电话客服工作总结(15篇)2

第页共页客服工作总结(精选15篇)客服工作总结1四月的工作也是告一段落，回忆这一个月的工作，作为客服，我也是完成了工作的任务，业绩也是在部门里比拟优秀的，同时自己也是有了挺多的收获，经历也是得到了增长，我也是对于这个月份的工作来做一下总结。这一个月，疫情也是没有像之前那样的严重，我们的工作也是没有像三月份进展的那么困难，可以说是一个利好的消息，我也是抓住了这个时机，去把工作做好，和客户的沟通之中，我也是意识到，大家虽然还是在做好防护的工作，但是需求也是存在的，作为客服，我也是认真的去把我们的产品介绍给客户，每日的数量我也是到达要求，完成业绩，工作虽然是有些辛苦的，但是看到自己做出来的业绩也是非常快乐的。同时我也是知道，既然疫情的影响没有那么大了，那么自己更是要把业绩给去做好，不能松懈，我也是坚决着信心把这个月的工作给做好了，完成了业绩的目的也是有一些超出。除了日常的工作，我也是积极的去总结，去优化自己的话术，我清楚，只有形成了流程，自己的工作方法不断地去优化，那么才能更好地面对不同的客户，他们的需求也是会有一些的不同，而只有自己经历充足了，方法也是有了更多，才能更好的推销出产品，而不是说靠着一套方法，不同的客户，也是要用到不同的话术，而且我也是除了开发新的客户，一些有意向的潜在客户也是会保持联络，尽量的让他们成为我的客户，或者有一个良好的开端，或许以后也是他们会用到我们的产品也是不一定的，做好了工作，我也是去学习，去掌握更多的沟通以及销售的技巧，只有更加的理解客户，懂的用技巧的方法去把产品推荐出去，那么我的业绩也是能做得更好一些。一个月的时间，看起来很长，但是工作起来，感觉也是过得很快的，我也是在进步之中，发现了自己还是有一些方面还是缺乏的，而这些也是需要自己继续的去提升，改良，让自己能在客服的工作上面做的更加的优秀，同时也是要向优秀的同事去学习，他们业绩更好，那么也是有他们的方法，只有多去交流，大家懂得更多，那么也是能有更大的收获，我们整体的业绩也是会更好的。接下来的工作也是要继续的去做好，去让自己的工作程度得到进一步的进步。客服工作总结2从在网上报名、参加听试、笔试、面试、复试到参加培训，不知不觉来到____这个大家庭已经有一年的时间了，在这一年的时间里我经历的是从一个刚走出校园的大学生到一个上班族的改变；从一个独立的个体到成为xx银行银行____的一员。在这里，我们每天早上召开班前小组会议，每个组的小组长会从昨天的外呼和呼入情况中总结一些错误，在第二天强调今天外照应该注意哪些问题；在这里，我们小组成员之间、组长和学员之间互相做案例，从一个个案例中发现我们的缺乏之处，强化我们的标准话术，让我们在面对各种刁难的客户时都能游刃有余；在这里，我们每个组商讨各队的板报设计，每位学员都积极参与到讨论中来，大家各抒己见，互相交流意见，齐心协力完成板报的设计到制作；在这里，我们每天下班之前会召开大组会议，楼层组长会对在各方面表现优秀的学员予以表扬，对有进步的学员进展鼓励；在这里，每天都会发生许多好人好事，这些事虽小，但从这些小事中让我们感受到的是我们银行xx中心大家庭般的温暖；在这里，我们每天会记录下自己当天的工作感言，记录我们工作中的点点滴滴；更重要的是，在这里，我们在xx银行银行xx中心企业文化的熏陶下，不断进步我们自身的综合素质，不断完善自我……这紧张繁忙的气氛，使平日里有些懒散的我感到有些压力。但老坐席和新学员们的热情、欢送、微笑感染了我，使我轻松起来。听着老员工们亲切纯熟的话语，看着他们娴熟的操作，体味着他们在工作时的认真和笃定，青春的急躁也与之褪去，多了一份成熟和稳重。从这一年的工作中总结出以下几点：一、立足本职，爱岗敬业。作为客服人员，我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力的去做；当同事遇到困难需要替班时，能毫无怨言地放弃休息时间，做好工作方案，坚决服从公司的安排，全身心的投入工作。二、勤奋学习，与时俱进。记得x主任给我们新员工上过的一堂课的上有讲过这样一句话：“选择了x行就是选择了不断学习”。作为银行xx中心的客服人员，我深化体会到业务的学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。这几个月以来我坚持勤奋学习，努力进步业务知识，强化思维才能，注重用理论联络实际，用理论来锻炼自己。1、注重理论联络实际。