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文档简介

2023年创建省级文明单位工作实施方案一、背景和意义为了推进全国文明城市创建,全面提高城市群体素质,2023年开始,我省将逐步推行省级文明单位创建工作,并设立相关奖项。省级文明单位是指在法律法规规定范围内,具有一定规模、较高社会影响力和先进文明区域内重要地位的企事业单位、社会组织和其他具有法人资格的群体组织,其管理与服务、文化与品牌、环境与社会责任、自身文明建设、法制合规等方面表现出色,成为带头文明和推进全面文明建设的先锋力量。创建省级文明单位旨在激发各行各业的积极性和主动性,提升全体市民的文明素质和道德观念,全方位、全过程地推动社会文明实践创新,进一步构建和谐文明的社会环境。二、创建目标2023年争取创建在全省10家省级文明单位。三、创建条件1.企事业单位(1)承诺自愿参与、积极推进文明城市建设工作,完善文化多样性和传统文化保护工作,改善生产环境,提高服务水平和自身管理水平等方面均表现出色。(2)没有经济和社会责任方面的违法违规行为,没有安全和环保重大责任事故。(3)员工“四风”问题严格把控,工作纪律和道德规范表现良好。2.社会组织(1)具有良好的社会组织规范和法治文化宣传教育体系机制。(2)组织机构、活动资金和资产管理规范,开展一系列有益于社会的公益活动。(3)整体社会形象良好,未发生违法和不良事件,且在机构改革和党建工作方面表现优异。3.群体组织(1)具有广泛的社会群众网络,坚持以人为本,服务社会群众的公益性质。(2)发挥群体主力作用,在社会长期发展和构建和谐、文明社会建设中发挥积极作用。四、评选标准1.企事业单位(1)经济、社会责任和管理水平方面表现得分。(2)从业人员素质、劳动关系和职业道德表现得分。(3)自身品牌、社会服务和环境保护表现得分。(4)组织机构、工作纪律和治理创新表现得分。2.社会组织(1)行政和财产管理规范表现得分。(2)对党和国家的贡献表现得分。(3)对社会的贡献表现得分。(4)组织结构、发展情况和工作计划表现得分。3.群体组织(1)对成员和群众的服务表现得分。(2)对社会的贡献表现得分。(3)队伍建设、工作效果和社会影响力表现得分。五、创建工作计划1.单位自查各申报单位根据评选标准进行自查,填写《省级文明单位自查表》,交由上级主管部门负责评审,合格者方可进入后续申报工作。2.申报材料准备申报单位需提交有关证明材料,包括单位基本情况、发展历程、业务领域等。3.专家评审由主管部门组织专家进行审核和评审,申报单位根据专家建议进行整改完善。4.终审采用主管部门提交经过专家评审的单位名单,经过省政府批准公布,授予省级文明单位荣誉称号,并颁发荣誉证书和奖金。5.创建工作考核省政府实行创建工作考核制度,对于创建工作积极主动、责任落实、领导重视、推动情况发挥积极作用的单位进行考核奖惩。六、成效评估与监督管理任何时候,省级文明单位都必须继续坚持文明创建,努力提升管理和服务水平,改进群众工作和提高自身的社会影响力。创建省级文明单位是企事业单位、社会组织和群体组织的综合评价,除证明自身过硬外,更为全社会树立了行业标杆和道德榜样。省级文明单位评选工作实施后,将密切关注创评情况,对评选工作中的问题和困难进行及时研究并制定改进措施,推动选拔工作不断改进和完善。七、总结省级文明单位不仅是荣誉,更是凝聚各界力量,推进全面文明建设的标志性行动。

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