2023煤矿主空气压缩机管理规定范文12篇合集

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第七十一条甩风机及其配电设备、加热设施、电网线路应当展开轮休采用，每台压风机已连续运转时间：活塞式不少于2天，螺杆式不少于7天。压风管路设计选型必须合理，必须专人修理，杜绝走、漏风，减少管网损耗。风包应设于室外阴凉处，风包、管路等压力容器必须按《集团公司特种设备管理办法》(淮矿机电[2007]529号)规定展开管理。

第七十二条甩风机应当装设合乎《煤矿安全规程》建议的断油、断水、北基宜、安全阀、卸荷器、释压阀等安全保护装置，电机存有短路、过负荷、漏电(井下)、中剧、杆器释放出来等维护，并保证灵敏可信。

第七十三条螺杆甩风机运转时必须按照巡回检查制建议，检查运转与否稳定，声音与否正常，冷却空气对流与否通畅，仪表读数与否正常，加热油位、油分芯压差与否正常，存有无泄漏等。每周必须检查、试验保护装置;每运转三个月必须全面检查、检修空气过滤器、油过滤器等，展开主电机、加热电机轴承助威。

第七十四条制订甩风机日常保护、定期检修制度;每台压风机每周至少全面检修一次，试验断油、断水、北基宜、安全阀、卸荷器、释压阀等维护，并深入细致核对试验记录;滤风器三个月清扫一次，风包每半年清扫一次，包含至压风机一段管路，清扫油垢和积尘;安全阀每年展开校验，释压阀每季度检查清扫一次，确保相连接螺丝并无收紧、接点不漏气、各部件并无破损变形。

第七十五条甩风机冷却水必须展开软化处置，以免冷却水道结垢影响效率，冷却水水温度不少于40℃。

第七十六条每年对压风机展开一次安全技术性能测量，根据甩风机的检验结果，存有计划地对压风机展开大修、更新。

第七十七条在压风输送管路较离、风压损失很大的供风地点，可以设置井下甩风机。井下甩风机应装在新鲜风流、空气简洁的地方;固定式甩风机和风包应当分别设于2个硐室内。采用井下甩风机的矿井，原地面甩风机和压风主管网仍留存，并要并使井下压风管路与压风主管网可信地相连接，以确保“三条线”通畅。

第七十八条室外架空的压风管路步入井筒，必须在井口附近将金属体展开不少于2处的较好的分散中剧。隐患排查、环境治理、报告制度为了二要做好安全生产，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，强化对事故隐患排查、环境治理、报告，防治关键性安全事故的出现，推动安全生产有序的展开，特制订本制度

一、安全隐患排查、环境治理、报告制度的非政府管理：设立以班长为负责人的隐患管理小组，隐患管理小组职责:

1、负责管理对隐患分类及行政处罚标准的贯彻落实自学实行，明晰事故隐患的原产，出现事故的可能性及其程度，负责管理事故隐患的现场管理。

2、展开安全教育，实行应急处理措施。

3、随时掌控事故隐患的动态变化。

4、负责管理对检查出来隐患的自查、全面落实。

5、负责管理检查各项措施实行的继续执行情况。

二、隐患环境治理的非政府实行

1、根据现场生产实际状况，隐患分后以下几种：

一通三严防、顶板、机电、运输、预防水、灭火、其他。

2、每周由队长非政府，老爹副队长、技术员、班组长、环评员出席﹙因工作原因冲突的，以实际出席人员为依据﹚，积极开展一次隐患排查环境治理工作，所查隐患均按“五定”原则展开全面落实自查，存有记录可以密。

3、每班WZ523后由副队长、班组长、环评员对安全隐患、工程质量、文明卫生等展开排查，检查情况记录在交接班记录本上或其他记录本上，能够当值自查的当值精心安排积极主动自查，无法当值自查的必须汇报本单位值班室，易于上班稳步自查。

4、岗位工至岗后搞好岗前识别，负责管理岗位安全隐患排查环境治理工作，及时精确的核对各类上岗记录、检修记录、设备运行状况等，辨认出不安全因素时积极主动自查，自查没法的及时通告值守领导，易于统一安排、部署隐患的自查环境治理工作，杜绝设备母舒氏运转，确保岗位安全。

5、属于关键性安全隐患的，应当及时呈报，厘定切实可行措施、关键性安全生产隐患受控后方可以非政府生产。

6、对随时损害安全的事故隐患，副队长、班组长有权责令暂停作业并责令施工人员立即处置。班组长存有应急处置权，负责管理非政府职工有效率买盘。

7、区队副职对本单位存有的隐患、问题第一时间精心安排、部署、自查、复查、全面落实。经复查全面落实后，及时精心安排信息管理员意见反馈有关安全信息。

8、意见反馈安全信息时，不得采用“已自查”、“已全面落实”等模糊不清、直观语句。

三、奖励及行政处罚

1、对及时发现事故隐患，积极主动自查并有效率避免事故出现的个人，经事故隐患小组评估核查后，按捷尔恩事故等级及程度，给与个人奖励。

2、对存有隐患不报或虚报的，给与通报批评处置，由班组长出示《事故隐患处置通知书》。

3、对收到《事故隐患处置通知书》而未立即自查，给与班组及个人行政处罚。工会主席的安全职责工会主席的安全职责

1．负责管理非政府职工劳动安全竞赛活动，做好职工的劳动保护。

2．按照国家有关规定，定期非政府疗养和辅助医疗工作。定期非政府职工展开身体检查，完善职工身心健康档案。

3．参予监督检查各项安全操作规程的继续执行情况，监督检查有害有毒作业环境的环境治理情况。

4．参予职工因工丧生、工伤和职业病的调查、分析和处置，监督检查基层单位全面落实预防措施的实行情况，协同单位领导搞好善后工作。

5．监督检查本单位女工的劳动保护工作。XX煤矿盾构收尺、环评管理办法XX煤矿盾构收尺、环评管理办法

为了强化XX煤矿内部经营管理，杜绝拉关系、损公肥私等不良现象，经矿务可以同意，特制订盾构收尺、环评管理办法：

一、非政府机构

以生产矿长为副组长，生产、后勤干事为副组长，专职环评员、考核员、坑代员为成员的领导小组。

二、收尺、环评办法

1、各盾构队必须按公司下发的计划深入细致非政府生产，凡发生无故不进尺的班组，每天由考核员展开查案处置，对班组考核不高于100元，对值守队长考核不高于50元，并联摆考核队长、书记各20元/次。

