了护理、行政管理、工程管理、选购 与供应、室内设计、投资理财、会计、公共关系等专业，在籍学生达到651人。全年毕业阶段人数达到65人，还有16位同学取得了学士学位。解决了一部分要求提升学历的学生需求。依据来自护理系的信息，凡是参与自考专升本的毕业生在就业时得到优先录用。已经成为我校招生和就业的一张名片。

理工高校网络教化在本学年招生克服了种种困难，招收社会新生76名，理工高校网络教化在校生达到191人，全学年本专科毕业人数47人，其中2人取得了学位证书。这样学院成人学历教化的规模达到842人

在成人高等教化办学过程中，我们秉承规范办学，质量第一的原则，根据各主考学校的教学要求和理工网络教化的要求严格管理，热忱服务，对合作学校的教学管理全过程监控。质量稳定，办学规范，没有发生教学事故和投诉，也没有发生违规收费的现象。这是我们取得经济效益的主要来源。

二、本年度，在办好学历教化的同时，主动开展各种类型、各个专业的岗位培训和专业技能培训。

培训人数达到千人以上，其中主要针对校内外学员的培训和帮助系部开展培训的项目就有：CAD证书301名，合格率91.2%；广告设计师培训91人，合格率65.9%；创新创业培训500名，合格率72.8%；全国计算机等级考试培训102人、四六级英语培训74人。母婴护理证书114人，合格率72.8%；养老护理员培训人数123人，合格率91%；健康照护培训人数199人，合格率88.4%。帮助机电系开设了网页制作竞赛考证班学生50人。

三、这一年，继教院对外开放，社会服务工作也取得了明显成果。

从学历教化来看，理工高校网络教化几年来逐步发展起来，报考人数稳步增长，并得到华理的充分确定。无论从招生，教学过程、毕业论文辅导等环节都达到了本科教化的要求，质量稳定，学生欢迎。社会效益良好。

在社会培训方面，服务于宝山区养老事业发绽开设的养老护理员(医疗照护)、健康照护等项目的培训工作接着推动，得到区部门的充分确定，并接着推广到整个宝山区。

经过近三年的努力，我校社会职业培训资质结束12年的徘徊，最终从C级升级到B级，这给我们今后的社会职业培训工作供应了良好的基础。在这一年上海高级职业技能培训中心，调整、充溢了理事会，并获得上海宝山区民政局的批准，高级职业培训中心的产权得以明晰，在20xx年年底选择成为非营利民办非企业职业培训机构。

四、这一年来我们一边加大了社会培训工作力度，还和学校有关系部和部门紧密合作主动开展服务社会的技术服务工作。

我们学校和上海宝山区财政局签订合作协议，已经成为财会职业资格考试初、中、高级职业职称考试的固定考点。经过充分发动20xx年12月8日第53次全国计算机等级考试我校实行共有1096名考生参与考试，我校一举成为上海教化考试院所属十大考点之一，近一年来我们和“尚才教化科技发展有限公司”、“北京全美教化科技有限公司”等建立了更紧密的合作关系，全年技术服务收入近74万元。

这些国家级、省市级考试要求高，责任重，学院领导给与了极大的支持和关切，虽然这些工作都是支配在双休日进行，但学院不少同志放弃休息，勤勉、仔细的投入工作，我们圆满完成了20xx年的考务工作，没有发生任何重大的责任事故，获得了良好的经济效益和社会效益。

五、除了继教院内部的业务，我们还主动参加学校的各项工作和活动，主动参与十九大文件的学习和研讨。

完成学校领导交于的各项工作任务。主动参加学院的教学改革，帮助经管系开设邮轮经济专业牵线搭桥，得到学校和宝山区政府的支持和帮助，为发展地区经济贡献力气。本学年继教学院的工作既注意社会效益努力提升职业技术学院的社会美誉度也注意取得良好的经济效益，完成了学校交给的各项任务，特殊是在人手紧缺的状况下完成了悠关我校接着教化工作顺当开展的一系列重大的基础性工作的开展。当然，尽管我们为学院发展做出了自己应有的贡献，但是距离学院领导的要求和全校职工的期望值尚有相当距离。依据目前的状况，接着教化工作发展的.潜力还是比较大的，我们要在校领导的指导下努力工作、不断创新为学院做出更大的贡献。

六、明年工作的设想：

1、仔细学习党的十九大精神，紧贴学校的改革发展大局，主动将接着教化工作纳入我校改革发展大局来谋划，主动参与学校教学改革在产教联合、技术服务、服务社会等诸方面取得工作进展。

2、接着努力做好现有我校学生的学历提升和职业技能的培训工作，进一步规范办学、务求实效。

3、紧贴所在区域的经济社会发展大局布局社会服务工作，接着花大力气做好现有社会项目的开展，适时加强与宝山区有关政府部门的深度合作，依托学校资源开拓新项目，扬长避短尽量避开和宝山区兄弟培训机构的同质竞争，提高培训数量和级别，为接着提升培训机构资质奠定基础。

4、服务上海“四个服务”大局，在校领导的指导下推动社会服务工作，在“社会离不开”上着力，主动对接区政府和社会共同关注的热点工作，接着跟踪宝山区财会、经济师类人员的接着教化、综合为老服务等项目，力求年内取得突破。

5、和学校有关系部、有关部门亲密合作，接着做好技术服务工作，以严格、仔细、规范的服务赢得更大市场，努力取得社会服务和经济效益共同增长。

6、主动对接上海邮轮经济产业链发展，努力在促进邮轮经济发展人才培育的三大大格局中赢得一席之地。

接着教化学院工作总结3

一、概况

本学年接着教化学院根据学校对接着教化工作的要求，努力工作，取得了较好的成果。本学年夜高校在校生364人，毕业生74人，其中有5人获得学士学位;本学年网络学院在读生318人，毕业生xx人;本学年自学考(本科学历)在读生556人;其他各类培训3790人次;归口管理二级学院考证5489人次。本学年接着教化学院(不包括其他学院)学历和非学历培训收入合计343余万元。

二、主要成果和亮点

1、圆满完成学年制定的“夜大、网院、自考在校生人数合计过千”的目标任务。截止20xx年6月xx日，夜大、网院、自考在校生人数合计xx38人;其中夜大在读人数比上学年削减xx.65%;网院在读人数比上学年增加xx.64%;自考在读人数比上学年增加54.87%。各类培训人数比上学年增加4.64%。学历和非学历培训总收入比上学年增加xx%。

2、接着教化学院常务副院长侯秀珍被授予“XX市其次届成人高校十佳院(校)长”荣誉称号，也是上海民办成人高校中唯一一位获此殊荣的校长。该项评比活动，自20xx年起，每三年开展一次评比，由XX市成人教化协会组织，经相关程序，专家投票和社会公示后选定“十佳”。