在工作中用理论来指导解决理论，学习目的在于应用，以理论的指导，不断进步了分析^p问题和解决问题的才能，增强了工作中的原那么性、系统性、预见性和创造性；2、注重克制思想上的“惰”性。坚持按制度，按方案进展业务知识的学习。首先不将业务知识的学习视为额外负担，自觉学习更新的业务知识和建行的企业文化；其次是按自己的学习方案，坚持个人自学，发扬“钉子”精神，挤时间学，正确处理工作与学习的矛盾，不因工作忙而无视学习，不因任务重而放松学习。在今后的工作中，我会努力的继续工作，在工作中保持好和客户之间的关系，用最好的效劳来解决客户的困难，让我用最好的效劳来化解客户的难题。制定如下方案：一、高效完成外呼任务。在进展每天的外xx，学会总结各地方的特点，擅长发现各地区客户的生活习惯和性格特征，高效的外呼。例如在进展xx地区的个贷催收时，一般在下午的时间拨打接触率比拟高，所以对于xx的客户我们要多进展预约回拨；再例如xx行的客户他们理解才能和反映才能偏慢，我们在进展外呼时需要放慢语速，做到与客户匹配。做到数量、质量、效率三者结合。二、加强自身学习，进步业务程度。纯熟掌握“一口清”，在解决客户问题时可以脱口而出；加强知识库搜索的练习，熟悉知识库的树形构造，帮助我们高效的利用知识库；不断稳固所学的业务知识，做到准确完好的答复客户的问题；三、增强主动效劳意识，保持良好心态。四、不断完善自我，培养一个客服代表应具备的执业心理素质。要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色，学会把工作当成是一种享受。客服工作总结3来到xx的工作时间虽然不是很长，但是学习到了许多新知识、新技术，接触了以前没有接触甚至没有想过要接触的工作内容，这一切都是对自己的一种挑战、一种提升、更是一种成长。回忆上半年来的工作情况，所以我对自己的表现还不是很满意。下面详细总结一下上半年客服工作的完成情况：一、个人客户管理与效劳本着效劳“以人为本”的宗旨，实行了针对大客户、重要客户的上门效劳、亲情化效劳等差异化效劳。我们要求每一位客户经理耐心解答客户关于通信方面的疑问、圆满解决客户在使用方面的问题、提供形式多样的信息效劳。客户经理睬定期与客户联络，同时，客户也可以通过、短信、上门等方式与客户经理保持联络。客户还可以向提供效劳的大客户经理预约时间，要求上门效劳。上门效劳内容包括：业务受理、设置新业务功能、进展新业务演示、解决投诉问题、代收费等。另外，结合“效劳与业务”的战略目的，始终坚持“创无限通信世界做信息社会栋梁”的企业使命，不断增强员工的“危机感、紧迫感、使命感、责任感”在全面进步效劳质量外，使我们客服部在公司的文明建立上都获得了长足的进步。二、中高端客户保有率在当前剧烈的市场竞争中，中高端客户将成为我们通信行业下一步争夺的市场目的。在中高端客户市场保有率“战争”中，只有不断深化人性化、亲情般的的优质效劳，不断进步的业务技术的程度才能，被众多中高端客户所信赖。以往的中高端保有率我们客服部圆满的完成公司下达的任务。三、外呼人员的管理外呼人员在我客服部完成的指标中占有一定的比率。营销的目的客户群选取针对性强，以及效劳口径设计妥当和全体外呼人员的共同努力，上半年外呼人员在新业务的推广，全面推动新业务的增量增收中起到了很大的作用。外呼队伍人员在做市场调查、社会调查、效劳关心、挖掘潜力客户时，她们的效劳质量就代表着我们公司的效劳形象。我们培训外呼人员时要求他们纯熟掌握公司个指标及各项业务，标准效劳用语，应答技巧专业灵敏，团队之间亲密配合协作。使他们能在第一时间内将信息清楚明确的传递给目的客户。是直接连接客户和公司的桥梁，所以对外呼人员的效劳质量直接影响到客户，外呼人员进一步培育潜力型和竞争型业务，重点加强潜力，效劳管理、效劳人员管理。四、投诉处理为进一步进步客户满意度、保持效劳持续，客服部在上半年里以客户价值为尺度，从加强投诉管理入手，建立起客户投诉快速响应机制。首先，优化投诉处理流程，加强后台管理人员对前台客户经理投诉处理的支撑，设立投诉____，建立管理层直接介入处理的应急响应机制，缩短投诉处理时限。五、日常工作客户经理是集团客户和个人大客户效劳的主要提供者，也是xx公司对外展示员工形象和工作风貌的重要载体，客户经理的职业形象和职业素质一直是公司领导和客户关注的焦点。在上半年的日常工作中，我们着重系统培训客户经理的效劳与业务双全面优化营销体系，实现客户经理规模化。大力推进新业务的规模开展，加快改良效劳的步伐，全面优化营销体系，推动客服部完成营销指标。