2、各盾构队每班在卢图吉诺区后由值守队长向调度员汇报本班进尺情况，严禁汇假报或多汇报进尺数，凡发生一次汇假报的，考核当值值守队长20元/次，并联摆考核队长、书记5元/次，每旬汇报进尺数与环评员收尺后的进尺数误差少于5米的，考核该队值守队长各20元，考核队长、书记各50元。以此类推：

3、严苛按照施工措施，作业规程的建议展开环评。收尺、环评地点必须存有3名小组成员出席，当巷道就是在月中竣工的，完工后必须立即环评，无法竣工的巷道，每月月底展开收尺、环评。

4、专职环评员每10天展开收尺、环评一次，以便调度进尺情况，掌控进度。

5、当盾构队随着回采工作面流逝所补的巷道，一就是绝对优势巷或下以断，必须定点量不好上、下两巷至安全出口的距离做为依据；二是由技术员必须图画不好施工图纸、标好尺寸及总长度，摆在调度室；三就是测量组提供更多资料，巷道完工后，环评员立即通告有关人员展开收尺、环评。

6、巷道由于责任人工作不负责任，偏移中、腰线，导致违宪进尺，除不付尺外，并追查责任人，除理赔工资材料外，并处500～1000元的罚款。

7、辨认出多收尺，忤逆（送来红包、恳请吃喝玩乐）等，该队队长一律给与免职处置，并罚款1000元，对贪污的环评员，按金额单价索赔多收尺的部分（按单价），并罚款1000元，调离工作岗位，专门从事冶炼工种。

8、每月提溜尺后，由环评副组长通告收尺人员及有关矿领导展开审尺。

9、每条巷道完工后，必须展开交总尺，由环评副组长通告有关领导及环评人员分组展开。

10、每次收尺，该队队长或书记必须出席，否则罚款40元/次。

11、环评员必须每月用石灰水的定不好环评点，并写下不好日期，否则罚款50元/次。

12、环评副组长必须每旬以书面形式向生产矿长汇报各队进尺工程质量情况，太少一次考核50元。天聚富源煤业财产管理细则天聚富源煤业财产管理细则

一、搞好计划、订货、环评、设帐、编号、看管、派发、备案、保护、移转、非易耗品没收等工作。

二、办公场所、办公用品、卫生洁具、福利等均以计划形式报表，由科室负责人审核，批准后缴于订货人员添置。

三、订货：由专人负责管理，使用分散易购方式，按时保质、保量、价格合理，购得后，办理有关入库相关手续。

四、环评：专人负责管理清点数目、查阅质量，盖章普遍认可后，方可入库。

五、编号：入库后，看管必须非政府人员对物品按种类分割并展开编号，并在显眼边线标明、物、号、帐吻合。

六、设帐：由看管将供货物品展开建帐备案工作，并将派发情况建帐备案。

七、留存：由看管精心留存，避免失盗、损毁。

八、派发：专人出具领有料单，由领料人盖章后持领料单报本科室，队主管批准后，再日报供应主管核准派发。

九、财产备案：备案设帐、设卡，房、人、物吻合。

十、财产保护：1、勤查、诚看看，辨认出损毁及时修理处置，追究责任人，故意损毁的必须照价赔偿;2、更改旧物申领新物按领料相关手续，办理审核;3、展开小的修理必须向本科室展开计划审核;4、严禁场区内私自另接水、电、冷管线。

十一、迁移：原采用人向财产备案人员提出申请，办理适当登记手续。

十二、没收：非易耗品须办理必要的没收相关手续，环评——入库——退币——备案。煤矿通用型安全生产责任制度煤矿安全生产责任制度

安全生产职责

一、主要负责人对本单位安全生产工作负有总体责任;

二、依法创建安全生产管理机构,搭载安全生产管理人员;

三、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程;

四、持续具有法律、法规、国家标准和行业标准规定的安全生产条件;

五、保证资金投入满足用户安全生产条件须要;

六、依法非政府从业人员出席安全生产教育和培训。

七、如实知会从业人员作业场所和工作岗位存有的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉分担安全生产义务。

八、为从业人员提供更多合乎国家标准或者行业标准劳动防护用品,并监督教育从业人员按照规则配戴、采用;

九、对关键性危险源实行有效率检测、监控;

十、防治和增加作业场所职业危害;

十一、安全设施、设备(包含特种设备)合乎安全管理的有关建议,按规定定期展开技术检测检验。

十二、依法制订生产安全事故应急救援预案,全面落实操作方式岗位应急措施。

十三、及时发现、环境治理和消解本单位安全事故隐患;

十四、积极主动使用一流安全生产技术、设备和工艺,提升安全生产的科技确保水平;

十五、确保新建、扩建、改建工程项目(以下泛称建设项目)依法推行安全设施"三同时";

十六、统一协同管理承揽、分担单位安全生产工作;

十七、依法出席工伤社会保险,为从业人员交纳保险费。

十八、按建议呈报生产安全事故,搞好事故抢修救援善后处理对事故死伤人员依法索赔等事故善后工作;

十九、法律、法规规定的其他安全生产责任。

主要负责人安全生产职责

一、创建、完善本单位安全生产责任制;

二、非政府制订本单位安全生产规章制度和操作规程;

三、确保本单位安全生产资金投入的有效率实行;

四、严格执行、检查本单位的安全生产工作,及时消解生产安全事故隐患;

五、非政府制订并实行本单位的生产安全事故应急救援预案;

六、及时、如实报告生产安全事故。

七、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

安全生产管理机构职责

一、帮助决策机构和领导非政府促进生产经营中的安全工作,负责管理制订本单位安全生产管理年度工作计划;

二、帮助决策机构和领导非政府制订本单位年度安全生产管理目标并展开考核;

