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文档简介
社团生活部门工作计划5篇社团生活部门工作计划篇1
华南师范大学大学城校区学生会生活部是华南师范大学大学城校区学生会主席团直接领导下的一个职能部门。本着“全心全意为同学服务〞的宗旨,提倡文明健康的生活方式,为学生拓宽生活服务渠道,营造良好校内文化生活气氛。
在新的一年里,生活部将继续坚持“服务同学〞的宗旨,进一步明确“服务同学〞的宗旨,以“服务〞为中心开展工作和进行活动的策划。同时,传承部门优秀的精神文化,完善部门工作制度,表达生活系统作为同学和学校饮食服务中心、饭堂之间的桥梁作用。并主动响应今年校学生会的提倡,建设学习型部门,把学习的理念渗透在工作详情中。
生活部应名符其实地成为能够在同学们生活上帮忙的一个部门。目前主要表达在架起同学与饭堂之间的桥梁及丰富同学的课余生活上。生活部是同学们生活上的一个服务者,当同学反映问题,即使不在我们的工作范围之内,我们也有义务联系其他的社团、部门,解决同学的问题。
新学年新气象,校学生会生活部在新的部长层领导下应继往开来,在继承和发扬过往务实肯干的作风做好常规工作的同时,更应针对存在的问题及弊病探讨解决方法,并应鼓舞创新,给常规工作注入新奇的血液,把工作支配得更好。
工作计划如下:
一、招新:
第一步:对确定下来留任的人员进行分工,依据职位需要、成员的个人状况进行职位支配和调换,使得人尽其才,以便在往后的工作中充分发挥本部门成员的能力;第二步:在新生军训期间,做好部门宣扬工作,让新生接触生活部、认识生活部。在新生军训后,生活部将在学生会统一的招新活动中招募合适人选加入。
招新前期主要的宣扬有:
①“迎新日大学生之家〞活动
②学四、学五膳委会特色活动
③“大学生之家〞示范周
④开放日
二、干培
招新活动结束后,除协作校学生会统一的干部培训外,生活部将进行独立的干部培训。以部长层每人带几名的方式长期关注干事的状况。
上学期的工作主要以部长层带干事的形式完成,主要让干事熟识生活部的运作,并提高干事的工作能力。生活部内部会以任务的形式锻炼干事的团队协作,文秘,沟通等能力。通过各种具有针对性的培训,务求使得新成员能通过培训把握基本的外事能力、工作处理能力等。同时也可促进新旧成员的沟通,使部门成员得到必要的磨合。
下学期工作以干事自行设工作小组完成,部长层辅助的方式为主,锻炼干事自行的推断力及策划能力。并开始物色重点对象,培育进展下一任部长层。除工作外,部长层还应主动与干事沟通,期望能做干事工作上的导师,生活上的朋友。
三、部门内部建设
本年度,生活部在继承与进展方面将作出更大努力。首先是继承前几任生活部原有架构,加强生活部的特色机构学四膳委会、学五膳委会以及外围机构《饮食天地》杂志社的沟通与合作。强化各机构对生活部的归属感。进展方面是在内部进行改革,精简机构。改善生活部部门大难管理的弊端,加强各同事之间的沟通。干事层精简为“1+5〞,分为秘书组、网络组和外事组,明确各组职能。膳委会实行“2+6〞模式,同样保存秘书组、外事组及宣扬组。将继续完善部门博客并准时更新,鼓舞生活部成员在博客里留下成长脚印,加强相互的沟通。
在制度方面,继承上一届强调考勤制度和档案管理制度等。同时更要做好资料的传承工作,定期整理部门资料。关于部门的文化建设,生活部将继续以“微笑,阳光,贴心,服务〞为主题,秉承具有自身特色的部门文化,推崇“TACS〞概念的部门文化,其中“T〞代表“Trust〞〔诚信〕,“A〞代表“Ardor〞〔热情〕,“C〞代表“Communicate〞〔沟通〕,“S〞代表“Service〞〔服务〕。生活系统全体成员将牢记“TACS〞概念,并在新学年的工作中实践、强化这一概念,务求使到“TACS〞概念在生活系统内扎根,并最终形成部门文化沉淀、部门的精神表达。
四、学年工作一览表
周次
具体工作
说明事项
上
学
期
8月
〔前期预备〕
确定部门架构,明确分工
着手预备招新与干培工作