下半年我准备在工作中协助领导全面创新效劳形式，进步新业务的市场占有率。协助领导全面提升客户效劳，促进效劳价值化。继续大力宣贯“正德厚生，臻于至善”的核心价值。客服工作总结4一、业务方面做一行爱一行，这绝对是没问题的，在工作上面我希望自己可以有一个保障这些都是非常有必要的，我想不管是什么问题，都应该有一个适宜的态度，做客服我就非常清楚这一点，我觉得只有在工作当中遇到问题，然后解决这才是上上之策，过去这一年来我总是在不断的回忆工作，我认为这是一个非常轻松地状态，在工作当中完善好这些，业务方面，一年来我兢兢业业，不敢偶遇什么怠慢，我想只有让自己加强思想建立，长期的处在一个稳定的工作状态下学习，业务方面也会有所进步，我一直希望自己不仅仅是一名客服，我更加希望自己为公司可以带来本质性的建议，这些都是需要丰富的工作经历积累，我在朝着这个方向努力着。二、不断学习学习怎么做好一份工作是非常不容易的，虽然说在客服这份工作上面我有足够多的工作经历，毕竟这几年来我都是处在一个积极的工作状态下，我可以看到在哪些方面我还需要进步，所以我希望自己可以有所收获，手机版学习就是一个不错的途径，周围有很多优秀的同事，我总是可以受到同事们的影响，把握住时机这才是非常关键的，我希望自己可以在工作当中有所成长，其实这就已经让我有一个非常好的学习环境了，一年来我向别的同时积极的取经，当然我会花时间去消化，这些都是一定的，我愿意话足够的时间去消化这些内容。三、缺乏之处我虚心的承受这些简单的内容，虽然也有缺乏的地方，可一直在纠正，在工作当中我希望可以有一个好的状态，这可以是学习，过去这一年来，我觉得自己在打的时候不够耐心，沟通的时候也是会因为这些出问题，主要就是自己带入了一些个人情绪，我会把这些缺点纠正的。客服工作总结5在这岁末年初之际，我回首过去、展望将来。过去的一年里，在公司的指引下，在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下，我在工作上、学习上得到了很大的进步。在这一年里，总的来说我在公司还算顺利、平稳。20xx年对我来说，是有意义、有价值、有收获的一年。一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记为客户效劳的宗旨，在平凡而普通的工作岗位上，努力做好自己的本职工作，在上级领导和同事们悉心关心的指导下，通过自身的不懈努力，在工作上获得了一定的成果，但是也存在有一定的问题和缺乏。1、工作中有急躁情绪，有时消费任务急于完成，反而影响了消费进度和质量。2、处理一些工作关系时，还不能得心应手，工作起来显得措手不及，无从着手。20xx年，我的主要任务是负责喷画消费进度，派车出货和处理一些客户的要求意见，以及公司里面喷画所发生的问题，同时还要负责跟好“xxx广告”的所有喷画安装业务，以及一些其他散户的跟踪效劳。“xxx广告”xx年的总业务量已打破26、7万，去年19、3万，比去年增长了7、4万，在公司客户业绩排行榜上名列前三名，当然，这些都不是我个人的工作成绩，是经过大家的共同努力而来的成绩。在此，我要感谢……以及工程部的全体人员，公司的各部门领导、员工对我的大力支持和帮助，没有你们的支持和帮助，也就没有我今天的成绩，今天我在这里借此时机向在座的各位领导、各位同事说一声，谢谢你们！回忆一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上获得了新的进步，也认识到了自己的缺乏之处，理论知识程度还比拟底，电脑办公技能还不够强，针对自己经历缺乏及知识面薄弱的问题，我对来年的工作作好自步的设想。1、加强理论学习；2、加强现场管理力度；3、进步沟通才能。一定要认真克制自己的缺点，发扬成绩，自觉地把自己置于上级领导和同仁的监视之下，刻苦学习，勤奋工作，做一名对xxx有力量的人，为xxx的开展作出自己的奉献。最后，感谢大家的辛勤工作以及各位对我的大力支持，在此我在这里先给大家拜个早年，祝大家牛年桔祥、合家欢乐、在新的一年里工作顺利、万事如意！客服工作总结6来到工作光阴虽然不是很长，但是学习到了许多新知识、新技术，接触了以前没有接触甚至没有想过要接触的工作资料，这一切都是对自我的一种挑战、一种提升、更是一种成长。回忆十月份的工作状况，我主要负责两方面的资料：一是网站资料的更新，二是客服，因为没有将这两项资料很出色的完成，所以我对自我的表现还不是很满意。