3、在实行学校“以学生为中心”的办学理念中，有五大亮点：

(1)我校夜高校两位学生获XX市终身学习优秀学员荣誉称号。xx月8日，20xx年XX市成人高校终身学习优秀学员表彰会在上海青年干部管理学院隆重实行。由XX市成人教化协会、院校教化专业委员会组织领导，本市65所成人高校、电视高校40多万学生主动开展评比活动，通过自上而下的评比，共评出XX市20xx—20xx年终身学习优秀学员xx9名，并特授予这些学员20xx—20xx年XX市终身学习白玉兰奖。再经过专家评审团评审，从xx9名优秀学员中评比出20名XX市终身学习成人高校优秀学员标兵。我校接着教化学院夜高校朱剑龙同学与田文杰同学获得此项荣誉，其中，朱剑龙同学同时获得了“XX市终身学习成人高校优秀学员标兵”的荣誉称号，并接受了大会授予的荣誉证书。

(2)我校蝉联九届mos大赛全国地区总决赛冠军院校。自20xx年第一届中国区大赛以来，经过我校接着教化学院的细心组织、接着教化学院和信息技术学院指导老师的悉心指导，选手的刻苦努力，实至名归，成为迄今为止全国唯一一所蝉联九届冠军的院校。

本次大赛我校选手照旧不负众望，从来自全国约80所高校，近千位选手中脱颖而出，共获得了xx个奖项，分别是1个特等奖、3个一等奖、3个二等奖、3个三等奖，mos团体全国一等奖。此外，我校接着教化学院还联合两所院校共同参赛，分别是上海金融学院和上海新侨职业技术学院，经过与这两所院校接着教化学院的联合组织、选拔，我校接着教化学院的赛前强化指导，最终各选派了一位优秀选手代表两所院校参赛，也获得了令人可喜的成果，他们分别获得了1个一等奖、2个二等奖和1个三等奖。

(3)XX市XX区高技能人才培育(实训)基地在我校挂牌。XX区在各大型企业集团、高职中职院校申报的基础上，经专家评审审核及社会公示，批准并授予xx家单位“XX区高技能人才培育(实训)基地”。20xx年8月24日XX市XX区人力资源和和社会保障局在上海其次工业高校实行了XX区高技能人才培育基地授牌仪式，向社会予以公布。建桥基地继去年胜利组织广告设计师三级竞赛和室内装饰设计员三级竞赛，取得23余万政府补贴后，目前又新申报广告设计师三级、室内装饰设计员三级、营销师三级、宝玉石检验员三级、数码影像技术人员四级、摄影师四级6个竞赛项目。

(4)XX区人力资源和社会保障局20xx年xx月27日向社会公布我校为XX市20xx-20xx年度职业培训机构b级办学质量和诚信等级单位。本次职业培训机构办学质量和诚信等级评定工作是由XX市人保局统一组织的，光XX区参与评定的职业培训单位有90家，经过区里初审，社会中介机构评估，市里评定，XX区有25家职业培训单位被评定为b级，有30家被评定为c级。XX区人保局对b级单位赐予了嘉奖。

(5)夜高校将“以学生为中心”的教学理念贯穿于教化教学改革实践全过程，坚持探究为成人学员供应适合的教化。第一、针对成人学生有社会阅历、有岗位工作阅历、但工学冲突突出、学习基础差、学习实力与习惯较弱等特点，抓课堂教学改革，提倡启发式、探究式、探讨式、参加式教学，注意培育学生逻辑思维、综合分析实力与解决岗位实际实力，达到提升学生实力与素养的培育目标。比如：在《网络营销》课程教学中，尝试运用了课堂面授、自主学习、网络指导、作业训练综合教学法，取得了较好的教学效果。又如：在《人力资源管理》课程教学中采纳项目教学法，通过“校内聘请策划”项目，以团队小组为单位，引导学生运用课程学习中的管理学问与原理，结合各自岗位的管理实际进行案例分析，启发学生的思维，以帮助学生在解决问题的过程中敏捷运用学问、驾驭有效的解决问题的方法，帮助学生提高倾听、思辨、解决问题的实力。还如：在《项目管理》课程教学中，采纳案例教学法，如以一个实际的建筑工程项目为例，把实际可能遇到的问题如自然灾难、物价增加等因素加入其中，通过让学生了解这些因素对项目构成的影响，并通过一系列的方法进行解决，将理论学问的讲解贯穿于其中，把书本上抽象的理论和零散的操作化为一个整体，让学生对项目管理的理解不断深化，使学生对课程的学习变被动的“接受”为主动的“参加与获得”。再如：在进行《计算机协助设计与制造》、《计算机应用基础》、《电子商务员》中级考证培训中，不断梳理课程的重点难点，编制练习题，做协助学习视屏资料，开展qq群教学互动，强化操作技能的训练，把有限的课堂学习，有步骤有限制地在课外延长了，学生在阶段性考核中，取得了比较志向的成果。其次、主动探究课程的改革。比如：在进行《机械制造技术基础(1)》课程教学中，把在下企业做项目、向工程师学习的很多实践学问融入到课程教学中，把实际的机械设计图纸带到课堂上，启发学生把课本学问综合应用到实际机械设计与加工的图纸中，收到了较好的效果，在本学期期中考试中，这部分内容是学生驾驭最好的。第三、抓基本教学规范，实施督导制，强化日常教学过程管理。聘请有教务阅历的退休老老师担当督导员，院领导常常检查督导记录，加强对教材、缴费、作业、试卷的检查，规范过程管理。在高职高专教学中，采纳适合学生自学、突出应用性的新教材。第四、抓考试改革，实行模块式、分段式考试，注意平常形成性考核;试卷命题缩减死记硬背题型与配分，加大推断分析、计算、案例分析等题型与配分;毕业论文结合专业与职业来选题。推动了转变两个现状：一是重考试轻课堂教化、二是重分数轻实力培育。第五、抓青年老师的培育，为青年老师指派指导老师，派员听课，并且常常实行教学研讨会，创建条件，培育新人。现在，我院仅有的两位青年老师已经取得老师资格证，获得老师序列初级职称，步入夜高校讲台进行授课，支持她们读研深造。

4、支部工作紧紧围绕学校中心工作，为形成学校优良校风学风增色添彩。

首先，支部组织大家学习，深刻领悟校风学风建设的意义，把思想统一到：校风学风建设不是为了本科评估的权宜之计，而是为了培育人才、建设国内一流本科院校的须要，是一项须要常抓不懈的任务。因此我们在结对xx商日、商英6个班级的工作中，不仅做到主动协作辅导员抓课堂纪律，抓“三礼十无”，抓教室环境卫生，抓宿舍卫生，而且更加注意班委的建设，注意班干部、团干部敢管班级、能管班级的信念和管理实力的培育，注意引导学生把心思转到学习上来，注意学生从自己做起、从小事做起的自我文明行为实力的修养。我们详细的做法：(1)常常与辅导员沟通，刚好将班级早晚自修状况、课堂状况、卫生状况加以反映，提出改进班级管理的详细建议。(2)每周与班委开会，了解班级学生状况，了解班委在管学生上的心理改变，给以指导，给以激励，提倡班委对身边的同学开展“一对一红”活动。(3)通过组织讲座、组织班级活动，帮组学生确立学习目标，端正学习看法，提高班级凝合力。我们为学生组织的讲座主题有如何为明天的发展做打算、高校生活与班级管理、高校生学习生涯规划、如何学好日语。为夜高校学生组织的主题活动有“说说你最崇拜的人”、“说说你最傲慢的事”、“说说5年后的自己”，激发学生树立学习目标、自主学习、自我管理的主动性。