三、参予制订安全生产资金投入计划和安全技术措施计划并具体实施或者监督有关部门全面落实。

四、非政府制定或修改安全生产制度、安全操作规程,对继续执行情况展开监督检查。

五、非政府现场安全生产检查,帮助化解检查出来的问题,应急情况下有权指令先行暂停生产,并立即报告领导研究处置。

六、出席审查新建、扩建、改建、大修工程技术计划,出席项目安全评价审查、工程验收和试车工作,并负责管理审查承揽、租用单位有关资质、证照和资料。

七、非政府有关部门研究职业中毒防治工作和职业病的预防措施。

八、非政府实行安全生产宣传教育和培训。总结和推展安全生产的先进经验。

九、按规定监督或者及时派发劳动防护用品,并指导有关部

门教育从业人员恰当配戴和采用。

十、出席伤亡事故的调查和处置,展开伤亡事故的统计数据、分析和报告,帮助有关部门制订事故预防措施并监督继续执行。

安全生产管理机构图表:

安全生产工作负责人职责

一、负责管理本矿井的全面管理和安全生产工作,就是安全生产的第一责任者。

二、认真贯彻继续执行法律、法规和各项规章制度,秉持"安全第一、预防为主"的方针,以身作则,在安全生产的前提下,顺利完成各项生产任务和指标。

三、对全矿各项工作经常展开检查、严格执行、全面落实、经常深入细致井下介绍各项制度的全面落实情况和安全生产情况,辨认出问题及时化解处置。

四、亲自非政府每月一次的安全小检查,对揭发的事故隐患问题必须立即非政府分析,制订防范措施,并选定专人限期全面落实化解。

五、非政府职工自学各项规章制度,不断对职工展开安全思想教育和考核工作。

六、对在安全生产上存有贡献的职工,必须给与表彰和奖励,对三违人员必须给与行政处罚。

七、狠抓矿井维简费的采用和管理工作,努力做到专款采用。

八、关心职工生活,不断改善生活和生产条件,积极开展工程质量合格和安全创水平活动,把建设标准化矿井列入关键议事日程。

九、矿井出现事故时,必须快速赶往现场非政府救援,并立即报告主管部门,事后必须按照"四不放过"原则深入细致分析,总结教训,制订措施。

领导班子其它负责人安全职责

安全副矿长岗位责任制

1、帮助矿长狠抓全面安全生产工作,对安全生产正数轻易领导责任,具体内容领导和积极支持专业安全部门积极开展工作。

2、非政府实行上级有关安全生产方面的规定和技术规范。

3、帮助矿长搞好举行安全生产例会的准备工作工作,对讨论会同意的事项,负责管理贯彻落实。

4、非政府制订并全面落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程,并不断修正健全,适应环境安全生产须要。

5、非政府基本建设安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,

并非政府实行,存有计划地非政府化解关键性安全隐患和职业危害。

6、帮助矿长并具体内容非政府定期的安全生产检查,对揭发的关键性安全隐患制订整改措施,并限期检查全面落实。

7、按周非政府分析安全生产情况,及时研究化解生产中的不能安全问题。

8、帮助矿长非政府关键性伤亡事故的调查,分析处置,拟定改良措施,非政府全面落实。

9、负责管理具体实施矿山灾害防治计划和应急预案。

10、负责管理非政府对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进经验,奖励一流单位和个人。

11、检查各科室、工队履行职责安全生产职责情况和安全生产工作情况。

生产副矿长岗位责任制

一、在矿长的领导下,负责管理本单位的安全生产管理工作。

二、不安全、不生产做为第一法则。

三、调查隐患事故源头,负责管理非政府本矿所出现的事故处置,采取有效措施非政府生产。

四、每月非政府三次安全生产检查,全面落实整改措施。

五、及时研究化解生产中不安全问题。

六、负责管理职工教育培训,提升职工的安全素质和安全意识,非政府全面落实各工种的岗位责任制。

七、对本单位的安全生产必须了如指掌,合理采矿,阻止矿区公田挖出、违章统一指挥和违章作业。

八、出现事故后,必须快速赶往现场非政府救治,并报告矿长及有关部门。事后必须按照“四不放过”的原则,深入细致分析,总结经验教训,制订防范措施。

九、顺利完成矿长信访部门的其它任务。

机电副矿长岗位责任制

一、在矿长的领导下,负责管理全矿的机电技术管理工作,对本单位的全部机电设备正数全面责任。

二、负责管理对全矿机电设备统一指挥调动,合理安排设备的检查、检修、小修、中修成、大修计划。

三、狠抓机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提升机电技术人员的业务水平。

四、深入细致监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的继续执行情况。

五、对因设备长期年久失修,存有关键性隐患或因防护装置不安全导致的工伤事故负责管理。

六、每月非政府对本矿机电设备展开三次检查,对揭发的问题必须存有记录,并及时化解,消解事故隐患。

七、各种设备在采用前必须存有完善的安全保护措施。

八、对临时展开的设备检修,必须制订安全措施后方可以实行。

九、顺利完成矿长信访部门的其它任务。

总工程师(技术负责人)岗位责任制

一、.对全矿安全生产技术工作全面负责管理。对本矿井"一通三严防"工作正数技术管理责任。

二、掌控和介绍与本矿井田范围相连煤矿的采矿技术资料,避免出现超层越界违法采矿犯罪行为。

三、非政府撰写矿井安全发展规划、恩技措工程项目计划、矿井灾害防治及处置计划。

四、非政府审核矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

五、领导安全科研项目和技术革新活动,非政府推展安全新技术、新装备、新工艺。

六、定期举行安全技术工作会议,研究制订预防水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提高运输等关键性灾害事故的技术措施,并检查全面落实。