部门口号文化的建设
部门口号在确定部长层之间征求灵感,追求轻松活泼,表达生活部特色。
9月1~4号
预备迎新的事项,支配好当天“大学生之家〞的顺利开展
与饭堂经理见面并商议 迎新事项及接下来的特色活动
第二、第三周
“大学生之家〞优秀学院示范周
联系上学期“大学生之家〞评比前三名的学院进行示范
第四周
军训期间膳委会特色活动
通过膳委会向10级新生宣扬生活部,加强学生与饭堂之间的联系。
第五至七周
招新并筹备生活部部长与干事第一次见面会
膳委会月份宣扬
生活系统扩大会议
明确部长层个人的分工即整体的合作
第一次见面会重在相互认识及沟通感情
商量主要内容为下学年工作计划
第九周至十周
部门内部干培
1、策划特色活动
2、“HR〞测试
预备华工美食节
主要形式为给干事随机分组,以进行头脑风暴及培育他们合作能力
“HR〞测试可以依据干事特点能更好表达其才能
第十一至十二周
膳委会月份宣扬
膳委会特色活动
制作月份宣扬海报,加强饭堂与学生之间的联系
部长层带着干事。主要锻炼干事的组织策划能力
第十四周
茶话会
第十五周
三校区生活部联谊
寒假期间
对美食节进行构思
要求干事对其所在组别技能进行加强
主要是进行方案的构思,形式等等
如宣扬组可学习下PS技术及手绘海报技术
下
学
期
第一周
生活系统扩大会议
各学院总结汇报上学期工作及商量下学期工作计划
第二至四周
美食节方案设计
具体敲定美食节方案详情并上交审批
第六周
生活系统评优
开始生活系统的评优工作,主要注重公平、公正、公开
第七至十周
学四学五联合特色活动
延续上届联合特色活动,让生活部真正走近同学
第十二至十三周
总结及鼓舞竞选下一任生活部部长层
鼓舞干事们争取留任,慢慢让他们主导,体验部长层工作
第十五周
生活系统扩大会议
总结这一学期工作,系统评优
五、《饮食天地》杂志社工作
在本年度,生活部也将加强对外围机构《饮食天地》杂志社的管理。
1、在学生会统一的招新中招募合适人选加入杂志社。招新活动结束后,除协作校学生会和生活部统一的干部培训外,杂志社将进行独立的培训,使新成员熟识杂志社的运作流程及每个组别的工作,促进杂志社工作的开展。同时,通过各种具有针对性的培训,务求使得新成员能把握基本的外事能力、工作处理能力等。
2、杂志的出版和宣扬以及电子杂志的完善。本学期饮食天地将继续开展出版和宣扬这两项常规工作。
3、对外沟通。杂志社将加强与广东新浪等事业单位、个大高校的报刊社的联系与合作,逐步扩大杂志社在外界的影响力,宣扬华师的饮食文化。
六、协作校会工作
此外,生活部属于校学生会这个大家庭,将努力协作校会的工作,为校会的各大型活动提供后勤保障。
社团生活部门工作计划篇2
我加入校会宣扬部应当说是我的美好,尽管我当时填报的是外联部。我最初的准备是想尝试一些新事物、挑战一下自我,但正如面试时几位学姐所讲的,我更适合宣扬部,我最终也接受了她们的建议。
我最大的美好来自这个集体所给予我的精神亢奋和放松,来自于部长和同事们为我营造的和谐团结的交往气氛,而云龙分会始终给我一种感觉,她是一个“服务校区、服务自我〞的温馨的集体,由于她管理气氛宽松,强调发挥成员的主动性和创造性,所以每一个人都可以找到适合自己的位置和进展空间,可以说“欢乐工作〞是云龙分会最大的精髓。
在上一学年,我印象深刻的云龙分会工作有四项:云龙分会内部联欢晚会、英语节系列活动、趣味运动会和文化衫设计大赛,可以说在大家的共同努力下,我们云龙分会的策划能力、组织能力和协调能力在一点一点的进步,而我们宣扬部在部长陆雨昕和贾菲的带着下,不仅杰出的完成了主席团布置的工作,而且群策群力细心组织了一次全校区范围的文化衫设计大赛,这是本年度我部工作的一大亮点,也充分呈现了我部较强的创新水平和工作水准。不仅如此,我们在各项校会活动中都表现了很好的凝聚力和战斗力,尤其是在趣味运动会当中,我部人员到会人数和比例全会最高,集体荣誉感也很强,在竞赛中以4:1击败了各部联队,充分说明我部在整个工作年度的良好精神风貌!