其次、从自身做起，从小事做起，坚持志愿者活动，树优良校风。党支部自世博会后接着组织大家做志愿者活动，放弃午间休息时间，到学校图书馆打扫卫生几年来雷打不动。打扫卫生事小，但影响力不小，带动了商英09本科学生党员参加我们的志愿者活动;志愿者活动的薪火传到了夜高校学生手中，夜幕下他们提前来到学校值日站岗，星期日他们在学校阅览室擦桌椅，擦书架。学生中开展“为建桥找寻一个新校友”的活动。夜高校学生以学校为豪，以爱学校为荣。

第三、捐资助学献爱心，建桥美名传千里。20xx年3月xx日，支部收到云南XX市关切下一代工作委员会文件：开关工发2号“捐资助学爱心榜”，表彰我们接着教化学院连续5年捐资助学云南边远山区贫困儿童上学，收到云南XX市关工委办公室主编的“关工简讯”20xx年第一期(总第91期)，题为“情真意浓━━上海建桥教化接着学院捐资助学纪实”，从20xx年起，接着教化学院在XX市关工委的牵线搭桥下每年给远在山区的.两位贫困学生捐钱，邮寄慰问信和春节礼物，勉励学生刻苦学习，成为国家建设有用之才。资助的两位学生目前有一个已经是云南师范高校大二的学生，另外一个已经成为初中一年级学生，她们都健康地成长着。五年来，接着教化学院的老师们坚持捐资助学，在两位贫困生从小学、初中、中学、高校求学之路上一路扶持和关切，因为每位老师的心里都隐藏着一个心念：资助一个贫困生，能挽救一个人的将来;留住一个辍学者，就是留住一份希望。

三、存在问题

1、本学年，我们已经完成了“夜大、网院、自考在校生人数合计过千”的学年工作目标。下学年我们面临的生源形势更加惊慌。一方面全市成人高校生源持续下滑，入学率提高，给成人高校留下很小的发展空间;另一方面我们又有20xx年整体搬迁的问题，成人学生在选择学校时会多有顾虑，机电、电商专业不得不停止招生。预料下学年可招到的学生数不敌当年毕业人数。

2、校外教化培训市场须要进一步拓展。

3、校内培训萎缩。本学年，20xx年全日制专升本考前辅导班经过寒假和新学期的坚持不懈的推广，共招到辅导班学生267人，保证了学校专升本219个招生指标的生源，通过考前培训，5月份考试结果：有2xx人被学校各个专业录用。XX市高校计算机一级考试考前辅导班培训3236人，英语四级培训班培训xx3人，驾驶班培训74人，补专培训30人，电子商务员(中级)培训18人，数控铣工(中级)培训xx人，航空服务培训xx人，成人高复班xx人。下学年，我们面临的形势不容乐观。从最近在运行的XX市高校计算机一级考前辅导班招生状况来看，尽管下了很大力气，语重心长地做学生工作，辅导员也做了主动的推广，但是结果并不志向，大多数学生不想参与培训，学生的想法是反正是可以免费参与考试，今年考试没过，明年再参与免费考试，年复一年，最终还有个全国计算机一级考试可以托底。英语四级培训尽管我们在班级里做宣讲会，请交大专家做讲座，培训费比社会上的低许多，组班时又依据学生的状况，实行分层培训，即对已经完成高校英语4册学习的学生举办40课时的强化班，对20xx级专科学生举办60课时的精讲班，聘请交大老师授课，但是全年两期报名人数总共只有xx3人。报名人数少反映了学生参与课外辅导动力不足，学习目标不明，缺乏学习生涯和职业生涯规划这样一个状况。

4、归口管理要接着做好为应用性人才培育服务。尽管归口管理的工作比较困难，政策性强，头绪又多，上面检查也多，特殊是在争取政府补贴到账的环节须要我们投入额外的精力和时间来做，但归口管理这项工作有利于我校应用性人才的培育。本学年，经过我们半年来坚持不懈的努力，疏通各个渠道，解决了20xx年校企合作项目补贴经费共50多万元不能进入我校账户的问题。在各二级学院对申报校企合作高技能人才培训考证项目颇有畏难的状况下，我们主动推介同样能够获得政府补贴的职业技能竞赛项目。本学年促成艺术设计学院申办广告设计师(三级竞赛)和室内装饰设计员(三级竞赛)，合计报名参赛人数182人，考证人数xx6人，合格人数xx0人，获得政府补贴23万多元。本学年通过归口管理，也反映出二级学院各类办班有“一高一低”的现象，就是举办不收费培训和报只考证不培训的项目起先渐渐增多，约占归口管理培训项目的39%，增长比例大幅上升，与往年相比实现零的突破;报高级职业资格项目占xx%，与上学年高级占比31%相比，本学年是直线下降，高级证培训人数占二级学院各类办班总人数的3.6%。这一高一低的现象令人一喜一忧。

四、下学年工作准备

1、确立“调整结构，转变增长方式”的工作思路，进一步在拓展网络教化和自学考助学项目上加大力度;同时主动开发集夜高校学历教化+培训+就业为一体的旅游管理(航空服务方向)专业，主动开发与安博教化的“3+1”项目，主动开发与华越教化的航空项目，力争接着保持“夜大、网院、自考在校生人数合计过千”的工作目标。

2、将把与美国上市公司安博教化洽谈的短训班和向周浦工业园区争取举办园区企业高级管理人员常年培训班逐一落实，争取合作胜利。

3、接着在招生推广上多下功夫，做好做细，留意发挥辅导员老师对学生的指导性，进一步做好有利于提高学生学习成果的XX市高校计算机一级、英语四级和公安班培训工作。

4、在下学年的归口管理工作中，我们要加强引导，争取竞赛项目，落实好考证培训安排，并按培训安排督促办班;严格加强过程管理;做好考证服务。

接着教化学院工作总结4

一年来，在学校党委、行政领导和主管校领导的关切支持和正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深化实行科学发展观，依据学校20xx年党政工作要点的详细要求，结合本学院实际，依法办学、保证质量，一心一意为学生服务。经过全体教职员工的共同努力，团结拼搏，圆满完成了成人学历教化及各类培训工作，现将工作总结如下：

一、指导思想明确

一年来，接着教化学院仔细贯彻执行党的教化方针政策和学校的各项规定，始终坚持正确的办学方向，把为社会营造接着教化的环境、培育高质量的好用型特地人才、提高社会及经济效益作为首要目标，以社会须要为业务导向，以在职人员为主要对象，走学历教化和非学历教化（培训）并重的道路。仔细贯彻党的十七届四中全会和学校党代会精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕“稳定成教，拓展培训，规范管理，创新发展”的主题思想，仔细做到“依法办学、保证质量，一心一意为学生服务”，扎实有效地推动学校接着教化的各项工作。

二、重视政治理论学习，不断提高思想素养和管理实力。

一年来，学院全体教职工仔细学习科学发展观，多层次、多方位探讨学院发展的基本思路、切实可行的措施，并主动查找工作中存在的突出问题。在工作中主动贯彻党的路途、方针、政策和校党委、校行政的决议和确定，求实创新、开拓进取，确保20xx年各项工作的顺当完成。