七、负责管理"一通三严防"恩技措工程项目的全面落实。

经营副矿长岗位责任制

一、在矿长的领导下,负责管理全矿的经营管理工作,并分管工资、供应、财物和生活福利等。

二、认真贯彻继续执行国家的财经政策,每月举行一次经济活动分析可以,狠抓全矿成本核算,保证增产增收。

三、根据上级下发的经济指标和计划,融合全矿实际情况,对经营管理方面的关键性问题作出全面规划,统筹安排,督促检查。

四、二要狠抓材料的改采、可供、管,确保生产的须要,同时狠抓煤炭销售和煤质检查。

五、不断改进经营管理,不断扩大经营效果,做好增收节支,增加资金外流,推动生产发展。

工会主席岗位责任制

一、认真学习贯彻落实上级安全生产的指令精神,不断加强安全责任意识。

二、出席安全办公会议,并对牵涉安全生产的关键决策,明确提出建议和意见。

三、非政府实行不好多种形式的员工安全宣传教育活动,不断提升员工的安全技术素质。

四、狠抓群监队伍建设,非政府不好群监员培训,提升群监员素质,充分发挥不好群众监督促进作用。

五、按规定出席企业重大事故的调查分析,保护企业和职工的具体内容利益。

六、秉持深入细致井下一线调查研究,及时掌控安全生产的情况。

七、定期举行职代会、安全工作委员会会议,为企业的安全生产明确提出积极主动的建议。

八、出席恩技措资金采用计划的制订,并严格执行全面落实。

中层部门安全职责

调度室职责

一、认真执行国家和上级安全生产的方针、政策、法律、法规,监督检查各单位继续执行安全生产职责情况,帮助领导搞好安全生产工作。

二、定期举行安全调度会,化解各单位在生产中存有的安全问题,并负责管理全面落实调度会下发的安全指令及自查计划。

三、定期非政府安全生产检查、排查事故隐患,并负责管理全面落实。

四、秉持继续执行安全与生产的"五同时"(同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评选)和安全设置与技术施工"三同时"(同时设计、同时施工、同时投产)

五、及时深入细致现场掌控安全生产动态,辨认出不安全隐患及时非政府处置,统一指挥生产时,生产必须顺从安全,辨认出损害人身,设备安全的关键性隐患或紧急情况,应立即命令停工处置,避免事故不断扩大,不得违章统一指挥,违章作业。

六、负责管理日常工作处置,协同各单位的人、财、物,确保安全生产须要。

安监科职责

1、负责管理检查本矿井对安全生产方针和各项规章制度和全面落实情况。

2、负责管理检查各个生产环节和所有工作岗位和事故隐患及不安全因素;阻止和制止违章作业、违章统一指挥。

3、负责管理非政府人员展开定期检查、不定期检查、巡回检查、日检查和班(组)自查和特定时期检查。

4、负责管理对揭发的所有事故隐患和不安全因素,实行三定的方针(的定专人、的定时间、的定措施)及时展开化解和处置。

8、负责管理对揭发的三违现象(违章作业、违章统一指挥、违背劳动纪律),按照本矿有关规定给与抨击教育和经济行政处罚。

9、对在安全检查中所揭发的问题,必须详尽做好检查记录和处置情况记录,静待备查。

10、对安全生产搞得不好的工队、班(组)和个人,必须及时给与表扬和奖励。

生产技术科职责

一、负责管理本矿水文、地质、测量、科技管理、采矿设计、"三下"矿井、工农关系、地形物探等方面安全工作和地测质量标准化工作。

二、负责管理贯彻落实本部门职责范围内安全技术管理,安全管理制度的制订和贯彻落实。

三、负责管理非政府本部门职责范围内的关键性安全技术方案的论证,按有关安全法规的规定,审核有关技术和技术措施。

四、负责管理掌控、精心安排预防水工程,对预防水安全技术措施项目展开审查,并非政府全面落实。

五、参予审查安全技术措施项目和灾害防治及处置计划。

六、负责管理安全生产方面的新技术、新工艺、新材料推广应用、科技成果转变和技术创新。负责管理崭新上项目的安全技术方案论证。

机电科职责

一、负责管理全矿机电设备的保护,维修保养及加装工作。

二、负责管理全矿机电设备的安全检查工作。

三、负责管理全矿设备的统计数据,并创建设备台帐。

四、负责管理全矿对外用电的管理、统计数据、造表。

五、负责管理全矿设备的对外检修及加工。

六、负责管理全矿回收设备的看管工作。

七、负责管理机电设备事故分析及处置工作。

八、协作安全科做好特定工种的培训工作。

九、顺利完成矿长信访部门的其它任务。

职工培训中心职责

一、负责管理建立健全煤矿安全生产教育和培训监督检查制度。

二、负责管理本矿按照培训计划对每个职工展开安全教育和技术培训。

三、负责管理班组长培训,每月对班组长展开培训一次,每半年展开一次考核,经考核合格者出任班组长。

五、负责管理通常职工的培训,每周五非政府职工展开安全教育和技术业务知识自学。

六、负责管理崭新职工教育,崭新职工在上岗前展开72学时安全教育培训,考试合格的上岗上岗作业,每年再培训20学时。

七、负责管理转换工种教育,工种转换前必须再次展开培训,考试合格,方准在代莱岗位上作业,未经培训严禁上岗。

八、负责管理创建规范培训记录,并将培训与工资奖金挂勾。

监控中心职责

一、认真执行矿各项规章制度。

二、监控各作业场所情况,搞好工作记录。

三、对违章违纪人员必须展开备案,并呈报矿领导。

四、辨认出各作业场所存有异常情况,及时呈报并将有关资料档案。

五、顺利完成领导信访部门的其它任务。

通风科职责

1、负责管理本矿一通三严防工作,负责管理通风员、瓦斯员、测量尘员的培训工作。

2、负责管理创建通风系统图,通风系统图必须每旬填绘一次。

3、负责管理创建瓦斯检查制度。

4、负责管理井下的通风设施管理,风门、密封、风桥等设施必须严格不漏风。井下采空区,废巷必须及时密封。

5、负责管理每旬对井下总进风和总春早巷的测风工作。

6、负责管理井下的煤尘、防雷、温度等情况日常检查,辨认出问题及时处理。

7、负责管理每旬对井下展开一次全面通风检查。

8、负责管理本矿的一次沼气和二氧化碳等级的鉴别工作。

9、负责管理矿井采用的风表和瓦斯测验器并定期校验工作。

10、负责管理填绘、管理"五图"、"三板"、"五记录"工作。

校验室职责

一、校验室工作人员必须认真学习贯彻执行«计量法»以及上级文件精神建议,并负责管理本专业项目的非政府实行。

二、校验室工作人员必须严格遵守校验室管理制度,顺从生产统一指挥,一切测验操作方式必须按测验规程展开,对不能合乎测验操作方式条件的项目、任务有权声明婉拒。

三、仪器仪表按专业项目分管至人,推行专人管理。

四、校验室管理人员负责管理计量标准器及技术资料的日常管理工作。计量测验员和核验员分别负责管理工作计量器具的测验、核验,同时必须对标准器具和工作器具展开得当看管、保护以及确保测验证书和原始记录的恰当、健全。

