入职感谢信三篇

入职感谢信三篇入职感谢信篇1

敬重的各位领导：

我于xxxx年xx月xx日开头到贵公司工作，从来公司的第一天开头，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经二个月。始终以来，我努力实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。下面，我就这3个月的工作状况向各位领导与同事作个简要汇报，以接受大家评议。

作为一名刚刚毕业的毕业生，2年的专业学问学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于很多实际应用问题不了解。面对这种状况，平常我都放开手脚，有想法就去动手，不再眼于只想不做了。

第一个月，基本上每天接触的都是新学问。尽管与我自己所学有很大的差异，但是我没有放弃，而是从头再来。那段时间的确费较多时间去仔细接受新学问，所以很快就适应并且融入到崭新的工作生活中去。其次个月，接触的不仅仅是理论学问，更多的是动手力量。这才是工作的重点所在。基本上每天都是调机，每天重复着同样的事情。感觉有点繁琐，挺不简洁得。好在我渐渐习惯了。第三个月，把前两个月学习到得东西加强娴熟，使自己更能胜任这份工作。经过三个月得学习基本上能胜任

三个月来，我也糊涂的熟悉到自己工作存在的不足，表现在：

1、与领导及同事们的协作。沟通缺乏主动性，

2、工作时间短，工作阅历不足，没有建立有效的工作方法。

3、个别工作做的不够细致，间或会消失协调不足。

4、自己的操作水平和阅历还赶不上工作的要求，需待提高。

在今后的工作中我将自觉加强学习，向理论学习，向专业学问学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的操作水平和沟通力量。克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。

XXX

XXXX年XX月XX日

入职感谢信篇2

敬重的领导您好：

感谢XX集团给了我这次XX现场面试的机会!

我是应聘贵公司XX工程师岗位的XXX。

很兴奋熟悉您，跟您的谈话是一次开心而收获甚大的经受。通过这次谈话，我更加全面地熟悉了贵公司，尤其是贵公司富有社会责任感的企业文化引起了我的共鸣。

所以我非常渴望能够加入XX这样的一流企业，在渊博厚实的企业底蕴中查找自己的价值!

面谈中，您对公司的真挚情感溢于言表，您专业资深、人际娴熟、深化微小的洞察力、亲和力以及您的谈吐，都令我鄙视不已，也是我今后学习的榜样!能够与您结识是我的荣幸，若能进入公司帮助您办事，得到您的教导，共同为实现企业目标而努力，将是我职业生涯中的一件幸事!

通过我对此岗位职责与要求的了解，再纵观自己的学习、实践经受，我认为，相较其他应征者我具备以下优势：

一、具备品质管理的实习阅历

虽然同为应届毕业生，但我曾于XX年6月到8月在XX集团担当过XXXX，使用游标卡尺测量"2.0露露空罐"高度，检查全喷机彩印效果及内涂黄是否合格，把握了产品制造的具体流程，及裁剪机、焊机、检漏机、全喷机等设备的工作原理，在XXXX方面积累了肯定的岗位阅历。

二、拥有特别精彩的学习力量

我成果总是名列前茅，先后拿过两次"三好同学一等奖学金"(4/58)，令大多男生头疼的'XX课程成果我也取得了满分，并且参与全国高校生科研方案项目(SRT)，凭借精彩的答辩演讲

，条分缕析的试验支配、会议记录、经费状况，和运用Matlab处理果树信息帮助采果机器人定位果实的创新方法，赢得了以博士生导师姬长英为代表的教授评审团的全都好评。

三、积累了相当扎实的专业技能

我是女生，但是在专业技能方面我决不会输给任何一位男同学。

我精通proe，且通过培训取得了CAD中级证书和UG高级证书，能够娴熟使用CAXA，具有肯定的设计阅历，在专业实习的"机床夹具设计项目"中运用proe进行设计取得了A等(4/58)的优秀成果。有关机械的专业课程分数基本都在90分以上，基础非常扎实。

为此，相较他人我能够很好的同公司的设计部和制造部门沟通，符合对品质管理者的深层次要求。

同时，正由于我是女生，所以具备一般男生没有的细致谨慎，而这正是作为一个XX工程师所必需具备的!

我完全有信念胜任此工作岗位，和贵公司一起完成"精品工具，精益求精"的宏大使命。恳请您给我一次机会!

不过，无论这次我是否能被公司录用，我都坚信选择拥有远大志向和卓越品质的XX是明智之举。无论今后我会在哪个单位上班，我都将尽心尽责做一位诚恳、具有责任感、与单位荣辱与共的员工，一位扎根于单位、立志为社会制造最大价值的攀登者，一位乐观进取、脚踏实地而又具有创新意识的新型人才。

大千世界，芸芸众生，如我者甚众，胜我者恒多。虽然现在还很平凡，但我勤奋进取永不服输。如蒙不弃，惠于录用，我必将竭尽才智，为公司鞠躬尽瘁!

感谢的同时，我祝贵公司早日进入世界一流企业的行列。

20xx年x月x日

入职感谢信篇3

敬重的上海远通20xx届新员工家长：

您好！

时间飞逝，从今年7月初入职以来，您的孩子在我公司工作已有近半年的时间。半年时间里他们分布在祖国各地、奋斗在公司各项目前线。他们有的在测量队伍中负责项目开工前预备工作，有的在工程队伍中负责第一线的施工技术管理工作，也有的在综合办、财务部负责后勤帮助工作。他们在工作中为公司、也为自己努力地付出着汗水，做出了各自的贡献。由于路桥工程行业的工作性质和特点，工期紧、任务重、事务多，再加上项目正值大干时期，您的孩子没能常常回去探望你们。我们对此深表歉意。您的孩子的优秀表现分散着您对他的帮扶和鼓舞，以及对我公司工作的理解与支持。在此，真诚地向您道一声：辛苦了！感谢您为我公司进展所付出的全部心血。进入公司的半年时间里，不仅是您的孩子从在校同学向员工转变的开头，而且也是他从羽翼初张的雏鸟向振翅飞翔的雄鹰转变的开头。从当年的咿呀学语，到如今的独当一面，他的每一个进步和变化无不牵动着父母的心。信任您确定非常期盼看到他的变化：在

新的环境中适应得如何？和新同事们相处得如何？在工作中是否得心应手？为此，我们将公司人力资源部制作的《七月我们这样走过——新职员特刊之20xx》随信送上。这本刊物主要展现了新员工风采，其中包含了每位新员工岗前培训的感悟和参与工作小半年来的工作心得，以及一些工作、生活照片等等。盼望您借此能对