职位申请书汇编九篇

第页共页职位申请书汇编九篇职位申请书汇编九篇职位申请书篇1亲爱的长官战友们：首先非常感谢组织提供这个让我展示自我的时机,同时也非常感谢战友们对我的支持与信任,让我有勇气和信心竞选副班长一职.副班长是一个班级的领军人物,必须具有处理各项事务的才能和技巧.我认为我已经具备了做一名优秀副班长的才能.首先，我具有较高的领导、协调、组织、管理的才能。我熟悉班级事务和流程，配合班长做了大量工作，帮助战友解决了不少问题。但我相信以前这些经历对于我以后各项工作的开展有很大的帮助。其次正因为,我具备处变不惊的性格。当面对社会突发事情和意外时，我一定会沉着应对，果断处理，大事化小，小事化了，合情合理、认真负责地解决好各种问题。再次，我具备效劳战友的热情。我性格外向中有些内敛，热情里又不乏成熟。平日里喜欢和同沟通交流，能及时发现战友日常生活中出现的问题，及时应对，妥善处理。我一定会当好战友与长官的桥梁。副班长不仅仅是一种荣誉和荣耀，更是一种深深的沉甸甸的责任。希望战友们给予我信任和希望。假如我中选副班长，我一定会做到：1，认真负责地完成长官交待的各项任务，积极主动地承当起应尽的各项职责。2，关于沟通，多多交流，及时发现、关注战友生活学习中出现的种种问题，妥善、恰当地处理好各种困难3，积极推进班级民主进程，坚持做到大事班级民主，小事班级知情.4，积极开展各项班级活动，团结战友，亲密战友关系，加强战友感情，化解战友间出现的各种矛盾、假如我有幸竞选副班长成功，这张申请书也就变成了责任书，希望战友们监视。此致敬礼！申请人：xxxxxxx年x月xx号职位申请书篇2尊敬的领导：我是综合办公室职员**，进入公司工作至今已有一年多时间，对公司的企业文化和经营理念理解并认同。现提出升职申请主要原因是公司的开展速度日渐增快，组织构造越来越明晰，公司对人才的需求也随之增强，作为公司一员，我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请——综合办公室主管。在**集团工作的这段时间，在领导和同事的指导及关心下，我从盲目的工作到有目的的工作，从有目的的工作到有方案的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体，既要取信于内，也要取信于外，重要的是人与人之间多沟通，做事有条理。同时，借此申请将我在10年上半年获得的工作成绩汇报如下：1、建立电子文档的人事档案汇总，五大员分类管理工作〔现转至人力资部〕；与工程部共同办理局部五大员年检工作，效劳于工程部需求。2、顺利搜集建造师注册相关资料报至直管部门审核，完成初始一、二级建造师和临时建造师注册共60人。3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定方法，使各部门在使用办公用品时有方案性。4、根本收取集团公司对外的房租，完善员工宿舍环境的整改。5、在后勤维修方面，能做到有报及时修，无报常维护。6、积极配合各部门的会议要求，做好会场的布置，提升集团公司会议程度标准。7、妥善安排接待所需的道具，提升集团公司接待程度的标准。以上工作成绩根本是按年度规划进展的，而在完成上述工作时也不断培养了我的独立性和果断性，让我为站在不同的岗位上奠定根底。不想当将军的兵不是好兵，假如此次申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势。假如领导认为我的申请还“年轻”，需要时间的磨练，我也不会泄气，在工作中找缺乏来提升工作质量和效率。特此敬礼！申请人：××××××年××月××日职位申请书篇3尊敬的领导：您好!白驹过隙，不知不觉我在单位工作已经两年了。自进单位以来，我根据单位需要和自身特长来到南广铁路工程精测大队，从一个对铁路一无所知的毕业新生成长为专业技术人员，从开场的对工作任务的生疏、概念的模糊，到渐渐的深化理解;从对工作的茫然，有压力到如今的习惯、适应、胜任。每个阶段的不同的感受与体会，让我的人生观有了不同的看法和理解。我很欣赏单位的人性化管理，领导的为人艺术，宽松融洽的工作气氛和团结务实的文化底蕴，尤其是领导的关心和同事的热情帮助，让我很快完成了工作角色的转变。随着我单位的不断开展壮大，单位对员工的技术也有了更高的要求，我个人的才能虽然还不是很强，但正在不断的提升和进步。也很想借此平台可以更快的学到更多的知识使自己的才能得到更多的锻炼!在此我向单位提出申请，申请晋升为副主任科员，也许我的工作年限还没有到达单位的要求但是我会用我的勤劳和智慧来弥补。我坚信：只要付出，就会有收获!