五、校验室工作人员对计划内测验任务必须在规定时间内保质保量地顺利完成,对计划外和临时性任务应当根据急件优先的原则,给与适度处置。

六、校验室工作人员应当固守工作岗位,严格遵守劳动纪律,维持室内清洁卫生,做好文明生产。

部门负责人安全生产职责

调度室主任岗位责任制

一、就是本部门安全第一责任人,对本部门安全工作正数全责。负责管理指导协同生产区科安全工作。

二、对本部门管理的矿井、盾构、机电、运输、调度专业的安全正数全责。

三、定期非政府本部门安全工作可以,研究排查各专业安全隐患及存有问题,制订工作重点及整改措施。

四、非政府出席专业质量标准化的全面检查环评工作。

五、非政府出席事故的分析。

六、非政府调度对各类事故的抢救工作,搞好事故及救治过程的详尽记录。

安监科科长岗位责任制

一、就是本部门安全第一责任人,对安全监督工作正数全责。

二、在安全矿长领导下下井积极开展安全监督工作,负责管理矿综合安全管理和对矿所属单位的安全工作展开监督指导。

三、对矿所属部门贯彻执行安全第一方针和国家安全生产的法律、法规情况正数监督检查责任。

四、经常深入细致现场介绍现场情况,掌控安全动态,对矿的安全情况努力做到心中有数,对事故隐患明确提出处理意见,对轻微隐患明确提出暂停生产,限期整改意见。

五、负责管理矿安全小检查和质量标准化环评的非政府精心安排。

六、对矿职工安全技术培训工作正数监督检查责任。

七、对矿安全技术措施费用的抽取和采用正数监督检查责任。

八、负责管理立案在安全工作中因坚持原则、按章办事而遭打击报复的事件。

九、非政府出席安全事故的救治、分析、处置工作。

生产技术科科长岗位责任制

一、就是本部门安全第一责任人,对技术科安全管理工作正数全责。负责管理指导各生产单位的安全工作。

二、负责管理非政府本部门安全工作会议,均衡、协同各专业安全技术工作。

三、策划制订本部门的安全工作制度,并对继续执行情况展开监督、检查。

四、出席安全办公会,负责管理表达、贯彻落实矿安全工作的部署,对本部门各专业安全技术工作展开指导。

五、负责管理非政府本部门职责范围内全矿安全工作和业务保安工作。

六、出席重大事故的抢救工作和重大事故的调查分析。

机电科科长岗位责任制

一、在矿长的领导下,负责管理本矿的机电技术管理工作,就是本矿机电安全运转的主要责任者。

二、负责管理本矿机电设备的统一指挥、调动,合理安排设备的检修,检查及大、中、小修计划。

三、狠抓机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提升机电人员的技术水平。

四、严格执行各项规章制度,定期非政府机电设备安全小检查,对揭发的问题及时非政府处置。

五、深入细致监督检查机电各工种岗位责任制和操作规程的继续执行情况。

通风科科长岗位责任制

(一)通风科长必须由通晓煤矿安全常识,责任心弱,具备多样的煤矿经验,并经过训练的人员去出任。

(二)通风科长负责管理井下通风,高码工作,必须努力做到:通风系统管理,井下存有足够多的新鲜风量,歼灭微风,并无风作业现象。

(三)通风科长必须定期对井下风量展开测量,并搞好高码记录。

(四)深入细致狠抓风机、风筒、风门、风墙,密封等通风设施的管理,增加走漏风。

(五)负责管理通风巷道的检查,存有问题及时汇报。

培训中心主任岗位责任制

(一)培训主任必须依法非政府从业人员出席安全生产教育和培训。创建崭新员工上岗前三级安全教育、擅离职守服兵役工上岗前专项安全教育、从业人员再教育和再培训等教育培训制度。安全生产教育培训的内容和结果必须计入从业人员安全生产教育培训考核档案,由生产经营单位负责管理考核的人员和从业人员本人亲笔签名,并按照规定的期限留存。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,严禁上岗作业。

(二)培训主任负责管理监督特定作业人员上岗上岗情况。

(三)非政府职工展开岗前72学时的安全教育,每年拒绝接受再培训时间20学时,母阎氏其对职工展开安全教育考核,将培训内容和考核结果建档。

监控中心主任职责

一、深入细致贯彻落实国家关于煤矿安全生产的方针政策、法律法规及规定建议,依法监矿,文明执法。

二、紧紧围绕本矿中心工作和本科室职责在矿长主管矿长领导下积极开展工作。

三、负责管理监控中心内部日常管理,非政府大家按建议高标准、高质量顺利完成各项任务,团结一致同事,关怀职工,乐意无私奉献,勇于负责管理,顾全大局。

四、把握住工作中的重点和难点,并使每一名监控员都能严苛按照«岗位责任制»和«技术操作规程»去搞,不放过一次事故隐患,杜绝恶性事故的出现。

五、强化政治理论和业务知识的自学,不断提升自身学识和操控工作的能力。

六、廉洁自律,勤奋工作,搞一名杰出的管理人才。

班组安全生产岗位责任制

班组安全领导核心,由班组长、安全员共同组成:

一、负责管理制订本班组安全工作计划和安全措施;