下方详细的来说明一下工作的完成状况：一、网络工作资料1、更新网站xx校区的新闻，包括校内动态、考试信息和出国留学的信息，让阅读我校网页的人一睹我校学员风彩、掌握我校每日动态、学习与英语考试和出国留学相关的相关知识。2、在发表文章，宣传英语。3、向搜索引擎提交更新的文章和博客，争取被搜索引擎抓取。4、查看、中涉及到英语学校的，掌握大家对英语的最新看法和需求，假如遇到有恶意中伤和广告及时向____提出申诉，申请删除帖子。〔这段光阴没有发现恶意问题〕5、在培训网站、分类广告的外语培训和出xx培训等相关分类，论坛和x本地论坛，等地方发布广告。6、撰写英语公益活动高中建立的文章。7、编写英语网站新增版块雅思保分方案的相关资料。二、客服咨询状况在学校众多来访人员中有一项来访方式就是透过网络咨询来约访学员，这也就是和客服能否有效咨询直接挂钩的，所以也对我的工作资料有了更高的要求，除了将网站整理好，也务必进步和客户在网上交流的潜力。网络是虚拟的，我不明白在与我对话的人是什么性格的人，到底有什么真正的想法，也不明白他是好意还是恶意，所以在存在这些未知数的前提下，如何可以真正揣测好对方的心里，用什么样的语言来吸引他对我们学校有极高的兴趣甚至真正想来我校学习，这都是需要很好的研究。透过这一个月以来，客服工作的完成我对自我并不是很满意，主要存在一下问题：1、咨询量本身与上月相比有所降低。2、针对咨询的人约访数量降低。3、咨询者的学习意向并不强烈、我缺少一种十足的潜力让他又只是想先咨询看看转变到被我们学校真正所吸引。针对以上问题，在下个月的工作中，我方案从几个方面进展改善：1、分析^p上个月客服咨询资料，找出沟通中存在的问题，变化交流方式、交流语气，努力揣测说话人的心里活动，进步咨询潜力，这也是重中之重。2、加强在网站上对英语的宣传力度，将53客服的连接尽可能多的参加到所发文章的网页，进步____率。3、进步自身业务素质潜力，有时偶然会因为对咨询人所问问题的一些反感，从而心态有所转变，今后转变自我的心态，完善业务潜力、进步咨询量。下个月即将到来，针对上述提到的问题，有那么改之无那么加勉，出色的完成接下来的工作。客服工作总结7客服相比与其他客服工作来说可能会轻松一些，也可能会在工作上相对无聊一点，因为自己每天不会真实的接触到客人，是通过和客人交流。当然我也比拟喜欢这种客服方式，因为假如面对面和客人交流，我会比拟紧张，所以客服是一个非常合适我的职业。在公司的试用期这段时间里，我的客服工作受到了客户的满意，对客户询问和投诉的问题可以及时并按客户的意愿去解决。在客服转正前的工作里，我在客户效劳中没有遭受过客户对我工作的抱怨和投诉，这是在客服中很难做到是事情。因为不管怎么样，我们在有的时候面对客人的奇怪问题时，总会有无从解答的时候。在公司做客户的这段时间里，可以说我是幸运的，但我更是努力的。在客服中，我们始终要保持亲切友爱的效劳态度。客人通过是看不到我们的样貌和行为举止的，只能听到声音。在客户中，声音就是客人对我们的最初的印象，所以就算我们的声音不够好听，但是声音应该始终保持谦逊友爱的态度，让顾客听到声音就能想象到我们微笑的脸庞和得体的行为举止，让客人在最开场就对我们有一个好的心情，这对我们后面的工作有很大的帮助。而且以这种亲切友爱的声音与客人交流，会让客人对我们整个效劳过程都会想当满意。有的时候，就算我们在客服工作中会存在一点点缺乏，但是客户都会看在我们的态度上，对我们的工作表示谅解，这样就能防止我们因客服问题而遭到客人对我们的投诉，防止领导对我们的批评。在客户中，还有一个重要的地方就是要有非常的耐心。因为客人询问我们的问题，是本身就对这个问题就不太理解，所以经常当你给客人解释一遍后，客人还是可能会不懂，这个时候就需要我们耐心来发挥作用了，我们要对客人的问题的每一方面和每个细节都要给客人解释清楚，这样才能保证我们的客服工作质量，让客人的问题也得到很好的解答。在客人投诉中，这点也能起到很好的帮助，面对客人急躁的投诉问题，我们只只能用耐心帮助客人解决各种疑难问题，切记不要对客人有任何不满的语气在客服的工作中出现，这是我们在客服工作中应该时刻谨记的。客服工作总结8我是公司的老员工了，在公司已经工作了两年，成为客服是一个巧合但也让我在这条道路上一直走下去了，走到了今天，如今我把自己这一年做客服的经历做个总结。