当然,我们部的工作绝非尽善尽美,我本人也犯过一些错误,但是没有错误就没有教训,就没有进步,关键是我们在工作中准时发觉缺乏,准时纠正错误,知错就改,不断取得新的进步!因此,面对过去的一年,我感谢部长和同事们对我的鼓舞和包涵,感谢他们为宣扬部进展所做的探究和奉献,毫无疑问,这将是年轻的宣扬部进一步前行的不行替代的基石!
展望篇今朝我辈再握腕,人间正道是沧桑。
如今我和陈瑶将荣耀的接过两位老部长留下的重任,和众多同事一道,为宣扬部下一步的进展添砖加瓦!我认为,我们要从以下三个方面做好宣扬部的工作:
一、主动协作主席团和各部开展工作
二、群策群力加强内部建设
三、不遗余力开展创新性活动
首先,宣扬部作为校会的喉舌和窗口,代表的是我会的形象。因此努力协作各部开展工作、完成主席团交与的任务责无旁贷。本学年,我将带着宣扬部主动做好协作工作,从宣扬手段着手,不仅在展板设计、报道形式上有新的调整,并且会直接支持各部的活动,包括在策划和人员支配上为他们提供帮助。同时,为了提高工作水平,展示云龙分会的风采,我将特殊强调高执行力建设,争取各项工作都能支配妥当、保质保量。
在内部建设方面,我将继承前任部长宽松气氛、鼓舞主动的方针,着重加强专业化和多样化建设,保证每一位成员的进展权利,提高我部的工作战斗力。具体地说,在招新阶段,我们必需快人一步,通过招新环节呈现我会风采并为本会作宣扬和推介,要扩大宣扬范围,通过传单、海报和展板等多种渠道增进新生对我会的了解。接着,在报名面试阶段,我部将创新考评方式,除了问答沟通,会重点考察他们在宣扬技能方面的造养,包括写作功底、绘画能力、书法水平和口才等等,总之,新一届的宣扬部必需表达较高的专业素养,这样我们才能在新一轮的工作中有一个坚实的人才基础,才会使宣扬部的长足进步成为可能!
除此之外,针对上一届我会普遍的沟通不畅问题,我将带着宣扬部以主动的姿态向大家伸出友情之手,我会极力促成三次不同方向的沟通活动,包括邀请主席团和我部举行一次座谈会,和本会一个部门开展一次联谊聚会,和一个院会的宣扬部开展一回联谊活动我请主席团和各位部长信任沟通、合作的力量!我信任经过一系列的接触,我们不仅会极大地增添本会和本部的凝聚力和团队意识,更会为我们的工作打开思路,促进我们的工作创新!