假如此次申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为单位创造更多有利的价值。假如单位领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达升职的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目的，在提升自己才能的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。也请单位放心，假如单位不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的才能还待进步。此致!敬礼!申请人：***20xx年8月24日职位申请书篇4大家好，我是文化班的陈涛，在即将过去的一个学年，我留在人文学院学生会学习部工作，而且我也希望在即将到来的下个学年我还能继续留在这个集体中工作，因此我站在这儿，希望能为我这个想法或者说心愿做出自己的努力。回首过去的一年，从刚进校园的的开场，我接触到的便是我们学生会，看着他们接待新生，帮新生报名，然后分寝室等等，当时我就有很多遐想，假如我能进入学生，能成为这其中的一员，哪会有多好。然后很幸运的我进入了学习部。在学习部的这一段时间，我学会了很多，也得到了很多，不仅仅是各种锻炼的时机，更多的是经历，心态和情感。一年我们一起走过，每一个活动的背后，是整个部门的付出。每个人都在举办活动中努力着，考虑到其中的每个细节，不容许其中出错，只希望活动可以圆满完成。我们都拿出了对待工作的热情，在大家的齐心协力下完成了我们的工作。从中收获到一种团队的合作精神，一个团队在工作中的重要性。只有发挥合作精神，才能更加容易在所有的工作中感到轻松自如从而到达最优的效果。我们都能在工作过程中得到更进一步的交流、认识和理解，增进了与其别人之间互相合作的信任感，以便在以后的工作中更加顺利地完成我们的工作。每个活动可以圆满完成活动是所有人共同努力的成果。学习部的各项工作都是比拟繁琐的，但也是很重要的，在这些工作中，我在成长着，进步着，也在努力着，认真作好自己的各项工作，因为我相信：用心做事才能把事做对，认真做事才能把事做好。在学习部这个集体里生活了一年，对这个部门，对学生会这个集体也都有了深沉的感情，亦希望在今后的一年里继续留在这个集体里，继续为这个集体，这个学院出一份力，所以，我希望在将来的一年中，可以担任学习部部长这一职务，并相信自己可以做的很好。我认为我一个做事很认真、很负责的人，对各项工作都能很认真的完成。也许才能方面我并不比别人强，但是我有颗认真诚恳的心，我相信也愿意去把每一件事做好。而且，在这里工作了一年，我很熟悉这里的工作，明白需要我们去做的事。假设我能有幸中选为部长，我会进一步完善自己，进步自己各个方面的素质，要进一步进步自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情，工作中要积极进取，虚心向别人学习，不管在学习、工作，还是生活上，我都要起到模范表率作用，以身作那么，尽量把工作做的更出色。另外，还应该带着部门认真组织、完成各项工作，并协助其他部门完成学生会的各项工作。假如我有幸中选部长，我会做好以下方面：1、首先我会努力营造一个有活力有才能的学习部，通过对新生的挑选，找到热爱这个集体的、有责任心与荣誉感的成员，向他们介绍属于我们的活力与激情。2、定期例会，加强交流。对于新构建的这个团体，要让他们有活力有热情，就得让他们拥有对于这个集体的归属感。3、给予每个成员以锻炼的时机。对于部门活动尽可能让他们参与其中，听取他们的意见建议，群起群策;争取使每一个成员都有时机主持规划一项活动，锻炼他们的才能，增强他们的自信心。4、在每个活动完毕以后，要求成员做出简短的总结，从总结中找寻经历，从总结中学习方法，从总结中找到进步的空间。也许，此刻的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。学习部是一个优秀的集体，我希望能接过这支的接力棒，用自己的行动，让我们的学习部走得更好。职位申请书篇5尊敬的领导：我叫XXX，于XXXX年XX月XX日进入领跑公司，根据公司的需要，目前担任实习陈列员一职，负责抚顺中兴彪马陈列工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和纯熟的沟通技巧，有很强的团队协作才能;责任感强，确实完成领导交付的`工作，和公司同事之间可以通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身开展和进步。