一、要有自信有底气很多时候我们在与客户沟通的时候没有足够的底气去与客户沟通，因为我们的客户都是有身份的人士，面对这些人我们很多人在与他们交流时不自觉就落了下风，在与他们谈话的时候被他们所威慑，在加上自己本身才能缺乏有所欠缺，造成了在推荐产品在沟通时让那个客户不信任，因为这不是客户需要的，没有到达客户的要求，想要让客户相信想要赢得客户的认可，必需要有一个先决条件要有足够的底气，可以沉着的面对任何问题，不管客户是发怒，还是平淡，我们都要平静相待，在加上就算他有意见我们也不必在意，因为我们是隔着，你可以随时挂断，不必要害怕他们客户也是人，也和我们一样不用给自己压力只要保持平常心去沟通就行。二、可以抓住客户的需求我们子啊销售的时候我们必需要知道客户需要什么假如我们不知道客户要什么，就这样随意的推荐，很多时候客户的第一选择就是挂断，因为我们的东西不是他们所需要的，强行推销才能不够反而会弄巧成拙，可会只有针对目的受众，针对正确的客户，把我客户的需要才可以获得好成绩，不要抱着梦想通过广撒网的想法去做，这样得不到任何的好处只会让我们浪费时间，做客服不是简简单单就可以做好的，我们必需要把客户的需要实现才能做好，更具客户的要求，我们才能到达自己的目的。三、把根本话术掌握全无论是做什么我们必需要把根底打牢，我们客服也是一样，要把我们最根底的话术完全掌握才行，我为了可以掌握话术也是花费了很大的心思，花费了很大的力气才完成，不是简简单单的就可以学好的，不但要花时间去记去背，更要把他们化为自己的工具，我虽然是老员工但是话术经常更新，我也需要时常更新话术，所以对于话术我也都一直非常重视，我把话术从最根底的学起，不断要学话术的说话方式，更要学习话术的灵幻，只有学其灵魂掌握这样的方法在真正派上用场的时候才可以大展身手，才可以获得成功。我也是这样一直坚持下来的。四、理解自己的客户客服不但要理解客户的需要更要了理解客户他这个人，比方客户的性别，客户的经济条件，当然不是让我们去搜索客户的隐私，而是更具个户的谈吐穿着等去判断客户的根本情况，然后更具其情况就能与客户做好沟通。客服不是简单的工作，需要努力也学好花心思，我作为一个老员工也从不敢有所怠慢一直都坚持学习，不断上进，才得到成功。客服工作总结9不知不觉间，一年的时间飞快就过去了，作为我参加工作的第一年，这一年对我来说有着不一样的意义。在领导的指导下我从一开场的陌生逐渐变得纯熟起来，并且业务才能一天天的变强。得到了领导和客户们的一致好评，现将今年工作情况详细如下：一、进步自己的业务程度在一开场进入公司的时候业务才能并不强，但好在我来到了这么一个优秀的大家庭。大家对我都很帮助，在一开场让我有什么不懂的就去问他们，在他们身边看他们是怎么样解决问题的，一开场我还经常出错，但渐渐的我积累了一定的经历之后，就变得和老员工一样的纯熟了。在渐渐的我发如今我的同事那里已经学不到太多的东西了，他那里我该学的都学到了便开场在网上查找资料和视频教学，以此来进步自己的业务才能。也会在工作之余挤出时间看一些中外名著进步自己的眼界，开阔自己的思维。二、获得的工作成绩在这一年中我在刚刚入职的时候被领导评为最正确潜力新员工，还有一次本月最正确员工。虽然这些奖并没有什么奖品，但对于我来说都是极大的荣誉，这说明我的努力没有白费，是被领导看见了的，这给了我极大的鼓励。在日常工作生活中我也是时刻谨记我们公司的规章制度，时刻使用礼貌用语，用最亲近的话语让每一位打来的顾客感受到来自我们公司的周到效劳和温暖。三、树立自己的效劳意识身为一名客服我最重要的职责就是帮助顾客解决问题的同时让顾客感受到满意。所以这就需要一定的技巧性，而这些技巧也是我们经常培训的一些东西。首先上班时间是肯定要专心工作的，不能吃零食，这是对顾客极大的不尊重。其次就是时刻提醒自己，谨记自己作为一名客服的职责，让自己消除脑海里想要休息，偷懒的想法。最后就是注意自己的话语是否有冒犯到顾客，当然还有话语是否吐字明晰，是否是说的标准的普通话，这对于我们来说也是很重要的。毕竟我们是用嘴巴来和顾客沟通的，话说出来可就收不回去了，所以一定要注意以上的这些东西。在将来的一年里，我将会比今年更加努力的工作，回报公司对我的栽培之恩。我知道自己还有很多缺乏的地方，但我会在将来的日子里让自己变得更加优秀，把自己的业务程度在进步一个阶梯。客服工作总结10我在客服的试用期工作也完毕了，如今转为正式工了。这几个月来的工作也从当中学到很多，对于客服工作的理解从当初的一片白到如今的有一些深化理解了。在这里工作的时日里，我感觉到这份工作也不是明面上看的那么简单。现就我的试用期工作做总结。