三、强化服务意识、努力提高管理和服务水平

近年一般高等教化入学率不断提高以及社会经济的高速发展，带来了成人教化及培训市场的激烈竞争，大家深刻地相识到我们是夹缝中求生存，压力是巨大的。面对激烈的挑战，必需提高整体素养，以满腔的热忱、勤奋的工作才能完成学校给予我们的重任。为此，学院全体人员在工作中努力树立优质管理与服务的理念，到处突出以人为本，热心为学员服务、想方设法满意学员的需求。函授培训等都是支配在双休日和节假日，学院教职工放弃绝大多数的休息时间，整年忙劳碌碌，大家做到不怕吃苦、任劳任怨，主动有效地做好接着教化的管理和服务工作。

四、以科学发展观为指导，主动加强内涵建设

（一）切实加强勤政廉政建设。学院仔细贯彻执行学校纪委关于党风廉政建设的部署和要求，仔细学习相关文件精神，将党风廉政建设与当前的工作实际紧密联系起来，严格执行党风廉政建设责任制，全体教职工做到严于律己、以身作则，生活正派，情趣健康，不奢侈奢侈，不计较个人得失。学院领导常常深化教学、管理工作实际，全面、深化了解职工思想和各个业务部门的状况，在工作中讲究工作方法，注意工作实效；在教学工作中力求规范，保证质量；在学生工作中以生为本，耐性细致；在管理工作中坚持原则，力求创新；在生活中艰苦朴实，勤俭节约，营造了“谋事、务实、创新”的良好院风。

（二）加强制度建设，努力做到制度管人。

学院严格按法纪法规办事，严格遵守学校各种规章制度，制订并逐步健全完善各项管理制度，做到在实践中健全，在实践中完善，与时俱进，使管理更见成效。新修订了《广东海洋高校成人高等教化管理制度汇编》力求做到制度管人，制度管事。

政务公开。学院领导坚持民主集中制原则，招生录用、经费开支等重大事项均集体探讨确定，做到了政务公开、党务公开，接受群众的监督。上级和学校党委的有关文件精神、有关政策能刚好传达，做到让教职工都知情，大家共同管理学院。

完善例会制度。坚持学院例会制度，每周进行状况通报和工作任务的布置，同时各职工结合自身部门工作状况向学院提出看法和建议，通过完善的例会制度和敏捷的会议形式，提高了决策的效率和质量，激发了个人工作的主动性，营造民主、团结、活泼、上进的工作氛围。

（三）建立健全院务公开制度。学院各类改革方案、规章制度、财务收支及奖酬金安排等刚好公开，自觉接受教职工监督，发挥教职工民主管理和监督作用，维护教职工合法权益。

（四）收费严格规范，无违规行为。严格执行国家的各项收费规定，将省有关部门批准的各类专业收费标准张贴在办公楼门口，让学员一进门就一目了然，便于大家监督。

（五）严格财经纪律、经费管理规范。学院严格遵守国家财经纪律和学校财务管理的各项规定，规范经费管理。从物资的购买，到外出参与会议、学习、招生宣扬等各种出差，都严格执行学校的财务管理规定。

（六）遵守学校国有资产管理工作规定，仔细开展资产核对工作，刚好上报废置资产。

（七）遵守学校各项规章制度，自觉维护学校声誉和形象，遵守学校印章管理规定，保密制度健全，安排生育工作达标。

（八）刚好完成学校下达的各项工作任务。按时完成学校资料征集、统计报表及其它临时性工作任务，按要求刚好报送各种信息，做好本院网页的维护和更新工作，对外信息发布精确无误。落实好治安综合治理责任制，重视综治工作，无重大案件，消防平安责任到人，无火灾事故。

五、20xx年经济目标完成状况

在“广东省教化厅明确我校自20xx年起逐年削减专科招生指标，3年后停招成人专科，接着教化学院的办学空间得不到有效的拓展”的背景下，学院全体教职工迎难而上，在学校党委、行政领导和主管校领导的有力支持下，主动拓展生源和培训市场，想方设法协调招生安排，克服种种困难，20xx年学校接着教化仍能维持去年水平，扣除办学成本、课酬和工资奖金等上交学校纯利润875万元，超额125万元，圆满完成学校经济责任目标。

六、各项业务工作实效明显

（一）招生工作

在20xx年广东省教化厅大幅压缩本科院校招生指标的状况下，我们依靠学校优秀的教化资源、管理水平及我校在社会上良好的声誉，主动实行多种措施，敏捷调整专业设置，在招生第一线开展广泛宣扬，增加招生宣扬工作的针对性，突出育人特色，吸引更多学员报考我校、更多办学单位与我校合作。同时想方设法协调各种力气组织生源，努力协调招生安排，细心组织实施招生录用工作。20xx年省厅下达我校招生安排仅为20xx人（其中本科1500人、专科500人），我校最终录用成人高等教化新生4156人（其中本科1788人、专科2368人），超额完成招生任务。

（二）教学管理工作

1、加强教学管理，保证教学质量。针对这几年在校生规模不断扩大的状况，为避开教学质量的下滑，学院加强教学工作的.组织和监控，发觉问题刚好调查处理。

2、加强与各联合办学单位的联系与沟通，同时进行全面检查。在检查中对他们的学籍管理中的疑问进行业务指导，对他们提出的合理建议进行接受，对存在的问题督促其整改，主动沟通，排忧解难。

3、修订教学安排，因材施教。由于近几年成教学生入学的门槛降低，生源质量下降，基础偏低，这给教学的组织管理和学生管理带来了很大的困难。针对以上问题，学院组织各相关学院修订教学安排，因材施教，变更“成教普教化，专科本科化”的倾向，同时加强教学管理和学生管理，双管齐下，学生学习主动性明显提高。

4、严格学籍管理。健全学籍管理规章制度，规范工作程序，严明工作纪律。加强对毕业生的资格审查，做好录用新生的电子注册工作并建立学籍档案，按时按量完成常规注册、信息采集、办证、发证、勘误、学籍异动处理等工作。

5、严格考风考纪，坚持巡考，督促学生仔细复习备考，保证了教学质量的监控。

20xx年1月我校共毕业成人教化学生4622人。

（三）加强对外联系和沟通,努力拓展培训工作

20xx年举办了香港渔民培训班，湛江市地税系统干部培训班4期，云浮市地税系统培训班3期；接着做好计算机芯片级技术培训基地的建设，“技能+证书+学历”招生培训模式成效明显。另一方面，在学校国际沟通处的指导下，主动开展国际接着教化合作项目，开展与新西兰、韩国等相关院校的沟通合作，为出国学生供应外语培训和出国服务。

综上所述，一年来，我院师生思想状态良好，全体同志勇于奉献，团结一心，各项工作有条不紊。在新的一年里，我们肯定会不懈努力，弥补自身不足，主动创建条件，广开思路，有效发挥我校办学资源，力争在社会效益和经济效益两方面都取得好的成果。

接着教化学院工作总结5

学生会督察部是学生会的核心部门之一；是一个公正公允、作风严谨的部门；是一个具有督促、监督作用的部门；是一个朝气蓬勃，充溢自信的部门；是一个一心一意为同学们服务的部门。