刚刚接触陈列，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之荐，后事之师，这些经历也不断让我成熟，在处理各种问题是考虑得更全面，杜绝类似失误发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。随着时间的推移，在公司将近一年，我对公司也有了很深的理解。公司宽松融洽的工作气氛、团结上进的企业文化，使得我在工作中干劲十足。在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作可以更快、更好的完成。我相信我一定会作好工作，成为优秀中的一份子，不辜负领导对我的期望。这一年以来，我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速开展，我深深地感到骄傲和自豪，有更加迫切的希望成为一名正式陈列人员，实现自己的奋斗目的，表达自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美妙的将来!特此敬礼！申请人：××××××年××月××日职位申请书篇6尊敬的校团委领导：您好！此时此刻，我们郑重地向您提交我们的申请书，希望您能给我们一个来成立我们学校的蓝羽曳步舞社团的时机，让我们释放激情。我们是12届的学生，平时都喜欢关于曳步舞的文化，喜欢理解曳步舞方面的事项，喜欢从事交流的理论性活动，极羡慕那些能独当一面的有才人士。我们经过长时间的缜密思索，咨询了教师的意见，并在对同学们进展了调查后做出了成立蓝羽曳步舞社团的决定，我们对蓝羽曳步舞社团的美妙前景充满了信心。如今我们已经建立了完善的制度体系，并且在此根底上，我们将谋求更远的目的，攀登更高的山峰，创造更优秀的成绩。把我们社团建成一个有特色、有活力的社团。自古以来舞蹈就是一种高尚的文化，是传播开展文化的工具。中国人对舞蹈文化的钟爱从未连续过，舞蹈在不同的时代都起着不同的作用，而曳步舞无疑成为舞蹈中的一块瑰宝。曳步舞与此20xx年正式传入国内，是一种有氧运动，全称墨尔本曳步舞，英文名Shuffle，由于曳步舞在黑夜跳的时候速度快而让人看不清步伐在国内便有了鬼步舞的别名，曳步舞是一种拖这脚走的舞步，动作快速有力，音乐强悍有震撼力〔音乐多为HardstyleMusiic〕舞蹈充满动感活力，极具现场渲染力，有这强烈的飘逸感而得名。目前为国内升温最快的舞蹈，全国个地的曳步舞爱好者也纷纷组建舞团，在校园如暴风雨般涌现，青少年将其视为至爱并努力学习。曳步舞让他们在繁重的学习生活中得到了清泉般沁人心脾的凉快。蓝羽曳步舞社团是以“营造校园文化艺术气氛，促进广西中医学校艺术文化建立，以舞会友，陶冶情操”为宗旨的校园社团。社团将立足宗旨开展一系列有特色的曳步舞表演活动。定期给学员进展教学，每学年推出高水准、高质量的活动，参加学校的各项演出活动。蓝羽曳步舞社团将积极营造一个轻松休闲愉快的舞蹈气氛，让我们紧张的学习气氛得到放松，丰富我们的课余生活，拓宽我们的舞蹈知识面，使我们结识更多有共同爱好的朋友。我们初步确定了蓝羽曳步舞社团的主要成员，现已确立了社长、副社长和各部门的部长，一个朝气蓬勃，干劲十足的领导班子已经蓄势待发。为此，我们郑重地向校团委和递上蓝羽曳步舞社团的申请书，希望能得到您的关注和批准。我们坚信，在校团委以及团委学生会社团部的正确领导下，在指导教师的帮助下，蓝羽曳步舞社团一定能成为广西中医学校的品牌社团，请各位领导给我们一个时机。申请人：职位申请书篇7尊敬的领导：我于XXXX年XX月XX日进入公司，到今天已经有三个多月的时间了。作为一名应届毕业生，初来公司时，曾有过一段时间的迷茫。但是在部门经理和同事的帮助下，我渐渐的找到了自信。特别是在审计顶峰期这段时间，我通过与客户的和当面沟通，学习到了许多专业知识和市场场会谈技巧，同时也增强了我对工作的热情和自信。在过去的几个月时间里，我勤奋工作，严格要求自己，认真及时地做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向领导和同事学习请教，不断进步和充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。我的工作主要针对的是代表处的业务。在开展业务的过程中，我不断学习和揣摩做好市场工作的方法，如：对新客户做跟踪方案、对老客户进展定期回访、对暂时没有业务的客户宣传公司理念等等。当然在工作中我也有过一些小的过失和错误，领导的及时指正帮助我做到了防微杜渐。