二、负责管理明确提出本班组存有针对性的安全活动内容。

三、负责管理非政府全面落实鉴订班组人员政企对子和"二保一严防"安全措施卡。

四、负责管理定期(每半月)研究一次安全生产动态。

五、负责管理检查违规违制和擅离职守、串岗、睡觉岗等情况,一经辨认出必须严谨制止。

六、负责管理非政府班组展开全面安全检查和安全教育。

七、负责管理非政府班组自学生产技术,安全生产科学知识,提升业务和操作技能。

八、班组安全核心小组成员必须以身作则,严格执行考核奖惩制。

九、班组长班组安全员,必须经过安全培训,考试合格就可以出任。

班组长安全生产岗位责任制

一、班工长就是所属班组的安全、生产第一责任者

①领会上级的安全生产方针和市场需求,努力做到认真贯彻继续执行。积极主动非政府出席每周的安全技术自学和安全活动。

②认真学习作业规程措施的规定和施工程序、质量标准,努力做到一丝不苟,照章办事。按程序、质量标准施工。

③深入细致介绍施工现场的情况,努力做到心中有数,恰当统一指挥,阻止违章行为的出现。

④晓得本班职工的思想状况,努力做到存有针对性地协助教育和重点检查。

二、做好现场管理和设备管理

①举行班前会,精心安排工作人员,交代安全要点,写下不好安全工作票,检查安全防护装置和劳保用具的佩带情况,精确及时地统计数据班组成员顺利完成任务等情况。

时时处处介绍职工的安全思想动态,辨认出职工歇息不好情绪高以及酒后上岗必须立即制止。全面负责管理职工工作中现场安全。

③设备管理必须秉持八字建议:整齐清洁,杀菌安全。严格执行设备管理条例,秉持日、周、月检制,专人负责管理,按时出席周检、月检。

④房峒室每周上岗二次,检查设备运转维修保养情况及记录核对情况,并在各种检修记录本上盖章。负责管理机房记录本的更改工作。

三、做好班组技术培训工作

①按月度计划非政府班织成员展开业务学习和岗位练兵。

②展开质量意识教育,践行质量第一的思想。

③积极开展技术革新,推广应用一流技术和新产品。

④实行岗位手册,搞好上岗前的考核、试岗和上岗等工作。

具体内容岗位安全生产职责

提高绞车司机岗位责任制

1、坚守岗位,严禁擅离职守,对所在单位的人员与设备安全负责管理,保证生产的安全展开。

2、集中精力慎重操作方式,行为规范,严苛按照操作规程作业,在操作方式中严格执行"三不行""五特别注意"

3、强化责任心,努力做到"三言""四可以""五汪"。

4、深入细致核对"五录"

5、努力做到检查、消防用具齐全,维持设备与环境卫生整齐整洁。

6、主提升机操作工必须所持«岗位资格证书»方可上岗作业,无牌不许操作方式。

大绞车司机岗位责任制

1、必须熟练掌握操作程序,熟识设备的原理,结构、性能等。

2、保护不好有关设备,绞车加装必须稳固,传动,刹车系统及钢丝绳安全性能必须符合要求方可驾车。

3、工作时,必须特别注意听到清信号和特别注意恰当采用信号,努力做到精确驾车。

4、驾车期间,必须特别注意绞车运行状况,手不距控制器手把和闸把,辨认出问题及时停放处置。

5、工作完结,按规定搞好交接班,并搞好记录。

司泵工岗位责任制

1、司泵工必须熟识设备的性能、结构、必须可以采用、可以修理、可以维修保养,可以排除故障。

2、必须严格执行操作规程,确保设备正常运转,例如碰到自己处置没法的问题,立即呈报领导处置。

3、严格遵守交接班制度,不许擅离职守,更不许睡。

4、爱惜设备,经常维持设备和工作地点的洁净、整齐、维持设备的较完整状态。

把钩工岗位责任制

一、严格执行交接班制度,并努力做到上岗上岗。

二、接班人后首先对提高钢丝绳及其相连接装置、罐门、信号、sculpture实行等展开检查证实,并无问题后方可以展开正常提高工作。

三、熟识本岗位的信号装置、通风装置上下井口装备,安全装置和有关实行的操作方式办法,严苛按操作规程展开操作方式。四、严格执行本矿井规定的信号派发、类别信号标志等,不许擅自变动。

五、不得使用口喊、敲击声方法传送信号。

六、严格遵守劳动纪律,集中精力展开本岗位工作,不搞与本岗位毫无关系工作。

七、维护保养信号装置,电气装置及其它安全实行。

八、维持井口、井底作业范围内的清洁卫生,努力做到工作地点并无杂物、行人通畅。

九、不许超员和Immunol提高。

十、证实信号后方可以提高,上下人必须监督不好司机。

信号工岗位责任制

一、熟识本系统各种信号则表示的意义及操作方法。

二、每班前应付本岗位的信号、通讯设施展开一次检查和试验,并与绞车司机、井底(坡头)信号工联系,一切正常方可作业。

三、信号工必须与把勾工密切配合、联系确切,当把勾工容许发出信号时,信号工应当再确认安全可靠后,方可发出信号。

四、信号工收到的信号建议准确、精确,信号不明严禁留言。

五、绞车再生制动时,看著矿车通过道岔,运转中严禁返回工作岗位;应当特别注意观测监控信号,辨认出存有异常声响时,随时收到停放信号,非应急情况下严禁采用事故报警信号。

六、付井、车轨信号工负责管理运人时,将雷达控制器电源阻断,人车完结后立即恢复正常供电。交井口信号工还要把克人、运料转换开关转回至适当边线。

七、运输大型设备、处置故障等操作方式时,信号工负责管理与绞车司机联系明晰,以便按专项措施规定展开操作方式。

八、信号工负责管理所在岗位通讯设施、信号装置、罐镢、罐环、工具等看护监护。

九、信号工与把勾工共同负责管理把把勾洞上下20米以内的环境卫生清扫整洁,并无杂物、瘀煤、积水。

把钩信号工岗位责任制

一、把钩信号工必须由责任心弱,经过县级以上煤炭主管部门培训合格人员出任。

二、把钩信号工必须严格执行交接班制度,并搞好上岗上岗。

三、接班人后首先必须对提高钢丝绳及其相连接装置、罐门、信号、sculpture设施等展开检查,并无问题后方可以展开正常提高工作。

四、熟识本岗位的信号装置,通风装置,上下井口装备,安全装置和有关设施的操作方法,严苛按照操作规程展开操作方式。

五、严格执行本矿井规定的信号播发、送来类别、信号标志等。不许擅自变动。

六、不得使用口喊,敲击声方法传送信号。

七、严格遵守劳动纪律,集中精力展开本岗位工作,不搞与本岗位毫无关系工作。

八、保护、维修保养不好信号,电气装置及其它安全设施。

九、维持井口,井底作业范围内的清洁卫生,努力做到工作地点并无杂物,行人通畅。

十、严格执行人入井张美妮制度,不许超员和Immunol提高。

斜巷把钩信号工岗位责任制

一、斜巷把钩工懂所用车辆,严防跑车保护装置、工具等设施的结构以及使用性能,并能够正确处理运转中发生的通常故障。

二、把钩工上岗后,详尽检查严防跑车装置、相连接装置、保险绳必须较完整,检查交坡点上下10米范围轨道、道岔的安全质量,检查绳头以上15米范围内钢丝绳严禁存有伸长、砸伤、死去弯角等情况。