督察部始终以公正肃穆为原则，以奉献校内，服务同学为宗旨，是维护学校各项规章制度的`神圣卫兵；是服务同学们的得力助手；维护学生权益；是活跃在校内中勇往直前的有生力气。

时间如流水飞逝，匆忙忙忙的工作生活已经结束，督察部的工作也即将画上完备的句号，现在，我代表生活部向大家报告一下生活部在20xx年的详细工作：

（1）九月下旬至十月上旬学生会招新工作，期间负责写招新策划等工作。

（2）十月下旬我督察部对部门人员进行培训,制定例会制度

（3）十月底运动会，督察部负责各学部方阵进场秩序和方阵间的间距，各成员相互协作，精彩完成任务。

（4）十二月上旬督察部召开各学部部长会议，要求各学部召开维权主题班会。

（5）十二月中旬旬开展我部特色活动“走访寝室活动”

（6）十二月下旬下发我院学生遗失物品，深受同学好评。

（7）12月22日我院元旦晚会，督察部负责礼堂正门秩序等工作。

（8）十二月底我院全体成员参与团校培训。

回想一年来学生会的工作，我们取得过优秀的成果，这些成果离不开生活部每个成员的辛勤付出；同时我们也遇到过许多的困难，面对困难，我们并没有放弃，而是同心同德解决困难。虽然我们还存在一些不足，但我们成长的脚步依旧清楚，在路上，我们学会了团结合作，学会了坚毅英勇。在其中的酸甜苦辣都以化成胜利的喜悦飞上我们的眉梢，因为我们坚信：“只要我们团结一心，督察部必定靠着自己青春的汗水再造辉煌”。

接着教化学院工作总结6

半年来，接着教化学院培训部的学生工作在院领导的政策方针指引下，在学生处（团委）、公寓办的工作指导下，在部门老师、全体学生的大力协作下，较好的完成了上半年的工作安排，在各个方面都有了长足的进步，现就以下几个方面的工作向各位汇报如下：

一、部门领导高度重视学生工作，加高校生工作的管理力度

培训部的学生来自天涯海角，有的来自企业选送，有的是个人前来学习；学习时间上也比较敏捷，有脱产班也有业余班，有一年班也有半年班甚至两个月班，有走读生也有住校生；管理工作比较繁杂。因此，部门负责人的重视程度就显得尤为重要。半年来，培训部负责人始终对学生的管理工作赐予了高度重视，不仅加强了对班主任的管理力度，对学生的思想动态、学生干部的管理方式等问题都进行了卓有成效的支配，在平常学生处（团委）组织的各项活动中，部门负责人常常亲自参与指导，为学生工作得以顺当的'开展下去打下了良好的基础。

二、重视制度建设，大力加强班主任和学生干部队伍管理，使学生工作朝着制度化、规范化方向发展，为优良学风奠定制度基础

在制度建设方面，我们重点抓班主任深化学生制度、理论学习制度、例会制度、与企业、学生家长定期联系制度，这些制度的制定和执行使我们的学生工作真正深化到学生中间，能刚好倾听学生的呼声，了解社会对学生培育的要求，使我们的学生工作有了深厚的群众基础，增加了学生工作的针对性；坚持部门组织学生干部竞聘制度，学生干部任前公示制度，学生干部考核制度；坚持严格的课堂考勤制度，晚自习检查制度，寝室长管理制度，周日晚点名制度，班会例会制度等等。没有规则，不成方圆，这些制度的制定和执行，使学生工作的开展步入了制度的框架，为规范化管理打下了坚实的基础。

学生干部是学生中的骨干，建设一支精干高效的学生干部队伍，就抓住了学生的主流。为此，在学生日常管理中，我们留意做好学生干部的选拔、培育运用工作，加大了对学生骨干队伍的选拔、培育、考核、监督力度。在选拔的过程中实行公开选拔、公允竞争、择优上岗，让学生在学习阶段就体验竞争、参加竞争，在公允竞争中寻求机遇、得到熬炼、健康成长。过去的半年中，我们充溢调整了学生干部队伍，撤换不合格学生干部5人，并将寝室长纳入学生干部管理，取得了很好的效果。

三、加强学生德育工作，改进学生思想政治教化

接着教化学院学生工作坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在提高相识、统一思想、讲求实效上下功夫，结合学生的日常学习、生活的实际，把学习思想教化工作转化为实实在在的行动。为保证学生思想健康主动向上，我们主动与企业联系，利用每周一下午自习时间开设心理询问课，达到了对学生进行思想教化的目的。

其次，仔细组织学生参与学校支配的各种学习、教化活动，重大活动由部门负责人和班主任亲自督战，每次活动参与人数齐，纪律好，无迟到，早退现象，养成了良好的组织性和纪律性。

四、以宿舍平安文明管理为重点，扎实开展日常管理工作，加强学生的自律实力

加强日常平安管理是创建良好学习氛围、生活和学习环境必要条件和有力保障，为了切实把学校有关平安教化工作的指导精神落到实处，培训部坚持学生平安管理工作“平安第一、预防为主”的方针，结合本部门实际，实行有效措施，以宿舍平安文明管理为重点，扎实开展日常管理工作。依据学院支配，晚9：00－11：00支配老师夜间值班，组织部门负责人、班主任会同学生干部进行定期、不定期检查，加强早操、晚自修和宿舍卫生检查，班主任、学生干部能常常深化学生宿舍，加强检查、沟通。学生干部在部门负责人、班主任的统一领导下成立了纪律检查小组，形成了每周定期查起床、查就寝、查晚自习、查卫生、、查外出状况、查平安隐患等行之有效的检查制度，做到了有问题刚好发觉、刚好处理。通过我们持之以恒的工作，今年上半年接着教化学院没有发生重大事故，宿舍平安有了保障，学生自我管理意识、防范意识增加，学生平安管理工作效果明显。

五、举办和参与丰富多彩的文体活动

在加强学生管理工作的同时，为丰富学生业余文化生活，我们主动响应学院、学生处（团委）举办的各项文体活动，仔细组织学生参与，全体学生听从学院学生工作的总体部署，主动投入，取得了肯定的成果。在学院举办的趣味运动会中，接着教化学院全体老师及学生都踊跃参与，并取得了不错的竞赛成果，有力地支持了学院的学生工作。今后，我们将不断总结阅历教训，努力将我院学生工作推向新的高度。

六、工作中的不足

在工作中，我们主动找寻不足之处，努力争取把学生工作做得更好。我们发觉：学院、部门领导的正确领导，是学生工作取得圆满胜利的前提；全体学生的主动支持和参加，是学生工作取得圆满胜利的基础；全体学生干部的团结协作、共同努力是学生工作取得圆满胜利的保证。但是，我们也应当看到，老师、学生干部、全体学生之间缺少肯定的沟通和沟通，是我们应当注意加强的地方。尤其在下学期，因为其他部门都要搬到新校区，老校区的学生管理工作将变得更加困难。

回首即将过去的这学期，接着教化学院学生工作走过的历程是艰辛的，取得的成果是可喜的。成果的背后，蕴含着我们学院全体老师的辛勤汗水。新的起点，新的希望，我们完全有理由信任，接着教化学院的学生工作在学院各级领导的正确带领下肯定会迎来更加绚丽的明天。