前事之鉴，后事之师，这些经历也使我更加成熟，在处理各种问题时可以考虑得更加全面。可以说在这三个月里，我的思想和工作才能都有了很大程度的进步。接下来金融街市场部的市场的细化是针对房地产和高新企业的。面对新的困难和挑战，我将更加努力，因为我始终相信“没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”市场的细化主要是为做到“市场的专业，专业的市场”。因此我也会更加深化的学习房地产、高新企业的知识和相关政策，努力把这块市场做专、做精、做通。工作中我会主动承当责任，争取更快的成长起来，为公司的开展奉献出自己的力量。根据上述情况，本人特提出晋升申请，希望领导予以监视和批复。此致敬礼!申请人：申请时间：职位申请书篇8申请职位：外联部自己特长：1，喜欢考虑。中国的教育制度虽然泯灭了学生的创新精神，但是却没有限制学生的独立考虑的空间。从小喜欢考虑的我，一直为自己有个灵敏考虑的大脑而自乐；2，向往走向社会。曾经听说“走进大学，相当于进入了半个社会”。但是，我感觉，大学与社会还是有相当差距的。大学是教育学生为人处事，刻苦钻研的理论，而社会却是检验大学生学识的战场，是真的火炉厂，检验大学生是否到达试金石的程度。我对社会的期盼，引导着我屡次走出学校，投奔社会。职位要求：外联部的关键职责是走出校园，与社会人员接触，拉来赞助商，筹措资金。外联部对其成员的要求很高。首先，成员必须喜欢与外界交流；其次，成员要有遇事变通的考虑形式；最后，成员要求必须表达顺畅，思路明晰，能把自己心里所想，用话语恰当的表达出来。我感觉，我的特长可以根本满足外联部的职位要求。假如我可以胜任外联部的部长，我会沿着我的工作方案进展工作。工作方案：一，工作内容：对外，1，外联部的工作应该是持续的，长期的。要求我们在平时注意社会上的潜在厂商，洞察赞助商的合作意向，搜集信息，加大对赞助商的理解，为需要时的会谈打下根底；2，与新闻，报社加强合作，发挥外在宣传作用。新闻报社的宣传力度，大大扩大了活动的影响范围，而且同时可以为新闻，报社提供有价值的线索，到达共赢的目的。因此，在这一年的工作中，我会积极引导部员与新闻和报社获得长久联络。3，在对外活动中进展分组工作，以进步工作效率。工作分组不仅可以增加社会交流面，进步与厂商会谈的成功率，而且可以进步小组的内部竞争机制，大大进步外联部的工作效率。因此，我会坚决地施行工作分组方案对内，1，优化，完善人员内部机制，把好新成员参加尺度，进步新成员的整体素质，把招收新生的工作做好；2，招新完毕后，进展一次聚餐或者旅游，给新成员一次互相认识的时机，同时增进社团内部人员的团结，增强新成员的凝聚力；3，把社团章程发给新成员，以使他们在新的一年严格按照社团章程办事，不违犯社团的宗旨，承受社联的领导；4，教诲新成员怎么去和厂商洽谈。刚开场时，我们会先领导他们去与商家会谈，在他们懂得一些根本会谈常识后，放开他们，让他们自己与社会交流；5，社团定期进展社团开会，进展工作任务分配，把工作任务落实到日常生活中去；6，社团是“时政论坛社”，社团的宗旨就是，走进时政，了结国情。社团在议论中完成社团的宗旨，因此，社团会两周进展一次关于时政的讨论；7，跟学生会等其他在组织搞好关系，以求社团的更好开展。二，总结：外联部是社团与外界联络的桥梁，是对外形象的窗口，是与其他高校合作的纽带，外联部是社团的外交部门，是注重人际关系，语言表达才能的实用部门，外联部门的优化，将会力促社团走向成功。工作方案是我关于外联部的工作设想，详细施行过程因为多方面原因，也许会做一些调整和优化。相信我们外联部在团委的带着下会圆满完成任务的。职位申请书篇9在装饰建材一站式的公司里，销售部门是建材公司收入的一个重要部门。所以说销售部的业绩也是关系着整个装饰建材公司的效益和开展的。我认为做为一名销售部的经理，不仅是一名合格的销售员，也是带着团队的佼佼者，还是制定销售方案与施行公司制度的执行者。作为一名销售经理不仅要对公司忠诚，还要为公司的利益而奉献自己！假如我是一名销售经理我会围绕一下几点去开展销售部工作：一．制定方案并完成目的作为一名销售经理首先的任务就是制定销售方案，并带着团队去完成制定的目的任务。假如一个部门没有方案行事，绝对不会做出好的业绩。主要的方案制定如下：1.周围的市场分析^p2.预测销售目的的完成量3.销售任务的分配4.执行导购员工作的分配与目的任务5.导购员在执行任务过程的控制二．会议〔包括每日的早晚会、周例会、月初与月结会议〕“会议效率”的深层因素是“团队凝聚力”，会议是团队沟通的桥梁，更是施行执行的根本。通过会议，可以调整员工心态、监视员工日常工作、数据的分析^p