三、详尽检查斜巷内,证实并无障碍物或并无影响安全提高的隐患以及并无其它工作人员作业后方科东俄提高。

四、把钩工监督继续执行"行人不行车,行车没用人"的作业规定,不得人员拖搓。

五、把钩工负责管理八十罐绳、红灯、矿车镢、环路的展枝,对橛环相连接不当、违章操作导致事故负责管理。

六、把钩工负责管理检查、除雪数量、各车的相连接和装载情况,对除雪数量少于规定、相连接不当和装载物料Immunol、极高GT630M或偏载轻微绑定不訾时,婉拒运输。

七、根据各地区用罐情况,及时和调度站联系必须罐。确保本地区空、轻挤底数量,保证及时开钩,满足用户生产单位用料、用罐。

八、交井口、主坡底,对于须要规定的时间,继续执行凭证升、进坑的物料、设备必须按规定的时间和有关相关手续升、进坑综掘队现场安全管理制度综掘队现场安全管理制度

为强化现场安全管理，确保安全生产，为职工缔造安全的作业环境，特制订现场安全管理制度：

一、非政府领导

1、设立现场安全管理领导小组：

组短：队长

副组长：技术主管

成员：老爹副队长副队长技术员班组长环评员

2、职责分割：

(1)队长：就是本单位安全生产的第一责任者，对全队安全生产工作正数总责，当井下现场发生关键性安全隐患及事故时，必须第一时间赶赴现场，非政府职工及时处理生产事故，排查自查安全隐患。

(2)技术主管：就是本单位职工安全教育的第一责任者，负责管理全队职工总体安全教育，当井下现场发生关键性安全隐患及事故时，必须第一时间赶赴现场，非政府职工及时处理生产事故，排查自查安全隐患。

(3)老爹队长：就是本班安全生产的第一责任者，每班必须非政府职工在步入工作地点之前展开安全检查和证实，在确认并无安全隐患的前提下，方可非政府职工展开安全生产作业。当井下出现安全生产事故，必须在现场及时非政府职工展开处置，并向区队及矿调度室汇报。

(4)副队长：帮助队长、支书搞好本单位安全生产工作，具体内容负责管理分工范围的具体内容工作，当井下现场发生关键性安全隐患及事故时，必须及时赶赴现场，非政府职工及时处理生产事故，排查自查安全隐患。

(5)技术员：就是本单位安全工作的技术负责人，及时基本建设合乎生产现场的作业规程、操作规程及各项安全技术措施，并非政府职工认真贯彻自学，确保职工经考试合格后，方可上岗作业。在井下现场出现关键性安全生产事故时，必须及时赶赴现场，非政府职工按照措施建议展开抢险救灾施工。

(6)班组长：就是本班组安全生产的轻易责任者，严苛按照规程措施非政府本班组的生产工作，及时发现和排查现场安全隐患，杜绝各类事故出现。当施工作业现场发生安全隐患及事故时，必须及时非政府人员积极主动展开事故救治，例如无法现场救治，必须及时将班组人员撤到安全地点，等待确认不好安全措施后，与队长、支部书记、老爹队长协调处置事故隐患及事故。

(7)环评员：主要负责管理本队井下安全生产、安全监督、安全检察、安全隐患处置自查等工作，及时发现和汇报本单位、班组安全隐患，并严格执行及时自查，杜绝各类事故出现。当井下现场发生关键性事故隐患和安全事故时，必须非政府人员积极主动处置，例如无法及时处理的，必须清点人数，将人员撤到安全地点。

二、安全原则

认真贯彻继续执行党和国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严苛全面落实河南煤业化工集团、永煤公司“从零开始、向零努力奋斗”的安全理念，重点在井下，战略重点在基层，非政府和助推全队职工，缔造较好的作业环境，及时严肃查处现场存有的安全生产事故隐患，确保职工的生命财产安全。严苛按照质量标准化建议非政府生产作业，努力做到“以质量保与安全、以安全海匪”。

三、确保安全的措施

1、加强职工安全教育培训，提升职工的业务素质，践行职工的独立自主保安意识，同时实现职工从“必须我安全”向“我必须安全”的意识转型。

2、严苛全面落实各级人员的安全生产责任制，把安全工作责任至人，明晰区队管理人员、班组管理人员及现场作业人员的安全责任，并使职工作业存有责任，责任作业保与安全。

3、创建区队政企联保制度，职工作业相互带班，班组管理人员相互联保，区队管理全部包保与的制度，并签定带班协议，安全政企联保人员同职同责，享用同等安全奖励，分担同等安全行政处罚。

4、创建班前会安全自学制度，每天利用班前会10分钟谈安全，并明晰每个班组的安全生产责任人，每项工作必须明晰安全生产的责任人，确保责任明晰至人。

5、实行安全检查及证实制度，即为老爹队长与工人一同抵达工作地点，首先展开安全检查，通过现场检查，确定存有的安全隐患后，方可非政府职工展开生产作业。

6、实行现场岗位叙述和安全证实制度，每个工种必须制订合乎本工种的现场操作方式制度，并严苛按照制度展开作业，保证现场生产安全。

7、推行安全汇报制度，每个班由班组长现场向老爹队长汇报生产过程中的安全情况，老爹队长证实后，及时向区队和矿调度室汇报。汇报内容主要存有：本班生产任务、安全状况、存有问题、实行的措施、本班注意事项，下一班须特别注意问题及措施等。

8、实行安全生产“三不危害”的原则：不危害自己、不危害别人、不被别人危害。

四、安全奖罚

1、发生重伤，除按矿有关行政处罚同意外，视情节酌定，对责任人罚款100-500元，计入当月风险抵押金，当值班长(不含副班长)安全奖金计入，所在班组成员(当值执勤人员)安全奖金计入50%-100%。