刚进来的时候，我还做了简单的培训，培训新员工简单的接听客户要用到的语言。培训完之后，我也还不可以自己动手接听来电的工作，还是让前辈带着，帮助打打下手，帮助记录一些重要的信息，并不是直接就能跟客户对接的。直到半月后对这份工作有一定的理解之后，才尝试着去自己做的客服工作。在经历前面的一个月之后，我才算是过了公司的考核，我的工作也才正式开场。真的自己上手才知道那份艰辛，看着前辈们那么纯熟的跟客户交流，还能顺带解决问题，我的佩服之心都不知道有多深。我自己去跟客户交流的时候好笨拙，总是答复不到重点，期间还闹出好多的笑话，要不是遇到的客户不计较，早就没有如今的我了。客服的工作有接听客户来电帮助解决其疑问以及对客户要投诉的事情进展处理等。在于客户做交流的时候，一定要适当的把话题引过来，方便自己做记录。对来电的投诉一定要问清楚事情的头以及详细的问题，才能更好的解决问题。在这样的过程中难免也会遇到一些不好说话的客户，尽量也是不能起冲突的，否那么事情会小事化大，那问题就变大了。这些个月的工作，也是明白了做这一行业需要不断的去学习，改变与往日交流的方法，学习与客户更好、更便捷的交流方法，对这工作也才会有作用。这几个月的试用期工作，让我真正的感受到客服工作的辛苦，每天要接无数个，帮助客户尽最大的力去解决他们提出的问题。我也知道我以后的工作更会比这困难，压力也会很大。但是这几个月的工作也足够让我想明白在将来我要做出多少的努力，面对的问题也会更多。如今我在这方面存在的缺乏，也正是说明我的开展空间还有很大，我要更加努力的去付出。前面的路在困难，我也一定可以走过去，愿今后我的工作会更加顺利。客服工作总结1120xx年初我很荣幸×客户效劳中心一员，从进入____之日起我把____视同家，中心每一位员工都是亲人不管是公司正式员工还是聘用员工，她们性格、兴趣我了如指掌，下面是客服个人年度工作总结。两年来我将关爱表达在生活最小细节中把真情融入工作每一环节里从爱心出发互相理解真心相待赢得了员工尊敬和认同这是我人生最大财富！我骄傲是公司最友爱团队我自豪我是优秀团队中一员！一、注重____效劳理念和团队文化建立努力创立一支富有凝聚力和战斗力学习型团队所谓团队单纯理解为特定范围一群人而应是大家同一目的声音一起努力团体这一团体是否团结是否有凝聚力是否有互相学习、知识共享决定了团队战斗力它是影响单位或部门开展关键因素之一。“众心齐泰山移”我深知：无论多么优秀管理人员其个人才能是有限而众人智慧是无穷怎样去设计____内部文化激发每一位员工爱岗敬业、积极向上工作热情创立一支富有凝聚力和战斗力学习型团队让每员工具有归属感和职业自豪感这是自____成立之日起至今一直是我孜孜追求境界和竭力奋斗目的。×号在公司团队建立中是难度系数最大单位中心员工年龄差异大用工方式不统一薪酬待遇偏低工作烦琐压力大个人素质要求高而且在工作中经常不被理解遭遇委屈是家常便饭“____是防火墙话务员是灭火器”这是×号日常工作真实写照常戏称“____对外是矛盾聚集中心对内是克制困难中心”事实确如此面对现状如何在这种情况下舒缓员工压力？管理是观点是效劳更是艺术鼓励与日常管理与团队建立亲密相关不可分割____鼓励工作具有人力资管理共性也有它特殊性大家都知道无论任何单位开展都离不开全体员工创造力和积极性虽然物质鼓励仍然是衡量员工自身价值重要指标但事实上在特定环境下精神鼓励作用在一定程度上超出了物质奖励意义我认为：有鼓励就有动力有期许就有冲刺有认同就会产生归属感两者之间是作用力与反作用力关系基于这个观念在×号日常管理工作中将鼓励措施面向所有员工我关注每个员工一点一滴进步表现量体裁衣灵敏运用一张满意笑容赞许目光一句肯定话都会员工“温馨效劳天天进步”动力重视员工欣赏员工塑造员工点点滴滴积累就形成了团队合力保证了中心整体效劳程度不断提升和各工程标顺利完成。我常常告戒和勉励同仁：面对市场面对客户所呈现必须是最好已与电信溶为一体站出来就代表着随州电信！二、细化根底管理量化绩效指标营造了公平、公正、公开考核气氛标杆要定位管理要精细指标要量化评价要公允这是我对____日常管理工作简单概括。以正面引导为主大胆执行分公司绩效考核精神结合中心实际针对不同岗位进展了分工分别制定了岗位职责给每一员工下达了绩效考核指标设置优质效劳明星岗在细化、量化员工工作任务同时提出工作详细要求和标准使每个员工对应承当职责做到心中有数客观评价公平对待别人最大限度发挥员工工作积极性营造了积极向上、争先创优竞赛气氛。怎样防止效劳过程员工自我情绪失控而产生负面影响？