接着教化学院工作总结7

两年来，我院学生会在院团委的指导下，把握机遇迎接一个又一个新的挑战，取得累累硕果。学生会工作在大家的关注与支持下稳步发展，学生活动工作开展的绘声绘色，工作始终围绕者“以营造主动向上的校内文化为主导，培育学生的全面发展为目标”开展各项教化活动。对待每一项教化活动都力求精益求精，注意活动的每一个细微环节，注意活动的深层内涵和参加面，充分重视良好校内文化的营造。下面把活动中比较有特点的工作做一个简洁汇报。

一、以营造健康校内文化为主体，以各项文体活动呈现校内整体精神面貌、文化内涵。

众所周知，环境对人思想的成长与进步有着潜移默化的影响，良好的校内文化对学生的成长成材有着主动的促进作用，丰富多彩的文体活动为学生供应了熬炼本事、施展才艺的广袤空间。重视挖掘活动背后蕴涵的深层内涵，提倡文明新风，激励志愿服务，注意在文化体育活动中调动学生发展和培育特长的主动性。

（一）志愿者在行动

（1）我院学生会在新生及函授生入学前，招募学生迎新志愿者，帮助学校进行询问、接待、帮助、登记等服务，加上外地学生沉重的行李，还有突发性的事务，接待工作任务非常艰难，但我们作好了充分的心理打算，之前打算了一些固定的文明用语，比如：家长同志您好，请让您孩子独立完成；来，这行李我们一块搬运等等。同学根据工作内容和区域分成了几个小组，每天抽时间大家都做一次总结，大家都相互激励打气，沟通彼此是心得体会，一天的辛苦在队友的谈天沟通中减轻了很多。志愿者服务在家长和新生中引起了巨大的反映，许多第一天报道的新生纷纷加入志愿服务行列，帮助迎接新同学，迎新生志愿活动为校内营造了极好的志愿服务氛围。

（2）青年志愿者分会主动开展校内外志愿服务。每逢周末，在我院教学区内，大家经常看到青年志愿者服务队，他们无偿地进行电脑及小电器地修理，在过去的几年时间，福州市福利院、万春巷老人福利院也常常有我院青年志愿者的大旗在飘扬，还有义务卖报支持希望工程，还有……，通过青年志愿者的活动，实行公民道德实施纲要，践行社会主义荣辱观，加强对我院同学的思想道德建设。

（3）学生会干部求真务实，塌实奉献。我院学生所住的先农公寓因为住着几个单位的学生，公共场所竟成为都不管的卫生死角，垃圾的泛烂成为影响同学身体健康的重要因素，我院青年志愿者队伍没让这种现象接着扩散，他们提出：“给生活一片干净的天空！行动起来，美化自己的家园，还家一片净土!”在他们的行动下，公寓的公共卫生得了彻底的变更。学生会真正体现了为学生服务的意义所在，广阔同学对学生会能够解决他们生活中的大问题深表感谢，我们也为能够培育出这样有责任感的学生而感到欣慰。

（二）校内文化艺术活动

学院的学生职业技能大赛及文明礼仪月活动是团委学生会工作的一个亮点和传统，我院学生会结合我院学生的特点，又开展了素养拓展活动。从1997起始终保持着开展职业技能大赛的传统，从20xx年起有增加文明礼仪月活动，并与校文明办联合起来看展全校性的文明礼仪宣扬活动，内容支配丰富多彩，从开幕到闭幕仪式历时两个月，整体活动具有规模大、思想性强、参加面广等特点。

（1）职业技能大赛。至今为止，我院已经胜利举办了八届的职业技能大赛，我院的学生状况与本科统招生有着很多的不同点，学生在学期间基本只有两年时间，学习形式有成考有自考，在这么一种状况之下，加强对同学的职业技能的培育尤为重要，通过职业技能大赛提高同学的实践操作实力，加强理论学习与实践的结合，为学生的就业奠定基础。

（2）文明礼仪月活动。在市场经济的冲击下，人们的思想观念呈现多元化，在感叹道德水平滑坡的状况下，如何加强高校生的思想道德建设是我院学生会工作面临的一个现实问题，通过文明礼仪月的文明礼仪学问讲座、高校生消费观调查、我心目中最佳（男女）生形象及最差（男女）生形象调查等活动，让我院的学生活动更有针对性及实效性。

（3）从1994年来，每年元旦，我院团委学生会都举办元旦文艺晚会，通过此活动，熬炼选拔一批优秀的文艺人才，既丰富同学的课余文化生活，又培育熬炼一批人。

（4）除此这外，我们还实行“十佳歌手赛”、“主持人大赛”、“CS竞技大赛”、“计算机竞技大赛”、“舞蹈大比拼”，“水果拼盘”、“海报创意”、“变废为宝设计赛”、开展“摄影展”、等活动，丰富课余生活的同时，发挥同学的特长，提高艺术修养，激发创新精神。

二、主动参与学术竞赛和校外活动；

（一）学术方面

同学具有创新、创业的意识和探究未知领域的爱好、实力是我们所期盼的，我院学生会对各项科技学术竞赛都进行全面动员宣扬，前几年也曾经取得过成果，但是参与竞赛的是少部分同学，活动影响面很小。学院领导非常重视“挑战杯”等学术竞赛，加大了宣扬组织力度，主动宣扬竞赛活动，每个班级发放了一份竞赛资料，充分动员学生参与学术竞赛活动，使得同学们对科技竞赛活动有全面了解，并通过组织讲解培训探讨等形式引发同学产生爱好，为同学创建良好竞赛环境和供应基本保障，激发了同学的参加热忱和创建热忱，通过学校组织的几项学术竞赛活动的参加，在学院范围内已经营造出肯定的学术气氛。

（二）院系沟通

我院学生会工作与学校及兄弟院系紧密协作，主动参加校内各项大型竞赛活动。通过主动参加活动，争取产生良好的对外影响。通过参与学校工作例会和学生工作研讨会带回的活动信息，主动组织参加跨校际活动。在参与学校新生文艺会演中，多次获奖，20xx年我院刘晓洁的独舞《春江花月夜》荣获会演一等奖；在学校篮球联赛中，多次进入前三。通过参与学校活动开阔学生视野、为学院赢得赞誉，扩高校院影响。

三、构建主动向上的教室宿舍文化，开展丰富多彩的教室宿舍活动。

在宿舍文化建设中，学生宿舍楼管理委员会（简称楼管会）发挥着主动作用，引导和督促广阔同学严格遵守学校各项规章管理制度，维护校内稳定，刚好为辅导员老师供应学生宿舍楼各项信息。以宿舍区为主要宣扬和活动阵地，通过周末及放假期间的活动，努力丰富宿舍文化生活，提高学生的自我教化，自我管理和自我服务的实力。力求思想政治工作进宿舍做到位！楼管会负责周末学生活动和宿舍区的宣扬和活动，所组织的活动及所做的宣扬，目的就是服务同学，丰富宿舍文化生活，让同学们能够健康全面的强壮成长！