而在创新性活动方面,我知道每个人都会强调许多遍,我更清晰想出点子不简单,付诸实施更是一种极大的挑战。所以,对待创新性活动我会十分谨慎,并且会洗耳倾听部员们和大家的建议,我期望我们可以通过思索和实践一点一滴的进步,我在路上,因此我乐在其中。
今日我在这里抛砖引玉,列举几个不成熟的想法,我期望我的这一届可以提出更具意义、更有吸引力的设想,我会参加其中并拭目以待。
社团生活部门工作计划篇3
新的一年开始了,在这春意盎然之际,系学生会的各项工作已经紧锣密鼓的展开,我们宣扬部也将饱满的精神面貌做好新学期的部门工作。我部的主要工作有:宣扬海报的制作,活动报道稿的发表,舞台背景设计,以及具体的舞台布置等。
一、针对我部的工作性质,制订了以下工作计划,各月份主要工作:
1、三月份举行一个植树节海报设计竞赛,带动同学的参加活动的热情,挖掘新兴艺术人才。在条件可以的状况下,在系团委的支持下,举办“绿色环保,植树造林〞的活动,让绿色亲近生活当中,让环保理念深入人心。
2、四月份举办一个书法绘画大赛,展示学生才艺,彰显文化特色,给这类爱好者一个展示的平台,胜出者予以嘉奖。
3、五月份举办一个感恩父母情的主题班会,在父亲节、母亲节来临之际,献上对父母的祝愿,以一张张自制贺卡的形式来表达我们做子女的心声。
4、六月份举办一个“书香校内秀丽传承〞为主题的写作大赛,以校图书馆为依据地,大力推举学生去图书馆读书,加强学生们对图书的热忱,提高学生的文化底蕴,最终获胜者予以嘉奖。
二、工作目标
1、加强宣扬部的纽带作用,主动协作各部门工作。
2、加大__系在学校的影响力度,宣扬和发扬我系生动活泼勤奋进取的风貌。
3、充分利用好展板和海报,做好活动总结好宣扬工作。
4、把宣扬部建成一个暖和的大家庭。
三、工作重点
主动协作各部门的工作,做好各项活动的宣扬工作。
以上是宣扬部在本学期的工作计划,宣扬部以服务本系为宗旨,用最好的技能来展示我们光芒的明天!主动协作好本系老师和团委的工作,让__系的明天更加灿烂!
社团生活部门工作计划篇4
新年伊始,在这个暖和的季节,我们回到了学校,开始了新的学习与生活。回顾上半学期在学生会里的工作,让我对下半学期各项工作的做的,不仅仅是学校布置下来的各项工作,也得做好和其他部门的良好沟通,使学生会的活动和工作能最快捷的完成。所以在接下来的工作中,我做展开充满了信念和期盼。
作为生活部的一员,过去半年的工作让我清晰地认识到我们工作的职能和性质,作为学校各项工作的保障部门,我们需要了以下规划,为我接下来的工作和生活做一个也许的指导性的方向。
一、工作
作为主主要的活动,在今年依旧有很多工作要进行,首先是日常基本工作,主要包括:对教室卫生的检查及汇总工作;对寝室卫生的检查及汇总工作;进行日常值班工作等。
对于检查工作照旧保持统一标准,本着为同学创造良好环境来进行检查。对于值班工作则是我今年重点的改良的地方,主要是原来一般都是到了基本就找不到事情做。所以今年要争取主动,要做到“没事找事〞,争取都超额完成。
另外,则是各项活动的协作,其中,完本钱部的素养拓展活动是重点,可能提不出良好的意见,但是肯定主动参加。对于其他部门的活动则秉承友情第一的原则,首先不造成冲突,再将任务完成。加强和副部、部员的沟通,多做有效的沟通,增进感情,也是工作需要留意的地方。
然后是对目前检查制度的建议:生活委员是构成学院生活部的主体机构,有了他们的参加和支持,生活部的工作才得以顺利的开展,我认为应当在适当的时候召开一个小会,只是为了提示留意近段时间的卫生状况,可能会被人误会为透露风声,那么就召开全部人员的会议,时间也不用长,10分钟即可,这样更能长期的保持教室和寝室的卫生干净。
二、生活
尽量不铺张浪费,做一个勤俭节省的人。加强和班里、部里的各位同学的沟通,拓展自己的交际面,维持好和各位同学的关系。再者,遵守学校的各项规定,主动参与班里,加强体育锻炼,增添体质,成为一位优秀的大学生。
多多参与社会实践活动,状况允许的话,尽量找一份兼职,积累社会工作阅历,为以后顺利踏入、适应社会做好积淀。
以上就是我在这个学期完全的个人计划,在新的学期,我会主动落实以上各项内容,如有发觉不恰当的地方,也会在第一时间主动地改正,不求最好只求更好。
社团生活部门工作计划篇5
秋意正浓,我们迎来了寓意收获的十一月。十月份的辛勤工作让我们生活部收获了更多的主动性与创造性,十二名新的部委也渐渐适应了生活部的各项工作。为了将这份收获继续,让生活部成员有更加主动地看法,共同努力做好每项工作,争创优秀部门,我部门特作出如下计划。
一、部委培训
部委们刚刚开始大学生活,对于工作与学习充满了未知与不解,渴望学习锻炼的机会。本着对部委们忍着负责的看法,为部委们创造优良的学习工作锻炼环境,拓展部委们的学问面与思维面
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