2、发生轻微伤，责任人计入风险抵押金。

3、被矿揭发的“三违”，对责任人矿罚多少队给与同后台孜煤矿“一通三严防”副总工作责任制后台孜煤矿“一通三严防”副总工作责任制

一、负责管理“一通三严防”安全监督检查工作,帮助矿长非政府贯彻落实《煤矿安全规程》和矿“一通三严防”管理制度。

二、监督并参予制订矿井通风计划和各项安全措施，监督检查、贯彻落实情况。

三、参予并严格执行其它职能部门排查通风事故隐患，秉持不安全不生产，并对通风方面的“三违”严肃查处。

四、监督矿井用作通风方面的资金精心安排和继续执行情况,在全矿安全讨论会和安全现场办公会上，优先化解“一通三严防”方面的问题。

五、及时考核派发与“一通三严防”有关的特定工种上岗证。

六、创建并无计划停风查案记录台帐，全面落实对通风工作的奖励和严惩措施。

七、对统辖范围的瓦斯展开监督，辨认出问题立即停工并及时汇报。

八、出席事故救治和非政府事故查案。兴家沟煤业入井检身和上下井人员清点制度兴家沟煤业入井检身和上下井人员清点制度

1、检身员必须认真负责，坚守岗位，不殉葬私情，以身作则。

2、检身员必须对进出井的火工品展开数量清点，并由运输人员亲自盖章，并监督检查，严苛按《规程》建议载运火工品，不得违规运输。

3、创建母颜氏记录档案，深入细致核对母颜氏记录，并将每日每班进出井人员的检身记录及时汇报劳资部门，对违章或破坏，阻挠检身员正常工作的人员必须按公司有关规章制度严肃处理。

4、检身员必须冷静，精细地看待本职工作，不得任何人随身携带烟草及燃烧物品入井；例如井下辨认出存有烟草及燃烧物品，必须查明原因，并追责检身员的责任，按公司有关规章制度严肃处理。

5、严苛严禁酒后入井，且经辨认出按酒后事故追究责任处置。

6、防范盗窃犯罪行为。检身员必须强化进出井人员母颜氏，凡不继续执行进出井母颜氏制度的检身员按公司有关规章制度严肃处理，例如屡教不改，必须调离岗位；进出井随身携带物品（件）必须备案，由本人盖章。

7、所有进出井人员必须抱持入井证（上岗证）展开备案。不得人员私自入井。

8、检身员必须深入细致核对备案手册，分队，分组，逐一展开备案考勤，严禁遗漏一人。

9、等待全部人员授御后，清点入井证（上岗证），及时汇报矿调度室。

10、推行三对口核实井下人数，由劳资室，灯房，检身房共同核实下井人数，严禁遗漏，确保准确无误。

11、一旦井下发生意外情况，立即清点井下人员及工种，快速汇报矿调度室。

12、认真执行《煤矿安全规程》，所有入井人员必须佩带打火器和矿灯。

13、严苛履行职责，确保入井人员全部拿到打火器。

14、打火器按规定放置架上，不的乱扔随地。

15、上岗申领打火器，并无入井证不的申领。

16、严苛检查，确保派发合格打火器，废旧打火器时必须深入细致检查，辨认出损毁必须快速查明原因，并按有关规定继续执行。

17、努力做到有事告假，严禁无故迟到早退，努力做到与工人同上同下，推行现场管理。

18、外单位入井参观自学人员必须由矿长派遣专人率领，并严格遵守本规定。泵站司机岗位职责及手指口述安全证实泵站司机岗位职责及手指口述安全证实

一、岗位叙述：我叫做***就是**矿井工作面泵站司机，抱持有效证件上岗。我负责管理对**工作面作业供液工作。现将本工种手指口述展开模拟。

二、手指口述：

1、(手指供水管)口述：供水系统正常，能满足用户工作面注液、灌水须要，已证实;

2、(手指压力表)口述：泵站压力达至**Mpa(加载压力表指数)，符合标准规定，已证实;

3、(手指比重计)口述：(取液、测液并加载比重计数据)乳化液韧度达至**%规定，已证实;

4、(手指供液系统)口述：供压系统较完整，不串液、拣液，符合标准较完整规定，已证实;

5、(手指乳化液箱)口述：乳化泵油位低于黄线、高于红线，合乎运转标准，已证实;

6、(手指水泵开关设备)口述：水泵控制器达至零位，合乎安全规定，已证实。

证实完，并无隐患，可以展开下一项工作

三、岗位职责：

1、固守工作岗位，特别注意观测泵站的运转情况。主液箱的液位，润滑油的油位及各压力表的数值。

2、秉持班检制度，经常维护保养，确保各零部件齐全厚实，油管整齐，设备处在较完整状态。

3、确保乳化液洁净、并无杂物、并无悬浮物，韧度达至3—5%。

4、非工作联系严禁随意停在泵。

5、必须手劲敌、口对口交接班煤矿值班矿领导及瓦检员班中汇报制度煤矿值班矿领导及瓦检员班中汇报制度

为及时意见反馈和化解井下安全生产存有的问题，加强对井下安全生产工作和隐患处置的调度统一指挥工作，同时严格执行值班矿领导及瓦检员深入细致履行职责，并使井下存有的安全生产问题获得及时的协同化解，特制订本制度。

1、值班矿领导每班检查汇报不少于2次，汇报的内容包含：

⑴井下各作业地点的生产进度情况;

⑵井下各作业地点的安全隐患排查环境治理情况;

⑶井下各作业地点的特员搭载及履行职责情况;

⑷井下各作业地点全面落实《作业规程》及《安全技术措施》情况;主要指安全管理措施与否全面落实妥当、工程质量与否符合规定。

⑸井下各生产环节与否协同、通畅。

2、瓦检员每班汇报不少于4次。汇报内容包含：

⑴瓦斯、二氧化碳检查数据;

⑵统辖范围内的监控线路及接收器与否运转正常;

⑶当发生瓦斯喷出异常甚至超载时，必须汇报人员撤走情况和瓦斯异常或超载原因;

⑷当监控系统发生故障时，必须汇报故障原因和处理意见。

3、汇报建议