（1）特色教室布置评比使得同学们身处日常学习的教室就能够感受到浓浓的教化氛围和良好的育人环境。特色教室的布置主要以好用型的板块为主，协助以精致的设计和独特的理念，栏目有活动通知、专业学习广角、班训、光荣榜、党团旗下、青春宣言、家长寄语、格言警句等，今年除强调《时事政治》栏目外，还新增加《班级干部个人岗位目标责任制》栏目。20xx年以来，我院起先进行特色教室评比活动，宣扬中心帮助做好各教室墙报更新检查后，每年10月初特地举办了新生“教室环境布置”为主题的`培训班，对新生班级进行培训。从班训条幅、国旗、班徽到专栏设置等作了统一指导。从检查评比结果看，比过去又有新的改观，往年检查要公布最好的和最差的，但今年大家充分重视，水平都很高，只评比出了最好的。评比一个月后的检查发觉版面维护和内容更新都很好。通过布置特色教室，不仅熬炼了学生的动手实力，又能增加了班集体的凝合力，同学们自己为自己营造了很好的学习环境和氛围，对良好学风的形成起到了潜移默化的影响，营造了一种引领学生团结向上的文化氛围，有效地为校内文化建设增加了新的景色。

（2）楼宿男女生舍友情互访，男女生文艺沟通互演，我们通过这些活动，给那些在卫生，纪律，学习等各方面表现好的宿舍供应了呈现的舞台，通过树立优秀文明宿舍，男女生互访，让男生楼中卫生做得不够好得宿舍的同学感到有压力，通过学生之间得沟通，用舆论这种无形的压力使得他们尽快做出改进，以此来发挥榜样的力气！通过这些活动，给那些喜爱表现自我才华的同学供应一个平台，将自己推广出去，学会与人交往，学会沟通，学会将自己美妙的一面呈现出来，同时也加深了同学们之间的感情，构建和谐人际关系，从而使校内更加和谐而又充溢朝气和活力！

（3）宿舍楼主动开展学期寝室文化节活动，并评比了宿舍楼文明宿舍、优秀个人赐予表彰嘉奖。宿舍文化建设始终以来是校内文化建设的重要组成部分，良好的主动向上的宿舍文化对学生良好生活习惯的养成有着重要的推动作用。寝室文化节旨在丰富宿舍文化生活，美化生活环境，创建良好的育人环境，营造一个温馨、舒适、高雅的学习气氛，通过争创“创意宿舍”和“优秀文明宿舍”一系列丰富多彩的活动，激发了同学们参加的热忱，不仅给同学们展示自我，，熬炼自我供应了舞台，而且培育了同学们团队协作的精神。

（4）为构建和谐校内，创建“节约型”校内，我院学生会多次在校内举办二次商品沟通会，目的是为了提高同学们的环保意识，提倡拥有节约型社会，充分利用二次商品，创建二次物品更大的价值。

（5）20xx年9月17日中秋节期间，举办了一场中秋联谊会，参与了联谊会的同学有300多名，表演的节目也丰富多彩，有舞蹈，有歌颂，外地同学在一起度过了一个欢乐得中秋佳节！

（6）近几年来，在“十一”长假期间，为使同学能够参与有组织的活动，避开学生在校无事外出带来的平安隐患，确保学生的假日平安，我们多次组织同学去革命历史博物馆参观，并组织召开了“座谈会”。并在校区内举办了羽毛球，乒乓球竞赛，卡拉OK竞赛，通过一系列国庆的活动，既使同学们忘却了乡愁，又让同学们增长了见识，丰富了校内生活！

教室宿舍区开展的各项活动，不仅开拓了同学们的艺术思维，也更好的发挥了教室宿舍育人基地的作用，让思想政治教化进宿舍得到进一步的体现，在提升同学们的宿舍文化品尝，陶冶情操，优化育人环境的同时，也营造出一个“团结，友爱，文明，健康”的温馨家园，力求营造一个健康、文明、求是、创新的宿舍文化环境。

四、普及学问，提高相识，加强和推动心理询问工作健康发展。

随着现代社会竞争的日益激烈，心理问题已成为影响高校生健康成长的重要问题。近年来，我院学生会始终把心理健康教化和询问工作当作学生工作的一件大事来抓，围绕心理辅导三层次介入的工作目标，主动开展发展性心理辅导、预防性心理辅导和治疗性心理辅导工作，主动拓展心理健康教化的内容和渠道。通过多种渠道，全面普及心理健康学问。在学生中全面普及心理健康学问。在“增加共青团员意识主题教化活动”中，在开展主题团日活动中，许多班级进行了美化校内、服务校内活动，清理课桌文化和进行公益宣扬，广阔团员主动拓展思路，拓展服务范围，用实际行动在实践着团员的模范作用。20xx年来，我们还在每个班级设立了班级“心理健康询问员委员”，并对这些“询问员”进行了集中培训，为高校生供应了常常、刚好、有效的心理健康指导与服务。

五、坚持深化学生思想实际、驾驭学生思想动态，调查探讨，刚好把握学生的思想脉搏，仔细做好学生稳定的基础性工作。

深化学生，刚好了解学生的思想动态，是做好学生工作的基本要求，我们除了在寒暑假学生返校后，要召开多个学生座谈会，了解学生思想政治状况外，在平常的工作中，在敏感和突发事务时期，能够常常深化学生，刚好疏通信息渠道。20xx年来，我院学生会先后召开了10多次学生代表座谈会，刚好驾驭学生思想动态，并将学生反映的问题向老师和领导反映，学生会的看法与建议均引起了学院有关领导的高度重视，为维护学院安定团结的局面贡献我们的力气。

六、高度重视，健全体系，努力做好高校生就业指导和服务工作

我们在做好毕业生文明离校和就业等常规工作的同时，重点做了以下几个方面的工作：

1、举办大型校内就业市场。

20xx年5月17日，30余家用人单位走进校内，参与了在我院教学区举办的20xx届毕业生就业市场。有140多名毕业生现场与用人单位签定了就业协议，还有近200名毕业生与用人单位达成了就业意向。

2、强化就业指导，帮助毕业生树立正确的就业观念。

面对日益严峻的就业形式，我院学生会组织了有较高水平的老师队伍开设就业指导课，编印就业简报，每星期开呈现场询问。我们与用人单位联系人事主管到学院为毕业生开就业学问讲座，为毕业生搭建了更完善的服务平台。

如上总结，我们既得到了很好的熬炼，又积累了珍贵的阅历教训。就团委学生会而言，团队协作精神是特别重要的。假如缺乏团队协作精神，常规工作无法很好的完成，在活动中无法参加，且活动中较难联系到相关人员。身为两委一员更应有肯定的组织性、主动性、自觉性、主动性，为院广阔学生树立良好的形象，使我们这个组织从管理型转换为服务型、学习型的组织，并为我院同学供应更好的服务。

回顾过去，我们倍受鼓舞，展望将来，我们信念百倍，20xx年是第“十一五”的第一年，我们将在新的一年里一如既往，与时俱进，勤奋工作，为学生工作更上一层楼而努力奋斗！

接着教化学院工作总结8

这是一个科学学问日新月异的时代，这是一个人人渴望胜利而且极有可能胜利的时代。在这提倡终身学习，强调永续发展的学问经济时代，大量的事实告知我们，社会对于人才的需求，不单是专业型，而更趋向综合型。胜利属于“勤于思，敏于行”的人！