通过样方式和途径去激发员工工作和学习热情增强员工对岗位认同感对企业忠诚度是我常常考虑和需解决实际问题。客服工作总结12飘扬的雪花带来了冬的讯息，也送走了充实而繁忙的xx年。时间总是这样的快，眨眼间，xx年就这样毫无声息的走了！一年来，感谢公司各位领导与同事的大力支持和帮助，使得客服工作进展顺利。现简要总结如下：20xx年对我而言是很难忘的一年，工作的资料没有发生很大的变化，重点还是与客户的沟通及资料的搜集，可是工作的思想、方法等做了一些调整，感觉到了压力，同时也融入了收获的欢乐。在部门达经理的领导下，各项工作逐步走向正规，方案维修任务圆满完成。做为客服员，本年度我重点将行动与沟通相结合，在安装完成后及维修完毕均有跟踪回访，认真听取客户意见和提议，并及时为客户建立电子档案，在每个月有公司统一发送的温馨励志信息，进步了公司的效劳形象，也受到了客户的好评。虽然客服工作相对而言有点琐碎，在这个过程中，经过广泛搜集和学习其他公司的效劳规程，在工作条理性及效劳标准方面有了必须的进步。经过对三保配件的严格审核控制及每月有效的核算，本年度三保配件总额控制在了2万元以内，比去年有所下降；在大家的共同努力下，收费总额有所上升，圆满完成年初制定的经济指标。在与客户的沟通、文化墙的制作及有效的利用网络信息平台的过程中，锻炼了我的语言沟通本领和书面表达本领，同时也充分认识到了自我知识的匮乏，需要不断的自我进步。在业务本领方面，经过两年多的虚心学习，对于局部产品及配件理解充分，还有许多也还不是非常清楚，在以后的工作中，需要认真学习，虚心请教。20xx年的工作虽然步入了正轨，获得了必须的成绩，但更多的是存在一些缺乏，主要是进取乐观的心态不够，在学习和用心效劳客户上还不够，与有经历的同事相比还有必须差距，业务本领方面没有本质性的进步，在今后工作中，我会认真总结经历，克制缺点，努力把工作做得更好。20xx年是我职业生涯收获比拟大的一年，经过海贝》培训和拓展训练，让我更加明晰的认识了团队，更加准确的剖析了自我，时间总是在轮回，岁月却在沉淀，xx年，我会带着努力和活力投入到新一年的工作，超越已经拥有的一切争取在知识层面有一个进步，同时也努力进步潜在价值，获得更大进步。客服工作总结13一年的刻客服工作在繁忙中收尾，其实我非常期望这种充实的工作状态，客服工作很考验我的意志力，我希把这件事情做好，当然不仅仅是对自我的负责，很多时候都应当要有一个稳定的心态，这段时间以来其实对于工作我是非常有规划的的，一年虽然不是很长，可是有方案绝对更加有保障，此刻我非常期望自我可以把这些根本的事情完善好，在很多时候我对自我的要求是非常高的，过去一段时间我无限的对自我充满着乐观心态，也就这一年客服工作总结一番。一、业务方面做一行爱一行，这绝对是没问题的，在工作上头我期望自我可以有一个保障这些都是非常有必要的，我想不管是什么问题，都应当有一个适宜的`态度，做客服我就非常清楚这一点，我觉得仅有在工作当中遇到问题，然后解决这才是上上之策，过去这一年来我总是在不断的回忆工作，我认为这是一个非常简便地状态，在工作当中完善好这些，业务方面，一年来我兢兢业业，不敢偶遇什么怠慢，我想仅有让自我加强思想建立，长期的处在一个稳定的工作状态下学习，业务方面也会有所进步，我一向期望自我不仅仅是一名客服，我更加期望自我为公司可以带来本质性的提议，这些都是需要丰富的工作经历积累，我在朝着这个方向努力着。二、不断学习学习怎样做好一份工作是非常不容易的，虽然说在客服这份工作上头我有足够多的工作经历，毕竟这几年来我都是处在一个进取的工作状态下，我可以看到在哪些方面我还需要进步，所以我期望自我可以有所收获，学习就是一个不错的途径，周围有很多优秀的同事，我总是可以受到同事们的影响，把握住时机这才是非常关键的，我期望自我可以在工作当中有所成长，其实这就已经让我有一个非常好的学习环境了，一年来我向别的同时进取的取经，当然我会花时间去消化，这些都是必须的，我愿意话足够的时间去消化这些资料。三、缺乏之处我虚心的理解这些简单的资料，虽然也有缺乏的地方，可一向在纠正，在工作当中我期望可以有一个好的状态，这可以是学习，过去这一年来，我觉得自我在打的时候不够耐心，沟通的时候也是会因为这些出问题，主要就是自我带入了一些个人情绪，我会把这些缺点纠正的。客服工作总结14在这三年里，有苦有累，有欢笑也有感动。在过去的三年里，我的进步是直线向上的，缓而不慢，细而扎实。因为作为一个客服人员，我深知根本功要做好做实，微笑要留住，礼貌要恰当，耐心要保持，这些非一日之促成。