四川大学23春“行政管理”《管理学原理2074》考试历年高频难、易错点试题甄选答案附答案

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。四川大学23春“行政管理”《管理学原理2074》考试历年高频难、易错点试题甄选答案附答案（图片大小可自由调整）第I卷一.综合考核(共12题)1.赫茨伯格的“双因素理论”把企业中的有关因素分为两类，即满意因素(激励因素)和不满意因素(保健因素)。()A.错误B.正确2.管理方法是指在管理的实践过程中，结合各项管理制度和管理方法，通过对管理工作中实际问题的科学分析和总结而形成的具有普遍指导意义的基本规律。()A.正确3.管理者与下属之间越是有效地、准确地、及时地沟通联络，整个组织就越是成为一个真正的整体，这体现了领导的哪项原则：()A.协调目标原则B.直接管理原则参考答案：C4.计划是决策的核心。()A.错误B.正确参考答案：A5.管理原理的特征是()。A.客观性B.稳定性C.概括性参考答案：ABCD6.麦格雷戈于1957年首次提出X和Y理论，他的Y理论中的主要观点有：()A.人并非是生性懒惰，要求工作是人的本能C.人习惯于保守，反对改革，把个人安全看得高于一切D.个人目标与组织目标得统一，是人们对组织目标得承诺参考答案：AD7.职能型组织结构的优点是：()A.形式简单、权力集中、命令统一、责任与权限分明C.组织的高层领导者摆脱了具体的日常管理事务，从而能够集中精力做出战略决策和长远规划D.机动灵活、适应性强参考答案：B8.产权制度是决定企业其他制度的根本性制度，它规定了企业最重要的生产要素的所有者对企业的权力、利益和责任。()A.正确B.错误参考答案：A9.麦格雷戈于1957年首次提出X和Y理论，他的Y理论中的主要观点有()。B.人生而不求上进，不愿负责，宁愿听命于人C.人习惯于保守，反对改革，把个人安全看得高于一切D.个人目标与组织目标得统一，是人们对组织目标得承诺参考答案：AD10.在管理中贯彻责任原理需要注意的要点有()。B.明确责任C.职位设计和权限授权合理D.检查、监督有力，奖惩公正、及时参考答案：ABCD11.产权制度是决定企业其他制度的根本性制度，它规定者企业最重要的生产要素的所有者对企业的权力、利益和责任。()A.错误B.正确参考答案：B12.行政方法的特征是：权威性、强制性、扁平性和抽象性。()A.正确参考答案：B第II卷B.工资C.税收D.信贷参考答案：BA.错误B.正确参考答案：A3.按控制点的位置，可以将控制划分为预防性控制和纠正性控制。()A.正确B.错误参考答案：B4.根据职权权力基础的不同，许多组织的管理者在运用职权时，将其分为以下几种不同的职权类型：()C.职能职权D.矩阵职权参考答案：ABC5.控制活动的基本要素是()。B.偏差信息C.矫正措施D.控制标准6.韦伯在《社会和经济理论》一书中提出了理想行政组织理论，这一理论对后世产生了深远影响，他也被称为“组织理论之父”。()A.正确参考答案：A7.在计划中体现的灵活性越大，由意外事件引起损失的危险越小，这体现了计划的哪项原则：()C.改变航道原则参考答案：A8.按控制点的位置，可以将控制划分为：预防性控制和纠正性控制。()A.正确9.沟通的原则有()。B.完整性原则C.及时性原则D.正式组织策略性运用原则参考答案：ABC10.非常规决策体现的决策特性有：()A.新颖性B.重复性C.例外性参考答案：ACDB.《科学管理原理》C.《工业管理和一般管理》D.《第五项修炼》参考答案：A12.侧重于对组织方