两年来，我院学生会在院团委的指导下，把握机遇迎接一个又一个新的挑战，取得累累硕果。学生会工作在大家的关注与支持下稳步发展，学生工作开展的绘声绘色，工作始终围绕者“以营造主动向上的校内文化为主导，培育学生的全面发展为目标”开展各项教化活动。对待每一项教化活动都力求精益求精，注意活动的每一个细微环节，注意活动的深层内涵和参加面，充分重视良好校内文化的营造。下面把活动中比较有特点的工作做一个简洁汇报。

一、以营造健康校内文化为主体，以各项文体活动呈现校内整体精神面貌、文化内涵。

众所周知，环境对人思想的成长与进步有着潜移默化的影响，良好的校内文化对学生的成长成材有着主动的促进作用，丰富多彩的文体活动为学生供应了熬炼本事、施展才艺的广袤空间。重视挖掘活动背后蕴涵的深层内涵，提倡文明新风，激励志愿服务，注意在文化体育活动中调动学生发展和培育特长的`主动性。

（一）志愿者在行动

（1）我院学生会在新生及函授生入学前，招募学生迎新志愿者，帮助学校进行询问、接待、帮助、登记等服务，加上外地学生沉重的行李，还有突发性的事务，接待工作任务非常艰难，但多元化，在感叹道德水平滑坡的状况下，如何加强高校生的思想道德建设是我院学生会工作面临的一个现实问题，通过文明礼仪月的文明礼仪学问讲座、高校生消费观调查、我心目中最佳（男女）生形象及最差（男女）生形象调查等活动，让我院的学生活动更有针对性及实效性。

（3）从1994年来，每年元旦，我院团委学生会都举办元旦文艺晚会，通过此活动，熬炼选拔一批优秀的文艺人才，既丰富的课余文化生活，又培育熬炼一批人。

（4）除此这外，我们还实行“十佳歌手赛”、“主持人大赛”、“cs竞技大赛”、“计算机竞技大赛”、“舞蹈大比拼”，“水果拼盘”、“海报创意”、“变废为宝设计赛”、开展“摄影展”、等活动，丰富课余生活的同时，发挥同学的特长，提高艺术修养，激发创新精神。

二、主动参与学术竞赛和校外活动；

（一）学术方面

同学具有创新、创业的意识和探究未知领域的爱好、实力是我们所期盼的，我院学生会对各项科技学术竞赛都进行全面动员宣扬，前几年也曾经取得过成果，但是参与竞赛的是少部分同学，活动影响面很小。学院领导非常重视“挑战杯”等学术竞赛，加大了宣扬组织力度，主动宣扬竞赛活动，每个班级发放了一份竞赛资料，充分动员学生参与学术竞赛活动，使得同学们对科技竞赛活动有全面了解，并通过组织讲解培训探讨等形式引发同学产生爱好，为同学创建良好竞赛环境和供应基本保障，激发了同学的参加热忱和创建热忱，通过学校组织的几项学术竞赛活动的参加，在学院范围内已经营造出肯定的学术气氛。

（二）院系沟通

我院学生会工作与学校及兄弟院系紧密协作，主动参加校内各项大型竞赛活动。通过主动参加活动，争取产生良好的对外影响。通过参与学校工作例会和学生工作研讨会带回的活动信息，主动组织参加跨校际活动。在参与学校新生文艺会演中，多次获奖，20xx年我院刘晓洁的独舞《春江花月夜》荣获会演一等奖；在学校篮球联赛中，多次进入前三。通过参与学校活动开阔学生视野、为学院赢得赞誉，扩高校院影响。

三、构建主动向上的教室文化，开展丰富多彩的教室宿舍活动。

在宿舍文化建设中，学生宿舍楼管理委员会（简称楼管会）发挥着主动作用，引导和督

促广阔同学严格遵守学校各项规章管理制度，维护校内稳定，刚好为辅导员老师供应学生宿舍楼各项信息。以宿舍区为主要宣扬和活动阵地，通过周末及放假期间的活动，努力丰富宿舍文化生活，提高学生的自我教化，自我管理和自我服务的实力。力求思想政治工作进宿舍做到位！楼管会负责周末学生活动和宿舍区的宣扬和活动，所组织的活动及所做的宣扬，目的就是服务同学，丰富宿舍文化生活，让同学们能够健康全面的强壮成长！

（1）特色教室布置评比使得同学们身处日常学习的教室就能够感受到浓浓的教化氛围和良好的育人环境。特色教室的布置主要以好用型的板块为主，协助以精致的设计和独特的理念，栏目有活动通知、专业学习广角、班训、光荣榜、党团旗下、青春宣言、家长寄语、格言警句等，今年除强调《时事政治》栏目外，还新增加《班级干部个人岗位目标责任制》栏目。20xx年以来，我院起先进行特色教室评比活动，宣扬中心帮助做好各教室墙报更新检查后，每年10月初特地举办了新生“教室环境布置”为主题的培训班，对新生班级进行培训。从班训条幅、国旗、班徽到专栏设置等作了统一指导。从检查评比结果看，比过去又有新的改观，往年检查要公布最好的和最差的，但今年大家充分重视，水平都很高，只评比出了最好的。评比一个月后的检查发觉版面维护和内容更新都很好。通过布置特色教室，不仅熬炼了学生的动手实力，又能增加了班集体的凝合力，同学们自己为自己营造了很好的学习环境和氛围，对良好学风的形成起到了潜移默化的影响，营造了一种引领学生团结向上的文化氛围，有效地为校内文化建设增加了新的景色。

（2）楼宿男女生舍友情互访，男女生文艺沟通互演，我们通过这些活动，给那些在卫生，纪律，学习等各方面表现好的宿舍供应了呈现的舞台，通过树立优秀文明宿舍，男女生互访，让男生楼中卫生做得不够好得宿舍的同学感到有压力，通过学生之间得沟通，用舆论这种无形的压力使得他们尽快做出改进，以此来发挥榜样的力气！通过这些活动，给那些喜爱表现自我才华的同学供应一个平台，将自己推广出去，学会与人交往，学会沟通，学会将自己美妙的一面呈现出来，同时也加深了同学们之间的感情，构建和谐人际关系，从而使校内更加和谐而又充溢朝气和活力！

（3）宿舍楼主动开展学期寝室文化节活动，并评比了宿舍楼文明宿舍、优秀个人赐予表彰嘉奖。宿舍文化建设始终以来是校内文化建设的重要组成部分，良好的主动向上的宿舍文化对学生良好生活习惯的养成有着重要的推动作用。

接着教化学院工作总结9

根据学校“内涵建设年”的工作部署，在学校党委和主管校长的领导下，在全院师生员工的共同努力下，学院各项事业发展良好，取得了较好成果。

一、工作目标和举措

坚持以科学发展观为指导，坚持以学生为本、以服务社会为宗旨，强化规范管理，注意内涵建设，注意办学质量的提高，注意与合作办学单位的协作，稳健改革，开拓创新，不断尝试新的办学方式，开拓新思路、找寻新方法，努力把学历教化做强，将非学历教化做大。

1、细化工作任务，明确工作目标和责任。

依据《吉林高校20xx年工作要点》和《接着教化学院20xx年工作要点》，以提高质量、规范办学、科学管理为目标，将学院主要工作进行分解，详细细化