这个工夫是细水长流，着急不得，不近功也不能急利。于自己的成长有更好的磨练。在平凡的客服里我努力展示了自己优秀的一面。在kpi的考核中每月被评为优秀客户代表.在06年作为优秀代表派往**进展亲和力培训,在06年被安排去**10000号交流学习，期间我的屡次建议被领导采纳.由于成绩突出,被评为20xx年度优秀员工.在文娱方面，兴趣广。爱好文笔。在去年5月份举办的电信产品广告征集中被采纳一条有价值的广告语。做客服，人说这是在做吃力不讨好的事。确实，客服需要处理的事有时是那么琐碎，每天忙繁忙碌，每天都会碰到各种各样的客户，礼貌的，粗鲁的，感谢的，生气的，讲理的，不讲理的，打错的刚开场的时候，每天的情绪也会随着碰到的事情，碰到的客户而改变。被客户骂了两句，心情变得沉重，笑不出来；被客户表扬了，马上轻快起来，热情而周到。想想这是很不成熟的表现。所幸我得到周围很多同事们的帮助，使我渐渐成熟起来。用户真诚的道谢和满意的笑声使我体会到了自己的价值。在初接，对客户所提出的问题，我不敢轻易做出回应。但很快，我便意识到除了有热情的态度之外更应该有丰富而扎实的业务知识，才不致以使自己没有足够信心来正确答复客户的问题。**于是，我养成了利用工作之余的时间来熟悉业务知识与做疑难问题记录的习惯。记得当初接线时，我遭遇很多困难，不止一次没有完全答复好客户提出的问题，甚至遭遇到客户的投诉，我的心情在很长一段时间内都处于最低谷。但是，我没有因此而放弃自己，而是一直在寻找弊端，不耻下问，加强业务积累和学习，还主动利用业余时间多听了一些优秀的录音。记得有一天晚上接到一个客户，说他家的小灵通被抢，要马上报停，但是报不出机主是他爱人的身份证号而被话务员委婉回绝，并告知只能明天到营业厅去处理。我接到他的时他的心情显得颇为冲动，显然他是屡次打入过。没有值班长在场，怎么办？严格遵守>规章制度是我们的准那么，但用户的利益这时可能也会受到损失。用客户的话说我以人格担保这样的沉重的话时，我马上说：先生，我相信您...并详细记下他个人的身份证号，并告知其明天到营业办理后续事项。用户真诚道谢。又不损害公司利益情况下，我们是多为用户考虑还是害怕担当一些责任？是用看似不会出错的正当理由推辞还是灵敏处理，敢于承当一些责任？做一名客服人员绝不是单纯做完一件事。要把一件做好，考虑周全，拿捏准了，这是要费工夫去努力的。所谓为客户着想，替客户分忧，达成客户心愿，绝非口上那句先生，您的心情我能理解就可以完成，而是需要我们具有敢于承当责任的责任心和蔼于分析^p和处理的判断力和执行力才能真正为客户完成心愿，提升我们公司的效劳质量和效劳形象。做一名合格的客服人员，我想仅做好业务工作是远远不够的。平时我会学习与工作有关的书籍，如《销售心理学》，《市场效劳营销》《营销》等，与同事讨论效劳技巧有关的案例，更加充实自己。我常在客服论坛上和同行们交流心得，讲述我们客服人自己的客服故事，一起讨论我们的客服将来。关注客服行业的开展，关注客服群体，关注这个群体的心理安康及心态变化，还有这个风华正茂的年轻群体的职业生涯规划和职业转型，____客服人员的本身,理解我们自己的职业成长环境,我不觉得这比关注客户心理或者是关注社会其他弱势群体要不重要得多.这些对我们做好客服,今后以更加健稳的心态对待我们的工作是有帮助的。平凡的客服，不平凡的事业。我的经历是平凡的，做的事也很平凡，但每个时间阶段的工作所得，所考虑的，所感悟的都是无价之宝。假如到有一天你已经习惯了这种味道，不再被这种味道呛得咳嗽或是摸鼻涕流眼泪的时候就说明你已经是一个非常有经历的老员工了。我是从一线员工上来的，所以深谙这种味道。作为一个班长，在接近两年的班长工作中，我就一直在不断地探究，企图可以找到另外一种味道，可以化解和消融前台因用户所产生的这种辣味，这就是话务员情绪管理。在每一个新员工上线之前，我会告诉她们，一个优秀的客服代表，仅有纯熟的业务知识和高超的效劳技巧还不够，要尝试着在以下两点的根底上不断地完善作为一个客服代表的职业心理素质，要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色，学会把工作当成是一种享受。首先，对于用户要以诚相待，当成亲人或是朋友，真心为用户提供实在有效地咨询和帮助，这是愉快工作的前提之一。度，一种比拟有效的处理方式是在处分前找员工沟通，最好的方式是推己及人，感觉自己就是在错误中不断成长起来的，一个人只要用一定的心胸和